建材銷售宿舍管理制度

建材銷售宿舍管理制度總則1.目的為加強公司建材銷售員工宿舍的管理，營造安全、整潔、舒適的居住環(huán)境，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司所有分配入住宿舍的建材銷售員工。3.管理原則遵循以人為本、規(guī)范管理、安全第一、文明和諧的原則，確保員工宿舍管理工作有序進行。入住與退房管理1.入住流程員工提出住宿申請，填寫《宿舍入住申請表》，經(jīng)部門負責人審批后交至行政部門。行政部門根據(jù)宿舍房源情況進行分配，確定房間和床位，并通知員工辦理入住手續(xù)。員工在規(guī)定時間內到宿舍管理員處領取宿舍鑰匙及相關物品，熟悉宿舍設施和周邊環(huán)境。2.退房流程員工離職或因其他原因需退房時，應提前[X]天向行政部門提交《宿舍退房申請表》。宿舍管理員在接到退房申請后，對宿舍進行檢查，確認設施設備完好、衛(wèi)生達標后，辦理退房手續(xù)。員工結清宿舍水電費等費用后，退還宿舍鑰匙，由宿舍管理員收回宿舍物品領用清單。宿舍設施管理1.設施配備公司為員工宿舍配備基本的生活設施，包括床、桌椅、衣柜、空調、熱水器等。員工應愛護宿舍設施設備，不得擅自拆卸、改裝或損壞，如有損壞應及時報告宿舍管理員，并照價賠償。2.設施維修宿舍設施設備出現(xiàn)故障或損壞時，員工應及時向宿舍管理員報修。宿舍管理員接到報修后，應及時通知維修人員進行維修，并做好維修記錄。對于因員工個人原因造成的設施設備損壞，維修費用由員工自行承擔。宿舍安全管理1.消防安全員工應嚴格遵守消防安全規(guī)定，不得在宿舍內使用明火、私拉亂接電線、違規(guī)使用大功率電器等。宿舍內配備必要的消防器材，員工應熟悉其使用方法，不得隨意挪動或損壞。定期組織消防安全檢查，消除火災隱患，確保宿舍消防安全。2.財產安全員工應妥善保管個人財物，離開宿舍時應關好門窗，鎖好柜子，防止財物被盜。公司不負責保管員工個人財物，如有丟失或損壞，公司不承擔賠償責任。3.人身安全員工應遵守宿舍管理規(guī)定，不得在宿舍內從事違法違紀活動，不得留宿非本宿舍人員。加強宿舍區(qū)域的安全巡邏，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告并處理，確保員工人身安全。宿舍衛(wèi)生管理1.衛(wèi)生標準保持宿舍內整潔衛(wèi)生，地面干凈無雜物，桌面、窗臺等無灰塵。床鋪整潔，被子疊放整齊，衣物擺放有序。衛(wèi)生間清潔無異味，洗漱用品擺放整齊，定期清理垃圾。2.衛(wèi)生檢查宿舍管理員定期對宿舍衛(wèi)生進行檢查，檢查結果將進行記錄和公示。對于衛(wèi)生不達標的宿舍，宿舍管理員將下達整改通知，要求限期整改。連續(xù)[X]次衛(wèi)生檢查不合格的宿舍，將給予相應的處罰。宿舍紀律管理1.作息時間員工應遵守宿舍作息時間，按時起床、睡覺，不得影響他人休息。晚上[X]點后應保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩、播放音樂等。2.訪客管理員工如有訪客，應提前通知宿舍管理員，并在訪客登記本上進行登記。訪客應在規(guī)定時間內離開宿舍，不得留宿。3.公共區(qū)域管理員工應共同維護宿舍公共區(qū)域的衛(wèi)生和秩序，不得在公共區(qū)域堆放雜物。不得在宿舍走廊、樓梯間等公共區(qū)域停放自行車、電動車等。宿舍費用管理1.水電費宿舍水電費由公司統(tǒng)一核算，按實際用量分攤到各宿舍。員工應按時繳納水電費，逾期未繳納的，將從工資中扣除。2.其他費用因宿舍設施設備維修等產生的費用，根據(jù)實際情況由相關責任人承擔。對于違反宿舍管理制度產生的罰款等費用，將從工資中扣除。獎勵與處罰1.獎勵對于遵守宿舍管理制度、表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，公司將給予表彰和獎勵，如頒發(fā)榮譽證書、獎金等。在宿舍管理工作中提出合理化建議并被采納的員工，也將給予相應的獎勵。2.處罰對于違反宿舍管理制度的員工，公司將視情節(jié)輕重給予相應的處罰，包括警告、罰款、取消住宿資格等。因違反宿舍管理制度給公司或他人造成損失的，應承擔相應的賠償責任。附則1.本制度自發(fā)布之日起生