新食尚公司章程

河北新食尚快餐有限公司公司章程2009年1月10日河北新食尚快餐有限公司章程總則第一條為加快改革步伐,完善企業(yè)管理制度,建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)制度,使公司在自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我約束、自我發(fā)展的良好機(jī)制中運(yùn)行，并根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》制定本章程。本公司是經(jīng)工商登記機(jī)關(guān)登記注冊(cè)的有限責(zé)任公司，具有企業(yè)法人資格，其行為受中國(guó)法律約束，其合法權(quán)益受國(guó)家法律保護(hù)。本公司承擔(dān)民事責(zé)任的具體方式為：股東以其出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。公司的名稱：河北新食尚快餐有限公司。公司的住所：成安縣工業(yè)區(qū)。公司的注冊(cè)資本：1000萬元。公司的經(jīng)營(yíng)期限：50年。經(jīng)營(yíng)范圍公司的經(jīng)營(yíng)范圍：面點(diǎn)、豆制品、熟食、飲料、粥類、面點(diǎn)快餐和制售；戶內(nèi)外廣告的設(shè)計(jì)、制作、代理發(fā)布業(yè)務(wù)。股東的名稱、權(quán)利和義務(wù)股東姓名：冀滿良住所：河北省武安市康二城鎮(zhèn)紫泉村身份證號(hào)：130481710523241股東姓名：龍金平住所：叢臺(tái)區(qū)芳林新村1號(hào)院1棟2號(hào)負(fù)責(zé)召集股東會(huì)，并向股東會(huì)報(bào)告工作。執(zhí)行股東的決議。制定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案。制定公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案，決定方案。制定公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案。制定公司增加或著減少注冊(cè)資本的方案。擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散方案。決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置。聘任或者解聘公司經(jīng)理（總經(jīng)理），根據(jù)經(jīng)理的提名聘任或者解聘副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報(bào)酬事項(xiàng)。制定公司的基本管理制度。第十八條公司實(shí)行執(zhí)行董事領(lǐng)導(dǎo)下的經(jīng)理負(fù)責(zé)制。經(jīng)理對(duì)執(zhí)行董事負(fù)責(zé)，并行使下列職權(quán)：主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)行執(zhí)行董事決議。組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案。擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。擬訂公司的基本管理制度。制定公司的具體規(guī)章制度。提請(qǐng)聘任或者解聘副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。聘任或者解聘除應(yīng)由執(zhí)行董事聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員。公司章程和執(zhí)行董事授予的其他職權(quán)。第十九條依法設(shè)置監(jiān)事1人，監(jiān)事行使下列職權(quán)：檢查公司財(cái)務(wù)。對(duì)執(zhí)行董事、經(jīng)理執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進(jìn)行監(jiān)督。當(dāng)執(zhí)行董事、經(jīng)理的行為損害公司的利益時(shí)，要求執(zhí)行董事、經(jīng)理予以糾正。提議召開臨時(shí)股東會(huì)。公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。監(jiān)事列席股東會(huì)會(huì)議。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)及利潤(rùn)分配第二十條公司嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)以及稅收的規(guī)定。第二十一條公司會(huì)計(jì)年度采用公歷年制，自公歷1月1日至12月31日。第二十二條公司會(huì)計(jì)認(rèn)真編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表及上一會(huì)計(jì)年度的資產(chǎn)負(fù)債表和損益表，提交股東會(huì)會(huì)議審議通過。第二十三條公司實(shí)行內(nèi)部審計(jì)制度，設(shè)立審計(jì)人員，對(duì)公司的財(cái)務(wù)收支和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)、監(jiān)督。第二十四條公司嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的稅收政策，依法繳納稅款。第二十五條利潤(rùn)分配：提取公積金10%。提取公益金10%。提取10%支付股利。以上各項(xiàng)分配比例，由股東會(huì)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定、公司經(jīng)營(yíng)情況和發(fā)展需要制定。第二十六條股利（分紅基金）每年支付一次，按股東的股份占注冊(cè)資本的比列進(jìn)行分配，在公司年終決算后執(zhí)行。勞動(dòng)用工制第二十七條公司執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)，在公司規(guī)定的范圍內(nèi)有權(quán)自行招收職工，全權(quán)實(shí)行勞動(dòng)工資和人事管理制度。第二十八條公司全體職工必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和作息時(shí)間。第二十九條公司招聘的職員有辭職的自由，但需在辭職前的一個(gè)月內(nèi)向公司提出辭職申請(qǐng)，經(jīng)公司按管理規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)后方可離去。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職者，應(yīng)賠償由此造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。第三十條公司執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制和休假制度。第三十一條公司執(zhí)行按勞分配的原則，在國(guó)家規(guī)定的范圍內(nèi)實(shí)行工資、獎(jiǎng)金、福利待遇與公司效益予以獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)違反工作制度、勞動(dòng)紀(jì)律或給公司造成損失的，根據(jù)情節(jié)輕重予以處罰。第九章公司的解散事由與清算辦法第三十二條公司有下列情況之一時(shí)，予以終止和清算：因遇有特大自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗拒的因素而受到嚴(yán)重?fù)p失，無法繼續(xù)經(jīng)營(yíng)。經(jīng)營(yíng)失誤、導(dǎo)致嚴(yán)重虧損破產(chǎn)。嚴(yán)重違反國(guó)家法律、法規(guī)、危害社會(huì)公共利益被依法撤消。股東會(huì)議決議終止。因公司合并或者分立需要解散的。第三十三條公司終止時(shí)的清算終止時(shí)的清算，其清算組織由股東組成。清算組織應(yīng)在決定終止時(shí)的十五日內(nèi)，依照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)成立。清算組織在清算期間行使下列職權(quán)：清理公司財(cái)產(chǎn)。通知或者公告?zhèn)鶛?quán)人。處理與清算有關(guān)的公司未了結(jié)的業(yè)務(wù)。清理所欠稅款。清理債權(quán)、債務(wù)。處理公司清償債務(wù)后的剩余財(cái)產(chǎn)。代表公司參與民事訴訟活動(dòng)。清算組織在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)清理公司財(cái)產(chǎn)，編制資產(chǎn)負(fù)債表和資產(chǎn)清單后，發(fā)現(xiàn)公司財(cái)產(chǎn)不足清償債務(wù)的，應(yīng)當(dāng)立即向人民法院申請(qǐng)破產(chǎn)。清算結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)制作清算報(bào)告，報(bào)股東會(huì)或者主管機(jī)關(guān)確認(rèn)，90日之內(nèi)在報(bào)紙上公告三次，并報(bào)公司登記機(jī)關(guān)，申請(qǐng)注銷公司登記，公告公司終止。章程的修改、解釋和終止程序。第三十四條公司可根據(jù)需要修改章程。第三十五條公司如出現(xiàn)變動(dòng)因素，致使公司章程需要修改時(shí)須由股東提出修改章程條款，經(jīng)股東大會(huì)決議通過，報(bào)工商行政管理審核備案。第三十六條本章程的解釋權(quán)歸公司股東會(huì)。第三十七條本章程自公司終止經(jīng)營(yíng)，經(jīng)工商行政管理局核準(zhǔn)注銷登記之日起終止。第三十八條公司不接受任何破產(chǎn)股東因債權(quán)而提出接管公司的財(cái)產(chǎn)及其他利益的要求，但破產(chǎn)股東在本公司的股份和權(quán)益，可經(jīng)股東會(huì)研究通過轉(zhuǎn)讓給本公司其他股東。第三十九條本章程