社區(qū)醫(yī)院保安管理制度

社區(qū)醫(yī)院保安管理制度總則1.目的為加強社區(qū)醫(yī)院安全保衛(wèi)工作，維護醫(yī)院正常秩序，保障患者、醫(yī)護人員及醫(yī)院財產(chǎn)安全，特制定本保安管理制度。2.適用范圍本制度適用于社區(qū)醫(yī)院全體保安人員及在醫(yī)院工作的所有人員。3.基本原則保安工作應遵循“預防為主、綜合治理、保障安全”的原則，嚴格執(zhí)行各項安全保衛(wèi)制度，確保醫(yī)院安全穩(wěn)定。人員管理1.招聘與錄用保安人員應具備良好的身體素質、職業(yè)道德和責任心，初中以上文化程度，年齡在[具體年齡范圍]之間。招聘過程應嚴格按照醫(yī)院相關規(guī)定進行，包括面試、背景調(diào)查、體檢等環(huán)節(jié)，確保錄用人員符合崗位要求。2.培訓與考核新入職保安人員必須參加醫(yī)院組織的崗前培訓，培訓內(nèi)容包括醫(yī)院基本情況、安全保衛(wèi)知識、職業(yè)道德、應急處置等，培訓時間不少于[具體時長]。定期組織保安人員進行業(yè)務培訓和技能訓練，不斷提高其業(yè)務水平和應急處理能力。培訓方式可采用內(nèi)部培訓、外部培訓、案例分析等多種形式。建立保安人員考核制度，定期對保安人員的工作表現(xiàn)、業(yè)務能力、服務質量等進行考核。考核結果與績效工資、晉升、獎懲等掛鉤。3.崗位職責門崗保安負責醫(yī)院出入口的人員、車輛出入管理，嚴格執(zhí)行人員、車輛出入登記制度，對進出人員、車輛進行認真檢查和核實，嚴禁無關人員、車輛進入醫(yī)院。維護出入口秩序，引導車輛有序停放，及時處理出入口的各類糾紛和突發(fā)事件。熟悉醫(yī)院周邊環(huán)境，了解醫(yī)院安全防范重點部位，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告上級領導。巡邏保安按照規(guī)定的巡邏路線和時間間隔進行巡邏，做好巡邏記錄，及時發(fā)現(xiàn)和處理各類安全隱患。重點巡查醫(yī)院的病房、藥房、財務室、設備機房等重點部位，確保這些部位的安全。對發(fā)現(xiàn)的可疑人員和物品進行盤查，防止盜竊、搶劫等案件的發(fā)生。協(xié)助醫(yī)護人員維護醫(yī)院秩序，對在醫(yī)院內(nèi)吸煙、大聲喧嘩、隨地吐痰等不文明行為進行勸阻。監(jiān)控室保安負責監(jiān)控室設備的日常操作和維護，確保監(jiān)控設備正常運行，圖像清晰。實時監(jiān)控醫(yī)院各區(qū)域的安全情況，發(fā)現(xiàn)異常情況及時通知相關人員進行處理，并做好記錄。對監(jiān)控資料進行妥善保存，按照規(guī)定的期限進行備份，以備查閱。4.工作紀律保安人員應嚴格遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)院的各項規(guī)章制度，服從醫(yī)院的工作安排和管理。按時上下班，不得遲到、早退、曠工，請假應提前辦理相關手續(xù)。工作期間應著裝整齊，佩戴保安標志，保持良好的形象和精神狀態(tài)。嚴禁在工作時間內(nèi)飲酒、睡覺、玩手機、看電視等與工作無關的事情。不得泄露醫(yī)院的商業(yè)機密和患者的隱私信息。不得利用工作之便謀取私利，不得接受患者、家屬及其他人員的賄賂和饋贈。安全保衛(wèi)措施1.人員出入管理醫(yī)院實行門禁制度，所有人員進入醫(yī)院必須佩戴有效證件（工作證、就診卡等），經(jīng)保安人員核實后放行。外來人員進入醫(yī)院應先到門衛(wèi)室登記，說明來訪事由，經(jīng)被訪人同意并簽字后，領取臨時出入證，方可進入醫(yī)院。對攜帶物品出醫(yī)院的人員，保安人員應進行檢查，防止醫(yī)院財物被盜出。2.車輛出入管理醫(yī)院內(nèi)部車輛憑醫(yī)院發(fā)放的車輛通行證進出，保安人員應核實車輛通行證的真實性和有效性。外來車輛進入醫(yī)院應在門衛(wèi)室登記，說明來訪事由，經(jīng)被訪人同意并簽字后，領取臨時停車證，按照指定位置停放。嚴禁出租車進入醫(yī)院內(nèi)部，特殊情況需進入的，應經(jīng)醫(yī)院相關部門同意，并在保安人員的引導下進入。加強對醫(yī)院停車場的管理，確保車輛有序停放，防止車輛被盜、被刮擦等事件的發(fā)生。3.巡邏制度制定詳細的巡邏路線和時間表，保安人員應嚴格按照規(guī)定進行巡邏。巡邏過程中應認真檢查門窗、水電設施、消防器材等是否完好，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并處理。對醫(yī)院重點部位應增加巡邏頻次，確保這些部位的安全。巡邏時應注意觀察周圍環(huán)境，發(fā)現(xiàn)可疑人員和異常情況及時采取措施，并向上級報告。建立巡邏記錄制度，保安人員應將巡邏時間、路線、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等詳細記錄在案，以備查閱。4.消防安全管理醫(yī)院應按照國家有關消防安全規(guī)定，配備充足的消防器材和設施，并定期進行檢查和維護，確保其完好有效。保安人員應熟悉醫(yī)院的消防設施和器材的位置及使用方法，掌握基本的消防知識和技能。加強對醫(yī)院內(nèi)用火、用電、用氣的管理，嚴禁在醫(yī)院內(nèi)私拉亂接電線、違規(guī)使用電器設備、違規(guī)動火作業(yè)等。定期組織醫(yī)院員工進行消防安全培訓和演練，提高員工的消防安全意識和應急處置能力。對醫(yī)院內(nèi)的消防通道、安全出口等進行定期檢查，確保其暢通無阻。5.突發(fā)事件應急處置制定完善的突發(fā)事件應急預案，包括火災、地震、盜竊、搶劫、突發(fā)疾病等事件的應急處置措施。保安人員應熟悉應急預案內(nèi)容，掌握應急處置流程和方法，定期參加應急演練，提高應急處置能力。發(fā)生突發(fā)事件時，保安人員應立即采取措施進行處置，并及時報告醫(yī)院領導和相關部門。在確保自身安全的前提下，積極協(xié)助醫(yī)護人員和其他相關人員進行救援和處理工作。事件處理完畢后，應及時總結經(jīng)驗教訓，對應急預案進行修訂和完善，提高應急預案的科學性和實用性。設施設備管理1.監(jiān)控設備監(jiān)控室應配備足夠數(shù)量的監(jiān)控攝像頭，覆蓋醫(yī)院主要出入口、病房、藥房、財務室、設備機房等重點部位。定期對監(jiān)控設備進行檢查和維護，確保設備正常運行，圖像清晰。發(fā)現(xiàn)設備故障應及時報修，并做好記錄。監(jiān)控資料應妥善保存，保存期限不少于[具體時長]。保存期間不得隨意刪除或修改監(jiān)控資料，以備查閱。2.門禁系統(tǒng)醫(yī)院應安裝先進的門禁系統(tǒng)，對人員和車輛出入進行有效管理。門禁系統(tǒng)應定期進行維護和保養(yǎng)，確保其正常運行。及時更新門禁系統(tǒng)的權限設置，根據(jù)人員崗位變動和工作需要，調(diào)整人員的出入權限。對門禁系統(tǒng)的密碼、鑰匙等進行嚴格管理，防止泄露和丟失。3.消防設施設備按照國家有關消防安全規(guī)定，在醫(yī)院各區(qū)域配備充足的消防器材和設施，如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統(tǒng)、火災報警系統(tǒng)等。定期對消防設施設備進行檢查和維護，確保其完好有效。檢查內(nèi)容包括設備外觀、性能、壓力、有效期等，發(fā)現(xiàn)問題及時維修或更換。建立消防設施設備檔案，記錄消防設施設備的型號、數(shù)量、購置時間、維護保養(yǎng)情況等信息。4.其他設施設備對醫(yī)院內(nèi)的其他設施設備，如電梯、空調(diào)、給排水系統(tǒng)等，應定期進行檢查和維護，確保其正常運行。建立設施設備維護保養(yǎng)記錄制度，記錄設施設備的維護保養(yǎng)時間、內(nèi)容、維修人員等信息。對設施設備的維修和更新應及時進行，確保醫(yī)院的正常運轉。獎懲制度1.獎勵對在安全保衛(wèi)工作中表現(xiàn)突出的保安人員，醫(yī)院將給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽證書、獎金、晉升等。有下列表現(xiàn)之一的，給予表彰和獎勵：嚴格執(zhí)行安全保衛(wèi)制度，全年無安全事故發(fā)生的。在突發(fā)事件應急處置中表現(xiàn)英勇，為保護醫(yī)院財產(chǎn)和人員安全做出突出貢獻的。積極協(xié)助公安機關破案，提供重要線索，為維護醫(yī)院治安秩序做出顯著成績的。提出合理化建議，被醫(yī)院采納后有效改善安全保衛(wèi)工作的。2.懲罰對違反安全保衛(wèi)制度的保安人員，醫(yī)院將視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款、辭退等處罰。有下列行為之一的，給予批評教育或警告處分：遲到、早退、曠工累計次數(shù)較多的。工作期間違反工作紀律，如飲酒、睡覺、玩手機等的。對工作不負責任，未履行崗位職責的。有下列行為之一的，給予罰款處分：因工作失誤給醫(yī)院造成一定損失的。違反安全保衛(wèi)制度，情節(jié)較輕的。不服從醫(yī)院管