團(tuán)建策劃預(yù)熱活動(dòng)方案

團(tuán)建策劃預(yù)熱活動(dòng)方案一、活動(dòng)主題“凝聚力量，共筑未來(lái)——團(tuán)建預(yù)熱活動(dòng)”二、活動(dòng)目的1.增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通與交流，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。2.預(yù)熱即將到來(lái)的團(tuán)建活動(dòng)，激發(fā)員工參與熱情。3.緩解工作壓力，營(yíng)造輕松愉快的工作氛圍。三、活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn)1.時(shí)間：[具體日期]，[上午/下午/晚上][開(kāi)始時(shí)間][結(jié)束時(shí)間]2.地點(diǎn)：公司內(nèi)部場(chǎng)地/附近公園/合作的團(tuán)建基地四、參與人員公司全體員工五、活動(dòng)內(nèi)容與流程（一）開(kāi)場(chǎng)致辭（10分鐘）由公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表開(kāi)場(chǎng)講話，介紹本次預(yù)熱活動(dòng)的目的、流程以及即將到來(lái)的團(tuán)建活動(dòng)的大致安排，鼓勵(lì)員工積極參與，享受活動(dòng)過(guò)程。（二）團(tuán)隊(duì)分組（15分鐘）1.按照員工人數(shù)進(jìn)行合理分組，每組[X]人左右。分組過(guò)程中盡量確保不同部門、不同崗位的員工均勻分布，以促進(jìn)跨部門交流。2.每組推選一名組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)小組活動(dòng)。（三）團(tuán)隊(duì)建設(shè)游戲（60分鐘）1.名字接龍（20分鐘）游戲規(guī)則：所有參與者圍成一圈，從第一個(gè)人開(kāi)始介紹自己的名字、所在部門以及一個(gè)獨(dú)特的愛(ài)好或特長(zhǎng)。第二個(gè)人要重復(fù)第一個(gè)人的信息，并加上自己的介紹，依此類推，直到所有人都介紹完畢。目的：通過(guò)這個(gè)游戲，讓員工快速熟悉彼此，打破陌生感，同時(shí)鍛煉大家的記憶力和表達(dá)能力。2.齊眉棍（20分鐘）游戲規(guī)則：每組隊(duì)員站成相對(duì)的兩排，每人用食指托住一根輕質(zhì)塑料棍，使其保持水平。在保證塑料棍水平且不接觸地面的情況下，全體隊(duì)員緩慢下蹲，將塑料棍下降至膝蓋高度。過(guò)程中任何人的手指都不能離開(kāi)塑料棍，若塑料棍掉落則需重新開(kāi)始。目的：培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的協(xié)作能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，讓大家明白在團(tuán)隊(duì)中每個(gè)成員的作用都至關(guān)重要，只有相互配合才能完成任務(wù)。3.盲人方陣（20分鐘）游戲規(guī)則：每組隊(duì)員蒙上眼睛，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將一根繩子拉成一個(gè)最大的正方形，并且所有隊(duì)員都要均勻分布在正方形的四條邊上。目的：提升團(tuán)隊(duì)成員的溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)規(guī)劃能力，讓大家在黑暗中學(xué)會(huì)信任隊(duì)友，共同克服困難。（四）中場(chǎng)休息（15分鐘）提供茶歇，讓員工在輕松愉悅的氛圍中稍作休息，補(bǔ)充能量，交流游戲心得。（五）知識(shí)問(wèn)答競(jìng)賽（45分鐘）1.準(zhǔn)備一些與公司業(yè)務(wù)、企業(yè)文化、行業(yè)知識(shí)等相關(guān)的問(wèn)題，分為必答題、搶答題和風(fēng)險(xiǎn)題三種類型。2.必答題環(huán)節(jié)，每組輪流回答問(wèn)題，答對(duì)得分，答錯(cuò)不扣分。搶答題環(huán)節(jié)，通過(guò)搶答器搶答，答對(duì)得分，答錯(cuò)扣分。風(fēng)險(xiǎn)題環(huán)節(jié)，每組可以選擇不同難度的題目進(jìn)行回答，答對(duì)得相應(yīng)分?jǐn)?shù)，答錯(cuò)扣相應(yīng)分?jǐn)?shù)。3.目的：通過(guò)知識(shí)問(wèn)答競(jìng)賽，加深員工對(duì)公司和行業(yè)的了解，激發(fā)員工學(xué)習(xí)的積極性，同時(shí)也考驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和應(yīng)變能力。（六）自由交流與分享（30分鐘）1.員工自由交流在游戲和競(jìng)賽過(guò)程中的感受、體會(huì)以及對(duì)即將到來(lái)的團(tuán)建活動(dòng)的期待。2.鼓勵(lì)員工分享工作中的趣事、經(jīng)驗(yàn)和困惑，增進(jìn)彼此之間的了解和信任，營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。（七）活動(dòng)總結(jié)（15分鐘）1.由主持人對(duì)本次預(yù)熱活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，回顧活動(dòng)的精彩瞬間，感謝員工的積極參與和配合。2.再次強(qiáng)調(diào)團(tuán)建活動(dòng)的重要性和意義，鼓勵(lì)員工以更加飽滿的熱情投入到工作中，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。六、活動(dòng)預(yù)算1.茶歇費(fèi)用：[X]元，包括水果、點(diǎn)心、飲料等。2.道具費(fèi)用：[X]元，用于購(gòu)買游戲道具，如輕質(zhì)塑料棍、繩子、眼罩等。3.獎(jiǎng)品費(fèi)用：[X]元，為知識(shí)問(wèn)答競(jìng)賽的獲勝小組頒發(fā)獎(jiǎng)品。4.其他費(fèi)用：[X]元，如場(chǎng)地布置費(fèi)用、搶答器租賃費(fèi)用等?？傤A(yù)算：[X]元七、活動(dòng)執(zhí)行與人員安排1.活動(dòng)總策劃：[姓名]，負(fù)責(zé)整個(gè)活動(dòng)方案的策劃與指導(dǎo)。2.主持人：[姓名]，負(fù)責(zé)活動(dòng)流程的引導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)氣氛的調(diào)動(dòng)。3.游戲裁判：[若干姓名]，負(fù)責(zé)監(jiān)督游戲規(guī)則的執(zhí)行，確保游戲公平公正進(jìn)行。4.后勤保障人員：[若干姓名]，負(fù)責(zé)茶歇的準(zhǔn)備、場(chǎng)地布置、道具管理以及現(xiàn)場(chǎng)的應(yīng)急處理等工作。八、活動(dòng)評(píng)估1.在活動(dòng)結(jié)束后，通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查的方式收集員工對(duì)本次預(yù)熱活動(dòng)的反饋意見(jiàn)，了解員工對(duì)活動(dòng)內(nèi)容、組織安排、氛圍營(yíng)