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文檔簡介
富士康培訓試題及答案
一、單項選擇題(每題2分,共20分)1.富士康的企業(yè)文化核心是()A.品質(zhì)B.創(chuàng)新C.愛心答案:A2.員工進入車間必須佩戴()A.廠牌B.手套C.帽子答案:A3.富士康的安全方針不包括()A.安全第一B.預防為主C.效益優(yōu)先答案:C4.以下哪種行為在車間是不允許的()A.輕聲交流B.奔跑C.整理工位答案:B5.新員工入職培訓時長一般是()A.1天B.3天C.5天答案:B6.富士康的主要產(chǎn)品不包括()A.手機B.電視C.汽車答案:C7.生產(chǎn)線上發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題應()A.繼續(xù)生產(chǎn)B.立即報告C.自行處理答案:B8.車間規(guī)定的上班時間遲到()分鐘算曠工。A.15B.30C.60答案:C9.員工請假一般提前()申請。A.1小時B.1天C.3天答案:B10.富士康員工應遵守的行為準則不包括()A.誠實守信B.團結(jié)協(xié)作C.自由散漫答案:C二、多項選擇題(每題2分,共20分)1.富士康的價值觀包含以下哪些()A.誠信B.責任C.創(chuàng)新D.共贏答案:ABCD2.進入車間需要注意的事項有()A.穿著工作服B.不能攜帶食物C.保持安靜D.隨意走動答案:ABC3.安全事故預防措施包括()A.遵守安全規(guī)則B.正確使用工具C.定期檢查設備D.忽視小隱患答案:ABC4.以下屬于團隊合作的重要性的是()A.提高效率B.激發(fā)創(chuàng)新C.增加內(nèi)耗D.實現(xiàn)共同目標答案:ABD5.富士康員工應具備的職業(yè)素養(yǎng)有()A.敬業(yè)精神B.專業(yè)技能C.溝通能力D.消極怠工答案:ABC6.生產(chǎn)過程中對產(chǎn)品質(zhì)量控制的方法有()A.自檢B.互檢C.抽檢D.免檢答案:ABC7.員工在富士康可享有的福利有()A.五險一金B(yǎng).帶薪年假C.節(jié)日福利D.免費住宿(部分)答案:ABCD8.培訓對員工的好處有()A.提升能力B.增加晉升機會C.浪費時間D.提高工作效率答案:ABD9.5S管理包括()A.整理B.整頓C.清掃D.清潔E.素養(yǎng)答案:ABCDE10.遇到火災時正確的做法是()A.撥打火警電話B.用濕毛巾捂住口鼻C.乘坐電梯逃生D.有序疏散答案:ABD三、判斷題(每題2分,共20分)1.富士康鼓勵員工在工作中提出創(chuàng)新想法。()答案:對2.在車間可以隨意更換工作崗位。()答案:錯3.員工必須嚴格遵守公司的保密制度。()答案:對4.設備出現(xiàn)故障時可以繼續(xù)操作。()答案:錯5.團隊合作中個人能力不重要。()答案:錯6.培訓期間可以不認真聽講。()答案:錯7.產(chǎn)品質(zhì)量只與生產(chǎn)部門有關。()答案:錯8.員工可以在車間吸煙。()答案:錯9.遵守公司規(guī)章制度有助于個人發(fā)展。()答案:對10.參加公司活動是浪費時間。()答案:錯四、簡答題(每題5分,共20分)1.簡述5S管理中“整頓”的含義。答案:整頓是將整理后留下的物品依規(guī)定位置擺放,并放置整齊、加以標識,目的是工作場所一目了然,消除尋找物品的時間。2.員工在車間工作時如何保障自身安全?答案:遵守安全操作規(guī)程,正確佩戴防護用品,不違規(guī)操作設備,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告,積極參加安全培訓。3.為什么團隊合作在富士康很重要?答案:能整合資源,發(fā)揮成員優(yōu)勢,提高工作效率,激發(fā)創(chuàng)新思維,助力公司達成目標,實現(xiàn)共同發(fā)展。4.簡述富士康對員工職業(yè)素養(yǎng)的要求。答案:要求員工具備敬業(yè)精神,對工作認真負責;掌握專業(yè)技能,勝任工作崗位;擁有良好溝通能力,便于團隊協(xié)作。五、討論題(每題5分,共20分)1.如果你在生產(chǎn)線上發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題,你會怎么做?答案:立即停止生產(chǎn),隔離問題產(chǎn)品,向主管報告詳細情況,配合調(diào)查分析原因,等待指示采取后續(xù)措施,確保問題不再發(fā)生。2.如何在富士康不斷提升自己的職業(yè)能力?答案:積極參加公司培訓,學習新知識技能;工作中多請教同事和領導,積累經(jīng)驗;主動承擔任務,挑戰(zhàn)自我;自我學習行業(yè)前沿知識,保持進步。3.談談你對富士康企業(yè)文化核心“品質(zhì)”的理解。答案:品質(zhì)意味著產(chǎn)品符合高標準,是企業(yè)立足之本。注重品質(zhì)能提升企業(yè)競爭力、贏得客戶信任,
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