版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、好叫月朗風(fēng)清夜,專為詞人作雨聲,構(gòu)建發(fā)展階梯,目錄,一、階段目標(biāo)的特點(diǎn)及設(shè)計(jì)思路,二、近期目標(biāo)的重要性和制定要領(lǐng),三、圍繞近期目標(biāo)補(bǔ)充發(fā)展條件,成功不是將來才有的,而是從決定去做的那一刻起,持續(xù)累積而成。,職業(yè)生涯名言,每個(gè)人的發(fā)展目標(biāo)要符合本人實(shí)際與行業(yè)發(fā)展趨勢,給自己確定一個(gè)長遠(yuǎn)目標(biāo)能激勵(lì)自己奮發(fā)向上,在這個(gè)過程中,層次清楚、內(nèi)容明確的階段目標(biāo),將會為長遠(yuǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)構(gòu)建發(fā)展臺階 ,案例故事從洗碗工到酒吧老板,經(jīng)歷分析,洗碗工 ( 第一階段) 初次就業(yè)目標(biāo)(任勞任 怨,保證酒具潔凈無瑕) 服務(wù)員 (第二階段) 欣賞調(diào)酒技藝,學(xué)習(xí)酒吧 領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn) 領(lǐng) 班 (第三階段) 學(xué)習(xí)經(jīng)營酒吧的經(jīng)驗(yàn),調(diào)
2、 酒師職業(yè)證書,調(diào)酒師競賽 調(diào)酒師 (第四階段) 積累經(jīng)驗(yàn)、形成人際關(guān)系網(wǎng) 和資金準(zhǔn)備 酒吧老板(長遠(yuǎn)目標(biāo)) 國際水平的高級調(diào)酒師, 擴(kuò)大酒吧規(guī)模,從洗碗工到酒吧老板,心海導(dǎo)航 1陳濤職業(yè)生涯發(fā)展的長遠(yuǎn)目標(biāo)是什么?你覺得他的目標(biāo)能實(shí)現(xiàn)嗎?為什么? 2陳濤的就業(yè)起點(diǎn)定在什么崗位?對實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)目標(biāo)有什么意義?,從洗碗工到調(diào)酒師,陳濤的職業(yè)理想能實(shí)現(xiàn)嗎? 只能說實(shí)現(xiàn)的可能性比較大。現(xiàn)在畢竟是紙上談兵,將來他還會遇到很多的挫折、困惑甚至誘惑,他在燈紅酒綠的酒吧中能堅(jiān)持多遠(yuǎn)。,但這說明他的心態(tài)很好,把自己放得很低,從基層做起,是一份不錯(cuò)的職業(yè)規(guī)劃。這也為他一生的職業(yè)發(fā)展打下了基礎(chǔ)。,一、階段目標(biāo)的特點(diǎn)及設(shè)
3、計(jì)思路,1階段目標(biāo)的特點(diǎn)與要素 長遠(yuǎn)目標(biāo)是分階段實(shí)現(xiàn)的,各階段目標(biāo)之間的關(guān)系應(yīng)該是階梯形的,前一個(gè)目標(biāo)是后一個(gè)目標(biāo)的基礎(chǔ),,后一個(gè)目標(biāo)是前一個(gè)目標(biāo)的方向,所有的階段目標(biāo)都指向長遠(yuǎn)目標(biāo)。 要向大的目標(biāo)走去,就得從小的目標(biāo)開始。,三個(gè)特點(diǎn):,一是必須“跳一跳”,為之付出努力,不是輕而易舉能達(dá)到;是指目標(biāo)有一定的難度,不努力得不到。,二是“夠得到”,可望又可及,不脫離自身?xiàng)l件,不脫離社會現(xiàn)實(shí);指的是目標(biāo)不能太高,得能實(shí)現(xiàn)。 三是“很具體”,能讓自己明確,為實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)到底需要從哪幾個(gè)方面做出哪些具體的努力。要細(xì)節(jié)著手,便于操作。,1、“跳一跳”-不是輕易能達(dá)到 2、“夠得到”-可望又可及 3、“很具
4、體”-能讓自己明確,階段目標(biāo)三特點(diǎn):,結(jié)論一,結(jié)論,夢想需要 為之一躍,階段目標(biāo)“四要素”,應(yīng)包含以下四要素: 一是“什么”,即具體的職位、技術(shù)等級等; 二是“何時(shí)”,即什么時(shí)間達(dá)到; 三是“內(nèi)涵”,即該職位對從業(yè)者素質(zhì)的具體要求,以及該職位對從業(yè)者可能有的精神、物質(zhì)方面的回報(bào)或其他期望; 四是“機(jī)遇”,即達(dá)到此目標(biāo)應(yīng)有的外部環(huán)境,以及環(huán)境變化后的調(diào)節(jié)手段或備選方案。,四要素可以擴(kuò)展以六要素:五個(gè)W,一個(gè)H。WHO、WHERE、WHEN、WHAT、WHY,HOW。 你是誰,認(rèn)識你自己。你從哪里來要到哪里去,你人生的方向是什么。你什么時(shí)間到達(dá)你的目的地。你想要的是什么?你為什么要這樣做不是那樣做
5、?你如何達(dá)到,渠道是什么。,階段目標(biāo)四要素:,1、“什么”-具體職位、技術(shù) 2、“何時(shí)”-時(shí)間達(dá)到 3、“內(nèi)涵”-從業(yè)者的素質(zhì)要求 4、“機(jī)遇”-外部環(huán)境的變化,歸納提升,講一講自己父母(或親戚朋友)的人生歷程。分析其中典型案例。,階段目標(biāo)設(shè)計(jì)要領(lǐng),第一:明確分段數(shù)量 (可以兩個(gè)階段,也可以多個(gè)階段) 第二:確定表現(xiàn)形式 (簡圖、文字、表格或兼而用之) 第三:巧用分段方法 (職務(wù)晉升、職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間),一朵花的成長 也同樣需要經(jīng)歷多個(gè)階段,(2)“倒計(jì)時(shí)”的設(shè)計(jì)思路,階段目標(biāo)的設(shè)計(jì)思路有很多種,最常用的是“倒計(jì)時(shí)”的方式,即根據(jù)達(dá)到長遠(yuǎn)目標(biāo)所需要的臺階,一步一步往回倒著設(shè)計(jì)。,“倒計(jì)時(shí)”的
6、設(shè)計(jì),既可以“什么”即職位或職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)為臺階,再確定上每個(gè)臺階的時(shí)間;也可以“何時(shí)”即以年齡段或時(shí)間段為臺階,再確定每個(gè)臺階應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)。,如果大家以年齡為臺階來設(shè)計(jì),假設(shè)你28歲定一個(gè)長期目標(biāo)。你應(yīng)該注意哪些方面呢?28歲對你們而言是一個(gè)關(guān)鍵的年齡。首先你有一份職業(yè);,其次要有一定的職業(yè)經(jīng)歷,有一定的經(jīng)濟(jì)收入;再次你有一定的社會地位。綜合起來要有一定的高度與水準(zhǔn)。 你要倒計(jì)時(shí)設(shè)計(jì)就要想你25、23、20、18歲等你所應(yīng)該達(dá)到的目標(biāo)。一個(gè)個(gè)的階段性目標(biāo)。,“倒計(jì)時(shí)”設(shè)計(jì)應(yīng)有以下步驟: A 理清長遠(yuǎn)目標(biāo)對從業(yè)者的要求。 B 以差距為依據(jù)“搭臺階”。 C 注明每個(gè)“臺階”對從業(yè)者的要求。 D 理
7、順各“臺階”的銜接。 E 設(shè)定達(dá)到目標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)。,名言 要循序漸進(jìn)!我走過的道路,就是一條循序漸進(jìn)的道路。華羅庚,我要一步一步往上爬 等待陽光靜靜看著它的臉 小小的天 有大大的夢想 重重的殼裹著著輕輕的仰望 我要一步一步往上爬 在最高點(diǎn)乘著葉片往前飛 小小的天 留過的淚和汗 總有一片我有屬于我的天 -周杰倫蝸牛,二、近期目標(biāo)的重要性和制作要領(lǐng) 千里之行,始于足下,1近期目標(biāo)是最重要的階段目標(biāo) 近期目標(biāo)是職業(yè)生涯規(guī)劃中最重要的階段目標(biāo),是職業(yè)生涯發(fā)展中第一個(gè)指向明確,并以此調(diào)整個(gè)性、提升素質(zhì)的目標(biāo),具有特殊意義。中職生正處于職業(yè)生涯發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,這既是確認(rèn)發(fā)展方向的最佳時(shí)期,更是夯實(shí)職業(yè)生涯發(fā)展
8、基礎(chǔ)的有效時(shí)期。,我們要從所學(xué)專業(yè)出發(fā),去了解社會、了解職業(yè)、了解自己,確定發(fā)展方向、發(fā)展目標(biāo),特別是近期目標(biāo)。要正確處理近期目標(biāo)與長遠(yuǎn)目標(biāo)的關(guān)系,充分利用在校學(xué)習(xí)時(shí)期,有針對性地提升自身素質(zhì),有意識地培養(yǎng)興趣、挖掘潛能,主動(dòng)適應(yīng)職業(yè)需要,努力學(xué)習(xí)有關(guān)知識和技能,自覺提升綜合職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)能力,為職業(yè)生涯發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。,做好你自己!,適合自己的發(fā)展目標(biāo)才是最好的目標(biāo)。量身定做,可望可及,成功之路就在自己的腳下。特別是近期目標(biāo),既要?jiǎng)?wù)實(shí),又要能激勵(lì)自己,要能實(shí)實(shí)在在地幫助你“做好自己”!,做好你自己關(guān)鍵在于你能否為自己量身定做一個(gè)職業(yè)生涯規(guī)劃。 教育在于創(chuàng)新,你能創(chuàng)新性地教育自己嗎? 自我
9、規(guī)劃,自我教育,自我成才,自我管理,完成自我提升。,希望大家是一個(gè)有心人,學(xué)會用心,選擇之后要懂得專心,最后才會成功才會開心。 有投入才有收入, 有付出才會杰出。 知道用心才能開心。,近期目標(biāo)制定要領(lǐng),中職生職業(yè)生涯規(guī)劃的近期目標(biāo),要有中職生的特點(diǎn)。制定要領(lǐng)如下: 腳踏實(shí)地,不好高騖遠(yuǎn)。 內(nèi)涵充實(shí),能激勵(lì)斗志。 指向明確,有年級特點(diǎn)。,三、圍繞近期目標(biāo)補(bǔ)充發(fā)展條件,圍繞近期目標(biāo)補(bǔ)充發(fā)展條件,是在全面分析職業(yè)生涯發(fā)展條件與機(jī)遇的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。如果打算畢業(yè)后立即就業(yè),應(yīng)全面了解近期目標(biāo)中的職業(yè)和崗位對從業(yè)者的職業(yè)興趣、職業(yè)性格、職業(yè)能力以及專業(yè)知識和技能等方面的要求,還要了解相應(yīng)的職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)和行
10、業(yè)職業(yè)道德規(guī)范。如果打算畢業(yè)后立即創(chuàng)業(yè),應(yīng)該多了解對創(chuàng)業(yè)者的素質(zhì)要求。,如果打算畢業(yè)后先升學(xué)、再就業(yè),則應(yīng)熟悉一下中職生取得高一級學(xué)歷的各種途徑及其要求。 了解清楚后,再全面分析自己的素質(zhì)和能力與近期目標(biāo)要求的差距,針對差距,補(bǔ)充發(fā)展條件。,大家的近期目標(biāo)應(yīng)該是什么? 應(yīng)該是如何成為一個(gè)優(yōu)秀的中職畢業(yè)生。 升學(xué),就業(yè),或者創(chuàng)業(yè)。 一年級與二年級的規(guī)劃也應(yīng)該是有區(qū)別的。一年級注重文化基礎(chǔ)與專業(yè)基礎(chǔ)的學(xué)習(xí),二年注重能力的培養(yǎng)。,圍繞近期目標(biāo)補(bǔ)充發(fā)展條件,要著力于分析自己達(dá)到近期目標(biāo)所具有的優(yōu)勢和差距,主要包括個(gè)性、道德水準(zhǔn)和日常行為習(xí)慣、知識、技能等方面。 分析的目的有兩個(gè):一是進(jìn)一步挖掘自己的優(yōu)勢,強(qiáng)化發(fā)展自己的自信心;二是明確自己與近期目標(biāo)存在的差距,為制定“補(bǔ)短”的發(fā)展措施打基礎(chǔ)。,在進(jìn)行發(fā)展條件補(bǔ)充分析時(shí),我們既要正視現(xiàn)狀,更要預(yù)見未來,對“現(xiàn)在的我”和“明天的我”都有充分的認(rèn)識,既要立足現(xiàn)實(shí),又要把握變化。,首先,了解“現(xiàn)在的我”。 通過了解“現(xiàn)在的我”,預(yù)測“明天的我”,細(xì)致、深刻、全面地了解自己,是提高職業(yè)生涯設(shè)計(jì)可行性的基礎(chǔ)。,了解現(xiàn)在的我: 寫出自己的專業(yè)特長、興趣愛好、性格特征、能力潛質(zhì); 近年職業(yè)興趣的變化及原因,成功和失敗的經(jīng)歷,等等。 最后,根據(jù)記錄的情況給自己做出評價(jià),他
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度森林資源可持續(xù)開發(fā)與木材購銷合作協(xié)議4篇
- 2025版學(xué)校宿管員招聘、培訓(xùn)及考核合同2篇
- 二零二五年版在線教育平臺合同欺詐風(fēng)險(xiǎn)控制與賠償協(xié)議3篇
- 基于2025年度預(yù)算的科技創(chuàng)新平臺建設(shè)合同
- 2025個(gè)人勞動(dòng)合同示范文本及勞動(dòng)法解讀4篇
- 二零二五年度健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)合作框架協(xié)議4篇
- 2025年陜西勞動(dòng)合同解除與終止操作規(guī)范及案例分析3篇
- 二零二五年度國際美食餐廳經(jīng)理聘用合同范本3篇
- 2025年度魚塘承包與農(nóng)業(yè)科技推廣合同4篇
- 2025版文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)貸款擔(dān)保協(xié)議范本9篇
- 開展課外讀物負(fù)面清單管理的具體實(shí)施舉措方案
- 2025年云南中煙工業(yè)限責(zé)任公司招聘420人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025-2030年中國洗衣液市場未來發(fā)展趨勢及前景調(diào)研分析報(bào)告
- 2024解析:第三章物態(tài)變化-基礎(chǔ)練(解析版)
- 北京市房屋租賃合同自行成交版北京市房屋租賃合同自行成交版
- 《AM聚丙烯酰胺》課件
- 系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)課件與案例分析
- 《智能網(wǎng)聯(lián)汽車智能傳感器測試與裝調(diào)》電子教案
- 客戶分級管理(標(biāo)準(zhǔn)版)課件
- 護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)教案導(dǎo)尿術(shù)
- 人教版數(shù)學(xué)七年級下冊數(shù)據(jù)的收集整理與描述小結(jié)
評論
0/150
提交評論