


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、xx市工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議制度為認(rèn)真落實(shí)xx省人力資源和社會(huì)保障廳 xx省財(cái)政廳 xx省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì) xx省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于工傷預(yù)防項(xiàng)目實(shí)施的暫行辦法(粵人社規(guī)xx6號(hào),以下簡(jiǎn)稱:暫行辦法)第六條關(guān)于“省、地級(jí)以上市建立工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議制度”之規(guī)定,推動(dòng)工傷預(yù)防項(xiàng)目實(shí)施,現(xiàn)就我市建立工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議制度明確如下。一、成員單位xx市工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議制度成員單位由市人力資源和社會(huì)保障局(包括行政和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu))、市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局組成。二、主要職責(zé)工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議主要職責(zé):定期召開會(huì)議,研究工傷預(yù)防項(xiàng)目重點(diǎn)領(lǐng)域的確定、項(xiàng)目遴選及確定、用款支出計(jì)劃和監(jiān)督檢查等工作
2、。人力資源社會(huì)保障行政部門:牽頭定期召開工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議,成立工傷預(yù)防專家?guī)?,按照職能組織開展工傷預(yù)防工作,加強(qiáng)對(duì)工傷預(yù)防項(xiàng)目實(shí)施的“事前事中事后”監(jiān)督。人力資源社會(huì)保障社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu):與工傷預(yù)防項(xiàng)目服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂協(xié)議,對(duì)協(xié)議執(zhí)行情況進(jìn)行管理和監(jiān)督檢查、評(píng)估驗(yàn)收、費(fèi)用審核和結(jié)算等工作;按照職能組織開展工傷預(yù)防工作,加強(qiáng)對(duì)工傷預(yù)防項(xiàng)目實(shí)施的“事前事中事后”監(jiān)督。衛(wèi)生計(jì)生部門:按時(shí)參加工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議履行會(huì)議賦予的職責(zé),向工傷預(yù)防專家?guī)焱扑]職業(yè)衛(wèi)生方面的專家,并按照職能組織開展工傷預(yù)防工作,加強(qiáng)對(duì)工傷預(yù)防項(xiàng)目實(shí)施的“事前事中事后”監(jiān)督。安全監(jiān)管部門:按時(shí)參加工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議履行會(huì)議賦予的職責(zé),向工
3、傷預(yù)防專家?guī)焱扑]安全生產(chǎn)方面的專家,并按照職責(zé)分工,加強(qiáng)對(duì)工傷預(yù)防項(xiàng)目實(shí)施的“事前事中事后”監(jiān)督。三、工作制度機(jī)制(一)統(tǒng)籌確定工作機(jī)制根據(jù)近三年本地區(qū)工傷保險(xiǎn)基金收支及工傷事故和職業(yè)病危害的行業(yè)、企業(yè)、工種、傷害類型等情況,經(jīng)工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議研究,統(tǒng)籌確定工傷預(yù)防重點(diǎn)領(lǐng)域,每年4月底前向社會(huì)公布。工傷預(yù)防項(xiàng)目申報(bào)期結(jié)束后,根據(jù)項(xiàng)目申報(bào)情況,結(jié)合工傷預(yù)防重點(diǎn)領(lǐng)域和工傷保險(xiǎn)等工作重點(diǎn),按照輕重緩急原則,工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議從工傷預(yù)防專家?guī)熘谐槿∫欢〝?shù)量的專家組成專家評(píng)委會(huì)(三人以上單數(shù)),由專業(yè)評(píng)委會(huì)對(duì)參加工傷項(xiàng)目遴選的行業(yè)協(xié)會(huì)、大中型企業(yè)等社會(huì)組織提出評(píng)審意見。工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議根據(jù)專家評(píng)委會(huì)的評(píng)審意見,研究確定納入下一年度的工傷預(yù)防項(xiàng)目,每年7月底前完成,并于10月底前向社會(huì)公開。(二)信息共享工作機(jī)制人力資源社會(huì)保障部門每年向工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議通報(bào)工傷保險(xiǎn)參保及待遇支付、工傷認(rèn)定鑒定等情況;衛(wèi)生計(jì)生部門每年向工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議通報(bào)工傷醫(yī)療和職業(yè)病診斷等情況;安全監(jiān)管部門每年向工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議通報(bào)安全生產(chǎn)事故和職業(yè)病危害狀況、安全評(píng)估等信息,為工傷預(yù)防項(xiàng)目實(shí)施提供依據(jù)。(三)監(jiān)督檢查工作
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 畢業(yè)設(shè)計(jì):110KV變電站一次、二次系統(tǒng)設(shè)計(jì)
- 汽車門店銷售管理辦法
- 軍用保密文件管理辦法
- 生物校本課程開發(fā)與實(shí)施策略
- 企業(yè)安全管理體系改進(jìn)路徑研究
- 逆向思維:重塑認(rèn)知與人生的轉(zhuǎn)變之道
- 林業(yè)宿舍門禁管理辦法
- 國(guó)企資產(chǎn)臺(tái)賬管理辦法
- 民政行業(yè)扶貧管理辦法
- 自然觀察法在小學(xué)科學(xué)教育中的應(yīng)用研究
- 2025江蘇省招聘村級(jí)后備干部考試題(含答案)
- 相控陣超聲檢測(cè)技術(shù)及應(yīng)用
- 2025年北京市中考數(shù)學(xué)試卷真題(含答案解析)
- 2026年高考政治一輪復(fù)習(xí):高考政治命題備考策略
- 2024年湖南省辰溪縣檔案局公開招聘試題帶答案
- 鋰離子電池安全性能優(yōu)化:針刺實(shí)驗(yàn)與失效機(jī)制分析
- 2025至2030年中國(guó)森林消防車行業(yè)市場(chǎng)全景評(píng)估及未來趨勢(shì)研判報(bào)告
- 2025生產(chǎn)與運(yùn)作管理試題及答案
- 暑假的一次冒險(xiǎn)經(jīng)歷記事作文4篇范文
- 入職預(yù)支薪資協(xié)議書
- 《中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的形成和發(fā)展》(課件)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論