人力資源管理系統(tǒng)畢業(yè)論文

1、畢業(yè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目：姓氏：序號(hào)：(說(shuō)(說(shuō)明舒鳴)本) _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 1 . 11 . 1傳統(tǒng)人力資源管理簡(jiǎn)介， 大量關(guān)于員工情況和人力資源政策法規(guī)的詢問(wèn)通常是由員工直接在辦公室或通過(guò)電話進(jìn)行的，這使得人力資源工作者花費(fèi)大量時(shí)間在這些例行的詢問(wèn)和相關(guān)政策法規(guī)的解答上，不利于工作效率的提高和人力資源的深入研究。 人力資源管理系統(tǒng)將包括參與人力資源

2、工作的員工的歷史地位和現(xiàn)狀，人力資源政策法規(guī)的宣傳和解決，以及員工通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行的自我查詢，這不僅對(duì)人力資源管理的順利進(jìn)行起到了積極的作用，而且對(duì)企業(yè)制度建設(shè)也具有重要的意義。由于對(duì)外宣傳和查詢的需要，人力資源部的大部分機(jī)器都申請(qǐng)上網(wǎng)，其中一些機(jī)器有組織和人力資源管理系統(tǒng)。雖然這些管理系統(tǒng)在正常維護(hù)時(shí)是通過(guò)密碼輸入的，但是經(jīng)過(guò)測(cè)試，任何熟悉計(jì)算機(jī)應(yīng)用的人都可以直接進(jìn)入系統(tǒng)而不需要密碼，并且可以查閱和修改相關(guān)數(shù)據(jù)。如果局域網(wǎng)建立起來(lái)，這個(gè)問(wèn)題將得到有效解決。該系統(tǒng)能夠明確用戶的訪問(wèn)權(quán)限，防止非法用戶的攻擊，保證整個(gè)系統(tǒng)的安全。此外，局域網(wǎng)還可以防止計(jì)算機(jī)被公共網(wǎng)絡(luò)上的病毒侵蝕。1.21.2可行性分

3、析可行性分析是指是否有必要設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)本系統(tǒng)，是否具備必要的條件，既包括必要性，也包括合理性。系統(tǒng)的可行性分析旨在設(shè)計(jì)一個(gè)系統(tǒng)，其設(shè)計(jì)是否具備內(nèi)部和外部的必要條件，包括技術(shù)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、人力資源和組織管理的必要條件，以及在當(dāng)前條件下是否有必要設(shè)計(jì)這樣一個(gè)系統(tǒng)。隨著改革的深入和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，人力資源管理的信息量和類型越來(lái)越大，工作流程越來(lái)越清晰，社會(huì)分工越來(lái)越精細(xì)。傳統(tǒng)的手工處理和單機(jī)管理系統(tǒng)越來(lái)越不能滿足人力資源管理的需要。因此，在第一頁(yè)必須有一套適用于網(wǎng)絡(luò)時(shí)代并適應(yīng)新需求的人力資源管理系統(tǒng)。而且，每個(gè)企業(yè)的人力資源管理都是復(fù)雜的。因此，我們?cè)谂c各企業(yè)接觸和調(diào)查后開(kāi)發(fā)了該系統(tǒng)。1.2.11

4、.2.1技術(shù)可行性(1)硬件和軟件要求不高，市場(chǎng)上通用的計(jì)算機(jī)軟硬件資源能夠滿足系統(tǒng)開(kāi)發(fā)要求。它所使用的主要軟件是夢(mèng)工廠的MyClipse 6 . 0 . 1、Photoshop等。數(shù)據(jù)庫(kù)是MySQL。(2) JAVA技術(shù)強(qiáng)大且可擴(kuò)展。Java是一種面向?qū)ο蟮木幊陶Z(yǔ)言，可以編寫(xiě)跨平臺(tái)的應(yīng)用程序。它是由太陽(yáng)微系統(tǒng)公司于1995年5月推出的。Java技術(shù)具有出色的通用性、高效性、平臺(tái)可移植性和安全性。結(jié)合javascript和sql，上述技術(shù)足以完成本系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)。(3)維護(hù)操作方便，后臺(tái)操作快捷清晰，操作人員可以在短時(shí)間內(nèi)完全掌握維護(hù)技術(shù)。1.2.21.2.2社會(huì)可行性隨著網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)的不斷

5、完善，網(wǎng)絡(luò)管理的人力資源在實(shí)際應(yīng)用中越來(lái)越被企業(yè)或個(gè)人所接受(這些材料和數(shù)據(jù)可以在現(xiàn)實(shí)生活中找到)。)，并在實(shí)際企業(yè)活動(dòng)中不斷提高和展示其經(jīng)濟(jì)價(jià)值，這也是當(dāng)前企業(yè)所期望的。人力資源管理涉及面廣，涉及組織設(shè)置、信息發(fā)布、員工培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲、工資福利、招聘管理等諸多方面。人力資源管理活動(dòng)中產(chǎn)生的大量數(shù)據(jù)和信息，如各級(jí)：機(jī)構(gòu)的層級(jí)結(jié)構(gòu)、員工的自然條件、職稱和職務(wù)的變化、考核和培訓(xùn)結(jié)果、專業(yè)技術(shù)工作和主要成果，以及基于這些數(shù)據(jù)的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表的制作和綜合分析。如此多的數(shù)據(jù)和信息的管理、開(kāi)發(fā)和應(yīng)用必須在標(biāo)準(zhǔn)化和標(biāo)準(zhǔn)化的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)，這些要求可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)管理來(lái)滿足。2第1.2.31.2.3頁(yè)經(jīng)濟(jì)可行性(1)

6、資金的可獲得性：由于系統(tǒng)開(kāi)發(fā)并不復(fù)雜且易于操作，它只需要一些基本的編輯軟件，并具有網(wǎng)絡(luò)中心的一些資源優(yōu)勢(shì)，因此開(kāi)發(fā)成本較低。(2)經(jīng)濟(jì)合理性：由于該系統(tǒng)用于企業(yè)工作中的大部分信息發(fā)布和傳輸，不僅可以節(jié)省大量的人工信息傳輸任務(wù)，還可以提高工作效率，更有利于在全企業(yè)各部門(mén)之間推廣無(wú)紙化辦公。3第2章2可行性分析2.12.1系統(tǒng)名稱、目標(biāo)系統(tǒng)名稱、目標(biāo)名稱：基于SSH框架的人力資源管理系統(tǒng)目標(biāo)：管理企業(yè)員工的個(gè)人信息，便于員工及時(shí)了解企業(yè)動(dòng)態(tài)。提高溝通效率2.22.2系統(tǒng)設(shè)計(jì)計(jì)劃系統(tǒng)設(shè)計(jì)計(jì)劃2012.11.202012.12.26分析人力資源管理系統(tǒng)的可行性和功能需求，確定開(kāi)發(fā)環(huán)境和工具，設(shè)計(jì)系統(tǒng)的

7、總體框架。從2012年12月27日至2013年2月20日，分析了系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)需求，從概念和邏輯上設(shè)計(jì)了系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)，詳細(xì)設(shè)計(jì)了功能模塊，并編寫(xiě)了代碼。設(shè)計(jì)2013年2月21日至2013年4月16日的系統(tǒng)界面。調(diào)試和測(cè)試程序，并提交畢業(yè)設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)初稿。從2013年4月17日至2013年5月30日，我完成了畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)并準(zhǔn)備了畢業(yè)答辯。2.32.3數(shù)據(jù)流程圖數(shù)據(jù)流程圖名稱：基于SSH框架的人力資源管理系統(tǒng)目標(biāo)：管理企業(yè)員工的個(gè)人信息，便于員工及時(shí)了解企業(yè)動(dòng)態(tài)。提高通信效率4第3章第3章軟件需求分析軟件需求分析3.13.1外部接口需求3.1.13.1.1用戶界面用戶界面(1)用戶友好，必須支持鼠標(biāo)和鍵盤(pán)

8、。界面設(shè)計(jì)應(yīng)遵循以下規(guī)則：為保持一致，界面規(guī)范應(yīng)遵循微軟視窗軟件界面規(guī)范；提供簡(jiǎn)單的錯(cuò)誤處理；提供信息反饋，向用戶提示當(dāng)前軟件運(yùn)行狀態(tài)和軟件界面元素功能的各種信息；操作是可逆的，其動(dòng)作可以是單一操作或相對(duì)操作序列；精心設(shè)計(jì)的在線幫助；展示畫(huà)面，畫(huà)面簡(jiǎn)單明快，充滿現(xiàn)代氣息，不能太花哨；應(yīng)遵循計(jì)算機(jī)詞匯的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，詞語(yǔ)應(yīng)精煉準(zhǔn)確，不得有歧義，數(shù)字含義應(yīng)清晰。(2)各管理模塊不同管理功能的操作界面在不同窗口管理，各功能操作的切換相對(duì)簡(jiǎn)單獨(dú)立。(3)根據(jù)與用戶的不同交互功能，將同一頁(yè)面中控件的排列劃分為不同的功能區(qū)域。3.1.23.1.2硬件接口硬件接口支持通用PIII或更高級(jí)別的微型計(jì)算機(jī)和筆記本電

9、腦。3.1.33.1.3軟件接口軟件接口運(yùn)行在Window 98/Me/2000/NT上，具有WIN32操作系統(tǒng)。5第3.1.43.1.4頁(yè)故障處理故障處理在正常使用期間不應(yīng)出錯(cuò)。如果在操作過(guò)程中遇到不可恢復(fù)的系統(tǒng)錯(cuò)誤，數(shù)據(jù)庫(kù)必須保持完整。3.23.2性能要求性能要求3.2.13.2.1故障處理(1)查詢時(shí)應(yīng)保證召回率，并找到相應(yīng)字段中包含查詢關(guān)鍵字的所有記錄。(2)查詢應(yīng)保證準(zhǔn)確率，找到的記錄應(yīng)與給定的單一或組合查詢條件完全匹配。3.2.23.2.2故障處理一般操作的響應(yīng)時(shí)間在3 5秒內(nèi)，數(shù)據(jù)的導(dǎo)入和導(dǎo)出也應(yīng)在可接受的時(shí)間內(nèi)完成。3.2.33.2.3故障處理上述操作環(huán)境的要求應(yīng)該沒(méi)有困難。3

10、.33.3軟件屬性要求軟件屬性要求1 1。正確性和正確性要求發(fā)布的軟件達(dá)到用戶的預(yù)期目標(biāo)，并且操作基本上沒(méi)有錯(cuò)誤。2 2、可靠性，一般情況下的可靠性，不應(yīng)出錯(cuò)。3 3、效率、效率對(duì)于瀏覽、查詢、添加、刪除、更新和密碼設(shè)置等一般操作，需要在3 5秒內(nèi)及時(shí)響應(yīng)。4 4、完整性，完整性要求可以在發(fā)生事故(如停電)時(shí)，確保數(shù)據(jù)不丟失。6第5頁(yè)。易用性，易用性要求能為用戶提供盡可能多的便利，并且軟件的界面符合當(dāng)前流行的界面規(guī)范。6 6.可維護(hù)性和可維護(hù)性當(dāng)在本軟件的操作中發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤時(shí)，它可以快速準(zhǔn)確地定位、診斷和修改它們。9、安全保密，安全保密設(shè)計(jì)應(yīng)采用模塊化的方法進(jìn)行設(shè)計(jì)，系統(tǒng)中各模塊的接口盡可能達(dá)到高

11、內(nèi)聚、低耦合的程度，以提高各模塊的可重用性。1010.可理解性和可理解性本軟件提供的各種命令和信息提示應(yīng)該便于用戶理解。1111.可移植性和可移植性要求該軟件運(yùn)行在多個(gè)操作系統(tǒng)上。1212.互連和互連需要為數(shù)據(jù)的導(dǎo)入和導(dǎo)出提供接口，以便于與其他系統(tǒng)的連接。7第4頁(yè)第4章系統(tǒng)分析系統(tǒng)分析4.14.1建立與數(shù)據(jù)庫(kù)的連接4.1.14.1.1什么是ODBC ODBC(開(kāi)放數(shù)據(jù)庫(kù)連接)是微軟的開(kāi)放服務(wù)體系結(jié)構(gòu)(WOSA，Windows開(kāi)放服務(wù)體系結(jié)構(gòu))，它建立了一套規(guī)范并提供了一套訪問(wèn)數(shù)據(jù)庫(kù)的標(biāo)準(zhǔn)API(應(yīng)用程序編程接口)。這些應(yīng)用編程接口使用SQL來(lái)完成它們的大部分任務(wù)。ODBC本身也提供了對(duì)SQL語(yǔ)

12、言的支持，用戶可以直接向ODBC發(fā)送SQL語(yǔ)句?；贠DBC的應(yīng)用程序不依賴于任何數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)，也不直接處理數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)，所有的數(shù)據(jù)庫(kù)操作都由相應(yīng)數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)的ODBC驅(qū)動(dòng)程序完成。也就是說(shuō)，任何一個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)都可以通過(guò)數(shù)據(jù)庫(kù)接口訪問(wèn)。因此，ODBC的最大優(yōu)勢(shì)是它可以以統(tǒng)一的方式處理所有數(shù)據(jù)庫(kù)。在本文中，個(gè)性化頁(yè)面的實(shí)現(xiàn)使用了大量的ODBC技術(shù)。4.1.24.1.2什么是數(shù)據(jù)源名稱，即數(shù)據(jù)源的名稱。表示將應(yīng)用程序連接到其數(shù)據(jù)庫(kù)的信息集合。ODBC數(shù)據(jù)源管理器使用此信息創(chuàng)建管理指向的數(shù)據(jù)庫(kù)連接。DSN可以保存在文件或注冊(cè)表中。建立ODBC連接實(shí)際上就是創(chuàng)建一個(gè)與數(shù)據(jù)源的連接，也就是創(chuàng)建DSN。

13、一旦建立了數(shù)據(jù)庫(kù)的ODBC連接，與數(shù)據(jù)庫(kù)的連接信息將存儲(chǔ)在DSN中，并且程序必須通過(guò)DSN運(yùn)行。4.1.24.1.2創(chuàng)建ODBCODBC鏈接啟動(dòng)ODBC數(shù)據(jù)源管理器。在服務(wù)器上，進(jìn)入Windows操作系統(tǒng)的控制面板，雙擊“ODBC”圖標(biāo)。不同版本的圖標(biāo)可能不同。不同的操作系統(tǒng)有不同的啟動(dòng)方法。在第8頁(yè)，雙擊“ODBC數(shù)據(jù)源管理器”對(duì)話框，出現(xiàn)“ODBC數(shù)據(jù)源管理器”對(duì)話框。單擊“驅(qū)動(dòng)程序”選項(xiàng)卡，查看您的計(jì)算機(jī)上安裝的ODBC數(shù)據(jù)庫(kù)驅(qū)動(dòng)程序。查找微軟訪問(wèn)驅(qū)動(dòng)程序(*。mdb)條目。4.24.2數(shù)據(jù)的實(shí)現(xiàn)4.2.14.2.1數(shù)據(jù)流數(shù)據(jù)庫(kù)或數(shù)據(jù)表結(jié)構(gòu)確定后，在設(shè)計(jì)實(shí)際的數(shù)據(jù)處理程序之前，有必要對(duì)數(shù)

14、據(jù)處理流程進(jìn)行分析。對(duì)數(shù)據(jù)處理流程進(jìn)行必要的分析意味著找出數(shù)據(jù)之間的主要關(guān)系和數(shù)據(jù)訪問(wèn)的主要趨勢(shì)。此外，在實(shí)際的數(shù)據(jù)處理過(guò)程中還會(huì)有一些細(xì)節(jié)。當(dāng)你遇到這些細(xì)節(jié)時(shí)，你可以及時(shí)處理。此外，在分析數(shù)據(jù)處理流程時(shí)，有些細(xì)節(jié)無(wú)法預(yù)先預(yù)測(cè)。設(shè)計(jì)并關(guān)聯(lián)了該系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)。新聞信息表包含新聞?lì)悇e，新聞評(píng)論表包含新聞信息編號(hào)，如下圖(3-1-3-10)所示。圖3-1:推薦表c _ c_idluyoji c_poserid c_old _ old第9頁(yè)教育類別表3-2:部門(mén)類別表c _ educated 10部門(mén)表d _ id luoji d _ name id d _ prind pal d _ phone第3-

15、:頁(yè)員工類別表員工表d _ info e _ id e _ job dater e _婚姻e _ name e _ folk e _ department e _ native e _ major e _ card e _ sex e _生日e _受教育11第3-4:頁(yè)招聘類別表職務(wù)表職務(wù)表職務(wù)表電話號(hào)碼姓名舊圖3-5:員工類別表海報(bào)表需要號(hào)碼日期日期討論12第3-6:頁(yè)薪資類別表_ fact s _ food s _ duty圖3-7:培訓(xùn)類別表第13頁(yè)培訓(xùn)表t _ idid t _ Name wwt _ Time t _ levil t _ teacher圖3- 8:評(píng)估類別表機(jī)構(gòu)表I _ Idluoji _ Name _ IDI _ Reson _ Time _ Inexplain 14頁(yè)圖3-9:培訓(xùn)類別表規(guī)則表id luoji r _ name r _ contextr _ id img圖3-10:用戶類別其他表用戶表用戶_用戶新系統(tǒng)簡(jiǎn)介新系統(tǒng)簡(jiǎn)介本系統(tǒng)是由Dreamweaver開(kāi)發(fā)的人