保安員交接班制度

1、保安輪班制度首先，接班團(tuán)隊(duì)成員提前15分鐘簽到后到達(dá)崗位，由前一名保安講解工作中的注意事項(xiàng)并進(jìn)行相關(guān)交接；第二，交接時填寫值勤記錄登記表。交接班時，應(yīng)將記錄的筆記、設(shè)備和工具移交給接班人，接班人應(yīng)認(rèn)真檢查并簽字認(rèn)可；三、接班人因故未能到崗或未辦理交接手續(xù)，值班人員不得離崗；第四，接班人員應(yīng)安排好班里未能處理的事情；五、接班人員統(tǒng)一到指定地點(diǎn)工作后，由班組長對班里的工作等事項(xiàng)發(fā)表意見；六、注意上下班途中的gfd和行為。保安人員行為守則一、模范遵守國家法律法規(guī)和公司的有關(guān)規(guī)章制度，第二，服從命令，服從命令。第三，不要上班遲到或早退。四、按規(guī)定著裝上班，著裝整潔、干凈，不穿衣服，不露胸、袖子、袖子、

2、褲子，戴帽子、穿拖鞋，不穿工作服出門。五、按規(guī)定穿戴好通訊設(shè)備，正確使用對講機(jī)，不使用對講機(jī)談?wù)撍绞?，講話文明。男性員工不要留長發(fā)、胡須。七、不要吃零食、看報紙、寫信、聽廣播、睡覺和其他與工作無關(guān)的事情。八、值班時不得喧嘩、打鬧、玩忽職守。九、站崗時，站崗標(biāo)準(zhǔn)，看到比南和公司領(lǐng)導(dǎo)要敬禮，站崗時不要做小動作，不準(zhǔn)吸煙。十、上班前不要喝酒，不要吃有異味的食物。閑暇時不要喝酒或賭博。十一、注意衛(wèi)生，不隨地吐痰、亂扔垃圾，注意個人衛(wèi)生，經(jīng)常打掃崗位和周圍衛(wèi)生。十二、不得委托或代表他人簽到，不得擅自離崗、上崗。13.微笑，禮貌而準(zhǔn)確地回答客人的問題。十四、不要在電話上聊天，接電話時要有禮貌。15.幫助需

3、要幫助和有困難的客人，在雨天打好傘迎接客人，并以周到細(xì)致的服務(wù)對待他們。十六、收拾物品時，及時報告并找到主人，不要占用現(xiàn)有的。十七、積極參加團(tuán)隊(duì)總部的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)及各種會議。十八、愛護(hù)公物，不浪費(fèi)辦公用品，注意環(huán)保。十九、不要說閑話，誹謗他人，不要搞小集團(tuán)。二十、積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)或授權(quán)人員檢查。二十一、不泄露、傳播公司、客戶和員工的秘密和隱私。保安人員代表著公司形象的一面旗幟，而保安的形象直接影響著訪客對公司的印象；此外，為確保公司的安全和防盜，維護(hù)公司的利益，特制定本制度。1、值班時要穿安全服并保持清潔，嚴(yán)禁穿短褲、拖鞋上班。2.不遲到、不早退、不擅離崗位、不吃零食、不看書看報、不在工作時間打

4、瞌睡；每月調(diào)整打孔機(jī)的考勤時間。3.嚴(yán)格按照訪客登記表進(jìn)行訪客登記和車輛進(jìn)出工廠記錄。4.必須對出廠車輛進(jìn)行檢查，以防止不必要的盜竊。5.人員攜帶的物品離開工廠，只有各部門出具的證明才能放行。6.公司車輛和人員在工作時間外出，詢問原因并記錄進(jìn)入時間。7.負(fù)責(zé)管理公司場地內(nèi)車輛的停車秩序。進(jìn)出公司大門的自行車應(yīng)全部下車，引導(dǎo)無關(guān)人員進(jìn)出大門。8.嚴(yán)格監(jiān)督和控制員工在上下班時間將公司內(nèi)部物品帶出工廠(嚴(yán)格防止員工盜竊公司物品)。9.下班后，工人應(yīng)注意檢查每個車間是否已關(guān)閉水、電、空氣和窗戶。如環(huán)境不封閉，應(yīng)及時封閉，并向上級作出登記報告。如果發(fā)現(xiàn)工廠沒有足夠的預(yù)防措施或工廠員工違反規(guī)定，應(yīng)報告給t

5、13.負(fù)責(zé)監(jiān)督員工每天的打卡工作。每天上下班時，保安應(yīng)提前調(diào)整考勤打卡機(jī)，防止員工打卡、打卡和放錯位置。14.負(fù)責(zé)由司機(jī)簽署內(nèi)部放行單。如果司機(jī)沒有在內(nèi)部車輛放行單上簽字，他將不會被放行。15.夜間值班的保安必須每小時巡視工廠一次。16、應(yīng)每天做好室內(nèi)衛(wèi)生工作。消防知識培訓(xùn)消防法規(guī)定，所有單位和個人都有義務(wù)維護(hù)消防安全，保護(hù)消防設(shè)施，預(yù)防火災(zāi)和報告火警，所有單位的成年公民都有義務(wù)參加有組織的消防工作。中國消防工作的基本方針是：預(yù)防為主，防消結(jié)合。政策是：誰值班，誰負(fù)責(zé)，誰負(fù)責(zé)，誰負(fù)責(zé)。一、消防基礎(chǔ)知識1.什么是火：在時間和空間上不受控制的燃燒造成的災(zāi)難叫做火。2.火災(zāi)發(fā)生條件：可燃物質(zhì)乙助燃物

6、質(zhì)丙火源3.火災(zāi)的主要原因：一、初期階段，二、電氣致災(zāi)，三、違章操作，四、靜電，雷擊等。4.火發(fā)展的幾個階段：a的初始階段：(10-15分鐘)炎癥擴(kuò)散緩慢，而b發(fā)展階段的強(qiáng)度較強(qiáng)。高溫劇烈階段：燃燒發(fā)展到峰值，溫度最高，輻射最強(qiáng)，修復(fù)困難。下降階段：滅火階段5.防火的基本措施：一、控制可燃物；二、隔離燃燒器；三、消除燃點(diǎn)；四、防止火勢蔓延6.基本滅火方法：冷卻滅火方法，窒息滅火方法，隔離滅火方法，抑制滅火方法7.火災(zāi)分類：可燃固體火災(zāi)，可燃液體火災(zāi)，可燃?xì)怏w火災(zāi)，金屬火災(zāi)，電氣火災(zāi)8.什么是火災(zāi)隱患指可能引起火災(zāi)的現(xiàn)有或潛在干擾因素甲增加了火災(zāi)的風(fēng)險，乙增加了對人和財產(chǎn)的傷害，丙影響了滅火和救

7、援行動，丁報警設(shè)備損壞。e區(qū)消防設(shè)備的損壞、故障、屏蔽和占用。f區(qū)安全出口的疏散通道9.什么是易燃易爆危險品易燃產(chǎn)品：1可燃?xì)怏w：氫氣、一氧化碳、乙烯、丙烷、甲烷等。2易燃液體：汽油、石腦油、乙醇、甲醇、乙醚3炸藥：炸藥、雷管、煙花、鞭炮等。4危險化學(xué)品：濃酸、濃堿、鹽酸、硝酸、有害物質(zhì)。煙頭的危害雖然煙蒂很小，但其表面溫度一般在200-300之間，中心溫度可達(dá)700-800左右。一般來說，可燃物的燃點(diǎn)在130到350之間，低于煙頭的燃點(diǎn)。所以扔煙頭很容易引起火災(zāi)。2.滅火器的使用及注意事項(xiàng)和使用范圍1.我們的購物中心配備了幾種滅火器干粉滅火器。兩種二氧化碳滅火器2.干粉滅火器的使用及注意事項(xiàng)

8、干粉滅火器主要用于撲滅四種物質(zhì)的火災(zāi)，即甲、可燃固體、乙、可燃液體、可燃?xì)怏w、電氣設(shè)備等。使用干粉滅火器時，站在火焰的中心，距離火源約5米，取下鉛封，拔出安全銷，一只手握住軟管，另一只手按下手柄，對準(zhǔn)火焰根部，水平掃動，防止火焰回火。使用干粉滅火器時，應(yīng)注意防止滅火劑接觸人的傷口，以避免傷口感染、激烈碰撞和毆打，從而避免爆炸和傷害。3如何使用二氧化碳滅火器及注意事項(xiàng)二氧化碳滅火器主要用于撲救：貴重物品、檔案、精密儀器、600伏以下的電氣設(shè)備和非等級初始火災(zāi)。使用二氧化碳滅火器時，取下鉛封，拔出安全銷，一手握住喇叭，將喇叭停在70-90度，按下開關(guān)閥按鈕報警：在消防室撥打8038或通過手動報警按

9、鈕報警。撥打119時，小心不要驚慌。告訴對方詳細(xì)的火災(zāi)地址，火勢大小，以及是否有人被困。留下報警電話號碼和姓名，派人去接消防車2滅火時，確認(rèn)后要判斷火災(zāi)的類型，然后選擇相應(yīng)的滅火設(shè)備來補(bǔ)救最初的火災(zāi)3逃生時的注意事項(xiàng)最重要的是防止有毒氣體吸入體內(nèi)，采用正確的逃生方法，并用濕毛巾捂住鼻子和嘴。向地標(biāo)或疏散標(biāo)志指示的方向彎腰并從最近的出口逃生4.三次會議、一次標(biāo)準(zhǔn)會議、一次會議、一次會議、一次會議、一次會議、一次會議、一次會議、兩次會議、一次會議、一次會議、兩次會議、一次會議、一次會議、兩次會議、一次會議、三次會議、三次會議、一次會議、一次會議、一次會議、一次會議、一次會議、消防安全標(biāo)識管理。5.

10、道路交通安全常識。6.電力安全1。充電期間禁止打電話(接聽電話時請拔掉電源)。2.插頭應(yīng)該插在底部，而不是一半。目的：為加強(qiáng)保安管理，提高公司規(guī)范化管理水平，保障員工生命財產(chǎn)安全，為企業(yè)提供良好的生產(chǎn)生活環(huán)境，特制定本保安人員管理制度。經(jīng)營范圍：本公司所有保安內(nèi)容：一、工作職責(zé)：1、值班時間著裝端正，姿勢端正，樹立威武文明的值班形象。不要穿大廳的衣服；夏天不允許穿拖鞋、背心和短褲。2.公司的保安白天值班。白班期間，保安不允許隨意上樓。如果有什么東西或問題需要上樓，他們只有在得到行政中心的批準(zhǔn)后才能上樓，并及時找人替換。做好當(dāng)班值班記錄，力求詳細(xì)、準(zhǔn)確、客觀，并分別簽字確認(rèn)。3.當(dāng)高層領(lǐng)導(dǎo)到達(dá)時

11、，他們應(yīng)該主動站起來打招呼。當(dāng)董事長、總經(jīng)理和顧客到達(dá)門口時，他們應(yīng)該主動開門迎接他們。4、對公司人員應(yīng)熱情有禮，不卑不亢，外來人員進(jìn)入辦公樓應(yīng)詢問清楚，因此顧客應(yīng)主動與相關(guān)部門聯(lián)系，確認(rèn)無誤后方可放行，由保安填寫顧客登記表。5.如果銷售人員要求進(jìn)入公司，他應(yīng)首先確認(rèn)是否通過電話聯(lián)系相關(guān)部門，然后登記訪客(填寫“訪客登記表”)。他只有在得到確認(rèn)和登記后才能被釋放。員工離開大樓時，應(yīng)檢查“訪客登記表”的簽名收據(jù)。如果有不明身份或可疑人員進(jìn)入公司，保安應(yīng)根據(jù)情況靈活處理；6.嚴(yán)格檢查員工證章或證件(員工必須佩戴證章)，并有權(quán)拒絕未佩戴證章的員工進(jìn)入公司，以及不符合公司著裝要求的員工進(jìn)入公司。員工損害公司形象的行為應(yīng)該立即停止。如果員工不聽勸阻，他們有權(quán)在被舉報后進(jìn)行處罰；7.我們應(yīng)該加強(qiáng)對員工的監(jiān)督和管理。在工作時間，員工必須登記因公外出。如果員工沒有注冊，他們有權(quán)拒絕其訪問；8.維護(hù)