1. 團(tuán)隊(duì)合作111.ppt

1、全國(guó)大學(xué)生素質(zhì)提高系列教材全國(guó)大學(xué)生就業(yè)能力培訓(xùn)系列教材全國(guó)職業(yè)核心能力認(rèn)證專題教材職業(yè)主義導(dǎo)師：劉金鳳聲樂(lè)培訓(xùn)班，如果你看到羚羊在非洲草原上逃竄，那一定是獅子；如果你看到一只獅子藏起來(lái)，就像群獅生氣了；如果你看到數(shù)百頭獅子和大象逃命的壯觀景象，那是什么？螞蟻來(lái)了！模塊3:團(tuán)隊(duì)合作的重要性，知道如何通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作培養(yǎng)個(gè)人團(tuán)隊(duì)精神，以及如何成為團(tuán)隊(duì)中最受歡迎的人，這個(gè)模塊的具體內(nèi)容是，小的成功取決于個(gè)人，大的成功取決于團(tuán)隊(duì)比爾蓋茨，什么是團(tuán)隊(duì)？團(tuán)隊(duì)是由為了共同目標(biāo)而一起工作的一些人組成的合作單位。任務(wù)1:理解團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)合作，團(tuán)隊(duì)，聚在一起是開始，有相同愿望的人贏了，團(tuán)隊(duì)，一起工作是進(jìn)步，有相同愿望

2、的人贏了，團(tuán)隊(duì)，有相同愿望的人贏了，有相同愿望的人贏了?？肆_斯？你的工作，我的工作，調(diào)查，相切？你的工作，我的工作，調(diào)查，分離？你的工作，我的工作，調(diào)查，團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn)，每個(gè)角色都很重要；一個(gè)人不可能完美，但一個(gè)團(tuán)隊(duì)可以；團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)角色都有優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該利用人的優(yōu)點(diǎn)，容忍人的缺點(diǎn)；尊重團(tuán)隊(duì)角色的差異；合作可以彌補(bǔ)能力的不足。沒有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)，為什么團(tuán)隊(duì)如此受歡迎？因?yàn)椋? 1 2三個(gè)和尚有水喝的故事，四個(gè)弟子學(xué)習(xí)西游記的故事，請(qǐng)用視頻來(lái)感知團(tuán)隊(duì)的實(shí)力：用戶桌面專業(yè)素養(yǎng)班2014.9.10001。我的音樂(lè)網(wǎng)絡(luò)-團(tuán)隊(duì)合作視頻動(dòng)畫高清版。唐僧：凝聚與完美，孫悟空：(創(chuàng)新與推廣)解

3、決問(wèn)題的骨干。優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神；有個(gè)性；好好利用它，做好每一件事；如果你不好好使用它，你就不能動(dòng)。豬八戒：(信息與協(xié)調(diào))活躍團(tuán)隊(duì)氣氛；對(duì)各種信息敏感；關(guān)鍵時(shí)刻可以有所幫助，但他很難扭轉(zhuǎn)失敗的局面；偶爾，它會(huì)適得其反。沙和尚：(實(shí)際角色)誠(chéng)實(shí)正直，團(tuán)隊(duì)和諧；缺乏創(chuàng)造力，平凡卻真實(shí)；普通表演和普通工作；它永遠(yuǎn)不會(huì)給團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)麻煩，也不會(huì)帶來(lái)傷害。成功的團(tuán)隊(duì)合作在西游記中，四位大師和弟子各有優(yōu)缺點(diǎn)，他們依靠團(tuán)隊(duì)獲得真經(jīng)。最成功的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)是西游記的學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)。世界上每個(gè)人都有不同，它的優(yōu)點(diǎn)就是它的缺點(diǎn)。一個(gè)完美的團(tuán)隊(duì)在執(zhí)行任務(wù)時(shí)，應(yīng)該充分發(fā)揮每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)勢(shì)，避免每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的劣勢(shì)。偷油老鼠三只老

4、鼠去一個(gè)很深的油罐里偷油喝。如果他們夠不到油，他們想出了一個(gè)辦法，那就是一只老鼠咬了另一只老鼠的尾巴，把它掛在缸底去喝油。每個(gè)人輪流喝它。第一只老鼠先下來(lái)喝水。它想，“這里有這么多石油。每個(gè)人輪流喝它是不夠的。今天，我很幸運(yùn)。我只是跳下來(lái)自己喝?！崩鲜笙萑肓顺了?，“下面沒有多少油。如果第一只老鼠把它喝光了，我該怎么辦？”我想我應(yīng)該放手，跳下來(lái)，玩得開心！第三只老鼠也小聲對(duì)自己說(shuō)：“油太少了。”當(dāng)他們吃飽喝足的時(shí)候，我會(huì)在哪里？“最好讓他們?cè)谶@個(gè)時(shí)候離開，跳到水箱底部去喝一滿杯。然后，第二只老鼠殘忍地放開了第一只老鼠的尾巴，第三只老鼠迅速放開了第二只老鼠的尾巴，他們爭(zhēng)先恐后地跳進(jìn)了罐子里。最后，

5、三只老鼠都淹死在油箱里。感知：只有團(tuán)隊(duì)成員之間的真誠(chéng)合作才能順利實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。每個(gè)員工都應(yīng)該忠誠(chéng)負(fù)責(zé)地對(duì)待自己的工作，不應(yīng)該為了個(gè)人利益而不顧企業(yè)和他人的利益。只有這樣，我們才能形成凝聚力，提高戰(zhàn)斗力，最大限度地發(fā)揮團(tuán)隊(duì)發(fā)展的潛力。在一次公司會(huì)議上，小昭氣憤地向經(jīng)理抱怨說(shuō)：“老王經(jīng)常找借口不來(lái)上班，有時(shí)他把工作還給我，但他的工資總是和我一樣?！蔽冶人α撕脦妆?。為什么我這么笨？”法老王很不服氣，對(duì)總經(jīng)理說(shuō)：“孫瀟找借口說(shuō)他家離公司很遠(yuǎn)，每天都是慢慢來(lái)，一直到中午?！彼氖杖雽?shí)際上比我的高。”“他病了嗎？我還是頭疼?！狈治觯涸诤芏喙?，我們經(jīng)常會(huì)聽到這樣的抱怨。通常，只要公司里有一兩個(gè)人經(jīng)常為

6、不守紀(jì)律找借口，其他人就會(huì)效仿。這樣就形成了相互推諉、相互抱怨的局面，嚴(yán)重影響了公司的團(tuán)隊(duì)精神，進(jìn)而影響了公司的戰(zhàn)斗力和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神？欣賞、學(xué)會(huì)欣賞和懂得欣賞團(tuán)隊(duì)的效率在于每個(gè)成員的合作默契，這來(lái)自于團(tuán)隊(duì)成員的相互欣賞和熟悉欣賞他們的長(zhǎng)處和熟悉他們的短處，而最重要的是揚(yáng)長(zhǎng)避短。任務(wù)2:如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神。尊重，不管是新的還是老的人，不分高低、地位和資格，互相尊重，平等待人，禮貌待人，尊重他人，努力保持自己的個(gè)性，這是團(tuán)隊(duì)合作能力之一尊重的最高境界。任務(wù)2:如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神3。雨果曾說(shuō)：“世界上最寬的東西是海洋，天空比海洋寬，人的靈魂比天空寬?！睂捜菔菆F(tuán)隊(duì)合作的最佳潤(rùn)滑劑，可以消

7、除分歧和戰(zhàn)爭(zhēng)，讓團(tuán)隊(duì)成員相互尊重，相互包容，和諧相處，從而安心工作，體驗(yàn)合作的快樂(lè)。任務(wù)2:如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神信任是成功協(xié)作的基石團(tuán)隊(duì)是一個(gè)需要在團(tuán)隊(duì)成員之間建立互信關(guān)系的合作團(tuán)體。信任是合作的基石。沒有信任，就沒有合作。信任不僅是一種激勵(lì)，也是一種力量。任務(wù)2:如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。5.溝通，敢于溝通，勤奮，善于溝通，讓每個(gè)人都認(rèn)識(shí)你，欣賞你，喜歡你獨(dú)自在團(tuán)隊(duì)中。良好的溝通是必要的能力。任務(wù)2:如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。對(duì)任何事情都要負(fù)責(zé)和自信，這不僅意味著要對(duì)錯(cuò)誤和自我負(fù)責(zé)，還要對(duì)團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)成員負(fù)責(zé)，并將這種責(zé)任精神貫徹到工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)中。任務(wù)2:如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神。誠(chéng)實(shí)，這是毫無(wú)疑問(wèn)的。古人說(shuō)

8、：人們不能沒有信仰。誠(chéng)實(shí)是做人的基本原則，也是團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)該具備的基本價(jià)值觀它高于一切。任務(wù)2:如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神。熱情并幫助你周圍的每一個(gè)“短板”。只有一個(gè)被充分利用的團(tuán)隊(duì)是最有競(jìng)爭(zhēng)力的團(tuán)隊(duì)；只有在最具競(jìng)爭(zhēng)力的團(tuán)隊(duì)中，個(gè)人的價(jià)值才能得到最大程度的體現(xiàn)！任務(wù)2:如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。團(tuán)隊(duì)利益，最高的團(tuán)隊(duì)精神“如果皮膚不存在，頭發(fā)就會(huì)附著其上”并不反對(duì)個(gè)性張揚(yáng)，但個(gè)性必須與團(tuán)隊(duì)的行動(dòng)相一致，具有整體感和大局感，考慮到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的需求，并不遺余力地為整個(gè)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)而共同努力。任務(wù)2:如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。10.超越自我的團(tuán)隊(duì)意識(shí)成功的團(tuán)隊(duì)為我們提供了嘗試積極合作的機(jī)會(huì)，但我們必須做的是找到生活中真正重要的東

9、西樂(lè)趣工作的樂(lè)趣和合作的樂(lè)趣。任務(wù)2:如何在南美洲的草原上培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神：在炎熱的天氣里，山坡上的草突然著火，無(wú)數(shù)的螞蟻被熊熊的大火逼退，大火的包圍圈越來(lái)越小，漸漸地，螞蟻們似乎無(wú)路可走了。然而，就在這時(shí)，意想不到的事情發(fā)生了：螞蟻們迅速聚集在一起，緊緊地?cái)D在一起，很快就滾成了一個(gè)黑色的大螞蟻球，滾進(jìn)了火海。盡管螞蟻球很快被燒成了火球，一些生活在火球外的螞蟻在爆裂聲中被燒死，但更多的螞蟻活了下來(lái)。根據(jù)傳說(shuō)，佛教的創(chuàng)始人釋迦牟尼曾經(jīng)問(wèn)過(guò)他的弟子：“一滴水怎么能不干涸呢？”門徒們面面相覷，無(wú)法回答。釋迦牟尼說(shuō)：“把它放在海里?！眰€(gè)人完美是一滴水；一個(gè)團(tuán)隊(duì)和一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)就是大海。增進(jìn)你們的合作和相互

10、信任。培訓(xùn)師雙手環(huán)繞胸部，進(jìn)行以下交流和對(duì)話。教練說(shuō)，“我的名字是(我自己的名字)，我準(zhǔn)備好了，你準(zhǔn)備好了嗎？”？所有的學(xué)生回答：“準(zhǔn)備好了”！教練：“我摔倒了”？所有的學(xué)生回答說(shuō)：“倒吧”！3.這時(shí)，教練的整個(gè)身體完全落在隊(duì)員手中，然后隊(duì)員順時(shí)針(順時(shí)針)推教練兩次。4.培訓(xùn)師完成演示后，小組的每個(gè)成員都應(yīng)該試一試。過(guò)程訓(xùn)練，如何讓自己成為團(tuán)隊(duì)中最受歡迎的人，主動(dòng)關(guān)心和幫助他人。一個(gè)人可以拒絕別人的銷售和領(lǐng)導(dǎo)，但不能拒絕別人對(duì)他的真誠(chéng)關(guān)心。大多數(shù)人期望別人關(guān)心他們，所以你必須做別人做不到的事情。如果別人拒絕關(guān)心別人，你必須更加關(guān)注他們。當(dāng)你給予愛，你就會(huì)得到愛。當(dāng)你給予怨恨時(shí)，你得到的是怨恨

11、。這是人際關(guān)系中最重要的黃金法則。任務(wù)3:如何讓自己成為團(tuán)隊(duì)中最受歡迎的人。談?wù)搫e人感興趣的話題。每個(gè)人一生都在尋找一種感覺。這種感覺叫什么？這叫做重要感。在和別人交流的時(shí)候，你是一直說(shuō)還是認(rèn)真聽他說(shuō)話？如果你認(rèn)真聽他說(shuō)話，問(wèn)一些他感興趣的話題，別人會(huì)對(duì)你很感興趣。任務(wù)3:如何讓自己成為團(tuán)隊(duì)中最受歡迎的人。贊美你周圍的同事，贊美DIA，這就是所謂的語(yǔ)言。不斷表?yè)P(yáng)、支持和鼓勵(lì)身邊的朋友和同事是一種有效的方式。每個(gè)人都有優(yōu)點(diǎn)和深刻的獨(dú)特性，所以我們應(yīng)該找到每個(gè)人的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)來(lái)贊美他。例如，如果一個(gè)成員取得了一定的成績(jī)，你就表?yè)P(yáng)他，也就是延長(zhǎng)這個(gè)成績(jī)。受到表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì)后，他愿意下次再采取同樣的行為來(lái)幫助

12、團(tuán)隊(duì)。任務(wù)3:如何讓自己成為團(tuán)隊(duì)中最受歡迎的人。不要批評(píng)，而是提醒別人，而不是批評(píng)別人。例如，如果你認(rèn)為他不夠好，我想提醒你哪里可以更好。因?yàn)槟阌泻艽蟮臐摿?，我花時(shí)間和你交流。你介意嗎？他當(dāng)然說(shuō)我不介意。所以你可以在這個(gè)時(shí)候開始關(guān)心他。如果你真的要批評(píng)他呢？你不妨采取三明治批評(píng)的方法。因?yàn)槟憧梢砸龑?dǎo)任何消極和積極的事情，然后采取積極的行動(dòng)來(lái)取得積極的結(jié)果。任務(wù)3:如何讓自己成為團(tuán)隊(duì)中最受歡迎的人。多提建議少提意見是對(duì)現(xiàn)實(shí)的不滿，可能會(huì)有一點(diǎn)抱怨。建議也是一種不滿，是將不滿轉(zhuǎn)化為滿意結(jié)果的過(guò)程。當(dāng)你養(yǎng)成提出建議而不是給出意見的習(xí)慣時(shí)，你會(huì)發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)中的人愿意貢獻(xiàn)更多的建議，這對(duì)團(tuán)隊(duì)非常積極和有幫助。任務(wù)3:如