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1、阿里巴巴的 成功經(jīng)驗,上世紀末,全世界的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟熱極一時,電子商務(wù)也從美國向中國滲透1999年阿里巴巴正式成立,承載著馬云“幫助中小企業(yè)成功”的最初設(shè)想的使命。如今,這個網(wǎng)站匯集中國上網(wǎng)企業(yè)總量的90%,發(fā)展為全球最大的B2B企業(yè)。,天下沒有難做的生意!,歐美的B2B多以為大企業(yè)省錢、省時間為訴求點,而阿里巴巴則服務(wù)于中小企業(yè)。阿里巴巴并不直接在網(wǎng)上做交易,而是信息發(fā)布的代理商。也就是說阿里巴巴做的是信息流?,F(xiàn)在阿里巴巴網(wǎng)上有強大的信息流,無論你要買任何東西,到阿里巴巴來你都會查到。,一、阿里巴巴的B2B模式與外國不同,阿里巴巴夢幻團隊給我們的啟示,可以讓我們警醒并檢討自己,直面團隊問題,激發(fā)

2、方案靈感,從此無須尋找任何理由來搪塞自己,蒙騙自己,讓矛頭直指問題核心并找到解決方案。,二、阿里巴巴的夢幻團隊,尤其值得聚焦,阿里巴巴認為,沒有清晰的戰(zhàn)略,便沒有明確的方向,沒有明確方向的團隊,充其量不過烏合之眾。,阿里巴巴認為的戰(zhàn)略目標里,嚴格地規(guī)劃著遠景目標和近期目標以及具體切實可行的戰(zhàn)術(shù)方案。,三、戰(zhàn)略的重要對一個企業(yè) 而言,從來沒有人敢忽視,文化是企業(yè)大廈的軟件,看不見摸不著,無法按圖索驥,也無法照搬照抄克隆。阿里巴巴的經(jīng)驗告訴我們:創(chuàng)建文化的人,一定自己首先是擁有文化的人。這里的文化不是普通意義上的文化,而是對企業(yè)精髓有了深刻了解后,對企業(yè)方向、使命、團隊共識的一種高度認同和演繹。,四、沒有自己文化的企業(yè)永遠形不成優(yōu)秀的團隊,阿里巴巴成功的原因之一在于擺脫了傳統(tǒng)的向買家收費的形式,全球首創(chuàng)向賣家收取會員費。阿里巴巴非常注重服務(wù),服務(wù)型公司的成分重于互聯(lián)網(wǎng)公司。其獨特的商業(yè)模式幫助許多中小型企業(yè)找到了走出困境的途徑。,+ 阿里巴巴獨特的B2B商業(yè)模式帶來了豐厚的收益,在三家交付價值中位居前三位。,五、獨特的經(jīng)營模 式和收益模式,年輕的阿里巴巴,阿里巴巴副總裁彭翼捷說“在阿里巴巴,我們不講過去怎么樣,我們都說現(xiàn)在,說未來。因為我們還很年輕。我們也談不上成功,畢竟我們是一家才8年的企業(yè),而我們的

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