忠誠企業(yè) 敬業(yè)愛崗我與公司同進(jìn)步

1、忠誠企業(yè) 敬業(yè)愛崗 我與公司同進(jìn)步我認(rèn)為，我與公司同進(jìn)步活動，詮釋的就是員工對企業(yè)的忠誠和對自己職業(yè)的敬業(yè)。人是“我與公司同進(jìn)步”的活動主體，要通過對企業(yè)的忠誠和敬業(yè)，提高自己的工作能力，做到勤于學(xué)習(xí)，善于創(chuàng)新，扎實工作。通過自身的努力，通過公司為大家搭建的各種平臺，忠誠企業(yè)，敬業(yè)愛崗，學(xué)別人之長克自己之短，互學(xué)互補(bǔ)，共同進(jìn)步。從2002年7月立升公司成立，我作為一名對紙制品印刷略懂一些的員工，就被分配到了做業(yè)務(wù)的崗位，面對一個全新的崗位，對工作充滿信心，可是真正想干好還是遇到了很多的困難，一方面感覺自身素質(zhì)還欠缺，另一方面感覺專業(yè)知識掌握的太少，針對這些問題，我從幾方面開始加強(qiáng)學(xué)習(xí)：首先制定

2、了加強(qiáng)自身素質(zhì)提高的學(xué)習(xí)，利用業(yè)余時間讀完工商管理所有的學(xué)科知識和印刷專業(yè)知識，努力提高業(yè)務(wù)技能素質(zhì)，在公司快速發(fā)展中，只有提高自身素質(zhì)，加快自身的進(jìn)步才能適應(yīng)新形式、新任務(wù)的要求。把個人職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計與公司長遠(yuǎn)發(fā)展統(tǒng)一起來，以強(qiáng)烈的主人翁意識自覺投入到公司的改革發(fā)展之中，使自己的價值觀與企業(yè)的核心價值觀一致起來，在實現(xiàn)共同理想的同時實現(xiàn)個人價值，增強(qiáng)對企業(yè)的歸屬感、使命感和責(zé)任感。加強(qiáng)自己思想建設(shè)，增強(qiáng)全局意識、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)團(tuán)隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。在本職工作中，由于印刷業(yè)務(wù)工作有它的特殊性，每一項業(yè)務(wù)必須要了解用戶的要求、材料、工藝制作等方面的知識，通過不斷學(xué)習(xí)掌

3、握工作中那些是重點，必須把握；那些是關(guān)鍵環(huán)節(jié)，必須盯住。只有找到問題所在，才能使工作落到實處。同時還要根據(jù)客戶的需要去嘗試開發(fā)新產(chǎn)品，以滿足業(yè)務(wù)需求。積極與用戶溝通聯(lián)系，樹立用戶滿意是我們的天職，業(yè)務(wù)工作的好壞直接關(guān)系著立昇公司的效益，不斷強(qiáng)化自己“客戶就是上帝”的觀念，每筆業(yè)務(wù)都要從報審、簽字、劃價、下單到生產(chǎn)及送貨，每一個環(huán)節(jié)都要做好，這就要求我的工作要更細(xì)、更嚴(yán)、盡量做到最好.每做一批報審，都要經(jīng)過很多單位部門的審核，有時因特殊原因被某一部門卡住，直接影響到整個工作的開展，有時與部門負(fù)責(zé)人聯(lián)系時，跑若干趟找不著的時候是司空見慣，雖然現(xiàn)在通訊方便，但有些工作必須面談和交接，業(yè)務(wù)人員做到了腿

4、勤、口勤，得到了客戶工作的認(rèn)可和好評。后來經(jīng)過我不懈的努力學(xué)習(xí)和工作，我當(dāng)上了業(yè)務(wù)部主任，作為負(fù)責(zé)一個部門的主任，如何把公司的龍頭部門帶好、把工作如何再上一個臺階，發(fā)揮大家的優(yōu)勢和調(diào)動大家的積極性，我盡量做到在各方面率先垂范、起到帶頭作用，帶頭認(rèn)真遵守公司的各項管理規(guī)定，不定期對部門人員進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，加強(qiáng)部門內(nèi)業(yè)務(wù)人員之間和部門與其他部門之間的溝通、協(xié)調(diào)、交流，大力支持業(yè)務(wù)人員的工作，與業(yè)務(wù)人員一起分析市場情況、對存在業(yè)務(wù)問題提出應(yīng)對方案，認(rèn)真對待客戶反映的情況，及時給客戶以滿意的答復(fù)，在整體工作環(huán)節(jié)中，能引導(dǎo)和督促全體人員圍繞公司發(fā)展目標(biāo)努力工作。公司經(jīng)過這幾大家的共同努力，生產(chǎn)經(jīng)營步入良性循環(huán)的軌道，由建廠初期的單一的紙制品印刷，發(fā)展成為集廣告、標(biāo)牌、燈箱、特種印刷為一體的綜合性印刷企業(yè)。經(jīng)營規(guī)模和綜合實力居河西地區(qū)首位。在公司發(fā)展五年的這段不短的的日子里，回顧公司的發(fā)展，從02年建廠時的產(chǎn)值幾百萬到07年的產(chǎn)值2000萬；目前擁有的資產(chǎn)總額是成立初期的5倍；生產(chǎn)的產(chǎn)品總類有30余種，這些目標(biāo)在過去可能都不敢想象，但現(xiàn)在已成為現(xiàn)實，這正是值得我們每一名員工自豪和驕傲的。我們感到自豪和驕傲的同時又深感重任在肩的，這就更要銳意進(jìn)取，勇與創(chuàng)新，學(xué)習(xí)不止，進(jìn)步不斷。為了公司又好又快地發(fā)展，作為一名管理人員，我會作一名敬業(yè)愛崗、誠實守信、忠于職守、有責(zé)任心，有主動性，把十