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文檔簡(jiǎn)介
1、個(gè)人履行主體責(zé)任述職報(bào)告參考 個(gè)人履行主體責(zé)任述職報(bào)告參考 按照縣委安排,現(xiàn)將抓黨建和履行主體責(zé)任情況匯報(bào)如下: 一是堅(jiān)持以上率下,樹(shù)立良好作風(fēng)。在黨建工作的開(kāi)展中,我從自身抓起,堅(jiān)持做到了每周主持召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)辦 _,研究部署基層黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;每周堅(jiān)持下村調(diào)研1天,走訪接觸群眾不少于2戶(hù);每月堅(jiān)持下鄉(xiāng)督導(dǎo)工作1次;每月聽(tīng)取黨支部負(fù)責(zé)人工作匯報(bào)1次,黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作履職做到了常態(tài)化。在此基礎(chǔ)上,在重點(diǎn)工作中,我從 _、工作要求、完成時(shí)限等各個(gè)方面,夯責(zé)任、嚴(yán)要求,細(xì)把關(guān)、重督導(dǎo),以自身良好的工作形象示范引領(lǐng)全體鎮(zhèn)村干部工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。 二是創(chuàng)新工作載體,提升服務(wù)水平。結(jié)合黨的群眾路線
2、教育實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展,在廣大黨員干部中深入開(kāi)展了“四要四不要”(要遵紀(jì)守法,不要讓黃賭毒奢染身;要激情工作,不要讓慵懶散浮痼習(xí)纏身;要關(guān)心群眾,不要讓生冷硬犟陋習(xí)沾身;要恪盡職守,不要讓錯(cuò)失傲欺粗習(xí)發(fā)身)主題實(shí)踐活動(dòng);在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)開(kāi)展了“雙聯(lián)雙代”(聯(lián)村、聯(lián)戶(hù);代辦、代訪)活動(dòng)。同時(shí),在全鎮(zhèn)推行“駐村干部工作日”制度,有力地推進(jìn)了村級(jí)便民服務(wù)體系建設(shè),促使全鎮(zhèn)廣大干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,服務(wù)意識(shí)得到明顯增強(qiáng)。 三是認(rèn)真履行職責(zé),推進(jìn)工作落實(shí)。一年來(lái),我堅(jiān)持統(tǒng)籌全盤(pán)、整體推進(jìn),認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”工作職責(zé)。一是精心組織開(kāi)展了二、三茬次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),完成了活動(dòng)開(kāi)展的各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作,針對(duì)群
3、眾在活動(dòng)中反映的班子軟弱渙散、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、紀(jì)律觀念淡薄、黨組織生活不經(jīng)常、干部作風(fēng)漂浮等突出問(wèn)題,我從整改方案的制定,整改事項(xiàng)的安排、督促、落實(shí)等各個(gè)環(huán)節(jié)堅(jiān)持事必躬親,先后組織召開(kāi)鎮(zhèn)村干部集中培訓(xùn)會(huì)3次,舉辦座談交流會(huì)3次,開(kāi)展了鎮(zhèn)村干部作風(fēng)、文風(fēng)會(huì)風(fēng)、惠民政策落實(shí)等9項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng),有效地保證了活動(dòng)開(kāi)展和整改任務(wù)的完成。在整改活動(dòng)中,全鎮(zhèn)各類(lèi)會(huì)議精簡(jiǎn)13%,文件壓縮6.2%,“三公”經(jīng)費(fèi)壓縮6%;清理辦公用房115.2平方米;查糾違規(guī)享受低保13戶(hù)35人;查處違反規(guī)定的黨員干部4人;為群眾辦實(shí)事65件,解決群眾信訪訴求76件;投入資金1504元,實(shí)施水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目8大類(lèi),促使
4、xxxx鎮(zhèn)街道排水等一大批群眾反映的熱難點(diǎn)問(wèn)題得到了有效解決。二是通過(guò)健全制度、規(guī)范生活、加強(qiáng)管理、重點(diǎn)幫扶、掛賬銷(xiāo)號(hào)等措施,完成了黑東、坡里、幸福、樸魯?shù)?個(gè)后進(jìn)村黨支部整建提升工作,完成了北雷、北xxxx等4個(gè)村的年度升級(jí)晉檔工作任務(wù)。三是通過(guò)健全組織、先易后難、重點(diǎn)突破等方法,完成了村級(jí)黨組織換屆選舉工作(村民委員會(huì)換屆選舉可于2月中旬全面完成)。四是通過(guò)組織動(dòng)員、加強(qiáng)督導(dǎo)、夯實(shí)責(zé)任等措施,扎實(shí)開(kāi)展退居二線干部和流動(dòng)黨員補(bǔ)課工作,全鎮(zhèn)202名流動(dòng)黨員已有105人回鄉(xiāng)參加補(bǔ)課,目前補(bǔ)課正在進(jìn)行之中。五是通過(guò)定期通報(bào)、電話暗訪、群眾問(wèn)訪等措施、保證了村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所的規(guī)范化正常使用。六是通過(guò)
5、嚴(yán)要求、強(qiáng)培訓(xùn)、壓擔(dān)子、傳幫帶、解難題等措施,不斷加強(qiáng)大學(xué)生村官日常管理。通過(guò)查資料、入農(nóng)戶(hù)、聽(tīng)匯報(bào)等措施,對(duì)大學(xué)生村官踐行“六個(gè)一”主題實(shí)踐活動(dòng)情況進(jìn)行檢查督導(dǎo),確保了活動(dòng)的開(kāi)展,也促使了大學(xué)生村官在基層得到錘煉成長(zhǎng)。七是認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政主體責(zé)任,在重點(diǎn)工作中堅(jiān)持推行通報(bào)制、約談制、警示制,確保了全鎮(zhèn)黨風(fēng)政風(fēng)的好轉(zhuǎn)和干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。八是按照縣委要求,扎實(shí)開(kāi)展了“兩新”黨組織建設(shè)年活動(dòng),認(rèn)真對(duì)全鎮(zhèn)“兩新”組織黨員情況進(jìn)行了摸底,通過(guò)掛靠、組建等形式,進(jìn)一步規(guī)范了“兩新”組織黨員管理,全年累計(jì)組建社會(huì)黨組織1個(gè),掛靠非公經(jīng)濟(jì)黨組織黨員5名。九是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序,堅(jiān)持按照“一控六制”要求發(fā)展黨員
6、,全年發(fā)展黨員15名。同時(shí),按照發(fā)展黨員工作細(xì)則,組織召開(kāi)了各黨支書(shū)參加的專(zhuān)題學(xué)習(xí)培訓(xùn)會(huì),促使各黨支部書(shū)記明晰了黨員發(fā)展的程序和要求。 四是加強(qiáng)制度建設(shè),形成常態(tài)機(jī)制。制度建設(shè)是推進(jìn)基層黨建工作順利開(kāi)展的基礎(chǔ)性工作。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展,一年來(lái),我先后主持修訂完善了黨委中心學(xué)習(xí)組制度、黨委議事規(guī)則、黨政班子成員關(guān)于改進(jìn)調(diào)查研究、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定、黨建工作聯(lián)席會(huì)議制度、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期接訪制度、村級(jí)干部管理辦法等6項(xiàng)制度規(guī)定。同時(shí)認(rèn)真落實(shí)了村級(jí)干部學(xué)習(xí)制度、村級(jí)工作考核辦法、重點(diǎn)工作督查制度、流動(dòng)黨員管理辦法等管理制度,在制度規(guī)定執(zhí)行過(guò)程中,堅(jiān)持嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、高要求、零容忍,做到了
7、制度全面落實(shí)到位,使班子建設(shè)、干部管理、村級(jí)工作步入了新常態(tài),改進(jìn)了工作作風(fēng),進(jìn)一步夯實(shí)了工作責(zé)任、提升了工作能力、推進(jìn)了工作落實(shí)。 一是精力投入還不夠??傉J(rèn)為擔(dān)任黨委書(shū)記應(yīng)將主要精力放在籌劃大事、協(xié)調(diào)聯(lián)系項(xiàng)目上,具體工作應(yīng)由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓好就行了,導(dǎo)致在黨建工作中出現(xiàn)了一些不應(yīng)該出現(xiàn)的問(wèn)題。如去年10月份,我鎮(zhèn)個(gè)別村黨支部出現(xiàn)了黨員民主評(píng)議走過(guò)程、村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所使用不規(guī)范、黨組織生活不經(jīng)常等問(wèn)題,事后雖然進(jìn)行了扎實(shí)整改,但這些問(wèn)題的出現(xiàn),直接反映出鎮(zhèn)黨委黨建工作責(zé)任制落實(shí)還不到位,尤其是我自身“第一責(zé)任人”的責(zé)任還沒(méi)有履行好。 二是深入基層還不夠。自認(rèn)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)間長(zhǎng),熟悉農(nóng)村情況,解決復(fù)雜問(wèn)
8、題的能力強(qiáng), _嚴(yán)重。不能夠經(jīng)常性深入基層、深入實(shí)際、深入群眾,工作推動(dòng)中滿(mǎn)足于看材料、聽(tīng)匯報(bào),導(dǎo)致了一些工作開(kāi)展出現(xiàn)偏差和遺漏。 三是學(xué)習(xí)抓得還不緊??傄怨ぷ髅橛珊鲆晫W(xué)習(xí),不能夠自覺(jué)主動(dòng)抽出時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)。即使學(xué)習(xí),也通常是上級(jí)要求學(xué)什么就學(xué)什么,需要什么就學(xué)什么,急用什么就學(xué)什么;與工作密切的多學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué);存在有學(xué)習(xí)時(shí)緊時(shí)松、急學(xué)現(xiàn)用和看書(shū)看皮、看報(bào)看題的現(xiàn)象,缺乏鉆勁、韌勁,學(xué)習(xí)的廣度、深度還不夠。 四是干部管理還不嚴(yán)。在履職過(guò)程中,對(duì)基層黨建工作的標(biāo)準(zhǔn)要求還不是很高,對(duì)村黨支部書(shū)記抓黨建工作職責(zé)的督導(dǎo)不夠嚴(yán)格。有的村黨支部書(shū)記重項(xiàng)目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展,輕黨務(wù)工作;有的不注重學(xué)習(xí)
9、、工作沒(méi)有思路;有的做黨務(wù)工作應(yīng)付思想嚴(yán)重,工作不夠扎實(shí)深入。這些都導(dǎo)致了在工作開(kāi)展中蜻蜓點(diǎn)水、應(yīng)付了事。 反思以上問(wèn)題存在的原因,一是對(duì)黨建工作重要性的認(rèn)識(shí)還不夠。沒(méi)有把基層黨建工作作為硬任務(wù)、硬指標(biāo)去完成??傉J(rèn)為黨建工作是務(wù)“虛”,工作成績(jī)難以顯現(xiàn),對(duì)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展聯(lián)系的不是很緊密。二是工作缺乏緊迫感和危機(jī)感。多年來(lái)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷,自己存在有“時(shí)間長(zhǎng)了、資格老了”的想法,工作中缺乏創(chuàng)新意識(shí),安逸的思想有所抬頭。三是對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)還不夠??傉J(rèn)為自己在基層工作的時(shí)間較長(zhǎng),經(jīng)驗(yàn)比較豐富,對(duì)政策理論水平理解比較深,不需要堅(jiān)持經(jīng)常學(xué)習(xí),即使學(xué)習(xí),也只是學(xué)點(diǎn)重點(diǎn)的東西,滿(mǎn)足于現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用。四是好人
10、思想嚴(yán)重。在黨員干部管理教育中失之于寬、失之于嚴(yán),對(duì)干部在工作中出現(xiàn)的問(wèn)題不能及時(shí)批評(píng)糾正,就是批評(píng)也給干部留面子,照顧干部情緒。 一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),認(rèn)真履行職責(zé)。要堅(jiān)持把黨建工作拿在手中、放在心上、落實(shí)在行動(dòng)上,切實(shí)履行好管黨治黨職責(zé),盡好“黨建第一責(zé)任人”的工作責(zé)任;切實(shí)做到黨建工作開(kāi)展自己親自部署、親自指導(dǎo)、親自督促落實(shí);要認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),教育黨員干部自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度;要加大黨建和黨風(fēng)廉政工作考核力度和責(zé)任追究力度,建立健全黨支部書(shū)記黨建工作聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考工作機(jī)制,堅(jiān)持將黨建工作作為干部評(píng)優(yōu)樹(shù)模、推薦后備干部的重要依據(jù),努力提高基層黨支部書(shū)記對(duì)黨建工作重要性的認(rèn)識(shí),不斷形成全鎮(zhèn)上
11、下齊抓共管抓黨建的工作合力。 二是聚焦自身問(wèn)題,推進(jìn)整改落實(shí)。針對(duì)本人在抓黨建工作中精力投入不夠、工作作風(fēng)不實(shí)、管理干部不嚴(yán)、學(xué)習(xí)抓的不緊等問(wèn)題,在今后的工作中,我要從思想上引起高度的重視,盡快進(jìn)行整改,切實(shí)增強(qiáng)緊迫意識(shí)和危機(jī)意識(shí),堅(jiān)決遺棄 _、好人主義等錯(cuò)誤思想,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),改進(jìn)工作作風(fēng),加大精力投入,統(tǒng)籌兼顧地做好各項(xiàng)黨建工作,以自身良好的工作形象為全鎮(zhèn)整體的開(kāi)展發(fā)揮示范表率作用。 三是加大工作創(chuàng)新,提升黨建工作。緊緊圍繞在基層黨建工作中存在的流動(dòng)黨員管理難、村級(jí)后備干部缺乏、黨員服務(wù)能力弱等難點(diǎn)問(wèn)題,探索建立適應(yīng)新形勢(shì)下的管理辦法,提升基層黨建工作水平。要建立流動(dòng)黨員現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)臺(tái)賬登記制度,年度述職評(píng)議制度,不斷加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理;要在全鎮(zhèn)黨員干部中開(kāi)展“評(píng)優(yōu)評(píng)差”活動(dòng),增強(qiáng)黨員干部責(zé)任意識(shí),提升服務(wù)意識(shí);要通過(guò)下派黨建指導(dǎo)員、強(qiáng)化考核、加強(qiáng)問(wèn)責(zé)等措施,嚴(yán)格落實(shí)黨員“三會(huì)一課”制度;要通過(guò)教育引導(dǎo)、重點(diǎn)培養(yǎng)等措施,下勢(shì)解決村級(jí)后備干部缺乏的問(wèn)題;要有針對(duì)性地將農(nóng)村無(wú)職黨員充實(shí)到美麗鄉(xiāng)村建設(shè)保潔員、平安創(chuàng)建宣傳員、村級(jí)便民服務(wù)代辦員、信訪矛盾調(diào)解員等各個(gè)工作崗位中,真正發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。 四是鞏固活動(dòng)成果,健全工作機(jī)制。要進(jìn)一步鞏固黨的
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