職業(yè)教育論文選題指南_第1頁
職業(yè)教育論文選題指南_第2頁
職業(yè)教育論文選題指南_第3頁
職業(yè)教育論文選題指南_第4頁
職業(yè)教育論文選題指南_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、附件2:選題指南A宏觀問題研究A01 職業(yè)教育基本理論圍繞職業(yè)教育原理,就職業(yè)教育的基本概念、原理、本質(zhì)、價值、功能、體系、內(nèi)容等開展有深度的理論研究。關(guān)注職業(yè)教育的公益性、開放性、基礎(chǔ)性和終身化、體系化發(fā)展;關(guān)注職業(yè)教育規(guī)律、技術(shù)教育與知識教育的區(qū)別和聯(lián)系、普通教育與職業(yè)教育的銜接發(fā)展、中高等職業(yè)教育的協(xié)調(diào)發(fā)展;及職業(yè)教育辦學機制、職業(yè)教育集團化辦學、職業(yè)教育的國家標準和社會評價體系、職教法修訂等重、熱點;關(guān)注國內(nèi)外職業(yè)教育基本理論前沿研究。A02 職業(yè)教育宏觀管理圍繞大力發(fā)展職業(yè)教育的戰(zhàn)略部署,依據(jù)教育規(guī)劃綱要和中等職業(yè)教育改革創(chuàng)新行動計劃、高等職業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃等重要政策精神,就職業(yè)教育改

2、革發(fā)展背景、戰(zhàn)略布局、發(fā)展目標、改革思路和任務(wù)等重大主題開展相關(guān)研究。著重研究職業(yè)教育宏觀政策、體制機制改革、制度設(shè)計和理念創(chuàng)新;職業(yè)教育規(guī)模、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)、效益之間的關(guān)系;職業(yè)教育教學、科研、社會服務(wù)等三大教育基本使命的改革創(chuàng)新;以及健全職業(yè)教育管理體制、強化省級政府統(tǒng)籌職業(yè)教育、轉(zhuǎn)變政府職業(yè)教育管理職能等。A03 職業(yè)教育制度建設(shè)圍繞人才培養(yǎng)體制、考試招生制度、現(xiàn)代學校制度、辦學體制、管理體制、教育合作開放等六方面的體制機制改革工作,就職業(yè)教育的“政府主導、行業(yè)指導、企業(yè)參與”的辦學機制、校企合作制度、中高職銜接制度、集團化辦學制度、終身職業(yè)教育制度、頂崗實習責任保險制度、中等職業(yè)教育免費制

3、度、職業(yè)教育表彰和獎勵制度、職業(yè)教育科研制度,以及學校管理制度建設(shè),尤其是教學管理、學生管理、預算管理、資產(chǎn)管理、風險管理、教育教學質(zhì)量監(jiān)控體系等開展理論研究和經(jīng)驗總結(jié)。A04 現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)圍繞現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè),就現(xiàn)代職業(yè)教育的基本架構(gòu),包括不同層次類別職業(yè)教育的基本結(jié)構(gòu)、布局,不同層次職業(yè)教育相互之間及與普通教育、繼續(xù)教育之間銜接關(guān)系;現(xiàn)代職業(yè)教育體系的基本制度框架,包括與職業(yè)教育與產(chǎn)業(yè)對接,與行業(yè)企業(yè)對接合作的機制,投入保障、辦學體制,學校管理、考試招生、學生實習實訓、教師培養(yǎng)培訓與管理、質(zhì)量評估與保障等一系列基本制度;現(xiàn)代職業(yè)教育體系需要采取保障措施,如保障現(xiàn)代職業(yè)教育體系構(gòu)

4、建的外部環(huán)境的重大政策,提升職業(yè)院?;A(chǔ)能力的重大工程等進行理論研究。A05 中、高職教育協(xié)調(diào)及其與普通教育的銜接圍繞職業(yè)教育科學發(fā)展和技能型人才全面發(fā)展需要,結(jié)合職業(yè)教育管理格局變動形勢,從職業(yè)教育教育體系、教育類型和以人為本等角度研究職業(yè)教育的屬性與特征、縱向與橫向結(jié)構(gòu);及職業(yè)院校學生的可持續(xù)發(fā)展的理論和實踐。突出關(guān)注初等、中等、高等職業(yè)教育的協(xié)調(diào)發(fā)展、職業(yè)教育與普通教育的銜接發(fā)展的思路;有中國特色的技能型人才成長立交橋和學生職業(yè)生涯可持續(xù)發(fā)展路徑;探討普通高中根據(jù)需要適當增加職業(yè)教育的教學內(nèi)容、及為在校生和未升學畢業(yè)生提供職業(yè)教育的理論依據(jù)和策略措施,探索綜合高中發(fā)展模式。A06 職業(yè)教

5、育經(jīng)費與基礎(chǔ)能力建設(shè)圍繞職業(yè)教育資源保障,從職業(yè)教育經(jīng)費來源、經(jīng)費分配、經(jīng)費投入機制、經(jīng)費保障機制、經(jīng)費管理,以及職業(yè)教育基本辦學標準、生均培養(yǎng)標準、“雙師型”師資隊伍建設(shè)、實訓基地建設(shè)以及經(jīng)費管理考核標準、基礎(chǔ)能力建設(shè)標準與評價體系等方面開展理論研究、和經(jīng)驗總結(jié)。A07 職業(yè)教育區(qū)域發(fā)展和民族職教圍繞職業(yè)教育與區(qū)域關(guān)系,就區(qū)域職業(yè)教育改革發(fā)展的新舉措、職業(yè)教育改革試驗區(qū)、區(qū)域政府的職業(yè)教育發(fā)展職責和民族職業(yè)教育改革發(fā)展思路和對策等開展理論研究和案例分析,探討職業(yè)教育區(qū)域發(fā)展和民族職業(yè)教育的考核和評價標準。A08 面向農(nóng)村的職業(yè)教育圍繞加快發(fā)展面向農(nóng)村的職業(yè)教育戰(zhàn)略要求,就職業(yè)教育服務(wù)“三農(nóng)”

6、的使命、目標和途徑;基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育和成人教育統(tǒng)籌;農(nóng)科教結(jié)合;省市(地)級政府發(fā)展農(nóng)村職業(yè)教育的責任;農(nóng)村職業(yè)教育培訓;縣級職教中心建設(shè);職業(yè)教育城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、區(qū)域合作;涉農(nóng)專業(yè)建設(shè);新型農(nóng)民培養(yǎng);進城務(wù)工人員、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓;農(nóng)村新成長勞動力免費勞動預備制度培訓、農(nóng)民思想道德和科學文化素養(yǎng)等方面開展理論研究和案例分析。關(guān)注面向農(nóng)村的職業(yè)教育建設(shè)評價體系及職業(yè)院校在建設(shè)面向農(nóng)村職業(yè)教育中的職能和作用機制。A09 職業(yè)教育資源整合和優(yōu)化圍繞整合資源,優(yōu)化效益,就產(chǎn)教合作、校企合作、職業(yè)教育集團化辦學、中高職銜接,東中西部合作、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,及職業(yè)學校利用教育資源提供社會服務(wù)等方面開展理論研究

7、和經(jīng)驗總結(jié)。突出關(guān)注職業(yè)教育集團化辦學的模式、體制機制創(chuàng)新、政策保障和集團化辦學效益的新型評價標準以及具有示范效應(yīng)的職業(yè)教育集團案例分析;職業(yè)院校服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的經(jīng)驗和案例。A10 行業(yè)企業(yè)參與職業(yè)教育圍繞調(diào)動行業(yè)企業(yè)參與職業(yè)教育積極性的戰(zhàn)略要求,就健全政府主導、行業(yè)指導、企業(yè)參與的辦學機制、校企合作辦學法規(guī)、校企合作制度化、行業(yè)企業(yè)舉辦職業(yè)學校、參與職業(yè)教育、承擔職業(yè)學校學生實習實訓和教師實踐任務(wù)的責權(quán)利、相關(guān)優(yōu)惠政策與監(jiān)督機制、企業(yè)對職業(yè)教育的投入途徑和保障措施等開展理論研究和案例分析。A11 終身教育圍繞加快發(fā)展繼續(xù)教育的戰(zhàn)略部署,就建立健全繼續(xù)教育體制機制、構(gòu)建靈活開放的終身教育體系

8、開展研究,關(guān)注職業(yè)院校參與成人繼續(xù)教育和再就業(yè)培訓工程、面向在職職工開展文化教育和技術(shù)培訓、城鄉(xiāng)社區(qū)教育、遠程開放繼續(xù)教育及公共服務(wù)平臺建設(shè)的體制機制和路徑??偨Y(jié)職業(yè)院校和培訓機構(gòu)為就業(yè)再就業(yè)服務(wù),面向初高中畢業(yè)生、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力,開展各種形式的職業(yè)技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓的實踐經(jīng)驗。A12 職業(yè)教育歷史和國際比較圍繞國內(nèi)外職業(yè)教育改革發(fā)展歷程,立足比較和借鑒,就職業(yè)教育思想流派、職業(yè)教育發(fā)展沿革、前沿課題、其他國家或國際組織職業(yè)教育改革理念、政策、制度、辦學模式、教學方式方法等開展歷史和比較研究。B院校發(fā)展研究B01 黨團建設(shè)與工會工作圍繞職業(yè)教育系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動和學習型黨組織建設(shè)、

9、民辦學校黨建工作,就職業(yè)院校的黨建工作思路、提高基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的內(nèi)在動力、擴大黨組織和工作覆蓋面的經(jīng)驗和做法、黨團建設(shè)和工會工作考核標準等開展研究;以樹立蓬勃向上的校風、校貌為目標,總結(jié)分析學校黨支部、團支部、學生會和工會的優(yōu)秀工作經(jīng)驗。B02 德育和人文素養(yǎng)建設(shè)圍繞全國中等職業(yè)學校德育工作表彰會精神和其他有關(guān)德育和素質(zhì)教育的工作部署,就德育內(nèi)容、方法與途徑,德育工作機制、德育隊伍建設(shè)(含班主任和輔導員工作)、德育實效、學生素質(zhì)提升、人文素養(yǎng)培育模式和評估體系、校園文化和企業(yè)文化融合方式、校風校紀等方面開展理論研究和實踐經(jīng)驗總結(jié)。B03 教育行政效能和院校管理效能圍繞職業(yè)教育行政效能

10、和院校管理效能提高,就建立和完善現(xiàn)代教育行政管理理念、教育行政組織結(jié)構(gòu)與人員素質(zhì)、教育行政政策法規(guī)與制度、教育行政管理技術(shù)與手段;以及建立和完善現(xiàn)代學校管理理念、管理策略、管理制度、組織機構(gòu)和人員素質(zhì)、管理內(nèi)容、方法與管理環(huán)境等方面開展研究,總結(jié)分析效能較佳的教育行政模式和學校管理策略。關(guān)注中等職業(yè)學校和高職院校示范校工程的建設(shè)現(xiàn)狀、成效、特色、困難及對策等方面的理論研究和案例分析。探討教育行政效能和院校管理效能的國家標準和社會評價體系。B04 職教師資建設(shè)與領(lǐng)導力建設(shè)圍繞包括“雙師型”教師培養(yǎng)培訓、專業(yè)教師進企業(yè)實踐、專業(yè)帶頭人培養(yǎng)、兼職教師隊伍建設(shè)、企業(yè)專家指導工作、領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)

11、等方面的理論、做法和經(jīng)驗開展研究和總結(jié),探討師資隊伍建設(shè)評價指標和校長素質(zhì)考核標準。B05 職業(yè)院校人才培養(yǎng)模式圍繞職業(yè)院校技能型人才培養(yǎng)目標,著眼于提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,就產(chǎn)教結(jié)合、校企合作、工學交替人才培養(yǎng)模式與體制機制、技能型人才質(zhì)量評價標準、行業(yè)企業(yè)參與機制,委托培養(yǎng)、訂單培養(yǎng)、定向培養(yǎng),工學結(jié)合、彈性學制、模塊化教學,以及頂崗實習、雙證書、技能大賽、短期培訓、在職培訓等方面開展理論研究和實踐經(jīng)驗總結(jié)。B06 職業(yè)教育學生資助圍繞增強職業(yè)教育吸引力的戰(zhàn)略要求,就職業(yè)教育支持政策、中等職業(yè)教育免費制度、國家職業(yè)教育學生資助目標和任務(wù)、職業(yè)教育學生資助政策體系、資助標準和資助管理等開展理論研究

12、,對區(qū)域和學校的學生資助工作進行個案研究,對國外完善的學生資助體系開展比較研究。B07 職業(yè)院校招生和學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)圍繞招生、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)工作,就職業(yè)院校招生制度改革、畢業(yè)生就業(yè)能力培養(yǎng)、就業(yè)實效、學生創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)、創(chuàng)業(yè)成功案例等開展理論研究和經(jīng)驗總結(jié)。關(guān)注“雙證書”制度和就業(yè)準入制度及對有突出貢獻技能人才的宣傳和表彰制度的研究;關(guān)注國外職業(yè)教育領(lǐng)域的先進經(jīng)驗和成功案例。B08 職業(yè)教育科研和宣傳工作圍繞廣泛開展科研工作、提升職業(yè)教育科研水平,就職業(yè)教育科研的任務(wù)、管理、方式方法、職業(yè)教育科研機構(gòu)的職能和工作策略開展理論研究和經(jīng)驗總結(jié)。關(guān)注職業(yè)教育科研和宣傳在服務(wù)國家、省市和院校不同層面的教育行政

13、工作、教育質(zhì)量提高和具體教學改革工作中的決策咨詢、科學研究、項目開發(fā)與引領(lǐng)功能;關(guān)注職業(yè)教育科研成果在不同層面的應(yīng)用效果,和對中小企業(yè)及其他社會機構(gòu)的服務(wù)效果;關(guān)注職業(yè)教育宣傳的積極社會反響。B09 職業(yè)院校技能競賽制度圍繞職業(yè)院校技能競賽制度的完善,就技能競賽深化校企合作、推動職業(yè)院校課程改革、加強“雙師型”教師隊伍建設(shè);技能競賽制度在制度本身的完善,如競賽程序、競賽內(nèi)容、覆蓋面、評估與激勵作用等方面開展理論研究和案例分析。C教學改革創(chuàng)新研究C01 職業(yè)教育教學改革圍繞全國高等職業(yè)教育改革與發(fā)展工作會和全國中等職業(yè)教育教學改革創(chuàng)新工作會議精神,就高職教學、中職教學、專業(yè)設(shè)置、課程改革、課程與

14、教材、校本課程的開發(fā)應(yīng)用、創(chuàng)新型教材、校本教材的開發(fā)應(yīng)用、教學管理模式、課堂教學模式、基礎(chǔ)課教學方法、專業(yè)課教學方法、實習實訓教學方法、基礎(chǔ)能力建設(shè)、教學資源信息化模式、數(shù)字化教學資源庫、教學質(zhì)量督導和評價標準體系等方面開展理論研究和實踐經(jīng)驗總結(jié)。C02 專業(yè)建設(shè)圍繞職業(yè)院校專業(yè)建設(shè)的“五個對接”(專業(yè)與產(chǎn)業(yè)、職業(yè)崗位對接,專業(yè)課程內(nèi)容與職業(yè)標準對接,教學過程與生產(chǎn)過程對接,學歷證書與職業(yè)資格證書對接,職業(yè)教育與終身學習對接),就建設(shè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級需求和行業(yè)企業(yè)人力資源需要、與區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構(gòu)相適應(yīng)的專業(yè)規(guī)模、結(jié)構(gòu)和內(nèi)涵開展研究。關(guān)注中等職業(yè)學校新專業(yè)目錄、院校專業(yè)設(shè)置管理和專業(yè)建設(shè)規(guī)范、國家重

15、點專業(yè)和示范專業(yè)點建設(shè),及品牌專業(yè)、精品專業(yè)、特色專業(yè)建設(shè)經(jīng)驗和專業(yè)建設(shè)評價體系。C03 課程改革與教材建設(shè)圍繞職業(yè)院校課程改革與教材建設(shè)目標,就中等職業(yè)教育和高等職業(yè)教育課程改革理念、任務(wù)、內(nèi)容、組織、制度、研發(fā)流程、技術(shù)等方面開展理論研究和實踐經(jīng)驗總結(jié);就與課程改革配套的新教材策劃、研發(fā)和應(yīng)用開展理論研究和實踐經(jīng)驗總結(jié)。關(guān)注國家級、省市級精品課程、國家規(guī)劃新教材、地方特色教材、數(shù)字化教材及其他新形式教材、多媒體課件等的建設(shè)經(jīng)驗分析及建設(shè)質(zhì)量評價體系研究。C04 實習實訓教學圍繞實習實訓教學目標,著眼于提高實習實訓效率,就實習實訓基地建設(shè)、制度建設(shè)、實習實訓內(nèi)容改革、實習實訓教學的設(shè)置標準與比重、質(zhì)量評價指標體系、企業(yè)接受學生實習實訓和教師實踐的政策

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論