門診藥房工作制度[文書借鑒]

1、門診藥房工作制度1、調(diào)劑人員要根據(jù)本院處方調(diào)配發(fā)藥，非本院處方不予調(diào)配。不得私自挪用或隨意對外借藥。2、調(diào)劑人員必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法規(guī)和操作規(guī)程及檢查校對工作，保證藥品及工作質(zhì)量，杜絕差錯事故發(fā)生，確保用藥安全有效。工作時衣著整齊，工作前應(yīng)洗手。3、收方后，認(rèn)真執(zhí)行處方“四查十對”制度，審查無誤后,方可調(diào)配，如處方內(nèi)容有誤，應(yīng)與處方醫(yī)師聯(lián)系更正后再行調(diào)配。4、配方時應(yīng)按調(diào)配技術(shù)常規(guī)和操作規(guī)程調(diào)配，急診處方及搶救用藥保證隨到隨配。嚴(yán)格執(zhí)行核對制度，調(diào)配及核對人員均應(yīng)在處方上簽字或蓋章。5、唱收唱付，發(fā)藥時應(yīng)耐心細(xì)致地向取藥者交待清楚。6、調(diào)劑室在分裝協(xié)定量的藥品時，應(yīng)將藥名、規(guī)格、數(shù)量和分裝日期標(biāo)

2、明在藥袋上，分裝人員必須詳細(xì)復(fù)核。7、凡是庫內(nèi)有藥，病人需要應(yīng)及時領(lǐng)取。8、藥品應(yīng)定位限量、分類保管，要定期檢查藥品質(zhì)量防止變質(zhì)、過期失效。麻醉藥品、毒藥、精神藥品按管理規(guī)定執(zhí)行并監(jiān)督醫(yī)療上正確使用。對特殊藥品認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。9、工作人員工作時間有事離開時應(yīng)請假，不能擅自脫崗、串崗。工作室內(nèi)禁止吸煙、喧嘩、打鬧、會客等，非公人員未經(jīng)許可不得入內(nèi)。10、真搞好安全保衛(wèi)工作，下班前搞好交接班工作。11、門診退藥時門診藥房組長必須將患者所退藥品與處方、發(fā)票核對無誤，核對批號，確認(rèn)該藥品為本院發(fā)出后方可在發(fā)票上簽字，然后由門診收費處辦理退費事宜。病區(qū)藥房工作制度1、調(diào)劑人員要根據(jù)本院處方調(diào)配發(fā)藥，

3、非本院處方不予調(diào)配。不得私自挪用或隨意對外借藥。2、調(diào)劑人員必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法規(guī)和操作規(guī)程及檢查校對工作，保證藥品及工作質(zhì)量，杜絕差錯事故發(fā)生，確保用藥安全有效。工作時衣著整齊，工作前應(yīng)洗手。3、收方后，認(rèn)真執(zhí)行處方“四查十對”制度，審查無誤,方可調(diào)配，如處方內(nèi)容有誤時，應(yīng)與處方醫(yī)師聯(lián)系更正后再行調(diào)配。4、配方或排藥時應(yīng)按調(diào)配技術(shù)常規(guī)和操作規(guī)程調(diào)配或排藥，急診處方及搶救用藥保證隨到隨配。嚴(yán)格執(zhí)行核對制度，調(diào)配、發(fā)藥人均需在處方上簽名。5、護(hù)師取藥應(yīng)當(dāng)面核對點清，交待注意事項。對出院病人發(fā)藥時，應(yīng)耐心地向取藥者交待清楚。6、調(diào)劑室在分裝協(xié)定量的藥品時，應(yīng)將規(guī)格數(shù)量和分裝日期標(biāo)明在藥袋上，分裝人員

4、必須詳細(xì)復(fù)核。7、凡是庫內(nèi)有藥，病人需要應(yīng)及時領(lǐng)取保證用藥。8、藥品應(yīng)定位限量、分類保管，要定期檢查藥品質(zhì)量，防止變質(zhì)、過期失效。應(yīng)定期會同病房檢查小藥柜的管理情況，麻醉藥品、毒藥、精神藥品按管理規(guī)定執(zhí)行并監(jiān)督醫(yī)療上正確使用，做好特殊藥品交接班工作。9、工作人員工作時間有事離崗要請假，不得擅自脫崗、串崗。工作室內(nèi)禁止吸煙、喧嘩、打鬧、會客等，非公人員未經(jīng)許可不得入內(nèi)。10、認(rèn)真搞好安全保衛(wèi)工作。藥劑科財務(wù)工作制度1、庫房由專人對到貨發(fā)票審核，嚴(yán)格遵守物價政策、相關(guān)制度執(zhí)行。2、根據(jù)藥品、耗材的入庫、出庫單據(jù)編制撥貨計價對賬單，與庫管核對數(shù)量帳，與財務(wù)核對金額帳，確保帳物相符。3、因產(chǎn)品質(zhì)量、價

5、格或其他不符合入庫驗收要求的發(fā)票一律不得上報財務(wù)科。4、臨時用、代購耗材須待臨床用完，在質(zhì)量沒有問題的前提下，由組長或主任簽字方能上交發(fā)票。長期未用、突然停止使用的耗材須得到組長、主任簽字認(rèn)可方能上交發(fā)票，并以書面形式提醒財務(wù)科暫緩付款。5、供應(yīng)公司更名或者更換公司須以書面形式報藥劑科、財務(wù)科審核同意后方能執(zhí)行。6、正常發(fā)票于每月25日前上交。7、財務(wù)會計協(xié)助檢查各部門藥品、物資進(jìn)、銷、存帳目。8、每月根據(jù)賬目對庫管人員上報的采購計劃、客戶清帳信息單、各商家?guī)齑媪繄蟊磉M(jìn)行復(fù)核。每季對科室領(lǐng)用耗材進(jìn)行分析比較。藥房值班工作制度一藥劑科根據(jù)實際工作情況及臨床醫(yī)療工作的需要和要求，設(shè)置相應(yīng)的值班。二

6、參加調(diào)劑室值班的人員必須是具有藥學(xué)專業(yè)技術(shù)資格的藥學(xué)技術(shù)人員，并在藥品調(diào)劑崗位工作至少半年以上，經(jīng)考核能夠獨立承擔(dān)值班工作。三值班人員應(yīng)嚴(yán)格遵守各項法律法規(guī)和規(guī)章制度，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，急患者之所急，保證患者的用藥安全。四保持值班室內(nèi)干凈整齊，工作區(qū)與休息區(qū)分開。嚴(yán)禁非值班人員進(jìn)入值班室。五值班人員在值班期間，嚴(yán)禁做與值班無關(guān)的事情，不得聊天，吃食物（就餐除外）、玩游戲等。六值班人員都不得擅離職守。在未經(jīng)準(zhǔn)許情況下，不得隨意請其他人員替班，尤其嚴(yán)禁非藥學(xué)技術(shù)人員替班或值班。七調(diào)劑處方時，認(rèn)真核對處方各項內(nèi)容和藥品名稱、規(guī)格、劑量，確認(rèn)無誤后方可發(fā)藥。發(fā)現(xiàn)處方有誤時，應(yīng)及時與處方醫(yī)師聯(lián)系，修改處方

7、，不得擅自更改處方內(nèi)容。八發(fā)藥時應(yīng)向患者或取藥者詳細(xì)說明藥品使用方法和注意事項。藥學(xué)人員培訓(xùn)考核制度為提高藥學(xué)專業(yè)人員業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)藥學(xué)服務(wù)能力，特制定本制度。培訓(xùn)：1、每年年初，科室應(yīng)制定全年的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，內(nèi)容涉及基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識、專業(yè)發(fā)展動態(tài)、三基內(nèi)容等。內(nèi)容應(yīng)新穎，實用。2、擔(dān)任培訓(xùn)的人員應(yīng)是基礎(chǔ)理論扎實、工作經(jīng)驗豐富的高年資藥學(xué)人員。3、培訓(xùn)計劃中應(yīng)有專門針對年輕藥師的培訓(xùn)計劃和專業(yè)內(nèi)容，讓他們樹立正確的職業(yè)道德與觀念。4、科室應(yīng)定期組織實施計劃，并監(jiān)督執(zhí)行?？己耍?、科室應(yīng)在年初制定與培訓(xùn)相對應(yīng)的考核計劃，以培訓(xùn)內(nèi)容、三基教材為主。2、為加強(qiáng)崗位操作能力，考核計劃中應(yīng)有1次操作考核內(nèi)容

8、。3、全年考核不應(yīng)少于3次。4、科室、醫(yī)教科應(yīng)促進(jìn)計劃的組織實施并監(jiān)督執(zhí)行。5、每次考核內(nèi)容應(yīng)記錄在案，對于考核成績不及格者應(yīng)重新考核。差錯事故登記處理制度1、操作人員在工作中要思想集中，嚴(yán)格按照操作規(guī)程，嚴(yán)肅認(rèn)真操作，不得違章操作，杜絕差錯事故的發(fā)生。2、出現(xiàn)差錯要立即糾正，并進(jìn)行登記，要相互監(jiān)督。3、發(fā)現(xiàn)事故，要認(rèn)真分析事故發(fā)生原因，提出解決辦法，視事故的大小、性質(zhì)，提出處理意見，直至報告上級領(lǐng)導(dǎo)，對事故的發(fā)生解決辦法，處理意見要詳細(xì)記錄。4、發(fā)現(xiàn)事故藥勇于承擔(dān)責(zé)任，對于推卸責(zé)任且造成后果的加倍處罰，勇于承擔(dān)責(zé)任者及時處理得當(dāng)沒造成后果的可免于處罰。退藥管理制度為了加強(qiáng)藥品的管理，保證藥品

9、質(zhì)量和患者用藥安全，根據(jù)藥品管理法、醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理規(guī)定，針對實際工作中患者要求退藥的情況，制定本制度。一藥品是一種特殊商品，凡屬下列情況，一律不得退藥：1無原始憑據(jù)的；2包裝受損（如破損、有污漬、輸液藥品粘有病人姓名等非藥品標(biāo)示或有粘貼痕跡等）；3藥品有特殊保存要求院方無法控制的（如要求冷處保存藥品等，避光保存藥品裸瓶不得退藥）；4麻醉、精神、毒性等特殊藥品（麻醉藥品自愿交回銷毀的除外）；5不能提供完整最小包裝的拆零藥品；6其他不適宜繼續(xù)使用的；7一般情況下非近3日發(fā)出藥品不得退藥。二根據(jù)臨床工作實際情況，符合下列條件之一的，可在保障藥品質(zhì)量前提下予以退藥：1患者在用藥過程中出現(xiàn)過敏反應(yīng)或其

10、它不良反應(yīng)，無法繼續(xù)使用的；2確屬處方用藥不當(dāng)（禁忌癥、超治療用量、重復(fù)用藥等），患者不宜繼續(xù)使用該藥的；3患者因病情變化，或門診轉(zhuǎn)住院，需要調(diào)整治療方案的；4病員在院死亡后，未使用完的藥品；5其他醫(yī)方責(zé)任導(dǎo)致患者不能繼續(xù)使用的。三退藥程序：1門診病人需提供用藥原始憑據(jù)，住院病人由經(jīng)治醫(yī)師、護(hù)士核對住院醫(yī)囑，確認(rèn)病人確有使用本院藥品；2醫(yī)師填寫退藥單，由于藥品不良反應(yīng)產(chǎn)生的退藥還需同時填寫藥品不良反應(yīng)登記表；3退藥單填寫完成后，門診病人直接到藥房窗口，住院病人經(jīng)護(hù)士長開具電腦退藥申請單，由護(hù)士交藥房工作人員執(zhí)行；4藥房工作人員核對藥品品名、規(guī)格、廠家、批號是否與藥房發(fā)出藥品完全一致，詳細(xì)檢查回

11、退藥品質(zhì)量，做出同意退藥與否意見。四相關(guān)規(guī)定1退藥時間：為確保藥品安全，中班、夜班除特殊情況外均不辦理退藥；2各科室醫(yī)師不合理退藥情況納入年終考核；確因用藥不當(dāng)必須退回的藥品造成經(jīng)濟(jì)損失的，報財務(wù)科由相應(yīng)責(zé)任人負(fù)擔(dān)；3因廠家藥品質(zhì)量存在問題的，無條件予以退藥，并及時上報領(lǐng)導(dǎo)處理；4藥品未經(jīng)發(fā)出，處方退修產(chǎn)生的電腦回退記錄不屬于本規(guī)定的退藥范疇。五退回藥品的處理1退回的針劑，對于能夠保證藥品質(zhì)量的，可以在臨床中再次使用。2退回口服藥物以及不能夠確認(rèn)保證藥品質(zhì)量的藥物不得再次使用，需由藥劑科統(tǒng)一銷毀。藥品報損、報增制度1、所有不合格藥品不能作退貨處理時，應(yīng)查明原因,由不合格藥品所在部門負(fù)責(zé)人填寫報

12、損清單由科主任及分管院長簽字后作報損處理。2、所有過期失效藥品，應(yīng)查明原因,由其所在部門負(fù)責(zé)人填寫報損清單由科主任及分管院長簽字后作報損處理。3、其他原因造成藥品不能使用的，由藥品所在部門負(fù)責(zé)人填寫報損清單由科主任及分管院長簽字后報損。4、因自然災(zāi)害、突發(fā)性大規(guī)模傳染性疾病、公益性活動等需緊急使用藥品時，用完后收不到費用的，由藥庫填寫清單主任簽字后報分管院長批準(zhǔn)后報財務(wù)作相關(guān)賬務(wù)處理。5、因自然災(zāi)害、突發(fā)性大規(guī)模傳染性疾病、公益性活動等由人民政府調(diào)撥給醫(yī)院的藥品，藥品生產(chǎn)廠家無償捐獻(xiàn)給醫(yī)院的藥品或其他原因致使藥品盈余的，由藥庫統(tǒng)一填寫報增清單報科主任及分管院長簽字后作升溢處理。6、藥品報損控制

13、在千分之三以內(nèi)，藥房報損按零售價報損，藥庫報損按批發(fā)價報損。每月藥品報損控制在當(dāng)月藥品采購零售價總額的千分之三以內(nèi)，藥品報損統(tǒng)一按零售價報損。7、報損、報增賬務(wù)處理應(yīng)及時，每月月底作匯總上報財務(wù)科。藥學(xué)人員培訓(xùn)考核制度為提高藥學(xué)專業(yè)人員業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)藥學(xué)服務(wù)能力，特制定本制度。培訓(xùn)：1、每年年初，科室應(yīng)制定全年的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，內(nèi)容涉及基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識、專業(yè)發(fā)展動態(tài)、三基內(nèi)容等。內(nèi)容應(yīng)新穎，實用。2、擔(dān)任培訓(xùn)的人員應(yīng)是基礎(chǔ)理論扎實、工作經(jīng)驗豐富的高年資藥學(xué)人員。3、培訓(xùn)計劃中應(yīng)有專門針對年輕藥師的培訓(xùn)計劃和專業(yè)內(nèi)容，讓他們樹立正確的職業(yè)道德與觀念。4、科室應(yīng)定期組織實施計劃，并監(jiān)督執(zhí)行?？己耍?、科

14、室應(yīng)在年初制定與培訓(xùn)相對應(yīng)的考核計劃，以培訓(xùn)內(nèi)容、三基教材為主。2、為加強(qiáng)崗位操作能力，考核計劃中應(yīng)有1次操作考核內(nèi)容。3、全年考核不應(yīng)少于3次。4、科室、醫(yī)教科應(yīng)促進(jìn)計劃的組織實施并監(jiān)督執(zhí)行。5、每次考核內(nèi)容應(yīng)記錄在案，對于考核成績不及格者應(yīng)重新考核。差錯事故登記處理制度1、操作人員在工作中要思想集中，嚴(yán)格按照操作規(guī)程，嚴(yán)肅認(rèn)真操作，不得違章操作，杜絕差錯事故的發(fā)生。2、出現(xiàn)差錯要立即糾正，并進(jìn)行登記，要相互監(jiān)督。3、發(fā)現(xiàn)事故，要認(rèn)真分析事故發(fā)生原因，提出解決辦法，視事故的大小、性質(zhì)，提出處理意見，直至報告上級領(lǐng)導(dǎo)，對事故的發(fā)生解決辦法，處理意見要詳細(xì)記錄。4、發(fā)現(xiàn)事故藥勇于承擔(dān)責(zé)任，對于推

15、卸責(zé)任且造成后果的加倍處罰，勇于承擔(dān)責(zé)任者及時處理得當(dāng)沒造成后果的可免于處罰。藥劑科人員健康狀況管理制度1、直接接觸藥品的人員每年在醫(yī)院進(jìn)行健康體檢。2、發(fā)現(xiàn)患有皮膚病、傳染、精神病等人員，立即調(diào)離直接接觸藥品的崗位如需重返崗位必須經(jīng)治療康復(fù)，并經(jīng)體檢合格、本人申請、科室討論后辦理相關(guān)手續(xù)方可上崗。3、新進(jìn)職工在上崗前，應(yīng)有體檢合格證明。4、建立藥劑科工作人員健康檔案。住院病人夜間取藥程序1.住院病人因病情需要夜間取藥時，由夜間值班臨床醫(yī)師開具處方。2.值班醫(yī)師如需開具精、麻藥品，按照麻醉藥品和一類精神藥品管理制度執(zhí)行。3.值班醫(yī)師如需開具抗菌藥物，按照抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則實施細(xì)則執(zhí)行，臨

16、床醫(yī)師如需越級使用高于一級權(quán)限的抗菌藥物，可開具一天用量，在48小時內(nèi)向上一級醫(yī)師或科主任匯報并在用藥醫(yī)囑或處方上辦理補(bǔ)簽字手續(xù)。4.醫(yī)師開具處方后，由病區(qū)導(dǎo)醫(yī)或護(hù)士至急診收費處記賬。5.處方記賬后，由病區(qū)導(dǎo)醫(yī)或護(hù)士至急診藥房取藥。藥劑科職責(zé)1、藥劑科在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行藥品管理法及有關(guān)法規(guī)條例、規(guī)章制度。保證藥品質(zhì)量和監(jiān)督、檢查本院醫(yī)療科室合理用藥，確保臨床用藥安全、有效，防止浪費。2、科學(xué)的管理全院藥品，及時正確的調(diào)配處方，開展臨床藥學(xué)，介紹推薦新藥、負(fù)責(zé)收集藥品的毒副反應(yīng)，定期向藥事管理委員會匯報，并提出需要更新和淘汰的品種，嚴(yán)格按規(guī)定管理好毒、麻、精神藥品，監(jiān)督臨床用藥。3、根

17、據(jù)本院醫(yī)療和科研的需要，制定本院藥物基本目錄及?？扑幤纺夸洠贫ㄋ幤凡少徲媱?，做好藥品管理供應(yīng)及帳卡統(tǒng)計工作。4、建立藥品監(jiān)督檢查制度，不合格的藥品不準(zhǔn)使用，藥品質(zhì)量檢查工作應(yīng)接收當(dāng)?shù)厮幈O(jiān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。5、配合臨床需要，積極開展藥劑學(xué)研究，臨床用藥監(jiān)測，處方分析，手機(jī)醫(yī)藥情報，編制“藥訊”等臨床藥學(xué)工作。6、擔(dān)負(fù)醫(yī)學(xué)院校學(xué)生實習(xí)工作，藥劑人員進(jìn)修和基層醫(yī)療單位藥劑工作的技術(shù)指導(dǎo)，組織藥劑人員每年進(jìn)行健康檢查，并建立檔案。7、定期組織各級藥劑人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，外出進(jìn)修，參加學(xué)術(shù)討論，不斷更新知識，提高業(yè)務(wù)水平?？浦魅螎徫宦氊?zé)1在院長領(lǐng)導(dǎo)下，以病人為中心，遵照藥品管理法、醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理規(guī)定等有

18、關(guān)規(guī)定，全面管理、領(lǐng)導(dǎo)藥劑科各部門的工作，負(fù)責(zé)本科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研和行政管理工作。2制訂本科室發(fā)展目標(biāo)、規(guī)劃，工作計劃和實施方案，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。3組織并參與新藥、臨時用藥、耗材的審批、引進(jìn)、招標(biāo)等工作。4審核藥品、耗材采購計劃，合理安排采購數(shù)量，確保供應(yīng)。嚴(yán)把藥品、耗材供貨渠道，把好質(zhì)量關(guān)、價格關(guān)，對不符合要求的物資有權(quán)拒絕入庫。5協(xié)助院長做好醫(yī)院藥事管理委員會的日常工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行藥品管理法及有關(guān)藥政法規(guī)，督促和定期組織檢查全院各科室麻醉藥品、毒性藥品、精神藥品等的使用和管理，確保安全，嚴(yán)防并及時正確處理差錯事故。6定期檢查本科室各部門藥品、耗材質(zhì)量

19、，加強(qiáng)督察全院藥品質(zhì)量管理，處理因藥品質(zhì)量或其他因素引起的醫(yī)療糾紛或矛盾。定期檢查本科室各部門服務(wù)質(zhì)量以及科室安全。7協(xié)調(diào)本科室各部門，以及本科室與臨床各科室、商業(yè)公司、生產(chǎn)廠家關(guān)系，提高工作效能和服務(wù)質(zhì)量。8跟蹤臨床藥品、耗材使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，處理。9推進(jìn)臨床藥學(xué)工作深入開展，培養(yǎng)優(yōu)秀臨床藥師，指導(dǎo)臨床合理用藥。為臨床醫(yī)護(hù)人員和患者提供優(yōu)質(zhì)藥學(xué)服務(wù)。10制定醫(yī)院基本藥物目錄處方集?？扑幤纺夸泤⑴c編制藥訊等。11組織以及指導(dǎo)新分配人員、實習(xí)生教學(xué)工作。12定期召開藥劑科會議，討論決定藥劑科重大問題。確定本科人員崗位職責(zé)，工作權(quán)限分配。負(fù)責(zé)全科人員進(jìn)行考核、獎懲、晉升等工作，供有關(guān)部門

20、決策參考。督促、檢查所屬各部門工作任務(wù)的完成情況。充分調(diào)動藥學(xué)人員的積極性，不斷提高社會效益和經(jīng)濟(jì)效益?？聘敝魅温氊?zé)1主持開展臨床藥學(xué)工作，指導(dǎo)臨床合理用藥，參加重要病例討論。開展藥品不良反應(yīng)監(jiān)測和上報工作，開展藥品咨詢服務(wù)。2制定藥訊，參與制定醫(yī)院基本藥物目錄，發(fā)布安全用藥警戒，上報不安全隱患，對擬引進(jìn)新藥進(jìn)行評價，參與新藥、臨時用藥引進(jìn)討論。3、協(xié)助主持藥事會日常工作。4、藥品質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人，定期檢查本科室各部門藥品、耗材質(zhì)量，加強(qiáng)督察全院藥品質(zhì)量管理。定期檢查本科室各部門服務(wù)質(zhì)量以及科室安全。5領(lǐng)導(dǎo)本科人員認(rèn)真執(zhí)行藥品管理法、各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，督促和檢查麻醉、精神、貴重藥品的使

21、用、管理，確保安全，嚴(yán)防并及時正確處理差錯事故。6跟蹤臨床藥品使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理。7承擔(dān)新分配大學(xué)生、實習(xí)生帶教工作。8協(xié)助科主任處理科內(nèi)各項事務(wù)以及其他日常行政管理工作，承辦院科兩級交辦的其他工作。9主持藥劑科信息化建設(shè)工作。10.負(fù)責(zé)藥品采購,協(xié)助耗材采購工作（見采購員職責(zé)），協(xié)助配置中心管理工作。采購組組長職責(zé)1協(xié)助庫管制定并審核藥品、耗材采購計劃，合理安排采購數(shù)量，按程序向合法供應(yīng)商采購，保障供應(yīng)。2嚴(yán)格執(zhí)行藥品、耗材購進(jìn)程序以及臨時用藥、代購藥品采購程序，協(xié)助做好藥品、耗材驗收入庫工作，把好供貨渠道，質(zhì)量關(guān)，價格關(guān)，對不符合要求的物資有權(quán)拒絕入庫。3掌握長期不用藥品、耗材

22、，掌握缺貨或者可能缺貨品種信息，并及時處理，不能處理及時反饋給科主任處理。4掌握本部門藥品、耗材用量動態(tài)，及時補(bǔ)給，保障供應(yīng)。5參與新藥引進(jìn)品種，臨時用藥品種，新耗材的審批、討論、招標(biāo)、議價工作。6耗材質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人，定期檢查各部門的藥品、耗材質(zhì)量，協(xié)助處理因藥品、耗材質(zhì)量引起的醫(yī)療糾紛或矛盾。7跟蹤臨床藥品、耗材使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理。8負(fù)責(zé)藥品、耗材的采購工作。（陳滁秋負(fù)責(zé)耗材采購協(xié)助藥品采購工作，并協(xié)助耗材庫管做好耗材質(zhì)量管理工作。）9、協(xié)調(diào)本科室各部門，以及本科室與臨床各科室、商業(yè)公司、生產(chǎn)廠家關(guān)系，提高工作效能和服務(wù)質(zhì)量。10、完成院科兩級交辦的其他工作。藥品庫組長職責(zé)1制定

23、藥品采購計劃，合理安排采購數(shù)量，保障供應(yīng)。2負(fù)責(zé)藥品驗收入庫工作，協(xié)助做好耗材驗收入庫工作，把好供貨渠道、質(zhì)量關(guān)、價格關(guān)，對不符合要求的物資有權(quán)拒絕入庫。定期做好藥品養(yǎng)護(hù)工作。3掌握缺貨藥品以及可能缺貨藥品的信息，掌握本部門長期不用的藥品信息，及時反饋給采購員、科主任處理。4掌握本部門藥品用量動態(tài)，缺貨品種及時制訂藥品計劃，及時補(bǔ)給，保障供應(yīng)。5負(fù)責(zé)本部門藥品、耗材質(zhì)量管理，以及藥品、耗材養(yǎng)護(hù)工作。定期檢查各部門的藥品、耗材質(zhì)量，協(xié)助處理因藥品、耗材質(zhì)量引起的醫(yī)療糾紛或矛盾。定期檢查本科室各部門服務(wù)質(zhì)量以及科室安全。6跟蹤臨床藥品使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理。7領(lǐng)導(dǎo)本組人員認(rèn)真執(zhí)行藥品管理法

24、、各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，督促和檢查麻醉、精神、貴重藥品的使用、管理，確保安全，嚴(yán)防并及時正確處理差錯事故。8正確處理本科各小組之間以及與各科室的溝通協(xié)調(diào)工作。9負(fù)責(zé)后勤組人員職責(zé)分工，排班等日常工作，以及對本組成員進(jìn)行考核。10完成院科兩級交辦的其他工作。病區(qū)藥房藥師崗位職責(zé)1各級藥師承擔(dān)本崗位工作，服從部門組長的領(lǐng)導(dǎo)和安排，及時、保質(zhì)、保量完成處方發(fā)放以及藥品管理工作。2嚴(yán)格執(zhí)行藥品管理法、處方管理辦法等各項法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行科室平衡計分考核標(biāo)準(zhǔn)、本部門工作質(zhì)量考核制度等相關(guān)規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程以及其他規(guī)定。31號位藥師負(fù)責(zé)監(jiān)控電腦、核對處方發(fā)藥、耐心細(xì)致向病人交待清楚。42號位藥師負(fù)責(zé)

25、處方調(diào)配，負(fù)責(zé)核對當(dāng)日手術(shù)室精、麻藥處方，發(fā)藥并及時登記。1、2號位藥師負(fù)責(zé)接聽電話，不能處理交由組長負(fù)責(zé)。53號位藥師負(fù)責(zé)藥品上架，大藥卡發(fā)藥，中心藥房領(lǐng)藥工作以及臨床科室存藥、借藥工作并于當(dāng)日上電腦。65號位藥師負(fù)責(zé)藥品請領(lǐng)工作，其他部門藥品調(diào)撥工作，協(xié)助3號位大藥卡發(fā)放工作，協(xié)助組長其他管理工作。7病區(qū)藥房藥師負(fù)責(zé)本人責(zé)任區(qū)內(nèi)的藥品質(zhì)量、有效期、標(biāo)識、衛(wèi)生等工作。8專人負(fù)責(zé)藥房麻醉藥品、第一類精神藥品的管理。9定期盤點，帳帳相符、帳物相符。10各級藥師團(tuán)結(jié)協(xié)作，能正確處理本組成員之間，本組與科內(nèi)各小組、各臨床科室關(guān)系，提高工作效能和服務(wù)質(zhì)量。門診藥房藥師崗位職責(zé)1各級藥師承擔(dān)本崗位工作，

26、服從部門組長的領(lǐng)導(dǎo)和安排，及時、保質(zhì)、保量完成處方發(fā)放以及藥品管理工作。2嚴(yán)格執(zhí)行藥品管理法、處方管理辦法等各項法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行科室平衡計分考核標(biāo)準(zhǔn)、本部門工作質(zhì)量考核制度等相關(guān)規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程以及其他規(guī)定。3白班人員：在窗口服務(wù)得到保證的前提下做好藥品的拆放、上架、藥品的保管及整理工作。負(fù)責(zé)本人包干區(qū)的藥品質(zhì)量管理定期檢查藥品有效期、衛(wèi)生打掃及整潔。做好藥品的調(diào)配及發(fā)放工作，嚴(yán)格遵守“四查十對”嚴(yán)防差錯發(fā)生。協(xié)調(diào)組長做好藥房盤點工作，做好科內(nèi)外及各小組的協(xié)調(diào)工作，及時上報近效期與長期不用藥品，最大程度減小損失。定期檢查藥品的外觀質(zhì)量與效期管理，發(fā)現(xiàn)問題時及時向組長報告；如有特殊情況及時向

27、組長匯報，保證日常工作的運行。4夜班人員：負(fù)責(zé)急診藥房中班與夜班的藥品調(diào)配及發(fā)放工作。負(fù)責(zé)做好急診藥房的藥品上架工作，保證急診藥房用藥需求。負(fù)責(zé)包干區(qū)內(nèi)藥品的整潔、衛(wèi)生打掃、效期管理、藥品標(biāo)識工作。負(fù)責(zé)做好當(dāng)天麻醉、精神藥品的使用登記情況。做好交接班工作，并上好白班的1、2、3號窗口服務(wù)工作。5領(lǐng)藥人員：負(fù)責(zé)藥品的盤查請領(lǐng)工作，掌握本部門藥品、耗材用量動態(tài)，及時保障供應(yīng)。做好藥品、耗材的驗收、入庫工作，保證入庫數(shù)與請領(lǐng)數(shù)一致。負(fù)責(zé)本部門與各小組、各科室、各社區(qū)的藥品調(diào)撥工作。定期盤查藥品，及時上報長期不用藥品及半年內(nèi)有效期藥品。及時與藥品采購人員溝通，匯報請領(lǐng)不到的藥品。做好每月的藥品報損工作

28、。協(xié)助組長及其他藥房工作人員做好每日的工作。6各級藥師團(tuán)結(jié)協(xié)作，能正確處理本組成員之間，本組與科內(nèi)各小組、各臨床科室關(guān)系，提高工作效能和服務(wù)質(zhì)量。藥品（耗材）庫管崗位職責(zé)1由具有一定理論知識和實際操作能力的藥師承擔(dān)本崗位工作，服從部門組長的領(lǐng)導(dǎo)和安排，保質(zhì)保量完成各項工作。2嚴(yán)格執(zhí)行藥品管理法、處方管理辦法、醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例等各項法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行科室平衡計分考核標(biāo)準(zhǔn)、本部門工作質(zhì)量考核細(xì)則等相關(guān)規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程以及其他規(guī)定。3根據(jù)藥品（耗材）庫存量和消耗量定期科學(xué)制定采購計劃，報采購員及科主任，分管院長批準(zhǔn)執(zhí)行，特殊情況可增補(bǔ)采購計劃。4掌握全院藥品（耗材）用量動態(tài)，缺貨品種及時上報，

29、及時補(bǔ)給，保障供應(yīng)。5嚴(yán)格按照藥品（耗材）驗收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行入庫驗收，防止偽劣藥品（耗材）進(jìn)入。6藥品（耗材）定期養(yǎng)護(hù)，嚴(yán)格按照藥品（耗材）儲存條件保管。7負(fù)責(zé)并定期檢查本部門藥品（耗材）質(zhì)量，效期標(biāo)識等，掌握長期不用、臨失效品種信息，及時匯報處理。8正確處理及協(xié)調(diào)本組成員之間、本科各小組、其他科室以及各供應(yīng)商關(guān)系，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效能。9藥品出入庫仔細(xì)查對，當(dāng)面點清，及時填寫出、入庫單，定期盤點，帳帳相符，帳物相符。10定期對藥品（耗材）供方及其產(chǎn)品資質(zhì)審核，確保合法性。11.庫房內(nèi)外保持清潔，通風(fēng)，非工作人員不得進(jìn)入庫內(nèi)，做好安全、消防及防盜工作。12.草藥庫管要做好中草藥信息維護(hù)，把好草

30、藥、成藥進(jìn)價及零售價，對草藥、成藥調(diào)價信息及時進(jìn)行審核、調(diào)整，并交由會計審核存檔。13耗材庫管做好耗材的信息維護(hù)工作。14完成院科二級及組長安排的其他事項。藥品會計崗位職責(zé)1嚴(yán)格執(zhí)行國家財務(wù)制度及院科二級各項規(guī)章制度、科室平衡計分標(biāo)準(zhǔn)以及本部門工作質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定。2審核和督查藥品（耗材）進(jìn)價、零售價執(zhí)行情況，督查本科各小組帳物管理等情況。3按要求做好藥品（耗材）庫房帳目，及時準(zhǔn)確做好財務(wù)報表，按時上報。4及時根據(jù)調(diào)價信息，清點帳目，做好調(diào)價報表，報財務(wù)科。5督查藥品（耗材）零售價，對耗材采購價格變動要及時進(jìn)行調(diào)整，對藥品（耗材）采購價格有異常情況要查明情況，對可疑情況向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告。6妥善

31、保管好各類原始資料與帳冊。7做好電腦帳物報表的統(tǒng)計，帳帳相符，帳物相符。8正確處理本組成員之間、本科各小組以及與其他科室關(guān)系。9完成院科二級及組長安排的其他事項。藥品（耗材）采購員職責(zé)1本崗位工作應(yīng)由有一定理論知識，實際工作能力強(qiáng)，業(yè)務(wù)技術(shù)過硬，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，工作經(jīng)驗豐富的藥師擔(dān)任，服從組長及科主任的安排，保質(zhì)保量完成藥品（耗材）采購工作。2嚴(yán)格執(zhí)行藥品管理法、處方管理辦法等各項法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行科室平衡計分考核標(biāo)準(zhǔn)、本部門工作質(zhì)量考核制度等相關(guān)規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程以及其他規(guī)定。3，審核修改提交的采購計劃，嚴(yán)格按照采購程序及時向合法供應(yīng)商組織采購。4定期審查供方資質(zhì)，建立供貨單位檔案，簽訂有質(zhì)量條款的書面合同或質(zhì)量保證書。5掌握全院藥品（耗材）用量動態(tài)，缺貨品種及時處理、匯報，及時補(bǔ)給，保障供應(yīng)。6嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行臨時用藥、代購藥的采購。7，協(xié)助庫管做好藥品（耗材）入庫驗收工作，審查藥品（耗材）進(jìn)價。8定期跟蹤臨床藥品（耗材）使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理。9正確處理本組成員之間、本科各小組以及與其他科室關(guān)系。10，完成院科二級及組長安排的其他事項。主任（中、西）藥師職責(zé)1.在藥劑科主任領(lǐng)