中職學(xué)生輟學(xué)原因淺析及對策_(dá)第1頁
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1、中職學(xué)生輟學(xué)原因淺析及對策 中職學(xué)生輟學(xué)原因淺析及對策 作者:漳州第一職業(yè)中專學(xué)校 邱碧霞發(fā)表時間:2008-6-6 16:27:19訪問次數(shù):3605 摘要:如何遏止中職學(xué)生輟學(xué)趨勢、提高學(xué)生鞏固率,是各職業(yè)中學(xué)發(fā)展的當(dāng)務(wù)之急。本文試從當(dāng)前中職學(xué)校學(xué)生輟學(xué)原因及學(xué)校如何應(yīng)對兩個方面進(jìn)行初步探討。 關(guān)鍵詞:中職學(xué)生 輟學(xué) 原因 對策 近幾年隨著國家對職業(yè)教育的重視,政策環(huán)境的進(jìn)一步優(yōu)化,中等職業(yè)學(xué)校得到了飛速的發(fā)展,中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生人數(shù)激增,但與此同時中職學(xué)校學(xué)生輟學(xué)數(shù)量也隨之增長。 中職學(xué)校學(xué)生輟學(xué)現(xiàn)象的增多,對社會、家庭、學(xué)校都產(chǎn)生了相當(dāng)大的負(fù)面作用:對社會而言,增加了社會的不穩(wěn)定因素,有

2、的流生到社會上后,整天東游西蕩,無所事事,甚至走上了犯罪的道路;對于家庭來說,增加了負(fù)擔(dān),失去了家庭進(jìn)一步發(fā)展的空間;對于學(xué)校而言,由于學(xué)生輟學(xué)現(xiàn)象的增多會對中職學(xué)校的社會聲譽(yù)產(chǎn)生嚴(yán)重影響,直接導(dǎo)致其在校人數(shù)減少,成為影響學(xué)校形象、制約學(xué)校長遠(yuǎn)發(fā)展的重要因素,也造成中等職業(yè)教育資源的巨大浪費(fèi),因此受到了各中等職業(yè)學(xué)校的高度重視。 中等職業(yè)教育是一種開放式教育,學(xué)生是否愿意上學(xué)完全憑個人的意愿,國家并無法律約束,學(xué)校更沒有約束力。由此引發(fā)的中等職業(yè)學(xué)校之間的生源競爭也異常激烈。各校為了自身的發(fā)展,在中職招生大戰(zhàn)中可謂是使出了渾身解數(shù),如下大功夫制做招生簡章,給予學(xué)生學(xué)費(fèi)優(yōu)惠等。與此同時,學(xué)校內(nèi)部

3、也努力通過改善辦學(xué)條件、加強(qiáng)學(xué)校管理、完善各項服務(wù)等各方面優(yōu)化教學(xué)環(huán)境,提高辦學(xué)條件,吸引學(xué)生就讀。2007年秋季開學(xué),中等職業(yè)學(xué)校的在校生可申請“中等職業(yè)教育國家助學(xué)金”,標(biāo)準(zhǔn)為每人每年1500元,盡管如此,學(xué)生輟學(xué)現(xiàn)象依然存在。那么,究竟是什么原因?qū)е轮新毶z學(xué)?又有什么辦法可以防止中職生輟學(xué)呢? 一、中職生輟學(xué)的原因分析 1、學(xué)習(xí)動機(jī)喪失造成輟學(xué)。學(xué)生首要任務(wù)就是學(xué)習(xí),主要活動也是學(xué)習(xí)。中等職業(yè)教育學(xué)校學(xué)生的身心發(fā)展,理論知識的獲得,操作技能的掌握主要是通過學(xué)習(xí)來實現(xiàn)的。然而,不少學(xué)生厭惡學(xué)習(xí),甚至對學(xué)習(xí)存在恐懼心理,在百無聊賴厭惡恐慌之中輟學(xué)了。 主要表現(xiàn)在:學(xué)習(xí)焦慮現(xiàn)象比較普遍。一些

4、中等職業(yè)學(xué)校的學(xué)生早已希望離開學(xué)校,不想讀書,讀不進(jìn)書,在家長的逼迫下讀書,只好在學(xué)校應(yīng)付教師,對學(xué)習(xí)有著一種“剪不斷,理還亂”擺脫不掉的心理壓力,課堂上提不起精神,對考試存在恐懼心理,有明顯的厭學(xué)情緒和行為。學(xué)習(xí)目標(biāo)不夠明確,不少職校生沒有學(xué)習(xí)的近期、中期和遠(yuǎn)期目標(biāo),因而學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,只求能夠過得去,甚至是得過且過。學(xué)習(xí)動機(jī)層次不高。不少職校生的認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力不足,缺乏學(xué)習(xí)興趣,學(xué)習(xí)實用化傾向十分明顯,追求學(xué)習(xí)上的急功近利和“短、平、快”,對學(xué)習(xí)文化基礎(chǔ)課和思想品德課很不情愿,覺得學(xué)了將來沒有用等于在浪費(fèi)時間,還不如不學(xué)。學(xué)習(xí)方法不當(dāng),學(xué)習(xí)習(xí)慣不良。不少職校生在初中階段就沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣

5、,沒有掌握基本的學(xué)習(xí)策略,因為不會學(xué)因而學(xué)不好,由學(xué)不好到不愿意學(xué),最后發(fā)展到厭學(xué),逃學(xué)。學(xué)習(xí)的認(rèn)知能力水平較低。部分職校生對學(xué)習(xí)過程,學(xué)習(xí)活動和自己的學(xué)習(xí)習(xí)慣缺少必要的反思自省意識,不懂得科學(xué)合理地安排學(xué)習(xí)時間,不懂得如何進(jìn)行學(xué)習(xí)成敗上的合理歸因。 2、心理的落差使學(xué)生對學(xué)習(xí)失去了信心。學(xué)生選擇職業(yè)學(xué)校的目的是能夠?qū)W到一技之長以求社會上謀生。而學(xué)校受資金、師資、設(shè)備、學(xué)習(xí)周期等條件的制約,專業(yè)設(shè)置難以緊跟市場變化,在一定程度上影響了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。缺乏師資和必要的教學(xué)實習(xí)實踐設(shè)備會讓學(xué)生感到失望甚至是上當(dāng)受騙的感覺,進(jìn)而輟學(xué)了。 3、學(xué)生在校受到了委屈或不良因素的干擾。隨著生活水平的改善,

6、學(xué)生對學(xué)習(xí)的環(huán)境和生活條件的要求提高了,學(xué)校的住宿條件、就餐的環(huán)境和質(zhì)量、課外活動場所等基礎(chǔ)設(shè)施的簡陋讓學(xué)生難以堅持下去。同時孩子缺乏交流,不會處理人際關(guān)系,在群體中找不到合適的位置。無法克服就輟學(xué)了。 4、就業(yè)希望渺茫又是輟學(xué)的另一原因。主要表現(xiàn)在:擇業(yè)依賴退縮心理。許多職校生還是寄希望于學(xué)?;蚣议L幫助解決自己的就業(yè)門路或去向。在內(nèi)心深處還是懼怕或不愿意自主擇業(yè),更缺乏創(chuàng)業(yè)精神和能力。擇業(yè)緊張焦慮心理。一些職校生擔(dān)心自己的學(xué)歷低,專業(yè)技能水平低,害怕“畢業(yè)就是下崗”,甚至為此寢食不安。還有的職校生對所學(xué)專業(yè)不滿意、沒興趣,自己又沒有辦法改變現(xiàn)實,整天心緒不寧、唉聲嘆氣、愁眉苦臉。擇業(yè)思維定勢

7、心理。一些職校生為所學(xué)的熱門專業(yè)所困,希望找到有社會地位的、體面輕松的、收入高待遇好的理想的就業(yè)崗位。一旦要放棄所學(xué)的專業(yè),一些職校生就顯得無所適從,心理極度矛盾。 二、防止中職生輟學(xué)的對策 1、用正確的輿論導(dǎo)向?qū)W生。中等職業(yè)教育的學(xué)生入學(xué)前是初中畢業(yè)生,世界觀尚未形成,正確的輿論將對其思想產(chǎn)生重要影響,從而導(dǎo)向其行為??蓮囊韵聨追矫孀龅剑涸趯W(xué)校醒目的位置設(shè)置導(dǎo)向性的圖案或經(jīng)典語言。例如“學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會生活、學(xué)會做人、學(xué)會發(fā)展”?!昂顾蔚尉毤寄堋⒑腹忾W閃鑄輝煌” 等啟發(fā)性、引導(dǎo)性的標(biāo)語,形成正確的輿論。各個不同的節(jié)日,把全校宣傳櫥窗布置一新,宣傳櫥窗的內(nèi)容與節(jié)日有機(jī)結(jié)合。抓住各種典型事例來制

8、造和形成正確的輿論。通過正確的輿論導(dǎo)向,讓學(xué)生樹立正確的世界觀,明確學(xué)習(xí)的目的性,從而端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)的動機(jī)層次和興趣,防止學(xué)生輟學(xué)。 2、用科學(xué)的制度規(guī)范學(xué)生,用嚴(yán)格的管理訓(xùn)練學(xué)生。對于中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生如果沒有完善、科學(xué)的制度來規(guī)范學(xué)生的行為,很難想象能夠把這些“特殊”的學(xué)生教育成才。不僅要說服教育、更要嚴(yán)格管理,但嚴(yán)格的管理不等于不盡人情的管理,更不等于法西斯的管理,而是要“嚴(yán)而有度、嚴(yán)而有別、剛?cè)嵯酀?jì)”。因此,制定科學(xué)的制度,養(yǎng)成良好的行為規(guī)范,不僅對于中等職業(yè)學(xué)校的教育與管理顯得非常重要,而且能有效地防止學(xué)生輟學(xué)。 3、用豐富的活動吸引學(xué)生。部分職業(yè)學(xué)校的學(xué)生,對學(xué)習(xí)沒多大興趣,

9、是學(xué)生輟學(xué)的根本原因,教育目標(biāo)難以達(dá)成的根本原因。對于這樣的學(xué)生,必須通過開展豐富多彩的活動來吸引他們,提高他們的綜合素質(zhì),就比較符合他們的特點,就有利于他們的健康成長,也有利于教育目標(biāo)的達(dá)成,還能有效地控制學(xué)生的輟學(xué)。 4、用優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)學(xué)生。從教育經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀點來看,學(xué)校的產(chǎn)品是教育服務(wù),學(xué)生是學(xué)校直接的服務(wù)對象,為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)是一個綜合性的概念,而不能單一地理解為做學(xué)生思想教育工作時態(tài)度要好,它應(yīng)當(dāng)包括以下方面: 是學(xué)校提供給學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境要與學(xué)校的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)相對等。 是學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量要讓學(xué)生感到滿意,要樹立教學(xué)質(zhì)量學(xué)生滿意、學(xué)生家長滿意、企事業(yè)用人單位滿意的質(zhì)量觀。所以,

10、在教學(xué)質(zhì)量的保證條件方面必須要下功夫。 是學(xué)校的德育工作要遵循教育管理規(guī)律,要有自己的特色,要樹立有教無類的思想,教育管理者要有愛心、耐心、恒心和信心,在教育管理過程中必須動之以情、曉之以理、導(dǎo)之以行、持之以恒,教育效果首先是要讓學(xué)生家長感到滿意,最終要達(dá)成教育目標(biāo),讓學(xué)生自身感到滿意。學(xué)生自然也就不會輟學(xué)。 5、用良好的就業(yè)滿足學(xué)生。 學(xué)生最終目的是就業(yè),中等職業(yè)學(xué)校應(yīng)當(dāng)想方設(shè)法,用良好的就業(yè)來滿足學(xué)生。 要解決好學(xué)生的就業(yè)問題,僅靠良好的教學(xué)質(zhì)量是不夠的,還必須做好以下幾個方面的工作: 重視職業(yè)指導(dǎo)教育,將職業(yè)指導(dǎo)納入教學(xué)計劃,對學(xué)生進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo),包括職業(yè)與就業(yè)政策指導(dǎo)、職業(yè)意識訓(xùn)練與指導(dǎo)

11、、就業(yè)技能的指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)技能的指導(dǎo)等等。 建立穩(wěn)定的實習(xí)基地,切實搞好校外實習(xí)工作,是學(xué)生將在學(xué)校學(xué)到的專業(yè)技能轉(zhuǎn)化為真正的工作能力的關(guān)鍵。 搞好企校合作,建立廣泛的就業(yè)企業(yè)網(wǎng)絡(luò),為解決學(xué)生的就業(yè)問題起到了至關(guān)重要的作用。建立優(yōu)秀畢業(yè)生跟蹤調(diào)查檔案,通過已經(jīng)創(chuàng)業(yè)成功的優(yōu)秀畢業(yè)生,協(xié)助解決在校學(xué)生的就業(yè)問題,通過這條渠道解決部分學(xué)生的就業(yè)。成立職業(yè)指導(dǎo)中心,抓好職業(yè)指導(dǎo)管理工作,在學(xué)生畢業(yè)前夕組織現(xiàn)場供需見面會,為學(xué)生解決就業(yè)問題。通過各種途徑為最終解決學(xué)生的就業(yè)問題發(fā)揮作用。讓學(xué)生對未來就業(yè)充滿信心、充滿希望,從而防止學(xué)生輟學(xué) 總之,中職學(xué)校的輟學(xué)問題作為一個客觀存在的社會問題,不僅應(yīng)受到教育主管部門和中職學(xué)校的高度重視,而且應(yīng)受到全社會的高度關(guān)注。這些輟學(xué)群體如不及時進(jìn)行疏導(dǎo),必將影響勞動力素質(zhì)的整體提高,阻礙現(xiàn)代化的實現(xiàn),甚至成為社會帶來不安定因素。因此,通過社會、家庭、學(xué)校、學(xué)生全方位的互動合作,共同營

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