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1、第1部分 判斷題題號(hào):QHX 所屬課程: 小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)解讀1.小企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估對(duì)象可以是整個(gè)企業(yè)或某個(gè)部門,也可以是某個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域、某個(gè)產(chǎn)品或某個(gè)具體事項(xiàng)。A、 對(duì)B、 錯(cuò)正確答案:A解析: 小企業(yè)應(yīng)當(dāng)依據(jù)所設(shè)定的內(nèi)部控制目標(biāo)和內(nèi)部控制建設(shè)工作規(guī)劃,有針對(duì)性地選擇評(píng)估對(duì)象開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估對(duì)象可以是整個(gè)企業(yè)或某個(gè)部門,也可以是某個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域、某個(gè)產(chǎn)品或某個(gè)具體事項(xiàng)。題號(hào):QHX 所屬課程: 小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)解讀2.小企業(yè)應(yīng)當(dāng)至少每年開展一次全面系統(tǒng)的內(nèi)部控制評(píng)價(jià)工作,并可以根據(jù)自身實(shí)際需要開展不定期專項(xiàng)評(píng)價(jià)。A、 對(duì)B、 錯(cuò)正確答案:A解析: 未找到解析題號(hào):QHX 所屬

2、課程: 小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)解讀3.小企業(yè)在信息系統(tǒng)尚不發(fā)達(dá)的時(shí)候,業(yè)務(wù)往來(lái)更多是通過(guò)單據(jù)作為載體,為了便于追溯業(yè)務(wù)的發(fā)生過(guò)程,需要通過(guò)相關(guān)的業(yè)績(jī)表單留下業(yè)務(wù)的痕跡,因此小企業(yè)的內(nèi)控需要注意單據(jù)的填制、審核、流轉(zhuǎn)、歸檔、保管等。A、 對(duì)B、 錯(cuò)正確答案:A解析: 未找到解析題號(hào):QHX 所屬課程: 小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)解讀4.成本效益原則是指:內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)權(quán)衡實(shí)施成本與預(yù)期效益,以合理的成本實(shí)現(xiàn)有效控制。A、 對(duì)B、 錯(cuò)正確答案:A解析: 未找到解析題號(hào):QHX 所屬課程: 小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)解讀5.實(shí)施內(nèi)部控制的責(zé)任人開展自我檢查可以替代監(jiān)督。A、 對(duì)B、 錯(cuò)正確答案:B

3、解析: 實(shí)施內(nèi)部控制的責(zé)任人開展自我檢查不能替代監(jiān)督題號(hào):QHX 所屬課程: 小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)解讀6.執(zhí)行企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范及其配套指引的企業(yè)集團(tuán),其集團(tuán)內(nèi)屬于小企業(yè)的母公司和子公司,應(yīng)當(dāng)執(zhí)行小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)。A、 對(duì)B、 錯(cuò)正確答案:B解析: 執(zhí)行企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范及其配套指引的企業(yè)集團(tuán),其集團(tuán)內(nèi)屬于小企業(yè)的母公司和子公司,也應(yīng)當(dāng)執(zhí)行企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范及其配套指引。第2部分 單選題題號(hào):QHX 所屬課程: 小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)解讀7.單據(jù)控制要求小企業(yè)明確各種業(yè)務(wù)和事項(xiàng)所涉及的( ),并按照規(guī)定填制、審核、歸檔和保管各類單據(jù)。A、 表單和票據(jù)B、 流程C、 人

4、員D、 制度正確答案:A解析: 單據(jù)控制要求小企業(yè)明確各種業(yè)務(wù)和事項(xiàng)所涉及的表單和票據(jù),并按照規(guī)定填制、審核、歸檔和保管各類單據(jù)。題號(hào):QHX 所屬課程: 小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)解讀8.小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)所稱內(nèi)部控制,是指由小企業(yè)負(fù)責(zé)人及全體員工共同實(shí)施的、旨在實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo)的( )。A、 控制B、 活動(dòng)C、 過(guò)程D、 管理正確答案:C解析: 小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)所稱內(nèi)部控制,是指由小企業(yè)負(fù)責(zé)人及全體員工共同實(shí)施的、旨在實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo)的過(guò)程。第3部分 多選題題號(hào):QHX 所屬課程: 小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)解讀9.內(nèi)部控制措施一般包括( )。A、 不相容崗位相分離控制B、 內(nèi)部

5、授權(quán)審批控制C、 會(huì)計(jì)控制D、 財(cái)產(chǎn)保護(hù)控制E、 單據(jù)控制正確答案:ABCDE解析: 內(nèi)部控制措施一般包括不相容崗位相分離控制、內(nèi)部授權(quán)審批控制、會(huì)計(jì)控制、財(cái)產(chǎn)保護(hù)控制、單據(jù)控制等。題號(hào):QHX 所屬課程: 小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)解讀10.在發(fā)生下列( )情形時(shí),小企業(yè)應(yīng)當(dāng)評(píng)估現(xiàn)行的內(nèi)部控制措施是否仍然適用,并對(duì)不適用的部分及時(shí)進(jìn)行更新優(yōu)化。A、 企業(yè)戰(zhàn)略方向、業(yè)務(wù)范圍、經(jīng)營(yíng)管理模式、股權(quán)結(jié)構(gòu)發(fā)生重大變化B、 企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生重大變化C、 關(guān)鍵崗位人員勝任能力不足D、 其他可能對(duì)企業(yè)產(chǎn)生重大影響的事項(xiàng)正確答案:ABCD解析: 在發(fā)生下列情形時(shí),小企業(yè)應(yīng)當(dāng)評(píng)估現(xiàn)行的內(nèi)部控制措施是否仍然適用,并對(duì)不適用的部分及時(shí)進(jìn)行更新優(yōu)化:(一)企業(yè)戰(zhàn)略方向、業(yè)務(wù)范圍、經(jīng)營(yíng)管理模式、股權(quán)結(jié)構(gòu)發(fā)生重大變化;(二)企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生重大變化;(三)關(guān)鍵崗位人員勝任能力不足;(四)其他可能對(duì)企業(yè)產(chǎn)生重大影響的事項(xiàng)。題號(hào):QHX 所屬課程: 小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)解讀11.小企業(yè)建立與實(shí)施內(nèi)部控制,應(yīng)當(dāng)遵循下列原則( )。A、 風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向原則B、 適應(yīng)性原則C、 實(shí)質(zhì)重于形式原則D、 成本效益原則正確答案:ABCD解析: 風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向原則、適應(yīng)性原則、實(shí)質(zhì)重于形式原則、成本效益原則。題號(hào):QHX 所屬課程: 小企業(yè)內(nèi)部

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