2019年供水公司后勤領導述職報告

1、2019年供水公司后勤領導述職報告xx年，在集團黨委和董事會的正確領導下，在中水分公司領導班子的帶領下，中水工作又邁上了新臺階。一年里，本人在集團工會和分公司黨支部的領導下，在黨政領導的幫助指導和全體職工的大力支持下，能夠認真履行崗位職責，努力開展了各項工作，較好完成了上級交給的各項工作任務?，F(xiàn)將本人一年來的學習和工作情況，向各位領導和職工代表們作一匯報，不當之處請領導和職工代表同志們批評指正。一、認真學習政治理論和黨風廉政規(guī)定，努力提高自身的政治素質(zhì)，自覺搞好黨風廉政建設，增強了搞好本職工作的自覺性今年以來，通過參加集團和黨支部組織的政治理論學習活動以及自學方式，認真學習了黨的十六大、十六屆

2、四中五中全會精神等政治理論；通過參加先進性教育學習，學習了胡錦濤總書記和劉琪書記關于保持共產(chǎn)黨員先進性的有關講話，學習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育學習理論讀本有關篇目文章，同時還學習了中央關于加強黨風廉政建設的兩個條例、兩個綱要等黨風廉政建設相關規(guī)定等。通過學習，尤其是通過參加保持先進性教育學習，自己感到思想上收獲很大，進一步堅定了理想信念，增強了在本職崗位工作中發(fā)揮黨員先鋒模范作用的自覺性，明確了今后努力方向；進一步注重了自身工作“五個能力”的提高，堅定了以“創(chuàng)造一流業(yè)績”為標準，做好本職工作的決心和信心；進一步增強了遵守黨風廉政建設規(guī)定，搞好廉潔自律的自覺性，在思想上自覺筑起了反腐倡廉的防線。

3、一年來，能圍繞搞好安全供水、發(fā)展中水中心工作，密切配合、積極支持黨政領導開展工作，積極抓好分管的工會和后勤工作；能結(jié)合“合資、改制、組建新公司”實際，積極協(xié)助黨政領導開展職工思想宣傳工作；能尊重領導，團結(jié)同志，愛崗敬業(yè)，認真負責的開展工作；能自覺遵守黨風廉政建設兩個綱要等相關規(guī)定，抓好本人和責任區(qū)的廉政建設，本人沒有發(fā)生違反黨規(guī)黨紀的問題。二、圍繞分公司中心工作，履行工會基本職能，積極發(fā)揮黨的“橋梁”、“紐帶”作用今年，認真貫徹集團工會和支部工作部署，組織開展了下列工作：、以中水發(fā)展和“合資改制組建新公司”為重點，積極開展了廠務公開活動。公開活動中，形成了黨支部第一責任人、行政第一執(zhí)行人、工會

4、第一組織實施人、職工第一評價人的良好工作格局。工作中注重了以下幾點：加強了領導，建立了黨支部統(tǒng)一領導的、分公司至各部門的廠務公開領導機制，從組織上保證廠務公開。貫徹“行政第一執(zhí)行人”的要求，突出了“行政主體到位”，從思想上重視廠務公開。堅持了職工民主管理會為基本形式，從制度上落實廠務公開。同時還采取了召開廠情通報會和運用“中水在線”網(wǎng)站、中水簡訊、公開欄等方式，及時開展公開活動，保證了職工合法權益的落實。全年召開了職工民主管理會2次，廠情通報會等會議17次，突出了公開的實效性、針對性和參與性。、圍繞安全供水、發(fā)展中水中心工作，組織開展了經(jīng)濟技術創(chuàng)新競賽活動。一是組織加藥加氯崗位人員與機房人員進

5、行了換崗學習；二是選派18名職工參加了集團舉辦的供水營銷員、供水管道工、電工和運轉(zhuǎn)工的業(yè)務培訓；三是組織全體運轉(zhuǎn)工、電工、鉗工和駕駛員總計28人開展了技術比武活動，組織全體管理技術人員進行了年度全員考核工作，選拔了2名職工參加了集團的司機和鉗工工種的比武決賽；四是組織部門負責人進行了管理工作體會交流。五是開展了以“創(chuàng)效益、謀發(fā)展、獻良策”為主題的合理化建議活動，促進了單位的管理效率和經(jīng)濟效益。六是開展了安全生產(chǎn)月和“安康杯”競賽活動，促進了職工安全意識的提高和安全責任制的落實，促進了全年安全工作目標的實現(xiàn)。、開展了“送溫暖”活動、積極為職工排憂解難，把黨的溫暖、企業(yè)的關懷送到職工心中。中水分公

6、司注重把維護職工利益作為工作的出發(fā)點和落腳點，在企業(yè)改革和發(fā)展中，注重正確處理企業(yè)利益與職工利益的關系，積極為職工排憂解難，努力為職工辦實事、解難題，贏得了職工譽。今年，又先后為職工辦了修繕辦公樓、浴室和車間值班室等8件好事實事，明顯改善了職工工作和休息環(huán)境。同時，黨政委托工會積極開展了元旦春節(jié)和“十一”期間的“送溫暖”工作，對82名退休和內(nèi)退人員和全體職工開展了排憂解難、“送溫暖”活動，把黨的溫暖，企業(yè)的關懷，及時送到了困難職工身邊。、以集團運動會為契機，積極開展了多種形式的宣傳文體活動，團結(jié)動員廣大職工積極為中水分公司改革發(fā)展穩(wěn)定貢獻力量。圍繞單位中心工作，積極運用知識競賽、公開欄和中水簡

7、報等方式，積極協(xié)助黨政開展了職工思想宣傳工作，動員和引導廣大職工為中水分公司改革、發(fā)展和穩(wěn)定貢獻力量。為積極發(fā)揮文體活動作為企業(yè)文化建設的載體作用，舉辦了“五月的鮮花”、職工健身賽、高爾夫球活動和分公司第一屆職工運動會等8項文體活動，豐富了職工文化生活，陶冶了職工情操，收到了寓教于樂、促進職工隊伍素質(zhì)提高的效果。三、努力抓好分管的各項工作，確保單位工作目標的全面實現(xiàn)今年以來，能根據(jù)班子分工積極抓好分管的各項具體工作，努力使黨政領導騰出更多的時間、更多的精力抓好組建新公司和中水發(fā)展等全局性工作。工作中，組織開展了計劃生育、獻血、治安保衛(wèi)、消防和交通安全、愛國衛(wèi)生、防控“禽流感”和廠區(qū)綠化美化工作，組織實施了廠區(qū)中水微噴草坪管理和更新草坪工作，在黨政領導的直接領導下，在廣大職工的共同努力下，完成了各項工作考核目標?；仡檟x年本人的學習和工作情況，結(jié)合保持先進性教育學習活動查找的問題和不足，感到雖然取得了一定成績，但也是領導幫助和大家共同努力的結(jié)果。在自己思想和工作中，還存在“政治理論學習不夠