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1、醫(yī)院督查工作方案 為進(jìn)一步加強(qiáng)督促檢查(以下簡(jiǎn)稱督查),推動(dòng)工作落實(shí),提高執(zhí)行力,確保政令暢通,特制定本工作方案。一、總體要求和目標(biāo)堅(jiān)持以 “三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),通過(guò)督查,進(jìn)一步抓好工作落實(shí)。把督查貫穿于醫(yī)院工作執(zhí)行的全過(guò)程,逐步實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)應(yīng)付向主動(dòng)創(chuàng)新轉(zhuǎn)變,由完成數(shù)量向追求質(zhì)量轉(zhuǎn)變,由講究形式向注重內(nèi)容轉(zhuǎn)變,切實(shí)提高執(zhí)行力,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提升工作效能,樹(shù)立良好形象。二、組織領(lǐng)導(dǎo)成立督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組成人員如下:組 長(zhǎng):副組長(zhǎng): 成 員:建立由辦公室牽頭,職能部門配合的督查督辦工作體系。辦公室具體負(fù)責(zé)督查督辦工作的組織和協(xié)調(diào)工作。下設(shè)督查辦,主任: 成員: 三、督查重
2、點(diǎn)內(nèi)容1、上級(jí)部門交辦的重點(diǎn)工作、熱點(diǎn)工作和臨時(shí)性重點(diǎn)工作任務(wù)完成情況;2、院務(wù)會(huì)、辦公會(huì)議決定事項(xiàng)的落實(shí)情況;3、院領(lǐng)導(dǎo)批示或交辦事項(xiàng)的落實(shí)情況實(shí)行跟蹤督辦。; 4、醫(yī)院年度重點(diǎn)工作和重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展情況。四、督查工作程序督查工作按照以下基本程序辦理。(一)分解立項(xiàng)。每周對(duì)督查工作的任務(wù)和重點(diǎn),列出督查事項(xiàng)。(二)交辦催辦。對(duì)一般性的督查事項(xiàng),直接電話或書面交辦給承辦單位,必要時(shí)派人上門交辦;重大事項(xiàng),必要時(shí)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組成督查組,由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)督查。(三)反饋報(bào)告。重要會(huì)議貫徹落實(shí)情況要在會(huì)議結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)報(bào)告;工作目標(biāo)分解任務(wù)完成情況每半年反饋一次;重要文件和工作部署,凡是有明確的報(bào)告時(shí)限要求的
3、,不得逾期。院領(lǐng)導(dǎo)批示事項(xiàng),都要嚴(yán)格按時(shí)限要求辦結(jié)并報(bào)告;沒(méi)有時(shí)限要求的,一般應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)并報(bào)告;特殊情況需要延長(zhǎng)辦理時(shí)間的,要及時(shí)聯(lián)系溝通并得到許可。(四)組織協(xié)調(diào)。對(duì)督查過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,由督查辦及時(shí)組織協(xié)調(diào)處理。對(duì)一些難以協(xié)調(diào)的重大問(wèn)題,督查辦要及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告請(qǐng)示,并按照領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,及時(shí)抓好組織協(xié)調(diào)、跟蹤落實(shí),推動(dòng)問(wèn)題及時(shí)解決。五、具體要求(一)協(xié)同一致抓督查。督查即督促進(jìn)度檢查質(zhì)量,督查是提醒責(zé)任主休、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、指導(dǎo)運(yùn)作、解決困難、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的系統(tǒng)運(yùn)作過(guò)程。在督查過(guò)程中,無(wú)論是牽頭部門還是參與者,還是接受督查方,都要從加快醫(yī)院健康發(fā)展的高度,分工不分家、齊心抓落實(shí)。(二)跟蹤到底抓督查。督查過(guò)程不可避免地會(huì)遇到困難和矛盾。督查不可半途而廢,必須發(fā)揚(yáng)狠勁、釘勁和韌勁跟蹤到底。(三)動(dòng)真碰硬抓督查。提高督查工作的剛性、對(duì)督查情況有記錄、有反饋
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