簡歷講座.ppt

1、大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,1,簡歷讓你脫穎而出,曾璇 全球職業(yè)規(guī)劃師GCDF 國家二級 職業(yè)指導(dǎo)師,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,2,何謂簡歷,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,3,簡歷的作用,獲得面試的機(jī)會 展示自己的特性,Life on A4 paper ！,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,4,HR如何篩選簡歷,Your resume is scanned, not read! （YRIS）,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,5,目錄,A. 模擬簡歷篩選 B. 簡歷制作技巧 C. 模擬簡歷篩選+案例解析,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,6,A. 模擬簡歷篩選環(huán)節(jié),你的角色: 1). 某大型招聘網(wǎng)站初級招聘顧問 2). 工

2、作量巨大,時(shí)間緊迫 每天任務(wù): 1). 為不同公司物色合適人材 2). 判斷簡歷申請人適合什么職位 但在開始前,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,7,B. 簡 歷 制 作,（一） 企業(yè)用人普遍特點(diǎn) （二） 不同企業(yè)、崗位的選拔要求 （三） 簡歷制作案例,（一）企業(yè)用人普遍特點(diǎn),1) 人 才 選 拔 要 求,2) 簡 歷 希望讀到的信息,3) 簡 歷 制 作 原 則,硬技能 軟技能,1.個(gè)人信息 2.求職目標(biāo) 3.教育背景 4.工作/實(shí)習(xí)經(jīng)歷 5.獎勵 6.技能,LIM PRI USP STAR,2) 簡 歷 希望讀到的信息,1.個(gè)人信息 2.求職目標(biāo) 3.教育背景 4.工作/實(shí)習(xí)經(jīng)歷 5.技能 6.獎

3、勵,(一) 企業(yè)用人普遍特點(diǎn),(一) 企業(yè)用人普遍特點(diǎn),2) 簡 歷 希望讀到的信息,1.個(gè)人信息 2.求職目標(biāo) 3.教育背景 4.工作/實(shí)習(xí)經(jīng)歷 5.技能 6.獎勵,個(gè)人信息: 姓名、地址、電郵、電話 求職目標(biāo): 教育背景: 學(xué)校、專業(yè)、課程、成績 工作經(jīng)歷: 職位、時(shí)間、職責(zé)、成果 技 能: 英語、計(jì)算機(jī)等 獎 勵: 獎學(xué)金等,(一) 企業(yè)用人普遍特點(diǎn),3) 簡 歷 制 作 原 則,LIM PRI USP STAR,LIM: 信息精煉 PRI: 職位相關(guān) USP: 賣點(diǎn)獨(dú)到 STAR: 情況；任務(wù)；行動；成果,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,12,2) 簡 歷 希望讀到的信息,3) 簡 歷 制

4、作 原 則,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,13,簡歷制作遵循的其它原則,原則一：研究招聘廣告，有針對性制作簡歷 原則二：掌握寫作技巧，靈活調(diào)整簡歷結(jié)構(gòu) 原則三：掌握合適性原則，適度表現(xiàn)個(gè)人能力,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,14,簡歷制作遵循的其它原則,好簡歷 =你“做了什么” + 你“做得不錯” 好簡歷五錘十煉 用數(shù)字與細(xì)節(jié)說話,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,15,(二) 不同企業(yè)、崗位的選拔要求,不同企業(yè) 不同崗位,1) 選 拔 要 求,2) 簡 歷 希望讀到的信息,對應(yīng) 簡歷,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,16,(二) 不同企業(yè)、崗位的選拔要求,1) 選 拔 要 求,希望讀到的信息 人 職 匹 配,招聘

5、啟事,招聘網(wǎng)站,企業(yè)主頁,BBS,工 作 說 明,信息獲取途徑,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,17,(二) 不同企業(yè)、崗位的選拔要求,國有企業(yè) 事業(yè)單位,1) 選 拔 要 求,外資,私營,民營企業(yè),1) 選 拔 要 求,2) 簡 歷 希望讀到的信息,2) 簡 歷 希望讀到的信息,3) 國有型簡歷,3) 外企型簡歷,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,20,國 企 選 拔 要 求,硬技能?,外 企 選 拔 要 求,軟技能? Citi Bank 學(xué)習(xí)能力,(二) 不同企業(yè)、崗位的選拔要求,透過模版, 你能找 到企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)的 異同嗎? 國企,外企的差別 會闊大還是縮小?,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,21,(二)

6、不同企業(yè)、崗位的選拔要求,技術(shù)型 崗位,1) 選 拔 要 求,其他類型 崗位,1) 選 拔 要 求,2) 簡 歷 希望讀到的信息,2) 簡 歷 希望讀到的信息,3) 技術(shù)型簡歷,3) 時(shí)序、混合型簡歷,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,22,小竊門,使用數(shù)字和比例 使用簡歷概述 標(biāo)明績效和成果 運(yùn)用黑體和下劃線 有所言，有所不言,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,23,C. 模擬簡歷篩選環(huán)節(jié),你的角色: 1). 你已經(jīng)是中級招聘顧問 2). 很忙,很忙,越來越忙 每天任務(wù): 1). 為不同公司物色合適人材 2). 為行業(yè),某公司初步篩選合適面試人選,參考資料,Hiall求職快車: 簡歷篇 群言出版社 簡歷 讓你脫穎而出 機(jī)械工業(yè)出版社,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心,25,與您共享