游戲策劃面試自我介紹

1 / 5 游戲策劃面試自我介紹 【面試問答】游戲策劃新人面試時，該如何自我介紹呢？ 自我介紹要簡潔、有條理、自信！給面試官留下很好的第一印象，所以面試之前一定要做好準備，自己反復的口述練習； 自我介紹應該包括你的姓名、教育背景和工作經(jīng)歷中的關鍵信息，此外，可以著重向面試官介紹自己的游戲經(jīng)歷，過去的工作和學習經(jīng)歷中，對未來從事游戲開發(fā)工作有幫助的部分，突出自己的優(yōu)勢和競爭力； 簡述希望成為策劃的原因，以及做了哪些努力，例如來飛盒參加專業(yè)的策劃課程。 【面 試問答】作為新人，你為什么可以勝任策劃的崗位？ 對于新人來說，應聘缺乏的是經(jīng)驗，但自身的可塑性也會更強，有創(chuàng)造力和激 維不受局限，這恰恰是有經(jīng)驗的策劃容易缺失的地方。 在飛盒的課程中，通過系統(tǒng)的學習，我們幫助大家將游戲玩家的視角，逐步轉換為游戲設計者的視角，使新人具備游戲設計者的思維，將各種想法和創(chuàng)意，歸納為可以被實現(xiàn)的設計方案，這就使得我們距離游戲策劃的工作跨進了一大步； 2 / 5 其次，我們會從很多有經(jīng)驗的講師這里學習到游戲開發(fā)流程，游戲系統(tǒng)設計等各個專業(yè)模塊的設計技巧，能夠自己動手制作游戲原型和 證自己的設計思想，這就培養(yǎng)了大家動手的能力； 最后，對專業(yè)軟件的使用訓練讓同學可以更好的駕馭各類策劃文檔和設計案，例如 ，這些是執(zhí)行力的體現(xiàn)，也是游戲公司招聘會非常關注的。 而這個問題，面試官有時也會換其他的形式來問你，例如 “ 為什么你認為自己適合 /可以做策劃？ ”“ 中國那么多玩家，你憑什么當策劃？ ” 回答問題時，要注重邏輯性，首先、其次、最后，有條理的進行說明。 不管掌握多少面試技巧，最重要的還 是自身的基本功是否扎實！ 【面試問答】你覺得策劃需要具備哪些素質？ 飛盒認為，對于策劃來說，邏輯思維、執(zhí)行能力、觀察和領悟的能力，都是非常重要的，從個性來說，新人需要謙虛、有沖勁、能夠承受強壓力的工作。 如果被問到自己具備哪些個性和素養(yǎng)，盡量做客觀的闡述，刻意偽裝自己很容易被發(fā)現(xiàn)，但是刻意著重突出自己的亮點和優(yōu)點。 【面試問答】你覺得策劃平常都做些什么？ 3 / 5 策劃平時首先是要不斷的研究、體驗各種游戲產(chǎn)品，提供 其次是設計 +撰 寫策劃文檔，與其他工種的同事協(xié)作完成開發(fā)任務。 談到這個問題需要有很好的條理性，針對每一條，也能拆開詳細談談自己的看法，注重邏輯性。 【面試問答】策劃分哪幾個種類？或者是分工？ 會有系統(tǒng)策劃、數(shù)值策劃、文案策劃、關卡策劃、腳本策劃、運營策劃等，新人入行多從事為執(zhí)行策劃。并請注意，每個崗位是做什么內(nèi)容？崗位的特點，最好能清楚的解釋！ 【面試問答】你玩過的游戲當中印象比較深的是哪款游戲，你認為有什么要改進的地方？ 這幾乎是策劃面試必問問題 回答這個問題 ，最好能了解一下面試公司的背景，做什么平臺、什么類型的產(chǎn)品？如果有跟自己游戲經(jīng)歷吻合的地方，可以從這類游戲著手著重回答（但也不用刻意為之），回答時需要實事求是，如果你不熟悉，那你回答時很容易出現(xiàn)漏洞，反而得不償失。 回答這個問題的順序應該是： 1、你印象最深的什么游戲，這款游戲讓你印象深的特點是什么？盡量從游戲的核心玩法，從機制特點上去談，4 / 5 進而再展開，千萬不要泛泛而談游戲畫面、某個操作或者某項特定的設置。 2、這塊游戲在哪些方面你認為值得改進（機制玩法？）舉出詳細例子？ 同上一點一樣，先從框架著手，再舉出 2詳細理解，幫助面試官理解你的思路，答案無對錯，最重要的是思路。 3、如果是你去改進，你會怎么做？ 回答這類面試加分的問題，需要盡量展開，但是要展開合理。 【面試問答】如果有玩家的裝備被盜，你覺得有哪些方法可以降低玩家裝備被盜的幾率？不同公司，提的問題會不同，但是回答思路是一樣的。 我們以某同學的回答為例子： 1：線上公告，讀條時提示，不要與其他玩家共用賬號，不上不明網(wǎng)站。 2：裝備設置綁定系統(tǒng)。 3：上線的安全時間，一定時間內(nèi)不能與其他玩家交易。 4：增加賬號綁定的途徑例如手機綁定和密?？?。 我們的解讀： 面試官是想了解你的思維，作為策劃會通過哪些游戲5 / 5 機制設計去降低游戲被盜的幾率。 1、 3、 4 的答案是任何一個游