社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)例分析暨新舊法交替時(shí)期風(fēng)險(xiǎn)防范.ppt

社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)例分析暨新舊法交替時(shí)期風(fēng)險(xiǎn)防范,目錄,制度篇 分析篇 防范篇,制度篇社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)沿革,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例 社會(huì)保險(xiǎn)登記管理暫行辦法 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理暫行辦法 社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督舉報(bào)工作管理辦法 社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度 社會(huì)保險(xiǎn)稽核辦法 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳監(jiān)督檢查辦法 關(guān)于規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)有關(guān)問題的通知 關(guān)于如何執(zhí)行和解釋社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳有關(guān)規(guī)定的復(fù)函 實(shí)施若干規(guī)定 社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄管理辦法 社會(huì)保險(xiǎn)基金先行支付暫行辦法,制度篇亟待出臺(tái)的法規(guī),人社部 社會(huì)保險(xiǎn)登記管理辦法 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理辦法 社會(huì)保險(xiǎn)基金先行支付暫行辦法 用人單位欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)強(qiáng)制征收暫行辦法 在中國(guó)境內(nèi)就業(yè)的外國(guó)人參加社會(huì)保險(xiǎn)暫行辦法 社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄管理辦法 社會(huì)保險(xiǎn)稽核辦法 關(guān)于失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知 關(guān)于向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通報(bào)情況的通知 北京市 北京市實(shí)施若干規(guī)定 北京市基本醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問題的通知 北京市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問題的通知 關(guān)于進(jìn)城務(wù)工人員參加養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知,制度篇社會(huì)保險(xiǎn)法基本內(nèi)容,基本內(nèi)容 共12章98條 第一章總則、二-六章五個(gè)基本險(xiǎn)種、第七章社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳、第八章社會(huì)保險(xiǎn)基金、第九章社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦、第十章社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督、第十一章法律責(zé)任、第十二章附則。,制度篇社會(huì)保險(xiǎn)法的特點(diǎn),特點(diǎn) 規(guī)范制度、加強(qiáng)責(zé)任、強(qiáng)調(diào)維權(quán)。 位階高法律 責(zé)任重強(qiáng)制征繳、加大罰則 維權(quán)意識(shí)強(qiáng)強(qiáng)調(diào)知情權(quán)、優(yōu)先支付、保證救濟(jì)。,制度篇社會(huì)保險(xiǎn)法的特點(diǎn),位階高法律 我國(guó)最高立法機(jī)關(guān)首次就社會(huì)保險(xiǎn)制度進(jìn)行立法，首次以法律的形式確立了社會(huì)保險(xiǎn)制度的基本框架。,制度篇社會(huì)保險(xiǎn)法的特點(diǎn),責(zé)任重強(qiáng)制征繳、加大罰則 強(qiáng)化了追繳責(zé)任和措施。 限制免除情況：非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。 強(qiáng)化追繳：社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢單位存款賬戶，并向有關(guān)行政部門申請(qǐng)劃撥。未提供擔(dān)保的，可以申請(qǐng)人民法院采取扣押、查封、拍賣等措施。 不可抗力：不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。自然原因：如,火災(zāi)、旱災(zāi)、地震、風(fēng)災(zāi)、大雪、山崩等；社會(huì)原因：如,戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、政府干預(yù)、罷工、禁運(yùn)、市場(chǎng)行情等。 加大罰則 雙罰制：未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。 滯納金和罰款：用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。,制度篇社會(huì)保險(xiǎn)法的特點(diǎn),維權(quán)意識(shí)強(qiáng)強(qiáng)調(diào)知情權(quán)、優(yōu)先支付、保證救濟(jì)。 知情權(quán)： 用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。 優(yōu)先救濟(jì)： 醫(yī)療費(fèi)用依法應(yīng)當(dāng)由第三人負(fù)擔(dān)，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金先行支付。基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的，從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付。由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無法確定第三人的，由工傷保險(xiǎn)基金先行支付。工傷保險(xiǎn)基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。,分析篇養(yǎng)老,養(yǎng)老篇老有所依 “臨時(shí)工”問題 試用期問題 非全日制用工問題 未辦理社保登記問題 欠繳，基數(shù)差問題 農(nóng)民工社保問題 曠工員工社保問題 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與養(yǎng)老保險(xiǎn) 超過法定退休年齡問題,分析篇工傷,工傷篇傷有所救 工傷認(rèn)定問題 違章作業(yè)、出差、突發(fā)疾病死亡。 未參加工傷保險(xiǎn)問題 非勞動(dòng)關(guān)系“工傷”問題 工傷能夠私了嗎 特殊用工關(guān)系下工傷問題 勞動(dòng)能力鑒定問題 工傷和民事侵權(quán)賠償問題 工傷待遇問題,分析篇醫(yī)療,醫(yī)療篇病有所醫(yī) 醫(yī)療期滿傷殘鑒定問題,分析篇失業(yè),失業(yè)篇困有所補(bǔ) 離職證明問題 工作不滿一年，被辭退的問題 以嚴(yán)重違紀(jì)辭退的問題 農(nóng)民合同制工人的一次性生活補(bǔ)助問題,分析篇生育,生育篇弱有所保 未婚先孕或違反計(jì)劃生育的問題 降低生育待遇的勞動(dòng)合同問題 非京籍生育費(fèi)用問題,防范篇,分析風(fēng)險(xiǎn)，概括要點(diǎn) 確定解決問題的