駕校安全管理制度

規(guī)章制度：_駕校安全管理制度單位：_部門：_日期：_年_月_日第 1 頁(yè) 共 5 頁(yè)駕校安全管理制度一、為貫徹落實(shí)道路交通安全法，堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主方針，增強(qiáng)駕校教練員、駕駛員安全行車的責(zé)任意識(shí)，確保人身和車輛安全，制訂本制度。二、認(rèn)真執(zhí)行道路交通安全法，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，自覺謹(jǐn)慎駕駛，做到依法行駛、文明行駛、安全行駛。三、定期組織安全人員每月進(jìn)行一次道路安全檢查，針對(duì)教練員、駕駛員在行車訓(xùn)練中存在的不安全因素及時(shí)進(jìn)行安全教育，把不安全的因素消滅在萌芽中。四、自覺服從駕校的統(tǒng)一調(diào)度和管理，積極參加學(xué)院、駕校及上級(jí)有關(guān)部門組織的各項(xiàng)安全教育活動(dòng)，牢固樹立安全第一意識(shí)。五、自覺愛護(hù)養(yǎng)護(hù)車輛，認(rèn)真做好三檢（出車前、出車中、出車后車輛檢查），確保四良（制動(dòng)、轉(zhuǎn)向、燈光、信號(hào)良好），兩潔（車容整潔、車內(nèi)整潔）。六、嚴(yán)格遵守安全駕駛操作規(guī)程，隨帶駕駛證、行駛證及相關(guān)有效證件。駕車時(shí)不準(zhǔn)閑談、吸煙、吃零食、接（打）手機(jī)，不準(zhǔn)穿拖鞋駕駛車輛，嚴(yán)禁酒后駕車。駕車時(shí)系好安全帶，自覺做到禮讓三先（先慢、先讓、先停）。七、禁止將車輛交給外單駕駛員和無(wú)證人員駕駛。未經(jīng)批準(zhǔn)，不得隨意駕駛外單車輛。八、消防器材及設(shè)施有專人負(fù)責(zé)保管，誰(shuí)保管誰(shuí)負(fù)責(zé)，定期檢查，保證有效，加強(qiáng)對(duì)滅火器具的保護(hù)管理，確保其性能良好，并做到器隨車走，并做好檢查更換記錄。九、嚴(yán)禁車輛載易燃、易爆和腐蝕性物品。十、定期對(duì)車輛實(shí)行保養(yǎng)檢查制度，確保運(yùn)行車輛始終處于技術(shù)狀況完好，按規(guī)定對(duì)車輛進(jìn)行年檢年審工作。十一、作好車輛事故的處理工作，對(duì)事故的經(jīng)過、調(diào)查、及交警部門的處理意見要記錄在案，及時(shí)上報(bào)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)，并對(duì)責(zé)任者提出處理意見。十二、建立健全行車安全管理基礎(chǔ)臺(tái)帳，不得漏記、誤記，保證安全管理的嚴(yán)肅性和完整性，定期組織本單位的年度大檢查，成立安檢小組。第 3 頁(yè) 共 5 頁(yè)駕駛員、押運(yùn)員聘用制度第一條為加強(qiáng)駕駛員、押運(yùn)員的聘用管理，提高駕駛員、押運(yùn)員的整體素質(zhì)，制定本制度。第二條聘用范圍公司危險(xiǎn)品車輛的駕駛員、押運(yùn)員。第三條聘用人員條件1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德。2、遵守公司勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，保守工作秘密。3、駕駛員年齡在25周歲至55周歲，須持有汽車駕駛證2年以上持有危險(xiǎn)貨物從業(yè)資格證，具備擬聘駕駛崗位所需的專業(yè)技能。4、押運(yùn)員年齡在18周歲以上55周歲以下，持有押運(yùn)證，具備擬聘押運(yùn)崗位所需的專業(yè)技能。5、初中以上文化程度，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，愛學(xué)習(xí)應(yīng)變能力較強(qiáng)。第四條聘用程序1、招聘：根據(jù)計(jì)劃人數(shù)，招聘所需駕駛員、押運(yùn)員。2、考核：由車技部組織對(duì)應(yīng)聘駕駛員、押運(yùn)員進(jìn)行危險(xiǎn)化學(xué)品相關(guān)法律法規(guī)、所承運(yùn)危險(xiǎn)化學(xué)品的理化特性、應(yīng)急救援措施等進(jìn)行培訓(xùn)并考核。并對(duì)對(duì)應(yīng)聘駕駛員進(jìn)行駕駛技術(shù)考核。3、錄用入職：經(jīng)考核合格的應(yīng)聘人員辦理入職手續(xù)，試用期一個(gè)月，試用合格后下式錄用，簽定聘用合同。4、續(xù)聘。公司對(duì)聘用人員應(yīng)定期進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為是否續(xù)聘的主要依據(jù)。根據(jù)考核結(jié)果和工作需要，聘用到期后，如需續(xù)聘，重新簽訂聘用合同。第五條聘用待遇1、公司按駕駛員工資標(biāo)準(zhǔn)給付工資。2、公司按照有關(guān)規(guī)定，為所聘用的人員辦