年終聚會(huì)要快樂不要尷尬.doc

心得體會(huì)范文/經(jīng)驗(yàn)交流材料 年終聚會(huì)要快樂不要尷尬 春節(jié)已經(jīng)越來越近，在之前的一個(gè)月，人們似乎每天都在“過節(jié)”、“放假”等誘惑的詞句中度過，心情也變得莫名的興奮，雖然這段時(shí)間是最繁忙的時(shí)刻。說是莫名，其實(shí)，這一個(gè)月的興奮因素還是蠻多的。除了那筆可觀的、盼望已久的年終獎(jiǎng)紅包外，最讓人期待的就是一年一度的年終聚會(huì)。豐厚的獎(jiǎng)品，花樣百出的娛樂節(jié)目，同事間久違的融洽與和睦，放肆地“娛樂”領(lǐng)導(dǎo)的爽快雖然有諸多期盼這個(gè)聚會(huì)的理由，但對于那些老套、沉悶、無聊的聚會(huì)形式，也常常讓人們興沖沖地希望而去，最終卻失望而歸。費(fèi)時(shí)費(fèi)力尚在其次，關(guān)鍵是被“愚弄”后的尷尬，卻讓人實(shí)在是哭笑不得。a過癮的聚會(huì)讓我們期待李小姐27歲外企職員我們公司規(guī)模不大，知名度也不高，但我們公司最大的特點(diǎn)是年輕人特別多，所以，我們的年終聚會(huì)經(jīng)常是別出心裁、妙趣橫生、驚喜連連。記得去年的年終聚會(huì)，形式的多樣化且不說，就不同獎(jiǎng)項(xiàng)的內(nèi)容，就讓我們有些迫不及待了。nick很幸運(yùn)，獲得了當(dāng)天的大獎(jiǎng)，當(dāng)他宣讀得獎(jiǎng)內(nèi)容時(shí)，全場一片嘩然，尖叫聲、鼓掌聲此起彼伏?！矮@得這個(gè)獎(jiǎng)的員工，你可以在新年中的任何一天，要求你的老板，接送你上班，并與你和你的家人一起共進(jìn)晚餐，限人數(shù)4人”。nick的臉因興奮而顯得通紅，坐在主桌的老板卻一臉的苦笑。二等獎(jiǎng)是sherry得的：在新年中，你有三天的時(shí)間可以帶薪休息，時(shí)間任選。三等獎(jiǎng)被will拿到：你可以在你的同事中任選一人，在以后一年中的某一天，穿上你指定的衣服或襪子，顏色款式全由你定，被選中的人必須照做。但以不捉弄人為前提在今年一年中，這些獎(jiǎng)項(xiàng)的逐個(gè)兌現(xiàn)，總會(huì)讓我們在緊張的工作中感到些許的松懈和溫馨，那種愉快的氣氛在公司內(nèi)彌漫擴(kuò)散開來，同時(shí)也滲透進(jìn)我們的心里。這一年，我們的工作效率特別的高，績效也特別的好，彼此間的勾心斗角減少了，有的只是良性的競爭和相互的幫助。老板與我們的距離也在縮短，他通過這種方式，對員工本人及家庭有了更多的了解，作為員工，也有機(jī)會(huì)了解老板的艱辛與不易?？傊ツ甑哪杲K聚會(huì)，是我工作以來參加過的最人性、最有意義的聚會(huì)了。轉(zhuǎn)眼又要過新年了，但愿，今年的聚會(huì)，依然會(huì)給我們一個(gè)驚喜、一種別樣、一份趣味。b無聊聚會(huì)“逼”我跳槽方小姐26歲國企員工“馬上又要年終聚會(huì)了，你們選幾個(gè)人，組成一個(gè)小組，專門負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作，一定要搞得生動(dòng)、有趣?！泵磕昴杲K，領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)在不同的時(shí)間、不同的地點(diǎn)說這幾句同樣的話，連語調(diào)都是那樣的一致。但每次精心“策劃”過的聚會(huì)總讓我們高興而去，敗興而回。主持人愚鈍、枯燥無味的開場白，節(jié)目的拖沓，為顯示熱鬧氣氛但最終卻讓現(xiàn)場變得嘈雜紛亂的小節(jié)目，那信誓旦旦的立誓言表忠心，都讓人懷疑是否走錯(cuò)了地方。我們雖只是個(gè)子公司，人不多，但好歹也有百來號人，怎么就弄不出一臺像模像樣的年終聚會(huì)呢？像這樣無聊的晚會(huì)，真的是浪費(fèi)時(shí)間和精力，還不如邀上三五個(gè)好友，找個(gè)酒吧無拘無束地談天說地來得舒心。本公司屬機(jī)電行業(yè)，效益也不算很好，平時(shí)最好的慶祝方法、最佳的禮遇也就是由公司出面，請大家吃一頓，好不容易有個(gè)聚會(huì)，還搞得不倫不類，興趣索然。也不知道是誰去聯(lián)系獎(jiǎng)品的，因?yàn)椴荒馨l(fā)卡，也不能用券，居然用車拖來了好幾箱的食用油和大量的食品副食品，號稱這些東西實(shí)惠，每家都能用上。不得獎(jiǎng)也罷，得獎(jiǎng)了還是一個(gè)不小的負(fù)擔(dān)呢。不過看看我們公司領(lǐng)導(dǎo)的衣著也就不忍心去苛求他們了。每次同學(xué)聚會(huì)，聽著他們興致勃勃、有聲有色地談?wù)撝麄兊墓揪蹠?huì)，郁悶和失落總是把我的心塞得滿滿的。我在想，就沖這一點(diǎn)，今年我也應(yīng)該把跳槽擺上日程表了。c利用聚會(huì)與員工溝通吳女士32歲商業(yè)集團(tuán)辦公室主任在這里工作已有些年頭了，參加的年終聚會(huì)也有無數(shù)次。剛開始幾年，聚會(huì)的參加對象只是集中在公司的領(lǐng)導(dǎo)干部和業(yè)務(wù)骨干上，后來漸漸擴(kuò)大，最后就變成現(xiàn)在的全體員工的聚會(huì)。隨著年輕員工的增多，我們的聚會(huì)也變得越來越有趣。其實(shí)，對于一個(gè)企業(yè)的管理者來說，年終聚會(huì)，也是一個(gè)增強(qiáng)企業(yè)凝聚力的好機(jī)會(huì)。一年中，員工因工作失誤而挨領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)斥的事時(shí)有發(fā)生，委屈也是難免的。所以，領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該趁節(jié)日來臨之際，為下屬送上真誠的慰問、嘉獎(jiǎng)與鼓勵(lì)。這對領(lǐng)導(dǎo)只是一個(gè)姿態(tài)，但對于員工也許會(huì)是來年工作的一種激勵(lì)。再適時(shí)地參與一些小節(jié)目，與下屬一起同游戲、共歡樂，讓他們真真切切地感受到于領(lǐng)導(dǎo)的理解與關(guān)心，再適時(shí)地送上一些獎(jiǎng)金或獎(jiǎng)品，肯定能贏得人心。而對于員工來講，拼搏了整整一年，能通過這種集體活動(dòng)與老板“零距離”接觸，并能親耳聽到領(lǐng)導(dǎo)對自己一年工作的肯定，除了高興，更多的是一份安慰。此時(shí)的各種物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)也可以讓他們體會(huì)到企業(yè)對員工勞動(dòng)頗具人情味的回報(bào)。此外，看到平時(shí)敬而遠(yuǎn)