財(cái)智會(huì)計(jì)財(cái)經(jīng)法規(guī)練習(xí)題第五章 會(huì)計(jì)職業(yè)道德.doc

一、單項(xiàng)選擇題1、會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)的境界和方法是（ ）。 A、慎獨(dú)B、慎欲C、慎微D、慎省2、謙虛好學(xué)、刻苦鉆研業(yè)務(wù)是（ ）的體現(xiàn)。 A、參與管理B、客觀公正C、誠(chéng)實(shí)守信D、提高技能3、嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)法律制度辦事，（ ）是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的核心。 A、堅(jiān)持準(zhǔn)則B、參與管理C、強(qiáng)化服務(wù)D、廉潔自律4、作為整天與錢財(cái)打交道的會(huì)計(jì)人員，（ ）是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的前提和內(nèi)在要求。 A、堅(jiān)持準(zhǔn)則B、客觀公正C、誠(chéng)實(shí)守信D、廉潔自律5、會(huì)計(jì)人員在工作中保守秘密，不為利益所誘惑是（ ）的基本要求。 A、堅(jiān)持尊則B、客觀公正C、誠(chéng)實(shí)守信D、連接自律6、樹立“干一行，愛一行”的思想認(rèn)識(shí)，是干好會(huì)計(jì)工作的基礎(chǔ)，也是職業(yè)道德（ ）的要求。 A、參與管理B、客觀公正C、誠(chéng)實(shí)守信D、愛崗敬業(yè)7、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本功能不包括（ ）。 A、指導(dǎo)功能B、評(píng)價(jià)功能C、警示功能D、教化功能8、下列各項(xiàng)中，屬于注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)自律組織的是（ ）。 A、財(cái)政部會(huì)計(jì)司B、審計(jì)署指導(dǎo)司C、中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)D、中國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)9、下列對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德的特別規(guī)定是（ ）。 A、愛崗敬業(yè)B、誠(chéng)實(shí)守信C、獨(dú)立性D、客觀公正10、（ ），是指會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的調(diào)節(jié)下所采取的行為，當(dāng)這些行為反復(fù)持久、習(xí)以為常以后，就會(huì)形成職業(yè)習(xí)慣。 A、會(huì)計(jì)職業(yè)道德信念B、會(huì)計(jì)職業(yè)道德情感C、會(huì)計(jì)職業(yè)道德認(rèn)知D、會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為11、努力鉆研業(yè)務(wù)，熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)和相關(guān)制度，提高業(yè)務(wù)技能，是（ ）堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 A、提高技能B、廉潔自律C、參與管理D、強(qiáng)化服務(wù)12、（ ）是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的核心、（ ）是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的精髓、（ ）是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基礎(chǔ)、（ ）是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的追求目標(biāo)、（ ）是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的前提。 A、堅(jiān)持準(zhǔn)則、誠(chéng)實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、廉潔自律、客觀公正B、堅(jiān)持準(zhǔn)則、誠(chéng)實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、客觀公正、廉潔自律C、愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、堅(jiān)持準(zhǔn)則、廉潔自律、客觀公正D、堅(jiān)持準(zhǔn)則、愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、客觀公正13、“具備鍥而不舍的勤學(xué)精神”是會(huì)計(jì)職業(yè)道德中（ ）的基本要求。 A、廉潔自律B、提高技能C、客觀公正D、堅(jiān)持準(zhǔn)則14、在我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中，（ ）是會(huì)計(jì)人員做到依法辦事的核心內(nèi)容。 A、誠(chéng)信為本B、操守為重C、堅(jiān)持準(zhǔn)則D、不做假賬15、依法辦事，是會(huì)計(jì)工作保證（ ）的前提。 A、愛崗敬業(yè)B、參與管理C、強(qiáng)化服務(wù)D、客觀公正16、“理萬(wàn)金分文不沾”體現(xiàn)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德是（ ）。 A、參與管理B、廉潔自律C、提高技能D、強(qiáng)化服務(wù)17、下列各項(xiàng)中，要求會(huì)計(jì)人員熱愛會(huì)計(jì)工作，安心本職崗位，忠于職守，盡心盡力，盡職盡責(zé)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德是（ ）。 A、愛崗敬業(yè)B、誠(chéng)實(shí)守信C、提高技能D、強(qiáng)化服務(wù)18、下列有關(guān)道德懲罰與法律懲罰的表述中，正確的是（ ）。 A、道德懲罰可以替代法律懲罰B、法律懲罰可以替代道德懲罰C、法律懲罰和道德懲罰并行不悖D、法律懲罰和道德懲罰相互排斥19、我國(guó)（ ）法律規(guī)定：“會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)”。 A、中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法B、中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法C、中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法D、中華人民共和國(guó)審計(jì)法20、下列關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德的表述中，正確的是（ ）。 A、相對(duì)于會(huì)計(jì)法律制度而言，會(huì)計(jì)職業(yè)道德是對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員行為最低限度的要求B、會(huì)計(jì)職業(yè)道德對(duì)會(huì)計(jì)人員具有很強(qiáng)的自律性C、會(huì)計(jì)職業(yè)道德具有強(qiáng)制性D、會(huì)計(jì)職業(yè)道德在時(shí)間上和空間上對(duì)會(huì)計(jì)人員的影響沒(méi)有會(huì)計(jì)法律制度廣泛持久二、多項(xiàng)選擇題1、下列各項(xiàng)中，要對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的組織和實(shí)施健全制度和機(jī)制，齊抓共管，保證會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)和要求落實(shí)到實(shí)處的機(jī)構(gòu)有（ ）。 A、各級(jí)財(cái)政部門B、會(huì)計(jì)職業(yè)團(tuán)體C、機(jī)關(guān)D、企事業(yè)單位2、會(huì)計(jì)職業(yè)道德“提高技能”的基本要求有（ ）。 A、提高服務(wù)質(zhì)量B、具有不斷提高會(huì)計(jì)專業(yè)技能的意識(shí)和愿望C、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)D、具有勤學(xué)苦練的精神和科學(xué)的學(xué)習(xí)方法3、廉潔自律的基本要求是（）。 A、保密守信、不為利益所誘惑B、公私分明、不貪不占C、樹立正確的人生觀和價(jià)值觀D、盡心盡力、盡職盡責(zé)4、下列關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德的說(shuō)法中正確的是（ ）。 A、會(huì)計(jì)職業(yè)道德并不都代表統(tǒng)治者的意志，很多來(lái)自于職業(yè)習(xí)慣和約定俗成B、會(huì)計(jì)職業(yè)道德不僅要求調(diào)整會(huì)計(jì)人員的外在行為，還要高速會(huì)計(jì)人員內(nèi)在的精神世界C、會(huì)計(jì)職業(yè)道德源自會(huì)計(jì)人員的職業(yè)生活和職業(yè)實(shí)踐，日積月累D、會(huì)計(jì)職業(yè)道德既有國(guó)家法律的相應(yīng)要求，又需要會(huì)計(jì)人員自覺(jué)的遵守5、會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)的方法是（ ）。 A、不斷地進(jìn)行“內(nèi)省”B、要提倡“慎獨(dú)”精神C、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)D、虛心向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)6、會(huì)計(jì)職業(yè)道德中“強(qiáng)化服務(wù)”要求會(huì)計(jì)人員（ ）。 A、樹立服務(wù)意識(shí)B、提高服務(wù)質(zhì)量C、保持應(yīng)有謹(jǐn)慎性D、努力維護(hù)和提升會(huì)計(jì)職業(yè)的良好社會(huì)形象7、堅(jiān)持準(zhǔn)則要求會(huì)計(jì)人員（ ）。 A、熟悉國(guó)家法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度B、按法律法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算C、努力鉆研業(yè)務(wù)D、保持應(yīng)有的獨(dú)立性8、下列有關(guān)會(huì)計(jì)職業(yè)道德“廉潔自律”的表述中，正確的有（ ）。 A、自律的核心就是自覺(jué)地抵制自己的不良欲望B、廉潔自律是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)在要求C、只有自身廉潔自律，才能抵制他人的不法行為D、不能做到廉潔自律，也就很難做到堅(jiān)持準(zhǔn)則和客觀公正9、會(huì)計(jì)職業(yè)道德“愛崗敬業(yè)”要求會(huì)計(jì)人員熱愛會(huì)計(jì)工作及（ ）。 A、安心本職崗位B、忠于職守C、盡心盡力D、盡職盡責(zé)10、下列會(huì)計(jì)法律規(guī)章制度中，（ ）對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德提出了要求。 A、會(huì)計(jì)法B、總會(huì)計(jì)師條例C、會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法D、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范11、以下關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德的表述中，不正確的是（ ）。 A、會(huì)計(jì)職業(yè)道德是規(guī)范會(huì)計(jì)行為的基礎(chǔ)B、會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制度兩者在性質(zhì)上相同C、會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的全部?jī)?nèi)容歸納起來(lái)就是廉潔自律與強(qiáng)化服務(wù)D、會(huì)計(jì)職業(yè)道德不調(diào)整會(huì)計(jì)人員的外在行為12、會(huì)計(jì)職業(yè)道德是在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范，其含義包括（ ）。 A、是調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)利益關(guān)系的手段B、具有相對(duì)的穩(wěn)定性C、具有廣泛的社會(huì)性D、具有一定的強(qiáng)制性和較多關(guān)注公眾利益13、下列表述中，（ ）屬于家庭美德內(nèi)容。 A、尊老愛幼B、勤儉持家C、鄰里團(tuán)結(jié)D、家庭和睦14、下列各項(xiàng)中，（ ）屬于會(huì)計(jì)技能的內(nèi)容。 A、會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)理論水平B、會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作能力C、溝通交流能力D、職業(yè)判斷能力15、會(huì)計(jì)職業(yè)道德中愛崗敬業(yè)的基本要求包括（ ）。 A、忠于職守，盡職盡責(zé)B、熱愛會(huì)計(jì)工作，敬重會(huì)計(jì)職業(yè)C、安心工作，任勞任怨D、嚴(yán)肅認(rèn)真，一絲不茍三、判斷題1、注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)是由注冊(cè)會(huì)計(jì)師組成的社會(huì)團(tuán)體，履行行業(yè)自律管理職能。（ ） 對(duì)錯(cuò)2、會(huì)計(jì)人員自我教育與修養(yǎng)是會(huì)計(jì)繼續(xù)教育的一種重要形式。（ ） 對(duì)錯(cuò)3、當(dāng)單位利益與社會(huì)公眾利益發(fā)生沖突時(shí)，會(huì)計(jì)人員應(yīng)該首先維護(hù)社會(huì)公眾利益。（ ） 對(duì)錯(cuò)4、會(huì)計(jì)人員遵循參與管理的職業(yè)道德原則，就是要積極主動(dòng)參與到企業(yè)管理工作中，對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)作出決策。（ ） 對(duì)錯(cuò)5、會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的堅(jiān)持準(zhǔn)則要求會(huì)計(jì)人員在處理業(yè)務(wù)過(guò)程中，嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)法律辦事，不得為主管或他人意志左右。（ ） 對(duì)錯(cuò)6、會(huì)計(jì)職業(yè)道德中的愛崗敬業(yè)的“崗”是指管理工作崗位。（ ） 對(duì)錯(cuò)7、職業(yè)道德修養(yǎng)的最終目的，在于把職業(yè)道德原則和規(guī)范逐步地轉(zhuǎn)化為自己的職業(yè)道德品質(zhì)，從而將職業(yè)實(shí)踐中職業(yè)道德的意識(shí)情感和信念上升為職業(yè)道德習(xí)慣，使其貫穿于職業(yè)活動(dòng)的始終。（ ） 對(duì)錯(cuò)8、會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制度兩者有著共同的目標(biāo)和相同的調(diào)整對(duì)象。（） 對(duì)錯(cuò)9、會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制度在內(nèi)容上相互滲透、相互重疊。（） 對(duì)錯(cuò)10、不同行業(yè)的職業(yè)行為，因其職業(yè)特征和行業(yè)特點(diǎn)的差異，其職業(yè)道德要求也有差異。（ ） 對(duì)錯(cuò)11、誠(chéng)實(shí)守信是做人的基本準(zhǔn)則，也是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的精髓。（ ） 對(duì)錯(cuò)12、會(huì)計(jì)法律制度是促進(jìn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范形成和遵守的制度保障。（ ） 對(duì)錯(cuò)13、違反會(huì)計(jì)職業(yè)道德的行為，一定違反了會(huì)計(jì)法律制度。（ ） 對(duì)錯(cuò)14、會(huì)計(jì)職業(yè)道德是指在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)道德關(guān)系的專業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。（ ） 對(duì)錯(cuò)15、從事不同職業(yè)人員的職業(yè)行為體現(xiàn)的職業(yè)道德是相同的。（ ） 對(duì)錯(cuò)四、案例分析題1、高科電子公司會(huì)計(jì)周麗因工作努力，鉆研業(yè)務(wù)，積級(jí)提出合理化建議，多次被公司評(píng)為先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者，周麗的丈夫在一家私有電子企業(yè)任總經(jīng)理，在其丈夫的多次請(qǐng)求下，周麗將在工作中接觸到的公司新產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃及相關(guān)會(huì)計(jì)資料復(fù)印件提供給其丈夫，給公司造成了一定的損失，但尚未構(gòu)成犯罪。公司認(rèn)為她不宜繼續(xù)擔(dān)任會(huì)計(jì)工作。 、對(duì)周麗違反會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的處罰依據(jù)是（ ）。A、會(huì)計(jì)法B、會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法C、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范D、刑法、周麗工作努力，鉆研業(yè)務(wù)、積極提供合理化建議，體現(xiàn)了她具有（ ）的職業(yè)道德。A、愛崗敬業(yè)B、客觀公正C、提高技能D、參與管理、對(duì)周麗違反會(huì)計(jì)職業(yè)道德的行業(yè)可由（ ）給予處罰。A、財(cái)政部門B、會(huì)計(jì)職業(yè)團(tuán)體C、高科電子公司D、公安機(jī)關(guān)、周麗給其丈夫提供資料復(fù)印件，違背了（ ）原則。A、愛崗敬業(yè)B、誠(chéng)實(shí)守信C、堅(jiān)持準(zhǔn)則D、提高技能、如果不讓周麗參與會(huì)計(jì)工作，那么周麗不能任職（ ）。A、稽核B、工資核算C、財(cái)產(chǎn)物資的收發(fā)核算D、檔案的保管2、2010年，甲上市公司由于經(jīng)營(yíng)管理和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的原因，銷售額大幅下降。為了獲得配股資格，甲公司的主要負(fù)責(zé)人張某便要求公司財(cái)務(wù)總監(jiān)李某對(duì)該年度的財(cái)務(wù)資料進(jìn)行調(diào)整，以保證公司的凈資產(chǎn)收益率符合配股條件。李某組織公司會(huì)計(jì)人員王某以虛增營(yíng)業(yè)額，隱瞞費(fèi)用和成本開支等方法調(diào)整了公司財(cái)務(wù)資料。甲公司根據(jù)調(diào)整后的財(cái)務(wù)資料，于2010年10月申請(qǐng)配股并獲批準(zhǔn)發(fā)行。要求：根據(jù)上述資料，回答下列問(wèn)題。 、李某、王某違反了會(huì)計(jì)職業(yè)道德中的（ ）的要求。A、廉潔自律B、堅(jiān)持準(zhǔn)則C、誠(chéng)實(shí)守信D、客觀公正、對(duì)于張某的行為，若構(gòu)成犯罪的，則依法追究（ ）；若尚不構(gòu)成犯罪的，可以處以（ ）的罰款。A、行政責(zé)任，3000元以上50000元以下B、行政責(zé)任，5000元以上50000元以下C、刑事責(zé)任，3000元以上50000元以下D、刑事責(zé)任，5000元以上50000元以下、對(duì)于李某、王某的行為，若不構(gòu)成犯罪的，由（ ）予以通報(bào)，處以（ ）的罰款，并吊銷其（ ）。A、單位負(fù)責(zé)人、3000元以上5萬(wàn)元以下、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證B、所在單位、3000元以