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在路橋公司施工生產動員大會上的講話堅定信心奮發(fā)大干為完成全年各項生產任務而努力同志們:今天,召開公司XX年施工生產動員大會,目的是深入貫徹公司一屆四次職代會精神,分析全年的生產形勢,明確工作重點,安排部署各項施工生產任務。面對難得的機遇和緊迫的生產形勢,我們要明確任務,振奮精神,鼓足干勁,高標準、高水平、高起點組織施工,全面掀起生產高潮,確保全年生產任務的順利完成。一、認清形勢,再鼓干勁,迅速掀起施工生產高潮當前,公司生產已經(jīng)全面展開,生產形勢與往年相比有三個特點。一是起步好,內部活源落實較飽滿。從目前活源落實的情況看,內部落實了 億元,完成計劃的80%,距離 億元目標,僅有5000多萬元的缺口。在保證 億元目標不動搖的基礎上,我們要堅定不移地向奮斗目標 億元努力,力爭實現(xiàn)突破。下一步,管理局、油田公司的生產計劃要陸續(xù)下達,各單位要按照劃分的地域市場和目標市場,堅定信心,加強跟蹤,繼續(xù)加大開發(fā)力度,爭取實現(xiàn)全年內部市場開發(fā)目標 億元。二是內部項目布局較好,且意義重大。截至目前,油田內部共有16個項目,工程造價 億元。分別是局內工程7250萬元,油田公司及采油廠工程5850萬元,市政工程6700萬元??梢钥闯?,油田公司市場份額穩(wěn)中有升,市政工程與往年相比,有大幅度增加,由過去單一的局內工程向油田公司、市政工程逐步過渡,公司內部市場布局趨于合理。而且重點工程、民心工程、形象工程數(shù)量較多。油田公司的項目是我們實現(xiàn)滾動開發(fā)的基礎工程;市政市場的薩大路、157跨線橋等項目,市政府高度重視,定期聽匯報,進行大檢查,是公司第一次較大規(guī)模進入的形象工程;局內的小區(qū)改造工程,局領導重視,市民矚目,更是我們在建設集團內部爭排頭,當先鋒,展現(xiàn)我們專業(yè)隊伍實力的形象工程。三是工作量高度集中,工期緊張。今年,公司確定了9億元的指導性目標收入,從目前落實的工作量看,公司內外部共有25個項目,已落實工作量達7億元,其中23個項目要求當年施工當年完工,有效工期僅為150天,人員、設備的調配和使用異常緊張。部分工程還存在著計劃下達晚、圖紙到位晚、開工時間晚;資金不到位;受征地、動遷、土源等多方面的制約,遲遲不能按期開工。在保證合同工期的同時,我們要制定內控工期,為下步承擔攬到新活源,創(chuàng)造有利條件,做好充分的準備。結合“打造優(yōu)勢年”活動,就當前的生產而言,我們要著力打造公司的生產優(yōu)勢,即“快速保質高效有序”。各級干部,一定要認清形勢,認真分析現(xiàn)狀,堅定信心,迅速打開工作局面。二、四、六主體施工單位,要統(tǒng)籌安排,合理組織,超前準備,樹立公司專業(yè)隊伍的良好形象,持續(xù)擴大內部市場占有份額。一、三、五、七、八專業(yè)項目經(jīng)理部,尤其是施工公司重點項目的單位,要凝聚人心、總結經(jīng)驗、提高標準、合理組織,爭取施工管理水平再上一個新臺階。公司上下要珍惜公司的大好形勢,充分利用當前施工的黃金季節(jié),明確任務,再鼓干勁,奮發(fā)大干,在全公司范圍內,迅速掀起施工生產高潮。二、科學組織,周密安排,施工生產扎實有序為全面完成公司的生產任務,在生產組織上必須采取有力措施,重點做好以下四方面工作:首先,超前做好施工準備工作。當前,部分項目的前期工作相對滯后,各單位主要領導要引起足夠重視,投入精力,立即組織人員,抓緊開展前期的人員、設備以及材料進場工作,做到“三個超前”。即技術準備要超前。在工程正式開工前,要做好技術交底、圖紙會審、恢復定線、施工組織設計等技術方面的準備工作,為開工創(chuàng)造條件。組織準備要超前。要提前完善項目管理組織,健全各項管理制度,形成網(wǎng)絡。同時要對每個保障體系進行責任落實,明確分工,做到項項工作有人抓,人人肩上有指標。生產準備要超前。在人員方面,要配齊配全施工中所需的管理、技術、操作人員,做好這些人員的上崗培訓工作,提高施工人員的業(yè)務水平和整體素質。在設備方面,設備管理單位要做好設備的檢修保養(yǎng)工作,保證設備的完好,隨時能夠使用。在材料方面,各項目部要根據(jù)工期安排做好材料進場的總體計劃,物資管理部要千方百計給予保障,確保材料到位。兩級機關要做出表率,工作要有超前意識,尤其是公司生產協(xié)調部、物資管理部、安全環(huán)保部、人力資源部、技術質量部等部門,要深入工地,在檢查、指導上下功夫,主動為施工單位解決實際問題。其次,科學合理的組織施工生產。科學高效的施工組織是我們完成生產任務,樹立公司品牌,不斷擴大市場份額的有效途徑。對當前施工組織工作,提出以下三點要求:一是要組織生產會戰(zhàn),迅速打開工作局面。各單位要通過組織會戰(zhàn)和開展勞動競賽等方式,號召職工發(fā)揚攻堅啃硬、頑強拼搏的優(yōu)良作風,搶晴天、戰(zhàn)雨天,打破常規(guī),加班加點,以只爭朝夕的精神,連續(xù)奮戰(zhàn),迅速打開工作局面。要倒排工期、周密安排、科學組織、提高效率,減少因工序重疊、交叉而造成的窩工和浪費,保證工程按期推進。已開工的項目要速戰(zhàn)速決,不能搞持久戰(zhàn),寧可提前完工等活干,也要按照公司規(guī)定的時間完工,為后續(xù)活源的施工做好時間儲備。二是要嚴肅計劃,保證工期。各單位要強化施工計劃的嚴肅性,計劃編制要充分體現(xiàn)科學性,要有長、短期計劃,保證進度,個別項目要考慮到平行施工問題,做好工序銜接。公司生產計劃一旦下達,不得隨意變更,必須執(zhí)行,生產協(xié)調部要加大監(jiān)督檢查力度,對完成情況要嚴格按公司有關規(guī)定進行考核。三是要整體協(xié)調,扎實推進。公司生產指揮系統(tǒng)要發(fā)揚“嚴、細、準、狠、快”的作風,靠前指揮、超前組織。今年,生產組織的關鍵是抓效率、抓協(xié)調、抓配合、抓效果,堅決不允許出現(xiàn)拖著不辦、應付了事的現(xiàn)象。以龍北小區(qū)改造、157跨線橋、薩大路紅崗段、薩大路轉盤和即將開工的西苑路為重點的施工項目,要樹立大兵團作戰(zhàn)思想,公司要統(tǒng)一協(xié)調,整體調配,集中力量打殲滅戰(zhàn)。各單位要從大局出發(fā),服從安排,快速反應,圍繞質量、工期、效益、文明施工,加強組織,充分發(fā)揮公司整體協(xié)調功能。第三,施工現(xiàn)場做到井然有序。針對公司今年形象工程、民心工程、重點工程多的特點,公司上下要提高認識,樣板起步,統(tǒng)一標準。所有項目從施工暫設、現(xiàn)場管理、安全設施都要高標準,嚴要求。在公司內部,我們要清醒認識到,文明施工,樣板起步不是做做樣子,而是要成為一項經(jīng)常性的制度來管理,每一項工程,都是一個標準,一個水平,一個評價。施工現(xiàn)場標識由公司層面進行統(tǒng)一把關,大慶內部到指定地點制作。特別是處于重要位置的157跨線橋、龍北小區(qū)改造等項目,在現(xiàn)場管理上更要高標準,充分體現(xiàn)公司的形象和專業(yè)隊伍的水平,為公司落實后續(xù)活源積蓄施工力量。月底,公司將組織全面的施工大檢查,對各項目的暫設、進度、文明施工、項目核算、內業(yè)、安全、生活管理等綜合情況進行評價,并通報結果。鼓勵先進,鞭策落后,推進公司整體生產管理水平的提高。安全生產是生產管理的一項重要內容,尤其是面對項目分散,采取新工藝,且地處繁華路段,安全隱患較多的工程,要按照“安全生產基礎年”活動的要求,加強基礎工作建設,采取有效手段,嚴格安全管理,做到三嚴。一是嚴格要求。各級干部要嚴格要求自己,起到表率作用,并對本單位、本部門的安全目標負責。尤其是中層干部,項目經(jīng)理(中隊長)、副經(jīng)理長期在施工一線,是安全生產的負責人,是安全措施的落實者,在組織生產大干的同時,要切記注意安全,加強安全管理。對于小區(qū)改造和地處鬧市區(qū)的項目,施工現(xiàn)場安全標識要明顯,對存在的隱患部位進行封閉,做好安全警示。二是嚴密監(jiān)控。安全環(huán)保部、hse監(jiān)督站要擔負起安全宏觀管理的責任,加大基層單位、項目經(jīng)理部、車輛設備管理單位的工作力度。三是嚴肅紀律。堅持安全從嚴要求、從嚴懲治的原則,實行四個掛鉤,同本單位干部選拔任用掛鉤,同各類先進的評比掛鉤,同本單位月獎金、年終兌現(xiàn)掛鉤,同安全評比結果掛鉤。對那些思想上不重視,責任、措施不落實,致使出現(xiàn)安全事故的單位和個人,堅決按規(guī)定予以嚴厲追究,決不姑息遷就。第四,施工質量要精益求精。培育品牌形象,長期占領市場,工程質量至關重要。在外部,我們施工的京福、長琿、鹽通項目基本是高等級大項目,建筑行業(yè)實行質量終身負責制,承擔施工了這個項目,不僅僅要保證竣工時的工程質量,更要對工程質量終身負責。一旦出現(xiàn)問題,個人和單位都要承擔相應的責任。在大慶內部,作為有著多年施工經(jīng)驗的專業(yè)化隊伍,我們更要把質量放在第一位。尤其是重點工程,要精雕細刻,創(chuàng)造精品。要加倍珍惜,認真對待我們已經(jīng)到手的工程,將其視為公司的形象工程、信譽工程;堅持樣板起步,好字當頭,自覺從嚴;努力做到一般工程和重點工程一樣精細,隱蔽工程和地面工程一樣精心,附屬工程和主體工程一樣精致;對工程建設的每一個階段、每一個環(huán)節(jié)、每一道工序都要加強管理,嚴格把關;對所承攬的項目進行全方位全過程的跟蹤管理;堅決杜絕為了趕進度、完成任務而忽視工程質量問題。凡今年工程中出現(xiàn)施工質量不合格,偷工減料等問題,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按照公司相關制度,對責任人嚴肅處理。要正確處理好質量與效益的關系,通過細化內部管理,降低成本提高效益,而不能偷工減料,用質量做代價獲取短期效益。要樹立施工生產圍繞效益干、創(chuàng)收節(jié)約并重的經(jīng)營意識,嚴格控制成本。要合理投入,按定額施工。該省的一定要省下來,不該浪費的一分也不能浪費,從項目經(jīng)理到每個職工,腦子里都要牢牢地繃緊效益這根筋,決不允許大手大腳、鋪張浪費、先干后算的老毛病、壞作風繼續(xù)存在下去,堅持合理投入,最大限度地降低成本。各單位要通過加強項目管理,強化核算手段,制定挖潛措施等辦法,保證項目盈利,堅決消滅虧損項目。三、明確目標,狠抓落實,確保公司生產任務的圓滿完成目標確定后,落實是關鍵。當前,公司全年生產目標已經(jīng)明確,重在落實。針對公司生產形勢和項目特點,下一步,我們重點從四個方面抓好落實。一是從領導干部上抓落實。XX年,生產任務非常艱巨,首先要加強領導,明確分工。公司層面,在實行公司領導承包基層單位的同時,對重點工程項目,進行承包負責制。基層層面,各單位內部要明確分工,加強協(xié)作,確定工作重點。公司將實行跟蹤問效制,對生產進度緩慢、工程質量有問題、現(xiàn)場文明施工不到位等情況,明確責任人,限期整改,及時跟蹤,真正落實效果,以此促進領導干部的責任心,扎實推進工作。二是從市場開發(fā)上抓落實。在施工生產全面展開,市場開發(fā)取得了一定成果的同時,對市場開發(fā)工作,我們不能有絲毫的懈怠,應該繼續(xù)把市場開發(fā)工作做為當前的重中之重。尤其是后期,管理局、油田公司的項目將陸續(xù)進行招標,各單位要調整思路,開動腦筋,研究辦法,密切跟蹤,加強聯(lián)絡,充分利用各種資源,爭取內部市場開發(fā)工作再上一個新臺階。尤其對于公司確定的市場開發(fā)意向活源,要積極行動,跟蹤到位,確保早日落實到位。三是從協(xié)調關系上抓落實。今年的生產形勢,要求我們必須集中力量,加強協(xié)調,保證質量,體現(xiàn)隊伍的整體優(yōu)勢。公司層面成立油田內部工程前線指揮部,形成統(tǒng)一、權威的生產指揮系統(tǒng),切實提高效率,確保政令暢通。重點處理好“三個關系”。處理好內外部之間的合作關系。內部市場是公司生存的基礎,外部是公司發(fā)展的車頭,拉動公司整體進步。要認清二者之間的關系,只有形成優(yōu)勢互補,協(xié)調發(fā)展,公司才能加大步伐快速前進,實現(xiàn)預期目標。內部要理解外部,全力以赴支持外部,做外拓市場的堅強后盾。處理好主輔單位之間的配合關系。今年公司對設備、車輛的臺班價格進行了大幅度的政策性調整,各單位要以公司整體利益為重,盡量使用公司內部設備。主體施工單位與輔助配合單位,要樹立一盤棋思想,增強大局意識、整體意識和合力意識,共同圍繞公司的總體目標開展工作,做好協(xié)調配合。服務保障單位要繼續(xù)加強內部管理,帶好隊伍,堅定不移降低成本,進一步提高服務質量,最大限度地發(fā)揮設備潛力。處理好機關與基層之間的協(xié)調關系。在施工季節(jié),機關工作重點要向生產轉移。公司機關要對基層提供及時的服務,尤其對項目所需辦理的各項生產急需工作,按照限時辦結制、首問負責制的要求,千方百計想辦法,及時辦理,提高工作效率,保證施工生產的順利進行。四是從監(jiān)督檢查上抓落實。在生產全面展開后,公司將采取切實措施,成立督查小組,深入施工現(xiàn)場,對施工中的技術、質量、進度、安全、現(xiàn)場文明施工等情況進行全方位、全過程的跟蹤檢查,并根據(jù)施工進展情況對所有工程項目進行檢查評比,對速度快、質量好的項目進行通報表揚,對因進度緩慢拖了公司后腿的將給予嚴肅批評,并予以曝光。今年,
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