審計局黨政主要負責人監(jiān)督制度落實情況的自查報告（2篇）

審計局黨政主要負責人監(jiān)督制度落實情況的自查報告（ 2 篇） 審計局黨政主要負責人監(jiān)督制度落實情況的自查報告（范文一） 今年以來，我局 黨風廉政建設(shè)責任制 工作在縣委、縣政府和紀檢監(jiān)察部門和的正確領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以踐行科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照“標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重 預防 的方針，以反腐倡廉 防控體系、隊伍作風建設(shè)為重點，以黨風廉政建設(shè)為抓手，扎實有序推進各項工作，現(xiàn)就 我局領(lǐng)導班子黨風廉政建設(shè)責任制自查情況報告如下： 一、加強領(lǐng)導，落實責任 按照 黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務分工通知的要求，圍繞“責任分解、責任考核、責任追究”三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，局黨組健全落實了黨風廉政 建設(shè)的領(lǐng)導機制和工作機制。成立了局黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組和辦公室，明確工作職責，將黨風廉政建設(shè)納入審計工作目標任務，與業(yè)務工作同布置、同檢查、同落實、同考核。按照“一崗四責”的要求，結(jié)合實際進行責任分解，制定審計局黨風廉政建設(shè)和反腐敗分工責任制，實行“一把手”負總責，落實相關(guān)領(lǐng)導和責任科室。班子成員根據(jù)分管范圍所承擔的黨風廉政建設(shè)責任，與各科室簽訂目標責任書，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。 二、精心組織，狠抓落實 (一 )加強源頭治理，全面推行 政務公開 。進一步鞏固和推進以制度為基礎(chǔ)的源頭治理。加大對權(quán)力運行機制的制約和監(jiān)督，從源頭上子面防和治理腐敗。一是積極推行辦事公開制度，在運行機制上，做到了五有，即有領(lǐng)導小組、有工作專報、有監(jiān)督電話、有實施方案、有制度規(guī)范的政務公開情況。在工作規(guī)范上，要求公開的內(nèi)容具有真實性、合法性、針對性和實效性。二是積極推進規(guī)范化管理，建立建全了審計干部紀律基本規(guī)定、面向 社會公開服務承諾書、審計業(yè)務質(zhì)量考評細則、干部學習培訓管理的制度、行政執(zhí)法過錯責任追究及賠償制度、審計檔案管理制度、微機網(wǎng)絡(luò)管理制度等內(nèi)部管理制度，凡重大財務開支、人事任免、行政審批、行政處罰、年度考核評先、公務用車以及發(fā)展黨員等都實行了公開透明、陽光操作，堅持黨組集體研究決策，為審計業(yè)務工作的科學化、制度化、規(guī)范化提供了制度保障。 (二 )強化教育，提高思想認識。防治腐敗，教育是基礎(chǔ)。局黨組把黨風廉政宣傳教育作為一項重要工作常抓不懈。一是突出“三抓”，筑牢“三防”。抓學習數(shù)育， 筑牢政治防線：利用中心組學習、機關(guān)政治學習和組織生活，強化反腐倡廉的形勢教育，將廉政教育納入干部培訓規(guī)劃，主要領(lǐng)導帶頭講黨課。組織干部職工學習黨風廉政會議精神，明確反腐倡廉的任務和要求，強化政治意識；抓法規(guī)數(shù)育，筑牢法紀防線：組織學習廉政準則、審計條例、審計準則、審計紀律“八不準”、審計人員職業(yè)道德規(guī)范等廉政紀律、審計政策法規(guī)，強化法紀意識；抓警示教育，筑牢思想防線：通過集中觀看黨風廉政教育專題片開展警示教育，強化廉潔自律意識。二是創(chuàng)新廉政教育形式。采取向職工發(fā)送廉政短信、推薦廉政文章、 編印審計廉政工作手冊等方式，使廉政宣傳教育常態(tài)化，規(guī)范審計干部廉潔從審意識，提高審計人員拒腐防變意識。三是加強廉政文化建設(shè)。積極開展廉政文化進機關(guān)活動，營造反腐倡廉的良好氛圍。在辦公室走廊、會議室等公其區(qū)域和辦公桌的座牌上，樹立有警示意義的格言、警句，時刻警醒審計干部依法從審、廉潔從審。 (三 )認真開展腐敗風險排查，建立健全預警防控機制。從源頭上預防和防治腐敗風險的發(fā)生，實現(xiàn)腐敗風險排查全覆蓋。我局制定了關(guān)于開展廉政風險防控機制建設(shè)工作的實施方案，有計劃、有步驟地開展腐敗風險教育排查、預警、化解 工作，扎實推進我局懲治和預防腐敗體系審計。一方面是開展腐敗風險點排查工作。以領(lǐng)導干部和重要崗位工作人員為重點，圍繞在審計檢查、審計審理、中介機構(gòu)管理等重要環(huán)節(jié)，開展腐敗風險排查和信息收集工作。對收集的腐敗風險點，按照職級和業(yè)務類型建立腐敗風險點目錄，確立腐敗風險等緩。另一方面建立健全腐敗風險防控預警機制。一是查找崗位腐敗風險點，通過一定途經(jīng)和形式進行公示，接受群眾監(jiān)督，建立公示制度；二是對發(fā)現(xiàn)存在或可能發(fā)生的腐敗風險，及時發(fā)出預警信號，運用誡勉談話、重點提醒、崗位輪換等措施加以防范，建立預警糾錯制度。 (四 )深入推進廉政文化建設(shè)進機關(guān)，夯實廉政文化基礎(chǔ)。一是積極推進廉政文化建設(shè)進機關(guān)活動，在全局范圍內(nèi)廣泛征集廉政格言、名句、警句，使每一名審計干部在充滿廉政文化的氛圍中自警自律，在潛移默化中接受廉政教育。同時在推進廉政文化進機關(guān)、進家庭活動中，向全局職工家屬發(fā)出了親廉助廉倡議書，倡導“樹文明家風”，爭做“廉政家庭”活動，使廉政文化建設(shè)從機關(guān)延伸到家庭；二是認真組織開展“四型家庭”創(chuàng)建活動，在干部職工中開展創(chuàng)建“學習型、和諧型、廉潔型、貢獻型”家庭，教育和引導干部職工及家庭成員講學習、講和諧、講廉潔、講貢 獻、樹新風，為干部職工能干事、干成事、不出事創(chuàng)造良好和諧的家庭環(huán)境，通過家風的轉(zhuǎn)變，促審計行業(yè)風氣的好轉(zhuǎn)，樹立良好的審計行業(yè)形象和社會風尚。 三、履行審計職責，充分發(fā)揮審計系統(tǒng)的“免疫功能”。 今年以來，我局完成審計項目 X 個，其中：政府投資項目 X 個，預算執(zhí)行審計項目 X 個，財政決算審計 X 個，專項資金審計 X 個，災后重建財務決算審計X 個，經(jīng)濟責任審計 X 個，外資運用審計 X 個。查出問題金額 X 萬元，審計核減 (結(jié)算 )投資額 X 萬元，向被審計單位提出整改意見和建議 X 條，向縣委、政府提供審計信息 X 篇 (次 )，較好 地發(fā)揮了審計“免疫系統(tǒng)”功能作用。 (一 )加強財政資金審計，促進依法理財水平不斷提高。在 度財政預算執(zhí)行審計過程中，我們注重整體把握、評價部門預算執(zhí)行情況，加強對專項資金的延伸審計做到點面結(jié)合，關(guān)注財政資金和公其資源配置使用的經(jīng)濟性、效率性和效果性。通過審計，從體制、機制、制度層面，揭露問題，分析原因，提出建議，積極構(gòu)建完整的財政預算體系。預算執(zhí)行審計工作報告得到了縣 人大 (二 )加強政府工程投資審計，促進財政資金使用效益不斷提高。認真履行牽頭部門職責，積極配合發(fā)改、監(jiān)察、財政等部門開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作，認真履行審計監(jiān)督職能，重點做好對政府投資項目資金的監(jiān)管。今年以來，已完成政府投資審計項目 X 個，送審金額 X 萬元，審定金額 X 萬元，審減金額 X 萬元，審減率 X%。 (三 )加強經(jīng)濟責任審計，規(guī)范領(lǐng)導干部權(quán)力運行。今年我局實施 X 個經(jīng)濟責任審計項目，對查出的問題及時進行了糾正處理規(guī)范管理， 及時提出審計建議，促進被審計單位建章立制，效益，進一步加強了對領(lǐng)導干部權(quán)力制約和監(jiān)督，提高了財政資金使用效益，充分發(fā)揮審計服務全局和經(jīng)濟監(jiān)督的職能作用。 (四 )懲防并舉，注重預防，從源頭上防范和治理“小金庫”。 在“小金庫”專項治理工作中，與紀委、監(jiān)察、財政等部門配合，加強監(jiān)督檢查；將“小金庫”清理納入日常審計的重要內(nèi)容，同步實施，截斷“小金庫”的資金來源。 四、存在的問題 回顧今年的工作，我局黨風廉政建設(shè)責任制工作雖然取得了一定的成績，但離上級的要求還有一定的差距，還存在創(chuàng) 新意識不強，調(diào)查研究不夠等問題。，我局將在縣委、縣政府及紀檢監(jiān)察部門的正確領(lǐng)導下，按照全縣黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的統(tǒng)一部署，進一步加大工作力度，加強黨風廉政建設(shè)責任制的考核、檢查和落實，著力從源頭上預防和防治腐敗，進一步加大責任追究，努力將黨風廉政建設(shè)責任制落到實處。 審計局黨政主要負責人監(jiān)督制度落實情況的自查報告（范文二） 根據(jù)枝紀文 *X 號文件要求，我局對貫徹執(zhí)行條例、意見、實施意見以及落實民主集中制等監(jiān)督制度的情況進行全面自查。具體情況如下： 一、提 高制度執(zhí)行力，強化單位一把手和班子成員權(quán)力監(jiān)督和制約 認真執(zhí)行“四個不直接分管”制度。一把手局長對本局工作負總責，履行決策和監(jiān)督職責。領(lǐng)導班子分工中，局長王華斌不直接分管財務、人事、工程建設(shè)和物資采購工作，明確由副局長文善平分管。王華斌同志著重對班子其他成員具體執(zhí)行情況進行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。遵守議事一把手末位表態(tài)規(guī)則。嚴格執(zhí)行民主集中制，對重大事項決策、重要干部任免、重大項目安排、大額資金使用（以下簡稱“三重一大”）進行集體決策，個人不得擅自改變集體研究決定的事項。一把手在議事中充分聽取班子成 員的意見后再表態(tài)，不得提前作傾向性發(fā)言；對意見分歧較大的，暫緩決策。堅持領(lǐng)導班子及個人述職述廉和有關(guān)事項報告制度。領(lǐng)導班子和個人定期向全體干職工進行述職述廉，接受群眾監(jiān)督。嚴格按照關(guān)于領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定，領(lǐng)導班子成員按要求對組織部門報告?zhèn)€人相關(guān)事項，并對真實性負責。堅持定期召開黨組 民主生活會 。要求民主生活會不講成績，只講問 題和不足，分析原因，提出整改措施。局長帶頭開展批評與自我批評，積極承擔制定和落實領(lǐng)導班子整改措施的領(lǐng)導責任。不斷完善業(yè)務辦公會制度。審計項目結(jié)束后，對審計發(fā)現(xiàn)的問題召開業(yè)務辦公會，由領(lǐng)導班子和審計組共同研究處理方案，杜絕個人表態(tài)。堅持政務公開制度。對審計報告、局內(nèi) “三重一大”事項，按照一定程序以政務公開網(wǎng)、職 工會 議等形式進行公開 ，接受機關(guān)職工和社會監(jiān)督。 二、出臺可行措施，切實改進工作作風 繼續(xù)抓好“四風”問題的整改。在鞏固去年整改成效的基礎(chǔ)上，上半年扎實抓好回頭看。建立完善整改留號臺賬、上下聯(lián)動整改臺賬，對未完全整改、群眾對整改不滿意以及新發(fā)現(xiàn)的問題實行留號管理，并進一步制定和完善措施，全面落實整改。聯(lián)系基層、服務群眾更扎實。 X 月，局黨組書記、局長王華斌同志帶領(lǐng)全局黨員干部深入聯(lián)系村，心貼心開展活動：一是潔凈鄉(xiāng)村道路。黨員干部和村民聯(lián)手，為新建居民點清掃道路 X 米。二是溫暖送農(nóng)家。全局黨員干部走訪群眾 X 戶，其中生活 困難戶、城鎮(zhèn)農(nóng)村低保戶、留守兒童共計 X 戶，為他們共計送去慰問金 X 元。三是聽取“微心愿”。局黨員干部走訪征地拆遷戶、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、信訪上訪戶等 X 戶，記錄好民情日記，了解到群眾“微心愿” X 條，均通過相關(guān)部門妥善解決。 三、完善機關(guān)經(jīng)費管理制度，厲行節(jié)約反對浪費 細化預算，規(guī)范資金用途。嚴格按照財政部門規(guī)定細化預算，在規(guī)定限額內(nèi)科學合理安排支出項目，并嚴格執(zhí)行。特別在“三公”經(jīng)費預算中，堅持厲行節(jié)約原則，打緊預算，努力降低行政運行成本。規(guī)范“三公”經(jīng)費管理，杜絕違規(guī)支出。規(guī)范公務接待。根據(jù)各級關(guān)于公 務接待的管理規(guī)定，制定了 *市審計局公務接待管理辦法，并嚴格執(zhí)行接待審批制度。規(guī)范公務用車。我局制定了車輛管理制度，確定了用車程序，明確了管理職責。近年來，從未發(fā)生過公車私用、公車私開以及其他違規(guī)違紀問題。規(guī)范公務出國出境。明確無特殊工作需要和上級安排，本單位一般不存在公務出國出境事項。經(jīng)規(guī)范管理， *年上半年“三公”經(jīng)費支出比去年同期下降了 42%。壓縮差旅費和培訓費。降低公務成本。嚴格執(zhí)行 *市黨政機關(guān)差旅費管理辦法（試行），公務出差履行審批制度，壓縮非必需的差旅費。強化培訓管理，除上級業(yè)務部 門組織的業(yè)務培訓和本級組織的公務員培訓等必需的培訓外，杜絕其他一切形式主義的培訓學習。內(nèi)部學習一般通過會議、網(wǎng)絡(luò)平臺進行，相關(guān)學習資料以電子資料為主。加強辦公用房管理?？刂妻k公用房的維修建設(shè)。多年來，增人不增面積，通過會議室、檔案室綜合利用，科學合理安排辦公室，做到既有利于開展業(yè)務工作，又不超標準用房。目前，我局領(lǐng)導班子和普通職工辦公用房面積都控制在標準范圍內(nèi)。 四、主動作為，全面履行審計監(jiān)督職責 今年以來，我局以服務我市經(jīng)濟建設(shè)為中心，進一步集中力量，突出重點領(lǐng)域、重點部門和重點資金的審計 監(jiān)督，加大對違法違紀問題的查處力度，在維護財經(jīng)