職員試用期工作總結報告

第 1 頁 共 10 頁 職員試用期工作總結報告職員試用期工作總結報告 勞動合同試用期是勞動法規(guī)定的勞動合同可以 特殊約定的內容之一 未經(jīng)協(xié)商或者沒有證據(jù)證明形 成合意的 不能認定存在試用期 今天 xx 給大家整 理了職員試用期工作總結 希望對大家有所幫助 職員試用期工作總結范文一 三個月的試用期下來 自己努力了不少 也進 步了不少 學到了很多以前沒有的東西 我想這不僅 是工作 更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會 從這一階段來看 發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識正源源不斷的 向自己走來 到這個大溶爐里慢慢消化 這就是經(jīng)驗 在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照 我 深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態(tài) 度 讓我更加的警惕自己 把工作做好做細 每個公司的制度和規(guī)定在細節(jié)上雖稍有區(qū)別 但 大體方向和宗旨卻都相同 所以 很快我就適應了這里 的工作流程 盡量配合大家的工作 雖然也有一些不當 之處 但是我都積極改正 避免再犯 所以 很快的 我 就融入了沁園這個大家庭 并認真做好自己的本職工 作 我喜歡這里 并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平 第 2 頁 共 10 頁 臺 和公司共同發(fā)展 做出自己最大的貢獻 對我而言 不 論在哪里 在哪個公司 只要我能有幸成為其中的一員 我 都將以飽滿的熱情 認真的態(tài)度 誠懇的為人 積極的 工作融入其中 這是作為一個員工基本的原則 團隊精 神是每個公司都倡導的美德 我認為 公司要發(fā)展 彼 此的合作協(xié)調是很重要的 沒有各個部門和各位同仁 的相互配合 公司的工作進程要受到阻礙 工作效率會 大打折扣 公司效益自然會受損 這樣對公司和個人都 無益處 在沁園 我的主要職責是營銷中心內勤 負責 統(tǒng)計各區(qū)業(yè)務人員的工作匯報 每月費用報銷的初步 審核 同時 負責與各區(qū)經(jīng)銷商核對每月的帳務 資 料和信息的傳遞 三個月來 我更是體會到 工作時 用心 專 心 細心 耐心四者同時具備是多么的重要 就拿每 月和經(jīng)銷商對帳來說吧 我要用心的做出近百家經(jīng)銷 商的帳務 專心的做好每一家經(jīng)銷商的帳 細心的做 好各經(jīng)銷商的每一筆帳 耐心的與各經(jīng)銷商對好每一 項帳目 在工作過程中 我深深感到加強自身學習 提 高自身素質的緊迫性 一是向書本學習 堅持每天擠 出一定的時間不斷充實自己 端正態(tài)度 改進方法 第 3 頁 共 10 頁 廣泛汲取各種營養(yǎng)二是向周圍的同事學習 工作中我 始終保持謙虛謹慎 虛心求教的態(tài)度 學習他們任勞 任怨 求真務實的工作作風和處理問題的方法 三是 向實踐學習 把所學的知識運用于實際工作中 在實 踐中檢驗所學知識 查找不足 提高自己 防止和克 服淺嘗輒止 一知半解的傾向 要做好一份工作 我認為最重要的是要有責任 心 有了一份責任在身上 就會努力去完成它 并完 成好 這樣愛你的工作 你的工作就會喜歡你 公司 常宣導大家都要做到 認真做好自已的本職工作 這 就是一種無形的責任 鞭策著我 朝著這個方向努力 不斷改進 不斷提升 有首歌唱得好看成敗人生豪邁 只不過是從頭再 來 我對它的理解就是 如果成功了 不要驕傲 繼續(xù)努 力 以便取得更大的成功 如果失敗了也不要氣餒 總 結失敗教訓 爭取下次成功 不論怎樣 在工作和生活 中要始終保持積極樂觀的態(tài)度 才能工作的更好 生活 的更精彩 職員試用期工作總結范文二 在三年多月的試用期中 我在領導和同事的幫 助下學習到了很多銷售方面的知識 并且對公司的銷 售流程有了一定的認識 對于自己的銷售崗位的工作 也有了一定的了解 下面是我這幾個月的一點工作心 第 4 頁 共 10 頁 得 不足之處希望領導指正 以便得以更好的學習和 進步 因為手頭上有點客戶資料 剛開始做銷售的半 個月時我是在辦公室里打電話 因為在電話里客戶不 會和你說得很詳細 但隨之我卻發(fā)現(xiàn)這樣做達不到想 要的效果 在電話里客戶有時會很不耐煩 所以我的 策略變了 主動上門 這也是做銷售員必須要面對的 沒有人指點我應該怎么做 出去跑的前期連客戶的門 都進不去 一次又一次的吃門釘之后 總結出了進各 個客戶門的方法 不要怕路遠 不要怕門不好找 要 有耐心 大門總有沒有門衛(wèi)的時間 老虎總有睡覺的 時間 總有熱心人會告訴你門在哪兒去找誰 客戶那 里去了一次 人家未必就會記得住你 所以要經(jīng)常和 客戶照個面讓他記做你 因為客戶每天會見到很多的 銷售人員 所以一定要讓客戶記得住你 對此我感到 非常高興 因為我一去客戶就知道我是誰 首先要了解工作流程 對于不同品種的銷售 初次面對這項工作時我覺得摸不到頭腦 不知從哪入 手 但是在領導的指導下這幾個月里我對銷售流程有 了深入的認識 包括產(chǎn)品銷售 退貨缺貨處理及對賬 回籠 領導和同事還經(jīng)常傳授些經(jīng)驗給我 并且會帶 我一起去拜訪一些客戶及領導 回公司后仔細地分析 第 5 頁 共 10 頁 講解 這些都對我的工作起到了很大的幫助作用 其次 就是專業(yè)知識的學習 作為一名銷售人 員專業(yè)知識的學習是不可欠缺的 如果對自己銷售的 產(chǎn)品的性能 特點及應用情況都不了解 就無法好好 的向客戶介紹自己的產(chǎn)品 甚至在客戶咨詢時無法使 客戶更深入地了解產(chǎn)品而錯失機會 所以在空閑時我 就會學習公司產(chǎn)品的一些資料 以便做好銷售工作 經(jīng)過這幾個月的鍛煉 我將目前的銷售工作歸 納為首先一定要勤奮踏實 對于已有我們公司產(chǎn)品的 地方應當多去了解一下產(chǎn)品的銷售情況 在了解情況 的同時也就能順便摸清一些項目信息 看看是否需要 我們公司其他產(chǎn)品 對于周邊沒有和我們公司合作的 門店就應當帶足資料多去介紹我們的產(chǎn)品 使他們了 解我們公司以達到以后合作的目的 要做好銷售光是勤奮還是遠遠不夠的 另外還 需要有良好的溝通技巧 作為一名銷售人員除了簽合 同銷售東西外 還要對賬回籠 而這回籠一項就特別 需要良好的溝通能力 眼下我最主要的努力方向就是 改進自己的工作方法 深入學習公司產(chǎn)品知識 充分 利用廠家資源將被動銷售模式逐漸轉化為主動地銷售 來提高銷售水平 過去的幾個月里在領導和同事的幫助下我學習 第 6 頁 共 10 頁 到了很多知識 對銷售這個崗位的工作有了一定的體 會和認識 我要以更飽滿的精神和充沛的精力投入到 以后的工作和學習中去 努力成為一名合格的銷售人 員 職員試用期工作總結范文三 在繁忙的工作中 不知不覺 已進入十一月份 進入亞太公司資本運營部已經(jīng)整整三個月了 在胡總 的英明領導和部門同志的關懷幫助下 我無論在思想 還是工作上都取得了不小的進步 使我盡快的實現(xiàn)了 由注重理論到注重實踐 從學生到職業(yè)人的轉變 進入公司后 我所作的主要工作如下 我首先法律事務部跟隨韓部長掛職鍛煉 處理 了幾個合同糾紛案件 人力資源部的一個勞資糾紛案 件和最近的一個人身傷害案件 韓部長是個非常盡職 盡責的老師 不但耐心的回答我提出的問題 還借了 我些法律方面的書看 可以說是有求必應 有問必答 不辭辛苦 通過案件的處理 以前學過的法律理論 早已不是停留在書面上 而是從腦子里走出來 活化 為千姿百態(tài)的社會現(xiàn)實 自己親手作過的案例和以往 學過的案例最大的不同就是現(xiàn)實的生動與豐富遠遠超 過了以往案件書面所記載的內容 原告被訟累折磨的 消瘦的臉龐 悲憤的心情 律師法庭辯論時審時度勢 處變不驚的風采 韓部長一忽悠 對方的女人心軟就 第 7 頁 共 10 頁 把利息免了的智慧 書記員的打字速度都遠遠超過了 文字所能夠表達的內容 文字是最低的交流和表達 實踐是最佳的學習 替人力資源部寫了公司要和新招職工要簽的合 同 感覺還是一個比較人性化的的公司 同學找工作 的時候 跳槽都要繳納大筆的違約金 但是公司基本 沒有 體現(xiàn)了公司領導允許人才自由流動 人要走就 不強留的魄力 在資本運營部承擔了鴻景圖程的報稅工作 跟 隨袁亮和自己個人分別跑過工商局和地稅局辦理過公 司的相關事宜 給小岳打過工資 去元氏縣參加了榮 仕名門項目的開工奠基儀式 給袁亮寄過重慶項目的 相關資料等等非常零碎的事情 最大的感覺是公司無 小事 領導交代的任務就要盡職盡責人去辦 完不成 就要向領導匯報 同事要在平時像兄弟一樣 工作和 生活上大家互幫互助 然后才能擰成一股繩 胡總攥 住繩頭 整個部門才能無堅不摧 戰(zhàn)無不勝 勇往直 前 一個部門發(fā)展不發(fā)展 不在于牛人有多少 牛人 多了反而相輕 牛人之間的合力甚至還不如普通人 而是這個部門的人有多團結 大家得勁頭是不是往一 處使 替王醫(yī)生和李師傅解決了他們的電腦問題 最 第 8 頁 共 10 頁 大的感覺是幫助人可以獲得一種幸福感 別人獲得幫 助取得了現(xiàn)實的實惠 自己通過幫助人獲得了一種心 靈的滿足 一種幸福的感覺 在新生入職教育方面 首先和今年新招的人在 徐部長的帶領下一起去爬了雙龍山 大家上午爬山 下午玩真人 CS 公司的用意很明顯 爬山是為了鍛 煉大家得體質 替公司干活 必須有一個好的體質 真人 CS 是培養(yǎng)大家的集體意識 協(xié)作精神 一個人 的力量是有限的 一個公司員工不團結的企業(yè)是沒有 前途的 接著參加了人力資源部組織的新生入職培訓 上午 張部長講了公司的基本情況 陳部長講了勞動 法 卲公講了退休和工齡計算的問題 下午賈部長講 了安全生產(chǎn)和公司的基本紀律等等方面的問題 徐部 長講了黨團問題 王醫(yī)生講了醫(yī)保方面的問題 陳部 長又講了勞動法然后就和大家簽了合同 晚上大家共 進晚餐 公司的入職教育可以幫助我更好 更快的融 入公司 通過三個月的學習 我對自己有了一個初步的 了解 資本運營部估計以后會分為四個部門 前期籌 劃部 工程部 綜合事務部包括法律和財務等等 銷 售部 我研究生期間讀的法律 對財務和金融也弱有 了解 自己的學習能力還可以 所以我個人覺得我的 第 9 頁 共 10 頁 定位是以法律為中心 向財務 銷售 前期籌劃部等 滲透 法律方面的知識 我會盡快的向韓部長學習 爭取盡快的能夠可以獨擋一面 公司的房地產(chǎn)項目的 銷售一般是兩年之后的事情 我還有大量的時間學習 財務方面的事情也可以在平時處理一些零碎事情的時 候不斷的學習 工程方面的東西不是太懂 小斐和方 部長是專家 可以多向他們請教 劉靜可以向她學習 一些房地產(chǎn)方面的東西 宋欣做事穩(wěn)重 細致 需要 學習的東西更多 袁亮精通財務 方部長老謀深算 周部長做事信心很大 一絲不茍 都是我的好榜樣 部門發(fā)展意見 公司的資本運營部門和證券公司 期貨公司 基金最大的不同就是它是公司自己辛辛苦苦賺的錢 而不是從別人那里借的錢 所以公司的資本運營工作 必須非常非常的慎重 絕對的不能夠投資風險比較大 的項目 商機最重要的先機 我們要做吹泡的人而不是 撐泡的人 現(xiàn)在的市場炒作性越來明顯 而不是單純 的什么所謂的價值規(guī)律 炒作經(jīng)濟其實就是泡沫經(jīng)濟 它的游戲規(guī)則就是四個字擊鼓傳花 比如胡總所說的 從兩個億炒到 10 個億 其實人還是那些人 設備還 是那些設備 土地還是那些土地 實體經(jīng)濟沒有變化 第 10 頁 共 10 頁 只是實體經(jīng)濟上的泡沫大了而已 是泡沫總會破裂只 不過是時間問題而已 只是泡沫破裂的時候 它的所 有的后果都是最后一個人承擔的 就如同擊鼓傳花 他前面的人全都賺錢 只有最后一個人賠錢 前面的 人賺的 其實就是最后一個人賠的 我希望我們部門 能成為從 2 億炒到 10 億的商家 而不是 10 炒到 15 億風險加大后再加入 現(xiàn)在美元不能夠在國內流通 中國巨額的外匯