




已閱讀5頁,還剩8頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
如何做好教學(xué)設(shè)計(jì)與評價?,任課教師:謝幼如尹睿,教育技術(shù)學(xué)專業(yè)主干課程,內(nèi)容目錄,撰寫教學(xué)目標(biāo)編排教學(xué)過程設(shè)計(jì)教學(xué)評價教學(xué)設(shè)計(jì)發(fā)展,2,Step1分析教學(xué)內(nèi)容,3,撰寫教學(xué)目標(biāo),歸類分析法,層級分析法,Step2教學(xué)目標(biāo)定位,4,撰寫教學(xué)目標(biāo),根據(jù)知識點(diǎn)類型及要求確定具體的教學(xué)目標(biāo)如勾股定理的證明方法屬于原理類知識點(diǎn),應(yīng)要求學(xué)生達(dá)到分析層次的認(rèn)知水平。,教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)目標(biāo)二維層次模型,Step3教學(xué)目標(biāo)表述,5,撰寫教學(xué)目標(biāo),行為目標(biāo)的ABCD表述法,Audience,Behavior,Conditions,Degree,“給予20個要填寫形容詞的未完成的句子,學(xué)生能在15分鐘內(nèi)分別寫出形容詞以完成句子”,Audience,Behavior,Conditions,Degree,例子,學(xué)習(xí)者,條件,行為,程度,Step1選擇教學(xué)模式,6,編排教學(xué)過程,布盧姆-“掌握學(xué)習(xí)”教學(xué)模式,學(xué)生定向集體教學(xué)形成性測驗(yàn)矯正學(xué)習(xí)再次測評,加涅-九段教學(xué)模式,引起注意提出目標(biāo)知識回顧呈現(xiàn)刺激材料提供指導(dǎo)引出行為提供反饋評價行為促進(jìn)保持和遷移,布魯納-“發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)”教學(xué)模式,創(chuàng)設(shè)情境,提出問題提出假設(shè)驗(yàn)證假設(shè)得出結(jié)論知識遷移,奧蘇貝爾-有意義接受教學(xué)模式,呈現(xiàn)先行組織者呈現(xiàn)材料整合同化應(yīng)用,Step2設(shè)計(jì)教學(xué)活動,7,編排教學(xué)過程,教學(xué)過程是教學(xué)模式的形象化、豐富化和解讀。因此教學(xué)過程涉及雙邊活動,即教師的教和學(xué)生的學(xué)。,Step1奠定評價取向基調(diào),8,設(shè)計(jì)教學(xué)評價,量,質(zhì),追求“客觀性”、“科學(xué)化”,強(qiáng)調(diào)評價者與被評價者之間的交互作用,評價過程本身的價值,價值多元,尊重差異,Step2明確評價作用,9,設(shè)計(jì)教學(xué)評價,對評價對象的學(xué)習(xí)準(zhǔn)備程度做出鑒定,保證教學(xué)有效進(jìn)行。,改進(jìn)、完善教學(xué)過程,以預(yù)先設(shè)定的教學(xué)目標(biāo)為基準(zhǔn),對教學(xué)效果做出評價,Step3確定評價內(nèi)容,10,設(shè)計(jì)教學(xué)評價,絕對評價法,相對評價法,個體內(nèi)差異評價法,在被評價對象的集合以外確定一個客觀標(biāo)準(zhǔn),從評價對象集合中選取一個或若干個對象作為基準(zhǔn),以評價對象自身狀況為基準(zhǔn),國外教學(xué)設(shè)計(jì)新發(fā)展,11,教學(xué)設(shè)計(jì)發(fā)展,代表性MOOC網(wǎng)站-COURSERA,謝謝觀看,Fi
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 小學(xué)消防課題目及答案
- 2024-2025學(xué)年冀教版八年級數(shù)學(xué)下冊期中測試卷(原卷版)
- 線損培訓(xùn)課件
- 2024年北京海淀區(qū)衛(wèi)生健康委所屬事業(yè)單位招聘考試真題
- 情境教學(xué)在初中歷史課堂的應(yīng)用探究
- 懷仁市知行職業(yè)中學(xué)招聘真題
- 2024年平?jīng)鍪徐`臺明德精神康復(fù)醫(yī)院招聘筆試真題
- 創(chuàng)造性人格形成因素-洞察及研究
- 抗雄激素藥講課件
- O型腿康復(fù)訓(xùn)練講課件
- 礦山企業(yè)會議管理制度
- (高清版)AQ 1056-2008 煤礦通風(fēng)能力核定標(biāo)準(zhǔn)
- 2024年陜西初中地理學(xué)業(yè)水平考試試卷答案講解課件
- 云南省昆明市呈貢區(qū)2023-2024學(xué)年五年級下學(xué)期7月期末道德與法治試題
- 國開學(xué)習(xí)網(wǎng)《小企業(yè)管理基礎(chǔ)》形考任務(wù)1-4答案
- 2024年湖北武漢市法院系統(tǒng)雇員制審判輔助人員招聘245人歷年高頻考題難、易錯點(diǎn)模擬試題(共500題)附帶答案詳解
- 2024年安徽省農(nóng)業(yè)信貸融資擔(dān)保有限公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 《新能源汽車動力電池及管理系統(tǒng)檢修》 課件 模塊1 新能源汽車動力電池及管理系統(tǒng)認(rèn)知
- 地方病防治課件
- 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)急診科出科理論考核A卷
- 供應(yīng)商稽核查檢表
評論
0/150
提交評論