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第三章家庭勞動(dòng)力生產(chǎn)、生命周期與勞動(dòng)參與決策體系結(jié)構(gòu)1、家庭生產(chǎn)理論2、家庭聯(lián)合勞動(dòng)供給決策3、勞動(dòng)力供給的生命周期4、家庭勞動(dòng)供給與結(jié)婚、育兒決策第一節(jié)家庭生產(chǎn)理論一、家庭生產(chǎn)理論包含的基本內(nèi)容1、家庭既是消費(fèi)單位,也承擔(dān)部分生產(chǎn)功能。2、家庭所有成員的時(shí)間分為三種方式市場(chǎng)工作、家務(wù)勞動(dòng)和閑暇;3、家庭成員進(jìn)行工作決策時(shí),總要和其他家庭成員協(xié)商家庭聯(lián)合勞動(dòng)力供給決策。4、家庭成員在進(jìn)行勞動(dòng)力供給決策時(shí),不僅要考慮其他家庭成員的情況,還要考慮自身所處的生命周期階段。二、家庭聯(lián)合勞動(dòng)力供給決策勞動(dòng)供給決策是由家庭聯(lián)合作出的而不是由家庭中的個(gè)人做出的;家庭所有成員的以三種方式配置時(shí)間資源市場(chǎng)工作、家務(wù)勞動(dòng)和閑暇;家庭的目的是配置每個(gè)家庭成員的時(shí)間資源以使家庭的整體效用最大化;家庭聯(lián)合工作決策的影響因素家庭成員的勞動(dòng)生產(chǎn)率的高低、家庭收入。案例加拿大女性外出工作時(shí)間長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)局稱,與世界其它國(guó)家相比,加拿大婦女外出工作的比率最高。1986年,2545歲年齡段的男性外出工作比率占94,女性僅為70,二者比率相差24。到2005年,外出工作的男性比率降為91,女性則升至81,二者比率縮減為10。女性從事家務(wù)的時(shí)間長(zhǎng)短與其收入息息相關(guān)。調(diào)查發(fā)現(xiàn),女性收入越高,做家務(wù)的時(shí)間越短。年收入超過(guò)100,000的女性與低于30,000的女性相比,每天平均做家務(wù)時(shí)間少1小時(shí),但是外出工作時(shí)間多1個(gè)多小時(shí)。此外,高收入家庭夫妻雙方都很少做家務(wù),多請(qǐng)人幫傭。案例分析案例分析“啃老族啃老族”啃老族也叫“傍老族”或“吃老族”。他們中的大部分并非找不到工作,而是主動(dòng)放棄結(jié)業(yè)機(jī)會(huì),賦閑在家,不僅衣食住行全靠父母,而且花費(fèi)不菲?!翱欣献濉蹦挲g大都在2030之間,并有謀生能力,卻仍未斷奶。得靠父母供養(yǎng)。有關(guān)統(tǒng)計(jì)表明,中國(guó)城市有30的年輕人靠啃老過(guò)活。65的家庭存在啃老的問(wèn)題?!翱欣献濉焙芸赡艹蔀橛绊懳磥?lái)家庭生活的“第一殺手”。典型性“啃老族”六類人群第一類高校畢業(yè)生,對(duì)就業(yè)過(guò)于挑剔,總認(rèn)為找不到滿意的工作,這一類約占20。第二類以工作太累、太緊張、不適應(yīng)為由自動(dòng)離崗離職的,占10左右。第三類“創(chuàng)業(yè)幻想型”的青年人,他們雖有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)愿望,但沒(méi)有目標(biāo),缺乏真才實(shí)學(xué),總是不成功,又不愿“寄人籬下”當(dāng)個(gè)打工者,這一類約占20。第四類頻頻跳槽者,跳來(lái)跳去最后“漂”到無(wú)事可做,這一類占10。第五類單位里下崗的年輕人,習(xí)慣用過(guò)去輕松的工作與如今的緊張繁忙相對(duì)比,越比越不如意,干脆不就業(yè),這一類占10左右。最后一類文化低、技能差,只能在中低端勞動(dòng)力市場(chǎng)上找苦、臟、累工作,因怕苦怕累索性躺在家中“啃”父母,這一類占30。討論1、我國(guó)出現(xiàn)“啃老族”的現(xiàn)實(shí)背景何在2、試用勞動(dòng)力供給的理論來(lái)分析“啃老族”產(chǎn)生的理論基礎(chǔ)。中國(guó)婦女歷年總和生育率XDATA195019551960196519701975198019851990199520002005YDATA1015202530354045505560657075生育率生育率年份年份在經(jīng)濟(jì)發(fā)展和計(jì)劃生育雙在經(jīng)濟(jì)發(fā)展和計(jì)劃生育雙重作用下,中國(guó)婦女總和重作用下,中國(guó)婦女總和生育率生育率1970年年5811979年年2751990年年2171995年年1432000年年122普查普查2005年年1332010年年118(二)、養(yǎng)育子女的決策1、養(yǎng)育子女的經(jīng)濟(jì)分析(1)養(yǎng)育孩子的收益養(yǎng)育子女可以給父母帶來(lái)滿足感,并可從子女那里獲得滿意的收入。(2)養(yǎng)育孩子的成本是養(yǎng)育孩子所需費(fèi)用和耗費(fèi)時(shí)間的機(jī)會(huì)成本之和。小資料在中國(guó)撫養(yǎng)一個(gè)孩子需要花費(fèi)多少中國(guó)社科院社會(huì)學(xué)研究所的研究表明,從直接經(jīng)濟(jì)成本看,在中國(guó)撫養(yǎng)一個(gè)孩子人均花費(fèi)49萬(wàn)元。016歲孩子的撫養(yǎng)總成本將達(dá)到25萬(wàn)元左右。子女上高等院校的家庭支出平均為48萬(wàn)元,30歲前的未婚不在讀的子女的總成本達(dá)到49萬(wàn)元。間接經(jīng)濟(jì)成本包括社會(huì)贈(zèng)送、學(xué)校免費(fèi)、壓歲錢(5萬(wàn)6萬(wàn))、孕產(chǎn)期支出、因孩子而誤工、減少流動(dòng)與升遷等造成的損失。2、家庭收入或市場(chǎng)工資率變化與養(yǎng)育子女?dāng)?shù)量的變化當(dāng)父親的工資上升時(shí),家庭收入增加產(chǎn)生的收入效應(yīng)使得對(duì)孩子的數(shù)量和質(zhì)量的需求擴(kuò)大。但是,當(dāng)母親市場(chǎng)工資率上升時(shí),母親在家撫養(yǎng)孩子的機(jī)會(huì)成本增加,這時(shí)人們選擇較少生育孩子的數(shù)量,這是替代效應(yīng)。母親就業(yè)與生育孩子的相互影響1982年,美國(guó)的一項(xiàng)研究顯示,3539歲的婦女平均要有4年時(shí)間脫離勞動(dòng)力市場(chǎng),且沒(méi)有在學(xué)校學(xué)習(xí)。也就是說(shuō),平均每個(gè)婦女要在每個(gè)子女身上損失2年工作經(jīng)歷。國(guó)外研究證明,女性的工資率與生育孩子的數(shù)量有很大的相關(guān)性,表現(xiàn)為女性工資率增加10,生育孩子的數(shù)量降低3,而家庭收入和孩子數(shù)量之間的關(guān)系并沒(méi)有這么緊密的相關(guān)性,家庭收入增加10,生育孩子的數(shù)量只下降不到04第二節(jié)經(jīng)濟(jì)周期與生命周期中的勞動(dòng)力供給生命周期是指與就業(yè)相關(guān)的人生各重要階段,也稱為勞動(dòng)力供給的生命周期。1、生命周期的勞動(dòng)供給行為2、就業(yè)與就學(xué)的決策3、結(jié)婚的決策4、退休決策一、生命周期中的勞動(dòng)力供給生命周期中的市場(chǎng)生產(chǎn)率與工時(shí)工資率年齡工時(shí)數(shù)量年齡圖生命周期中的工資率與勞動(dòng)力供給時(shí)間變化軌跡(1)人在一生當(dāng)中的市場(chǎng)生產(chǎn)率變化軌跡(2)人在一生當(dāng)中的勞動(dòng)力供給時(shí)間數(shù)量變化軌跡生命周期的勞動(dòng)供給下表美國(guó)男性不同年齡段勞動(dòng)參與率()年份年齡段1960197019801990200516195865616055574332024889833859843791253496496495294291735449649699559449214554943943912907877556485283072167769365歲以上322268190164198二、就業(yè)與就學(xué)的決策因多種因素的影響,人們選擇就業(yè)的年齡出現(xiàn)了向后推移的傾向,這種傾向可以通過(guò)不同年齡組勞動(dòng)力參與率的變化和大學(xué)入學(xué)率的變化顯示出來(lái)?;謴?fù)高考以來(lái),全國(guó)普通高校共招生約5386萬(wàn)人。其中,1977年招生27萬(wàn)人,1978年增至40萬(wàn)人,到2008年已達(dá)近600萬(wàn)人,錄取人數(shù)分別是1977年、1978年的22倍和15倍;錄取比例也由47、68增至57。上大學(xué)不再是少數(shù)人的夢(mèng)想。討論為什么越來(lái)越多的討論為什么越來(lái)越多的人愿意上大學(xué)人愿意上大學(xué)對(duì)于為什么要上大學(xué),從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度考察,有兩種觀點(diǎn)一個(gè)是把大學(xué)教育看作,另一個(gè)是把大學(xué)教育看作消費(fèi)。前者是通過(guò)受教育(支付費(fèi)用)對(duì)未來(lái)能夠獲得更大收益的預(yù)期,為此,有必要放棄現(xiàn)在的收入機(jī)會(huì)(就業(yè))的思考。后者則是與未來(lái)無(wú)關(guān)的為提高現(xiàn)在的效用,支出教育費(fèi)用,推遲就業(yè)的思考。人力資本投資把大學(xué)教育當(dāng)作消費(fèi)看待時(shí),家庭收入和相對(duì)價(jià)格的變化會(huì)對(duì)人們參與大學(xué)教育的愿望造成影響。近年中國(guó)大學(xué)入學(xué)率的提高正是在中國(guó)家庭實(shí)際收入不斷增加的支持下實(shí)現(xiàn)的。中國(guó)育齡婦女平均初婚年齡和生育年齡(資料來(lái)源中國(guó)人口(1998)中國(guó)統(tǒng)計(jì)出版社)初婚年齡生育年齡1983年2181984年2171986年2182381988年2192391991年2222411996年2321997年2341998年236三、結(jié)婚決策1、結(jié)婚與生育年齡的變化中國(guó)育齡婦女的初婚和生育的年齡有一種逐漸后推趨勢(shì)。結(jié)婚和生育年齡的變化對(duì)女性勞動(dòng)參與決策的影響遠(yuǎn)大于它對(duì)男性勞動(dòng)參與決策的影響程度,尤其總和生育率大幅度下降對(duì)中國(guó)女性勞動(dòng)時(shí)間的增加起到了很大的推動(dòng)作用。2、婚姻的經(jīng)濟(jì)性決策考察婚姻的經(jīng)濟(jì)意義就是比較婚姻所帶來(lái)的收益與成本。當(dāng)然,在這里,收益與成本并不應(yīng)僅指能夠用金錢衡量的東西,而應(yīng)包括一切能夠影響效用水平的內(nèi)容。對(duì)個(gè)人而言,婚姻的經(jīng)濟(jì)意義是什么呢首先,由于婚姻所形成的夫妻共同生活,兩人的平均生活費(fèi)用與獨(dú)身一人時(shí)期相比可以有所下降。這種下降源自于分工的收益和規(guī)模經(jīng)濟(jì)帶來(lái)的好處。例如,準(zhǔn)備兩個(gè)人的晚餐,制作時(shí)間并不需要加倍。其次,長(zhǎng)期以來(lái)由于社會(huì)的多方面的原因,造成兩性在家庭內(nèi)外的上存在著很大差距。在婚姻所形成的共同生活中,夫妻雙方很容易取長(zhǎng)補(bǔ)短,發(fā)揮各自的比較優(yōu)勢(shì)。例如,丈夫更多的在外工作以獲得更多的收入,妻子承擔(dān)起主要的家務(wù)以實(shí)現(xiàn)家庭生產(chǎn)率的提高,就是歷史上大多數(shù)家庭經(jīng)濟(jì)所采取的普遍模式。生產(chǎn)率勞參率價(jià)值觀生產(chǎn)率在婚姻活動(dòng)中,存在著掌握的對(duì)方不完全,或者是判斷錯(cuò)誤的情況。因此,婚姻并不一定都是成功的。這意味著結(jié)婚與參加市場(chǎng)性勞動(dòng)的狀態(tài)十分相似。人們用各種方法收集信息,但是、結(jié)婚仍然是一種的行為?;楹笊钜坏┏霈F(xiàn)問(wèn)題,就必須在心理上、財(cái)產(chǎn)上支付很大的成本。這個(gè)成本越大,規(guī)避婚姻風(fēng)險(xiǎn)的人越多。高風(fēng)險(xiǎn)信息如果是就難以生活的時(shí)代,即使結(jié)婚是高風(fēng)險(xiǎn)的行為,人們也只能硬著頭皮去做。但是,如果不結(jié)婚也可以生活得很好,那么,在向結(jié)婚對(duì)象索求的條件增高的同時(shí),推遲這種高風(fēng)險(xiǎn)決策的情緒的蔓延就是不難理解的現(xiàn)象了。不結(jié)婚補(bǔ)充材料中國(guó)離婚率補(bǔ)充材料中國(guó)離婚率中國(guó)民政部發(fā)布的“二零零九年民政事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)”顯示,去年共有一百七十多萬(wàn)對(duì)夫妻辦理離婚登記,比上年同期增長(zhǎng)10以上。從絕對(duì)離婚對(duì)數(shù)的數(shù)據(jù)可以看到,中國(guó)的離婚率正在呈加速攀升的態(tài)勢(shì)。據(jù)中國(guó)環(huán)球網(wǎng)去年九月的報(bào)道,北京市中國(guó)離婚率最高的城市,為39;其次為上海,離婚率為38;第三位是深圳,離婚率約為36;第四位是廣州,離婚率為35;第五位是廈門,離婚率為34。小資料婚姻的成本與收益一位經(jīng)濟(jì)學(xué)博士過(guò)了多年的單身生活,感到厭倦于是想要結(jié)婚,但是他又怕婚姻不如想象中的好,于是,按照經(jīng)濟(jì)學(xué)關(guān)于成本收益的原則,他列了一份清單先算收益1、兩個(gè)人貸款供房。2、兩個(gè)人賺錢養(yǎng)家。3、遇事有人商量。4、下班回家有人做晚飯。5、下雨天有人給自己送傘。6、病了有人陪著去醫(yī)院。7、出差外地,有人在家照看貓咪。再算成本1、不能隨意帶女人回家。2、不能送朋友貴重禮物。3、不能自己做決定。4、下班后不能回家太晚或不回家。5、家里至少要準(zhǔn)備兩把雨傘。6、如果她病了你也要陪她去醫(yī)院。7、出差外地,回家前千萬(wàn)不能忘記買禮物。結(jié)果發(fā)現(xiàn),收益和成本相等。每一條收益,都需要等量的成本。博士有些不知所措。他想了又想,決定遵照風(fēng)險(xiǎn)定律,在成本與收益相等的情況下,選擇另一種未體驗(yàn)過(guò)的生活。不久,博士結(jié)婚了。第三天,他就后悔了,他們?yōu)榱艘患∈露沉似饋?lái),他一生氣,推了她一下,她撲了上來(lái),雙手對(duì)準(zhǔn)他的胸部打了無(wú)數(shù)下,還又哭又鬧。博士費(fèi)了九牛二虎之力,好不容易才將她哄好。雖然戰(zhàn)爭(zhēng)只用了一天,但接下來(lái)的一個(gè)星期,他都無(wú)法集中精力讀書。這時(shí)候,他才明白自己錯(cuò)了,他在計(jì)算成本和收益的時(shí)候沒(méi)有把感情計(jì)算進(jìn)去。因?yàn)楦星槭菬o(wú)法量化的。“怎么辦離婚”,天哪,博士嚇了一大跳,這么一來(lái),自己付出的一切就都會(huì)變成了沉沒(méi)成本。不行,至少應(yīng)該在成本沉沒(méi)之前,先平衡一下收益?,F(xiàn)在,十年過(guò)去了,博士已經(jīng)成為了兩個(gè)孩子的父親,事業(yè)上也是碩果累累,成為業(yè)內(nèi)知名人物,人們把他稱為經(jīng)濟(jì)學(xué)家。最近,他的又一本新作出版,有記者采訪他,問(wèn)他成功的經(jīng)驗(yàn),他聳聳肓,笑笑說(shuō)“沒(méi)什么,只不過(guò)是為了平衡收益而已?!蹦攴萑颗詥紊砼怨丫踊螂x婚女性已婚女性19002064593255619102555403411071920240901930253552344117194026753133713819502975363552161960377586416319197043356840340519805156444364981990575667472584199960068749161220005996894906112005593660494607表美國(guó)16歲以上女性的勞動(dòng)力參與率,按婚姻狀況分組,19002005女性(年齡為2554歲)國(guó)家19651973198319932004加拿大339440651756816法國(guó)428541670761803德國(guó)461505583725820日本530595652681瑞典560689871882853美國(guó)451520671746753表幾個(gè)國(guó)家的女性的勞動(dòng)力參與率()1965200440四、女性勞動(dòng)力參與率變化的主要影響因素五、退休決策各國(guó)高齡就業(yè)狀態(tài)1993年6064歲的男性勞動(dòng)力參與率法國(guó)180德國(guó)350新加坡492,1、如果工作的工資提高,勞動(dòng)者作何選擇存在兩種效應(yīng)替代效應(yīng)和收入效應(yīng)。替代效應(yīng)勞動(dòng)者會(huì)選擇延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間,推遲退休。收入效應(yīng)勞動(dòng)者會(huì)選擇提前退休,減少勞動(dòng)時(shí)間。最終勞動(dòng)者退休時(shí)間延長(zhǎng)還是推遲要取決于哪一種效應(yīng)占主導(dǎo)。當(dāng)收入效應(yīng)占主導(dǎo)時(shí),勞動(dòng)者會(huì)選擇提前退休;當(dāng)替代效應(yīng)占主導(dǎo)時(shí),
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