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文檔簡(jiǎn)介
1、監(jiān)理資料員的年終總結(jié)XX 年 1 月我擔(dān)任了 xx 小區(qū)資料員,從前任資料員接手了小區(qū) 四幢樓治理工作的相關(guān)資料, 在施工階段對(duì)一局、 八局和各分包工程 資料的形成、積累、組卷和歸檔進(jìn)行監(jiān)督、檢查,使施工資料達(dá)到完 整性、準(zhǔn)確性,符合有關(guān)要求。200x 年 9 月分包工程資料和監(jiān)理資料順利通過(guò)了檔案館預(yù)驗(yàn)收 和驗(yàn)收達(dá)到了合格標(biāo)準(zhǔn), 而且也通過(guò)了質(zhì)檢站驗(yàn)收。 資料的順利驗(yàn)收 給工程竣工驗(yàn)收奠定了基礎(chǔ)。 資料的順利通過(guò), 是由各個(gè)施工單位的 全力配合,才取得一定的成績(jī) , 但其中也存在一些不足。在監(jiān)理部的半年時(shí)間里,無(wú)論是從監(jiān)督、檢查各施工單位的施 工資料,還是做好監(jiān)理部的監(jiān)理資料我做到了盡職盡責(zé)
2、。 作為監(jiān)理資 料員我的主要工作如下:1 、配合各專業(yè)監(jiān)理工程師對(duì)各施工單位的工程資料作好嚴(yán)格把 關(guān)。因?yàn)楣こ藤Y料是真實(shí)反映工程項(xiàng)目施工的結(jié)果, 資料就是在工程 建設(shè)過(guò)程中形成各種形式的信息記錄, 只有和監(jiān)理工程師、 施工單位 資料員全力配合才能完成并做好這項(xiàng)工作。2 、負(fù)責(zé)監(jiān)理資料的治理工作, 并對(duì)監(jiān)理資料進(jìn)行收集、和歸檔。 監(jiān)理資料是工程建設(shè)過(guò)程中, 監(jiān)理進(jìn)行監(jiān)控的真實(shí)記錄, 是一項(xiàng)系統(tǒng) 工程。它牽涉到監(jiān)理單位、建設(shè)單位、施工單位、設(shè)計(jì)單位等工程參 建單位的實(shí)質(zhì)性工作,是監(jiān)理工作科學(xué)化、規(guī)范化、法制化的標(biāo)志。 監(jiān)理資料反映監(jiān)理工作水平,是衡量、評(píng)定監(jiān)理工作的重要依據(jù)。3 、按照合同約定,在
3、勘察、設(shè)計(jì)階段,對(duì)勘察、設(shè)計(jì)文件的形 成、積累、組卷和歸檔。4 、編制會(huì)議記錄、監(jiān)理月報(bào),監(jiān)理月報(bào)是監(jiān)理部在一個(gè)月內(nèi)對(duì) 工程進(jìn)展和監(jiān)理工作的總結(jié), 也是各有關(guān)部門檢查、 評(píng)定監(jiān)理部工作 的重要依據(jù),因此做好這項(xiàng)工作很重要,也很要害。5 、按照資料規(guī)程將列入城建檔案館接收范圍的監(jiān)理資料移交城 建檔案館。只有前期各個(gè)環(huán)節(jié)都做好了,才能順利的移交檔案館,監(jiān) 理工作也就順利完成。以上工作的完成也存在著很多不足之處:(1) 、首先對(duì)于施工單位工程資料的報(bào)驗(yàn)有一定的松懈, 往往施 工單位在施工完畢之后才將工程資料上報(bào)監(jiān)理部。 工程資料應(yīng)隨工程 進(jìn)度同步收集、并按規(guī)定移交。(2) 、對(duì)于監(jiān)督、治理施工單位做
4、好工程資料, 使工程資料真實(shí)、 有效、完整也存著在不足之處,其中施工單位不重視工程資料編制, 工程資料沒(méi)有使用工程資料軟件做資料,使資料無(wú)法統(tǒng)一治理。(3) 、監(jiān)理月報(bào)的編制不完整, 施工單位在開(kāi)始還能及時(shí)配合監(jiān) 理做好月報(bào), 待工程接近尾期時(shí)就開(kāi)始拖延, 使監(jiān)理月報(bào)無(wú)法及時(shí)收 集、編制,編制一份完整的監(jiān)理月報(bào)需要各方全力配合。在此我也給監(jiān)理部提一點(diǎn)小小的建議,在接手監(jiān)理資料以來(lái), 目前公司沒(méi)有治理資料員的領(lǐng)導(dǎo), 缺少一個(gè)正規(guī)的資料室, 很多資料 無(wú)處堆放, 使不少資料丟失。 工程資料形成和治理需要一個(gè)很長(zhǎng)的過(guò)程,而且治理資料的人員也更換頻繁, 這樣使下一個(gè)接手的很難做好 治理工作。以上是我半
5、年來(lái)在監(jiān)理部工作中所碰到的難題也正是工作中所 存在的不足之處, 做到一個(gè)專業(yè)資料治理員是在長(zhǎng)期工作實(shí)踐中日積 月累中鍛煉出來(lái)的,不管是對(duì)施工資料、監(jiān)理資料、建設(shè)資料都能做 到嫻熟治理, 而我雖然從著手資料治理已有四年之久, 雖對(duì)各個(gè)不同 階層資料治理有一定經(jīng)驗(yàn)。 但是做到一個(gè)專業(yè)資料員也有一定的差距??偨Y(jié)半年己所做的本職工作,從接手治理監(jiān)理資料方面上,均 有了不同程度的熟悉和提高。 面臨新的工期即將開(kāi)始, 我將全力認(rèn)真 做好每一項(xiàng)資料治理工作。自 XX 年來(lái)到商品技術(shù)部,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)一年的時(shí)間了,在這兒,不 僅學(xué)到了知識(shí),結(jié)識(shí)了朋友,更是重新認(rèn)識(shí)了人生,根據(jù)自己的經(jīng)歷 總結(jié)了以下幾點(diǎn):一、專業(yè)知識(shí)
6、、技能不足1 、在XX年工作中,涉及最多的就是解決現(xiàn)場(chǎng)異常問(wèn)題,多次 碰到自己因不了解產(chǎn)品功能、 尺寸、標(biāo)準(zhǔn)導(dǎo)致問(wèn)題不能短時(shí)間解決甚 至導(dǎo)致問(wèn)題惡化 ;2 、自己在XX年負(fù)責(zé)過(guò)組合儀表、燈具、開(kāi)關(guān),而自己對(duì)這些 零部件理解的并不全面,有的甚至不知道它是怎么裝,怎么拆,有更 多型號(hào)的零部件自己沒(méi)有進(jìn)行拆解分析過(guò)。 他們的工作原理、 外形尺 寸、功能、標(biāo)準(zhǔn)自己有的還不了解。二、工作方法不正確、解決問(wèn)題欠缺思路1 、工作方法不正確:日常工作自己不能系統(tǒng)的、 有計(jì)劃的完成, 原本事情可以按順序來(lái)完成自己工作, 而總是讓一些事情將計(jì)劃打亂, 而不能按時(shí)完成工作。2 、問(wèn)題解決欠缺思路:每當(dāng)發(fā)生異?;蛄悴考霈F(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題時(shí), 自己總是習(xí)慣性的按自己的解決方式去處理問(wèn)題, 不能按照異常處置 流程去處理問(wèn)題,尤其表現(xiàn)在解決綜合問(wèn)題中。三、整體意識(shí)淡薄、行為懶惰自制力差1 、整體意識(shí)淡薄:工作上缺乏一定主觀能動(dòng)性。總認(rèn)為把屬于 自己的事情辦完就完成任務(wù)了,不能積極主動(dòng)配合辦公室其它事務(wù), 導(dǎo)致問(wèn)題不能及時(shí)解決使問(wèn)題惡化, 經(jīng)常會(huì)處于“要我做”而不是“我 要做”的工作狀態(tài),工作有拖拉現(xiàn)象,例如公司或者其它地方需要稿 件或者資料,非要拖到規(guī)定的時(shí)間,等領(lǐng)導(dǎo)催了,自己才去做,為此 上交的稿件和資料總是不全面或有錯(cuò)別字或語(yǔ)句不通順。2 、行為懶惰自制力差
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