兒科護士長述職報告0001

1、兒科護士長述職報告 兒科護士長述職報告 兒科護士長述職報告 尊敬的領導、同事們： 你們好 ! 20 xx 年兒科在院黨委和護理部的正確領導下，在科室 主任以及科室全體醫(yī)護人員的共同努力下，我做到嚴以律己、 率先垂范，以院為家，奮力進取，積極響應院及護理部對各 項工作要求，認真完成各項工作，努力提高護理技術水平， 開展優(yōu)質護理服務，圓滿的完成了組織交待的各項工作任務， 使我院成功晉升三級乙等綜合醫(yī)院。這標志著我院在醫(yī)院管 理、技術服務水平和綜合實力的質的飛躍。為了更好地做好 明年兒科的護理工作，我按照護士長工作職責，作如下述職 報告，敬請領導和同志們批評指正。 、嚴抓核心制度的落實，確保護理安全

2、核心制度是 保證護理安全的最重要的保障，尤其在人手少工作繁忙的時 期，更要加強核心制度的掌握及執(zhí)行。嚴格交接班制度和查 對制度，確保搶救設備的完好， 搶救藥物無過期， 賬物相符。 堅持執(zhí)行醫(yī)囑班班查對，每周護士長大查對 1-2 次，并有日 查、周查的記錄，保證用藥的準確性。護理安全教育與管理 仍作為所有工作的重中之重。在檢查中及時發(fā)現工作中的薄 弱環(huán)節(jié)，通過檢查，提高了各護理環(huán)節(jié)的工作質量及每位護 士的質量控制能力。 二、完善各項工作，加強護理質量管理按三級醫(yī)院要 求認真完成各階段工作，嚴格執(zhí)行各項工作制度，明確崗位 職責，規(guī)范操作流程。嚴格按照操作規(guī)范，合理排班，培養(yǎng) 護理人員的全面素質，使

3、她們都能很好地完成自己的本職工 作，積極組織科室護理人員學習基礎護理技能，并在實際工 作中應用，發(fā)揮了積極作用，牢固樹立服務意識，始終堅持 以病人為中心，為患兒提供安全、優(yōu)質、滿意的護理服務。 護士長每天深入病房，檢查指導護理工作，了解病人對護理 工作滿意度及不足，對存在的問題及時給予糾正。 、以身作則，恪盡職守，樣樣工作走在前一年來， 在工作當中， 我時刻按照護士長職責， 嚴以律己，勤懇做事， 愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，堅持以科室為家，要求護士們做到的 自己首先做到，要求護士不做的自己首先不做，每天早來晚 走，尤其在三級醫(yī)院晉升過程中，護士長帶領護理人員，加 班加點的工作，從三月底至五月初完善病歷

4、期間，平均每天 加班 2-3 小時，積極配合護理部工作， 工作之余背誦各種規(guī) 長跟前背誦直到背完今天任務才能回家。在大家共同努力下， 今年八月份順利完成三級醫(yī)院晉升工作。 章制度及操作流程、應急預案、工作職責。 個一個到護士 四、堅持經常不斷的業(yè)務知識學習，嚴格進行“三基” 培訓按要求進行基礎知識、專業(yè)知識的不間斷學習，強化素 質，提高業(yè)務能力。適時抓好科室護理人員的業(yè)務學習和技 能培訓，手把手地對新進科人員進行業(yè)務知識和技能培訓， 做好傳、幫、帶工作。雖然護理工作很忙，還是能按時組織 業(yè)務學習及培訓，在 護士節(jié)開展的技能競賽活動中，參賽 11 / 11 的 4 名護士，獲得第一名 1 人、第

5、二名 1 人、第三名 2 人， 并獲得團體第一名的好成績。 成績的取得，來源于領導的關心支持和科室同志們的 不懈努力，我決心在明年的工作當中繼續(xù)保持和發(fā)揚。同時 也應該看到：成績面前還存在一定的差距，歸納起來，有以 幾點： 1、在實際工作當中，還存在管理不到位現象，如健康 宣教和患兒溝通方面，這是我們今后該加強的地方。 2、工作中大多只是簡單的執(zhí)行任務和做好常規(guī)性的工 作，創(chuàng)新精神和爭先意識不夠醫(yī) |學教育網搜集整理。 五、 一步工作打算 1、進一步加強業(yè)務知識的學習和人員進培訓，進 熟練專業(yè)技能。由于兒科的特殊工作性質，對護理技術水平 要求高，兒科年輕護士多，因此加強學習和培訓很重要。 2、

6、進一步加大科室管理力度，抓好基礎護理、健康宣 教、護患溝通等全面工作， 為晉升“三級甲等醫(yī)院”做好準備 總之，一年來，我和科室主任及全體科室醫(yī)護人員同 心同德，克服困難， 知難而上， 以醫(yī)院大局為重， 內強素質， 外樹形象，不斷提高醫(yī)療護理水平，切實為患兒提供優(yōu)質的 護理服務， 做出巨大努力。 在今后的工作中， 我將繼續(xù)努力， 奮發(fā)進取， 更好地為患者服務， 為醫(yī)院早日爭創(chuàng)“三級甲等醫(yī) 院”做出自己的貢獻。 兒科護士長述職報告 時間匆匆而逝， 20 xx 年的工作即將結束，這一年來， 在院領導的關心下，本著以病人為中心，以質量為核心的服 務宗旨，我科護理人員團結奮進，努力工作，圓滿完成了全 年

7、各項工作任務，現將全年工作總結如下： 、加強政治思想學習，轉變護理觀念，提高服務質 全科人員以實踐科學發(fā)展觀為指導，認真學習全市經 濟工作會議暨轉型跨越會議精神，組織全科人員學習黨的 八大報告，深刻領會精神實質，認真整理筆記，積極撰寫學 習心得體會，創(chuàng)新思維，轉變觀念?？剖医M織人員學習醫(yī)院 關于印發(fā) 2016 年效能風暴行動實施方案 ，在科室內積極 開展創(chuàng)先爭優(yōu)、 “三好一滿意”活動，進一步改進工作作風，樹 立正確的人生觀、價值觀，樹立“以病人為中心”的觀念，不 斷提高思想道德修養(yǎng)， 以人為本， 牢固樹 立“一切為病人服務” 的理念，一是把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作 為第一需要，把

8、病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作 為第一標準。加強主動服務意識，質量意識，安全意識，在 進一步規(guī)范護理操作的基礎上，提高護患溝通技能，從而促 使護理質量提高，確保護理工作安全、有效。二是通過了解 回訪意見、和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調查表等，獲取 改進措施，同時對護士工作給予激勵，調動她們的工作積極 性，從思想上，行動上作到真正的主動服務。 三是把“用心服 務,創(chuàng)造感動”的服務理念運用到實際工作中。嚴格執(zhí)行查對 制度，強調二次核對的執(zhí)行到位，加強安全管理的責任，杜 絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。在安全的基礎上提高我們的護理 質量。四是深化親情服務，提高服務質量。在培養(yǎng)護士日常 禮儀的基礎上，

9、進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能， 培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。通過十八大的學習，轉變了 護理觀念，提高了服務質量強化了醫(yī)護人員的服務意識，優(yōu) 化了醫(yī)護理質量，充分調動了醫(yī)護人員的工作熱情，強化工 作責任心， 培養(yǎng)了護理人員愛崗敬業(yè)， 無私奉獻的敬業(yè)精神， 做到小事講風格，大事講原則，從不鬧無原則糾紛。工作中 互相支持，互相理解，明確分工，各司其職，各負其責，團 結務實，保證了正常醫(yī)療服務工作的順利開展。 病人的需求及反饋信息，經常聽取醫(yī)生 的意見及時的提出 加強業(yè)務學習，提高業(yè)務素質 積極參加護理部組織的業(yè)務培訓、?？浦R講座，除 每周四參加醫(yī)院組織的業(yè)務講課，科室針對疾病特點和臨床 需

10、求，圍繞中心工作，組織人員輪流講課，利用晨交班、工 作閑暇時間進行提問、復習，長期堅持，相互學習，提高了 臨床基礎知識。在護理部的指導下，組織人員進行護理技術 操作培訓，通過觀看技術操作錄像、示范、現場指導，參加 技能比武，互相交流經驗，使新護士的護理技術操作得到了 規(guī)范和統一，促進了護理技術操作水平的提高。為了加強急 救知識， 提高急救技能， 在科主任的支持下， 組織急診醫(yī)師、 全體護士集中學習急救常規(guī)和搶救措施，重點培訓心肺復蘇、 心電除顫、人工呼吸器、洗胃機操作規(guī)程，使醫(yī)護人員掌握 了急救知識和急救器械的使用。組織每月一次的護理安全會 議，及時總結，肯定成績，查找不足，分析原因，制定有效

11、 可行的措施，每月按質量標準對護士進行考核并上報護理部。 通過多方面、多渠道的學習，有效提高了護士的綜合 業(yè)務 素質。 三、加強基礎護理工作，提供優(yōu)質護理服務 堅持每月一次的護理安全會議，分析護理質控檢查中 存在的問題，認真總結，查找不足，分析討論，制定有效措 施。組織學習護理核心制度，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，進 步完善護理操作規(guī)程，保證各項治療措施落實到位。護士長 和科室質控員每周不定時檢查科室工作質量，及時給予指導 和改進。堅持護士長節(jié)假日、 周末查房， 排查護理安全隱患。 護士長跟隨科主任查房，及時掌握重點病人動態(tài)信息，做好 各項工作安排。在護理排班時新老搭配，使其在工作配合上 優(yōu)勢互補，

12、相互借鑒經驗，保證護理安全，提高護理質量。 進一步規(guī)范病房管理，指定病房管理責任護 ，督促并指導 衛(wèi)生員做好病區(qū)保潔工作，為病人創(chuàng)造整潔、和諧的住院環(huán) 境。對急救藥品、物品嚴格執(zhí)行專人“四定”管理,使急救藥品、 物品完好率達到 100% ，保證處于應急使用狀態(tài)。規(guī)范護理 人員接診流程，禮貌待患，熱情服務。對重點護理人員加強 指導和監(jiān)督，做好傳、幫、帶工作，使年輕護士更好地成長 起來。嚴格執(zhí)行年初制定的業(yè)務學習、技能培訓計劃， 中醫(yī) 護理病歷合格率、各種護理表格書寫合格率95%，掌握中 醫(yī)傳統操作技術 15 種。 四、抓好護理人員的監(jiān)控，提升安全防范意識 科室護理工作是醫(yī)院護理工作的重要組成部分

13、，優(yōu)質 高效的護理工作是保證醫(yī)療安全的一個重要環(huán)節(jié)，護理質量 的好壞與醫(yī)療糾紛的上升息息相關，加強護理人員的監(jiān)控， 提高護理質量則顯得尤為重要。因此在日常的護理工作中要 做的以下幾點。 1、護理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對新調入護士以 及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。 切實做好護理安全管理工作，減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患， 保障病人就醫(yī)安全。 2、病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院、新轉入、急危重病人、 有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監(jiān)控。 3、時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日、雙休日、工作繁忙、易 疲勞時間、交接班時均要加強監(jiān)督和管理。 4、護理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液、輸血、注射、各種過 敏

14、試驗等。雖然是日常工作，但如果一旦發(fā)生問題，都是人 命關天的大事，作為護理管理中監(jiān)控的重點之重點。 5、護理部不定期的進行護理安全隱患檢查， 發(fā)現問題， 解決問題， 從自身及科室的角度進行分析， 分析發(fā)生的原因， 吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的 科室及個人，追究相關責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。 兒科護士長述職報告 尊敬的領導、同事們你們好： xx 年在院領導和護理部的正確領導下，在科室主任以 及科室全體醫(yī)護人員的共同努力下，我做到嚴以律己、奮力 進取，積極響應院及護理部對各項工作要求，認真完成各項 工作，努力提高護理技術水平，開展優(yōu)質護理服務，圓滿的 完成了組織交待的

15、各項工作任務。為了更好地做好明年的護 理工作，我按照護士長工作職責，作如下述職報告，敬請領 導和同志們批評指正。堅持“以病人為中心，以質量為核心” 的護理理念 、嚴抓核心制度的落實，確保護理安全 核心制度是保證護理安全的最重要的保障，尤其在人 手少工作繁忙的時期，更要加強核心制度的掌握及執(zhí)行。嚴 格交接班制度和查對制度，確保搶救設備的完好，搶救藥物 并有日查、周查的記錄，保證用藥的準確性。護理安全教育 與管理仍作為所有工作的重中之重。在檢查中及時發(fā)現工作 中的薄弱環(huán)節(jié)，通過檢查，提高了各護理環(huán)節(jié)的工作質量及 每位護士的質量控制能力。 無過期。堅持執(zhí)行醫(yī)囑班班查對，每周護 長大查對 2 次， 、

16、完善各項工作，加強護理質量管理 嚴格執(zhí)行各項工作制度，明確崗位職責，規(guī)范操作流 程。嚴格按照操作規(guī)范，合理排班，培養(yǎng)護理人員的全面素 質，使她們都能很好地完成自己的本職工作，積極組織科室 護理人員學習基礎護理技能，并在實際工作中應用，發(fā)揮了 積極作用，牢固樹立服務意識，始終堅持以病人為中心，為 患兒提供安全、優(yōu)質、滿意的護理服務。護士長每天深入病 房，檢查指導護理工作， 了解病人對護理工作滿意度及不足， 對存在的問題及時給予糾正。 、堅持經常不斷的業(yè)務知識學習，嚴格進行“三基” 培訓。 按要求進行基礎知識、專業(yè)知識的不間斷學習，強化 素質，提高業(yè)務能力。適時抓好科室護理人員的業(yè)務學習和 技能培

17、訓，手把手地對新進科人員進行業(yè)務知識和技能培訓， 做好傳、幫、帶工作。雖然護理工作很忙，還是能按時組織 業(yè)務學習及培訓 四、以身作則，恪盡職守，不斷提升自身業(yè)務素質 在工作當中，我時刻按照護士長職責，嚴以律己，勤 懇做事，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，要求護士們做到的自己首先 做到，要求護士不做的自己首先不做。不斷提升自身的業(yè)務 素質， 6 月初帶領科室護理骨干到上級醫(yī)院學習新生兒護理 知識和護理管理知識 ，制定出了新生兒護士的培訓計劃和 培訓措施以及各級護士的分層培訓計劃和措施。 五、12 月醫(yī)院任命我為五官科護士長，負責五官科的 籌建工作，暫時在護理部工作。 與護理部主任共同完成了五官科病區(qū)的初步規(guī)劃和病 床的申請 ; 協助護理部完成了兒科新生兒室工作制度的制定 和新生兒室各種應急預案的制定以及全院職工的年終考核 登記、上報等工作。 成績的取得，來源于領導的關心支持和科室同志們的 不懈努力，我決心明年在新的工作當中繼續(xù)保持和發(fā)揚。同 時也應該看到：成績面前還存在一定的差距，歸納起來