20XX上半年工作總結(jié)_2

1、20XX上半年工作總結(jié)時光飛逝，從去年到今年，從磨分車間到技術(shù)部，已經(jīng) 過了半年了?；仡櫳习肽?，從不了解到了解，從不認(rèn)識到認(rèn) 識，從不明白到明白，從不熟悉到熟悉本人在公司各級 領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的團結(jié)合作和關(guān)心幫助下，較 好地完成了上半年的各項工作任務(wù)，在各方面都有了更進(jìn)一 步的提高。xx年上半年工作總結(jié)一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面半年來，本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，按時出勤，有效利用 工作時間；保證工作能按時完成。認(rèn)真學(xué)習(xí)各項知識；愛崗 敬業(yè)，具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心。積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識, 工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項工作。在5-6月的培訓(xùn)中，學(xué)習(xí)到了什么是團隊精神，如

2、何更 好的發(fā)揮團隊精神。學(xué)到了如何和公司領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通與交 流。團隊是一個整體，由公司各個領(lǐng)導(dǎo)和員工組成。公司的 業(yè)績?nèi)Q于領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和員工們的積極配合，我認(rèn)為發(fā) 揮好團隊合作就會取得更好的效益?，F(xiàn)在隨著公司效益的日 益增長，我們員工們的素質(zhì)和工作效率也要不斷的提高，這 樣才能滿足公司的要求，達(dá)到更高更大更好的效益。在接下 來的半年，要不斷提高自己，不斷嚴(yán)格要求自己，為公司做 出更大的貢獻(xiàn)。要嚴(yán)格服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，服從公司的安排， 公司給了我這個機會，就要抓住這樣機會，提高自己的能力, 發(fā)揮自己應(yīng)該有的作用，給公司出自己小小的一份力。二、工作能力和具體任務(wù)方面雖然現(xiàn)在我的主要工作任務(wù)是負(fù)責(zé)圖

3、紙，但是在工作的 過程中，在完成自己的任務(wù)的同時還做一些相關(guān)的工作。在 工作過程當(dāng)中，在王組長和常部長以及黃總的指導(dǎo)下面，學(xué) 習(xí)到以前在車間沒有接觸過的知識理論和實踐經(jīng)驗。慢慢的 開始成長起來，獨立起來，真正成為技術(shù)部的一員。我本著“把工作做的更好”的目標(biāo)，工作上發(fā)揚認(rèn)真勤 奮的工作精神，扎扎實實干好本職工作，圓滿地完成了半年 來的各項任務(wù)：1、圖紙情況：能及時處理客戶發(fā)來的新產(chǎn)品圖紙確認(rèn)。 對修改的圖紙及時的進(jìn)行修改和下發(fā)，做到準(zhǔn)時準(zhǔn)點。在繪 畫圖紙的過程中，要考慮很多：如圖紙要分磁芯圖和坯件圖 兩部分，磁芯圖里而的公差要在滿足客戶要求的前提下，還 要滿足我們公司自身的要求。坯件圖中縮比，裝

4、料比，磨面 磨底的尺寸都要進(jìn)行嚴(yán)格的計算，這都是這幾個月的繪圖中 學(xué)習(xí)到的。還有在圖紙完成之后，要下發(fā)給部門車間。圖紙 最后要存檔歸類。2、送樣情況：在收到樣品派工單后，及時處理，按正 常流程操作。送樣的過程中，要先明白是什么地方的客戶， 什么產(chǎn)品，什么材料，方可進(jìn)行下一步驟。樣品要從樣品庫 和倉庫的零頭庫找;在沒有的情況下，要找半成品加工，如 果沒有半成品就要下壓坯單，進(jìn)行壓坯、燒結(jié)、然后進(jìn)行磨 加工，接下來挑選制作樣品，最后就是寄送樣品給客戶。在 送樣過程中，又學(xué)習(xí)到了好多產(chǎn)品知識，總而言之，這是一 種樂趣。我認(rèn)為有一個好的心態(tài)，這樣才能做好做快，要腳 踏實地。三、工作態(tài)度我想工作態(tài)度的認(rèn)

5、真程度，決定了一個人的工作效率。不認(rèn)真則昨天效率差，事情做不好，有時候還會影響到周圍 的同事。態(tài)度認(rèn)真，工作效率自然高，同時還能帶動周圍的 同事一同進(jìn)入工作狀態(tài)，提高大家的工作效率。這是一件非 常好的事四、存在的不足總結(jié)半年來的工作，雖然取得了一定的成績，自身也有 了很大的進(jìn)步，但是還存在著以下不足：是有時工作的質(zhì) 量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。一方面，由于個人能 力素質(zhì)不夠高，鐵礦砂收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在一定的差錯；另 一方面，就是工作量多、時間比較緊，工作效率不高。2是有時工作敏感性還不是很強。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠 敏感，有時工作沒有提前量，上報情況不夠及時。3是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用發(fā)揮不夠明

6、顯。對全局工作情 況掌握不細(xì)，還不能主動、提前的謀思路、想辦法，許多工 作還只是充當(dāng)“算盤珠”。四、下半年的工作打算下半年我將進(jìn)一步發(fā)揚優(yōu)點，改進(jìn)不足，拓寬思路，求 真務(wù)實，全力做好本職工作。今年下半年工作計劃如下加強 工作統(tǒng)籌。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求，對下半年工作進(jìn) 行具體謀劃，明確內(nèi)容、時限和需要達(dá)到的目標(biāo)，加強部門 與部門之間的協(xié)同配合，把各項工作有機地結(jié)合起來，理清 工作思路，提高辦事效率，增強工作實效。2加強工作作風(fēng)培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚 吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工 作作風(fēng)。我認(rèn)為公司要的是效益，產(chǎn)品要的是質(zhì)量，我們員工要 的是能力和素養(yǎng)。所以在公司不斷提高效益的同時，我們