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1、全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的措施尖店二中教導(dǎo)處教育教學(xué)質(zhì)量是一個學(xué)校生存和發(fā)展的前提,也是一個學(xué)校工作的中心。我們要以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),以“質(zhì)量立校,質(zhì)量興?!睘檗k學(xué)宗旨,切實抓好學(xué)校常規(guī)管理,做到科學(xué)管理,以人 為本,營造一個良好的“人人重視質(zhì)量,人人矢心質(zhì)量,人人做好質(zhì)量”的教育教學(xué)氛圍,全面貫徹黨的教育教學(xué)方針,全面推進素質(zhì)教育。本學(xué)年為了全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)校辦學(xué)水平和辦學(xué)聲譽,特制定以下措施:一、抓好學(xué)校常規(guī)建設(shè),做到規(guī)范辦學(xué),為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境。1、 加強教師政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。要求教師按規(guī)定每周至少進行一次政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),留好學(xué)習(xí)筆記,做好學(xué)后交流。通過學(xué)習(xí),一方面
2、要進一步加強教師師德師風(fēng)建設(shè),牢固樹立教師全心全意為學(xué)生服務(wù)的思想。另一方面要切實轉(zhuǎn)變教師的教育教學(xué)觀念,深入學(xué)習(xí)新課標(biāo),轉(zhuǎn)變教師角色,培養(yǎng)一支敬業(yè)愛崗,樂于奉獻的教師隊伍,為教育教學(xué)質(zhì)量的提高提供人才支撐。2、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校考勤制度。為保證教育教學(xué)質(zhì)量的提高,不論是支教教師還是本校在編教師,都要嚴(yán) 格執(zhí)行學(xué)??记谥贫?,實行每日簽到點名制度,嚴(yán)把曠勤和遲到矢,為教育教學(xué)的正常開展提供保障。3、切實做好績效考核工作。嚴(yán)格按照教師績效考核細則對每位教師進行考核,排出名次,評出優(yōu) 劣,鼓勵先進,鞭策后進。從考核方面激勵教師拼搏進取,爭先創(chuàng)優(yōu),做好教育教學(xué)工作,提升教育教學(xué)質(zhì) 量。二、把握教育規(guī)律,切實
3、加強課堂教學(xué)管理,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。要求教師按教育規(guī)律教學(xué),探討新課程標(biāo)準(zhǔn)下課堂教學(xué),優(yōu)化課堂教學(xué),探究提高教學(xué)質(zhì)量的策略 和方法,根據(jù)學(xué)生的基礎(chǔ)和不同特點,制定教學(xué)目標(biāo),使向40分鐘要質(zhì)量的目標(biāo)真正落實到每一位教師、每一節(jié)課、每一個學(xué)生,切實加強對課堂教學(xué)全過程的科學(xué)管理。(一) 抓備課。上一節(jié)課并不難,但上一節(jié)有質(zhì)量的課不易,經(jīng)常上有質(zhì)量的課就更不容易,因此我們要把功夫下在課前,認(rèn)真做好備課工作,努力提高課堂效率。我們要求教師做到:1、認(rèn)真研究教材和學(xué)生,整體把握教材體系,了解學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,做到以學(xué)生發(fā)展為根本,以提高 教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo)。2、確定備課制度,形成集體備課的習(xí)慣。(1)
4、 固定時間、地點、負責(zé)人,全面開展集體備課。(要求不能占用學(xué)生正常上課時間)。(2) 固定每次備課內(nèi)容。由備課組長組織安排,根據(jù)計劃選好中心發(fā)言人,主要討論要上課的內(nèi)容、重點、難點、注意點、學(xué)生容易出錯的地方以及教學(xué)策略等,大家集思廣益,把個體的認(rèn)識納入到群體的智慧之中,使每次集體備科都有目的性、針對性和實效性。(3)實施二次備課。根據(jù)本班的具體情況,對教案進行二次補充,再創(chuàng)造,力求體現(xiàn) 一種共性和個性完美相結(jié)合的優(yōu)質(zhì)化的課堂教學(xué)現(xiàn)狀。(二)抓教法與學(xué)法的研究我們倡導(dǎo)教師每節(jié)課盡可能做到優(yōu)質(zhì)高效,鼓勵教師大膽嘗試可行有效的教學(xué)方法與教學(xué)手段,但不能脫離以下幾點原則:1、必須明確本節(jié)課的教學(xué)目標(biāo)
5、,目標(biāo)的確定要符合學(xué)生的學(xué)習(xí)內(nèi)容,可以讓學(xué)生自己提出學(xué)習(xí)目標(biāo),教師根據(jù)學(xué)生的意見采取引導(dǎo)、指導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的方式,師生共同參與,解決學(xué)習(xí)中的問 題。2、讓學(xué)生積極主動參與教學(xué)活動,體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,提倡生本教育的理念,通過 多媒體等先進的教學(xué)手段,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力。3、及時收集信息,聽取學(xué)生反饋的意見,查找學(xué)生學(xué)習(xí)效率不高的原因,不斷改進教 學(xué)方法和手段,有效地提高課堂效率。(三)精心設(shè)計課后作業(yè)精選帶有鞏固性練習(xí),和提升性練習(xí),不搞重復(fù)性勞動,不搞一刀切,分等級留梯度作業(yè)或彈性作業(yè),作業(yè)量不超時,不加重學(xué)生的課業(yè)負擔(dān),有效地提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效益。三、積極開展教科研活
6、動,加強教師學(xué)習(xí)交流,提高課堂教學(xué)效率。1、積極開展聽課評課活動。制定學(xué)校聽評課制度,按照市教育局聽評課要求,校長不 少于30節(jié),副校長不少于40節(jié),教師互相聽課不少于20節(jié)的規(guī)定,認(rèn)真組織聽評課活動, 加強教師相互學(xué)習(xí),相互交流,指導(dǎo)課堂教學(xué),提高課堂效率和教育教學(xué)質(zhì)量。2、積極開展業(yè)務(wù)競賽活動。按照計劃,本學(xué)年要組織三到四次教師業(yè)務(wù)競賽,如說課 比賽,優(yōu)質(zhì)教案評比,優(yōu)質(zhì)課件評比,優(yōu)質(zhì)課評比等。通過評比競賽努力創(chuàng)造良好的教研氛 圍,全面提高教師的教研水平,為提高課堂效率提高教育教學(xué)質(zhì)量打好基礎(chǔ)。3、加強教師的學(xué)習(xí)交流。第一要采用“走出去,請進來”的辦法,組織教師到先進的兄弟學(xué)校參觀學(xué)習(xí),向有
7、經(jīng)驗的教師學(xué)習(xí)交流,同時,邀請臨校教師指導(dǎo)教學(xué),從而有效提高教師的教學(xué)能力。第二要繼續(xù)以“兩個論壇”(即“青年教師論壇”和“班主任論壇”)為依托,按照教研計劃,每月開展一次“青年教師論壇”和“班主任論壇”,增強學(xué)區(qū)間教師相互交流探 討提高教育教學(xué)質(zhì)量和班級管理的有效方法。第三實施幫扶幫帶工程,保留校教師要對口教學(xué)點,對教學(xué) 點的年輕教師進行幫扶指導(dǎo),對薄弱學(xué)科給予幫助,從而帶動全區(qū)教育教學(xué)質(zhì)量全面提升。4、創(chuàng)新課堂教學(xué)模式,創(chuàng)建快樂高效課堂。本學(xué)年要繼續(xù)探討和研究適合農(nóng)村小學(xué)的教育教學(xué)模式,本著以生為本的原則,采用興趣引領(lǐng),自主探究,合作交流的方法,為學(xué)生創(chuàng)造一個快樂而高效的學(xué)習(xí)環(huán)境。5、認(rèn)真
8、抓好課題研究工作。結(jié)合學(xué)校實際,積極開展校本研究,解決教育教學(xué)中出現(xiàn)的問題,為更好地幵展教育教學(xué)工作提供有力保障。四、認(rèn)真做好質(zhì)量分析,制定相應(yīng)的策略,切實做好學(xué)生層面的工作。認(rèn)真做好質(zhì)量分析工作,切實做到“抓兩頭、帶中間”,實施分層教學(xué),做到因材施教,扶差促優(yōu),促進學(xué)生成績?nèi)嫣岣?。因此,針對不同層次的學(xué)生做好以下幾方面工作:1、商定層次目標(biāo)。學(xué)校將學(xué)生的素質(zhì)按認(rèn)知、能力、情感分類確定,讓不同層次的學(xué)生都能“跳一跳摘果子”,各有所得。任課教師在授課過程中將不同層次教學(xué)目標(biāo)設(shè)置為具有層遞性的問題,輔以個性化 的教學(xué)方法,創(chuàng)造條件讓不同層次學(xué)生都有收獲、都有提高。2、推行分層次教學(xué)法。分層次教學(xué)法的核心是基于傳統(tǒng)的“因材施教”思想,構(gòu)建學(xué)生學(xué)習(xí)可能性與教學(xué)要求間的適應(yīng)度。分層次教學(xué)法在尊重學(xué)生個性差異的基礎(chǔ)上,進行教學(xué)任務(wù)、目標(biāo)的層遞,要求教學(xué)過程中不同層次學(xué)生都有不同程度提高,增強學(xué)生的成就感,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。3、嘗試分層次評價。這是分層次教學(xué)過程中的難點之一,分層次評價科學(xué)得當(dāng),有利于激發(fā)學(xué)生的積極性。本學(xué)年要進一步探討和研究對學(xué)生的分層次評價制度,使每位學(xué)生都有一個追求的目標(biāo),都有成就感,以此來進一步調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,起到鼓勵先進,鞭策后進的效果。五、加大獎勵力度,鼓勵教師創(chuàng)
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