個(gè)人學(xué)術(shù)研究計(jì)劃

1、個(gè)人學(xué)術(shù)研究計(jì)劃一、研究的方向企業(yè)戰(zhàn)略管理二、研究的平臺國家自然科學(xué)基金：競爭性戰(zhàn)略聯(lián)盟的合作效應(yīng)與效率邊界研究三、研究的內(nèi)容戰(zhàn)略管理的一個(gè)核心問題之一是邊界問題（效率邊界，規(guī)模邊界等等），邊界不是“一些看得到的純粹界限”，它即可能符號化也可能實(shí)體化，在主流的組織理論里，邊界往往被 描繪成一個(gè)組織終止的地方和該組織所處的環(huán)境開始的地方。科斯（1937）提出企業(yè)的性質(zhì)這一問題，并得到結(jié)論說存在這樣一個(gè)點(diǎn)，在該點(diǎn)上，以組織層級為基礎(chǔ)的交易效率要高于市場驅(qū)動的交易的效率。因此我們可推斷出， 這一點(diǎn)就是組織于環(huán)境的邊界：組織代表層級結(jié)構(gòu)，環(huán)境代表市場。我們主要考慮的規(guī)模邊界問題，涉及到交易成本經(jīng)濟(jì)學(xué)，

2、交易成本經(jīng)濟(jì)學(xué)的開山之作是 Ron aid Coase的論文企業(yè)的性質(zhì)（1937），它提出一個(gè)問題：既然市場這么完美，為什么 會存在企業(yè)？如果企業(yè)比市場更有優(yōu)勢，那么為什么不是將所有的生產(chǎn)集中于一個(gè)大的企業(yè)之中？為解答這一問題，科斯引入了交易成本的概念?！敖⑵髽I(yè)有利可圖的一個(gè)主要原因似乎是，價(jià)格機(jī)制本身是有成本的?！痹谒磥砥髽I(yè)和市場是組織的兩種形式，企業(yè)選擇市場還是企業(yè)的組織形式取決于交易成本的權(quán)衡。價(jià)格機(jī)制最明顯的成本是發(fā)現(xiàn)相關(guān)價(jià)格的成本，此外還有交易的談判和簽約成本。當(dāng)市場上的交易成本過高，而企業(yè)內(nèi)部組織這樣的生產(chǎn)的成本低于市場上交易的成本，則會選擇企業(yè)內(nèi)部交易，將交易成本轉(zhuǎn)變成為企業(yè)

3、內(nèi)部的管理成本，企業(yè)的規(guī)模逐漸擴(kuò)大， 延伸縱向鏈條。但是，當(dāng)企業(yè)規(guī)模變大時(shí)，企業(yè)家職能可能存在著收益遞減的現(xiàn)象，企業(yè)內(nèi)組織追加交易的成本可能會上升；當(dāng)組織成本增加時(shí)， 企業(yè)家可能無法將生產(chǎn)要素安排在價(jià)值最大的地方，他無法充分利用這些生產(chǎn)要素；一個(gè)或多個(gè)生產(chǎn)要素的供給價(jià)格可能會上升，因?yàn)橐粋€(gè)小企業(yè)的“其他優(yōu)勢”可能會超過一個(gè)大企業(yè)。以上這些因素隨著企業(yè)的規(guī)模的增長將使 管理成本增加，從而限制企業(yè)無限擴(kuò)張，最終達(dá)到動態(tài)平衡。交易成本經(jīng)濟(jì)學(xué)的最重要的代表人物Williams on在論文生產(chǎn)的縱向一體化：市場失靈的考察（1971）中從縱向一體化入手，考察了市場失靈的因素：（1）專用性投資；（2）契約的

4、不完備性；（3）由于道德風(fēng)險(xiǎn)、外部性等所導(dǎo)致的戰(zhàn)略誤傳的風(fēng)險(xiǎn)；（4）信息處理效應(yīng)；（5）制度適應(yīng)。（1）（2）（ 3）點(diǎn)是考慮越來越復(fù)雜的討價(jià)還價(jià)的環(huán)境，后兩點(diǎn)討論企業(yè)相 對于市場來說享有的特定的結(jié)構(gòu)優(yōu)勢。此外威廉姆森的論文比較經(jīng)濟(jì)組織：對離散組織結(jié)構(gòu)選擇的分析，可信的承諾：用抵押品支持交易，企業(yè)的限制：激勵(lì)與官僚主義的特征 等，還有 Benjamin Klein、Robert Crawford和Armen Alchian 的論文縱向一體化、可占用 租金和競爭性締約過程，以及Sanford Grossman和Oliver Hart的論文所有權(quán)的成本和收 益：縱向一體化和橫向一體化理論等等為交易

5、成本經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究做出了巨大的貢獻(xiàn)。 但是他們主要考慮了縱向邊界，縱向鏈條上的擴(kuò)張問題，而微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)對于規(guī)模經(jīng)濟(jì)是用勞動分工，邊際成本，邊際效益遞減等理論解釋過于籠統(tǒng)。四、研究的問題導(dǎo)師的課題研究的競爭性戰(zhàn)略聯(lián)盟問題，是競爭對手間聯(lián)盟， 是橫向邊界問題。 競爭對手間合作的目的主要有：聯(lián)合起來共同與更強(qiáng)大的對手競爭、分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)減少成本（特別是研究新技術(shù)新產(chǎn)品時(shí)卜互相學(xué)習(xí)優(yōu)勢互補(bǔ)。但是盡然是競爭對手必然需要利益分配的監(jiān)督機(jī) 制、防止機(jī)密泄露的監(jiān)督機(jī)制以及協(xié)調(diào)機(jī)制等，這些都將產(chǎn)生成本。我主要研究的問題就是企業(yè)向外合作：選擇多少家企業(yè)，多大規(guī)模的企業(yè)，與不同規(guī) 模的企業(yè)合作的區(qū)別。如果針對多個(gè)對象考慮：例

6、如要考慮的每個(gè)對象的成本不同，他們的成本可以描繪成曲線有可能描繪 成是線性增 加也有可能描 繪成U型曲 線如果針對單個(gè)對象考慮：例如在合作之前的成本曲線為隨著企業(yè)規(guī)模變大，企業(yè)的成 本變小，但是企業(yè)規(guī)模到了一 定程度成本就可能不會減少。一種合作之后可能情況合作之后的戰(zhàn)略聯(lián)盟的成本曲線要更加平 緩。P點(diǎn)前，合作帶來了成本的減少，但 是P點(diǎn)之后，可能由于利益分配等等協(xié)調(diào) 不當(dāng)，造成成本比合作之前增加。AAAAAA另一種合作之后可能情況合作之后帶來了成本的降低，但是M點(diǎn)和N點(diǎn)之間由于合作雙方的磨合過程中 各種問題造成成本增加（和合作之前 比），N點(diǎn)之后，經(jīng)過磨合期之后戰(zhàn)略聯(lián) 盟協(xié)調(diào)性增加，五、研究的

7、方法1. 瀏覽文獻(xiàn)：大量的瀏覽相似相近類別的文章，看看被人做了什么的研究，什么樣的假設(shè)， 什么樣的方法，什么樣的工具，什么樣的結(jié)論，并做下記錄。2. 文獻(xiàn)研究：對比不同的文獻(xiàn)假設(shè)及方法等方面的差異以及優(yōu)缺點(diǎn)，找到可能有所突破，有些想法的地方，記錄下來3 調(diào)查研究：做問卷調(diào)查，主要針對企業(yè)家合作的感受：對于合作的好處，合作的阻力，如何降低成本，如何協(xié)調(diào)合作機(jī)制等等，然后與文獻(xiàn)對比，找出這些研究中與現(xiàn)實(shí)中問題的差別，不斷的修改問卷。4. 管理實(shí)證研究或者數(shù)理模型可以選擇運(yùn)用統(tǒng)計(jì)工具對之前多方面的研究，做管理實(shí)證。或者選擇一個(gè)典型問題、 關(guān)鍵問題做成數(shù)理模型。5. 整理相關(guān)結(jié)論，完成論文出師表兩漢：

8、諸葛亮先帝創(chuàng)業(yè)未半而中道崩殂， 今天下三分，益州疲弊，此誠危急存亡之秋也。然侍衛(wèi)之臣 不懈于內(nèi)，忠志之士忘身于外者，蓋追先帝之殊遇，欲報(bào)之于陛下也。誠宜開張圣聽，以光 先帝遺德，恢弘志士之氣，不宜妄自菲薄，引喻失義，以塞忠諫之路也。宮中府中，俱為一體；陟罰臧否，不宜異同。若有作奸犯科及為忠善者，宜付有司論其 刑賞，以昭陛下平明之理；不宜偏私，使內(nèi)外異法也。侍中、侍郎郭攸之、費(fèi)祎、董允等，此皆良實(shí)，志慮忠純，是以先帝簡拔以遺陛下：愚 以為宮中之事，事無大小，悉以咨之，然后施行，必能裨補(bǔ)闕漏，有所廣益。將軍向?qū)?，性行淑均，曉暢軍事，試用于昔日，先帝稱之曰能”是以眾議舉寵為督：愚以為營中之事，悉以咨

9、之，必能使行陣和睦，優(yōu)劣得所。親賢臣，遠(yuǎn)小人，此先漢所以興隆也； 親小人，遠(yuǎn)賢臣，此后漢所以傾頹也。 先帝在時(shí), 每與臣論此事，未嘗不嘆息痛恨于桓、 靈也。侍中、尚書、長史、參軍，此悉貞良死節(jié)之臣， 愿陛下親之、信之，則漢室之隆，可計(jì)日而待也。臣本布衣，躬耕于南陽，茍全性命于亂世，不求聞達(dá)于諸侯。先帝不以臣卑鄙，猥自枉 屈，三顧臣于草廬之中，咨臣以當(dāng)世之事，由是感激，遂許先帝以驅(qū)馳。后值傾覆，受任于 敗軍之際，奉命于危難之間，爾來二十有一年矣。先帝知臣謹(jǐn)慎，故臨崩寄臣以大事也。受命以來，夙夜憂嘆，恐托付不效，以傷先帝之 明；故五月渡瀘，深入不毛。今南方已定，兵甲已足，當(dāng)獎(jiǎng)率三軍，北定中原，庶竭駑鈍， 攘除奸兇，興復(fù)漢室，還于舊都。