合同范本預(yù)算部管理制度匯編與崗位職責(zé)

1、公司標(biāo)志合同預(yù)算部管理制度合同預(yù)算部管理制度、 組織架構(gòu)與人員編制一） 組織架構(gòu)合同預(yù)算部長(zhǎng)土 造 價(jià) 預(yù) 算 員771安 裝 造價(jià) 預(yù)算 員合 同 管 理 員（二）人員編制部門崗位職位編號(hào)宀口 疋員實(shí)際備注合 同 預(yù) 算 部部長(zhǎng)HT-0011土建造價(jià)預(yù)算員HT-00221周瑜安裝造價(jià)預(yù)算員HT-00321龍祥合同管理員HT-0041崗位職責(zé)職責(zé)職責(zé)表述：參與市場(chǎng)部及工程招標(biāo)及材料、設(shè)備的招標(biāo)采購(gòu)工作權(quán)限參與工作要求公平、公正，從項(xiàng)目和公司的利益選擇協(xié)作方具體工作1、參與公司招投標(biāo)文件的擬訂2、參與招標(biāo)物質(zhì)部組織的選擇合格協(xié)作方、確認(rèn)合同價(jià)及材料、 設(shè)備的采購(gòu)價(jià)的全部過程3、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)標(biāo)評(píng)審工作

2、對(duì)接1、 依據(jù)招標(biāo)物質(zhì)部要求參與相關(guān)招投標(biāo)活動(dòng)；職責(zé)職責(zé)表述：合同管理權(quán)限經(jīng)辦工作要求規(guī)、準(zhǔn)確，符合公司的有關(guān)規(guī)定具體工作1、負(fù)責(zé)擬定合同經(jīng)濟(jì)條款，組織供應(yīng)商的談判、會(huì)簽及合同簽訂 工作2、負(fù)責(zé)合同交底，跟蹤、監(jiān)控合同的執(zhí)行情況3、協(xié)調(diào)、解決合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的糾紛等重要問題4、負(fù)責(zé)對(duì)合同進(jìn)行補(bǔ)充、修訂、變更等工作工作對(duì)接1、物質(zhì)部、工程部、市場(chǎng)部提供相關(guān)資料；2、物質(zhì)部、工程部、市場(chǎng)部參與與之相關(guān)的合同交底工作職責(zé)職責(zé)表述：負(fù)責(zé)工程預(yù)結(jié)算的審核等工作權(quán)限經(jīng)辦工作要求及時(shí)、準(zhǔn)確完成工程各專業(yè)預(yù)結(jié)算編制和審核具體工作1、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目部及外部相關(guān)部門的協(xié)調(diào)與溝通2、負(fù)責(zé)工程預(yù)結(jié)算的審核工作3、負(fù)責(zé)工

3、程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)變更及洽商的審核工作4、負(fù)責(zé)工程進(jìn)度款的審核工作5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)合同的履行工作對(duì)接工程部提供工程現(xiàn)場(chǎng)簽證單及圖紙，采購(gòu)部提供設(shè)備及材料 采購(gòu)單價(jià)職職責(zé)表述：負(fù)責(zé)成本管理工作權(quán)限經(jīng)辦責(zé)四工作要求準(zhǔn)確地反映項(xiàng)目的成本狀況，為公司提供決策依據(jù)并進(jìn)行全過程 動(dòng)態(tài)成本管理具體工作1、負(fù)責(zé)復(fù)核匯總在建工程月進(jìn)度款撥付2、負(fù)責(zé)建立部門臺(tái)帳，工程竣工結(jié)算后，建立完整經(jīng)濟(jì)檔案3、完成月統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作4、負(fù)責(zé)詳細(xì)核對(duì)工程量，審疋價(jià)格、取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)算工程總造價(jià)工作對(duì)接項(xiàng)目部提供資料，財(cái)務(wù)部提供幫助職責(zé)五職責(zé)表述：簽證變更管理權(quán)限參與工作要求變更（結(jié)構(gòu)變更除外）進(jìn)行事前測(cè)算，對(duì)變更的合理性進(jìn)行評(píng)估。 按月

4、進(jìn)行簽證結(jié)算具體工作1、參與簽證變更管理2、負(fù)責(zé)簽證變更價(jià)格的審核3、定期完成簽證的結(jié)算工作對(duì)接工程部、市場(chǎng)部、供方、客戶提出變更職責(zé)六職責(zé)表述：人員、例行工作權(quán)限經(jīng)辦工作要求培養(yǎng)專業(yè)方面的人才梯隊(duì)。具體工作1、積極參與綜合管理部安排的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)；并定期組織本部門人 員的部交流2、負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量記錄及檔案資料的日常收集、標(biāo)識(shí)、保管、利 用、歸檔3、制定專業(yè)考核標(biāo)準(zhǔn)，并定期對(duì)部門員工進(jìn)行業(yè)績(jī)考核4、定期對(duì)項(xiàng)目成本執(zhí)行的情況進(jìn)行評(píng)估5、向綜合管理部提出招聘需求6、按時(shí)按質(zhì)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作工作對(duì)接綜合管理部提供考核要求崗位職責(zé)合同預(yù)算部長(zhǎng)工作崗位說明書（HT-001 ）信息職位名稱合同預(yù)算部長(zhǎng)

5、職位編號(hào)HT-001所屬部門合同預(yù)算部直接上級(jí)公司總工程師工作流程合同預(yù)算部制度制定流程、預(yù)結(jié)算編制及審核工作流程學(xué)歷本科專業(yè)土木工程相關(guān)者專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上工程預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)技能項(xiàng)目技能標(biāo)準(zhǔn)基本技能：良好的溝通和表達(dá)能力，具有中級(jí)造價(jià)員以上資格；任職資格專業(yè)技能:熟悉相關(guān)造價(jià)行業(yè)法規(guī)、管理技巧；技能專業(yè)技能熟悉專業(yè)定額等預(yù)結(jié)算知識(shí)；計(jì)算機(jī)技能：掌握日常辦公軟件操作及網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；其它技能：良好的協(xié)調(diào)溝通能力。個(gè)人素質(zhì)品行端正、誠(chéng)信務(wù)實(shí)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取精 神、工作認(rèn)真細(xì)致；作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)干練、具備很強(qiáng)的心 理承受和調(diào)適能力。職業(yè)發(fā)展：晉晉升方向：職責(zé)細(xì)化描述備注崗職責(zé)組織擬訂、完善本部門的工作

6、流程、制度，并監(jiān)督實(shí)施工作任務(wù)1.確保制度與企業(yè)的發(fā)展和規(guī)模相話應(yīng)位職責(zé)二負(fù)責(zé)組織編制本部門的工作計(jì)劃，并監(jiān)控計(jì)劃進(jìn)展情況工作任務(wù)1.建立規(guī)的部門計(jì)劃管理體系，充分保障計(jì)劃的有效實(shí)施職職責(zé)三負(fù)責(zé)合同預(yù)算部的人員調(diào)配及員工考核工作任務(wù)1.保證成本管理部正常運(yùn)作,并有效激勵(lì)員工。責(zé)職責(zé)四負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程目標(biāo)成本的編制及調(diào)整工作工作任務(wù)1建立先進(jìn)合壬理的工程目標(biāo)成本管壬理休系職責(zé)五1U 人丄 11 -JU 1 1 J | IV、丿少7 111 L 1 1 /J、參與項(xiàng)目的招投標(biāo)工作，負(fù)責(zé)商務(wù)標(biāo)的評(píng)審工作任務(wù)1.公平、公正，從項(xiàng)目和公司的利益詵擇供方2參與資格審杳及商務(wù)標(biāo)的評(píng)審職責(zé)八負(fù)責(zé)項(xiàng)目的各項(xiàng)工程預(yù)結(jié)算的審核工作及進(jìn)度款審核工工作任務(wù)1及時(shí)、準(zhǔn)確完成工程各專業(yè)預(yù)結(jié)算編制和審核2及時(shí)、準(zhǔn)確完成施工單位進(jìn)度款審核職責(zé)七參與項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)簽證與設(shè)計(jì)變更，并對(duì)變更費(fèi)用進(jìn)行審核工作仟?jiǎng)?wù)1 對(duì)變更的合理性進(jìn)行評(píng)估。職責(zé)八負(fù)責(zé)建立部門臺(tái)帳，工程竣工結(jié)算后，建立完整檔案工作任務(wù)準(zhǔn)確地反映項(xiàng)目的成本職責(zé)九負(fù)責(zé)合同的審核，負(fù)責(zé)合同經(jīng)濟(jì)條款的履行，審核合同索工作任務(wù)維護(hù)公司利益，避免經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)職責(zé)十按時(shí)按質(zhì)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作工作任務(wù)按期、認(rèn)真完成土建造價(jià)預(yù)算員工作崗位說明書（HT