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文檔簡介
1、 勞動合同 【實用】勞動合同匯編六篇在當(dāng)今社會,人們對合同愈發(fā)重視,關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,下面是小編幫大家整理的勞動合同6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。勞動合同 篇1甲方(用人單位):_乙方(職工):_名稱:_姓名:_法定代表人:_身份證號碼:_地址:_現(xiàn)住址:_經(jīng)濟類型:_聯(lián)系電話:_聯(lián)系電話:_根據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法和國家、省等有關(guān)規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,訂立本勞動合同。一合同期限第一條甲乙雙方同意按以下第_方式確定乙方的本合同期限:(1)固定期限:從20_年_月
2、_日起至20_年_月_日止。(2)無固定期限:從20_年_月_日起至本合同法定終止條件出現(xiàn)時止。(3)以完成工作任務(wù)為期限:從20_年_月_日起至工作任務(wù)完成時止。第二條甲乙雙方同意按以下第_種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):東莞市職工勞動合同范本東莞市職工勞動合同范本(1)無試用期。(2)試用期從20_年_月_日起至20_年_月_日止。試用期最長不超過6個月。其中,合同期限在3個月以上1年以下的,試用期不超過30日;合同期限在1年以上3年以下的,試用期不超過60日;合同期限在3年以上或者無固定期限的,試用期不超過6個月。二工作地點和工作內(nèi)容第三條乙方服從甲方的工作安排,在地處_市
3、_鎮(zhèn)街(區(qū))社區(qū)(村)廠區(qū)(公司、門店)的_部門_崗位工作。第四條乙方的工作任務(wù)和職責(zé)是_,甲乙雙方并按以下第_項明確:(1)乙方工作的崗位,不屬于國家規(guī)定的需安全、衛(wèi)生和職業(yè)特殊保護的工作崗位。(2)乙方工作的崗位,屬于國家規(guī)定的需安全、衛(wèi)生和職業(yè)特殊保護的工作崗位,該崗位有可能對乙方身體的安全或健康主要在_方面造成損害。甲方將按特殊崗位和工種保護的有關(guān)規(guī)定,提供安全、衛(wèi)生和職業(yè)病的防護知識培訓(xùn)和提供相應(yīng)的防護措施。第五條甲方因工作需要,有權(quán)臨時調(diào)動乙方的工作崗位(3個月內(nèi)),乙方應(yīng)當(dāng)服從。如甲方需調(diào)整乙方的工作崗位或者派乙方到外單位工作(3個月以上),雙方應(yīng)協(xié)商一致簽訂補充協(xié)議書加以確認,
4、該協(xié)議書將作為本合同的附件。三工作時間和休息休假第六條甲乙雙方同意按以下第_方式確定乙方的正常工作時間:(1)標準工時工作制,即每日工作_小時、每周工作_天,每周至少休息1天。(2)不定時工作制,即經(jīng)勞動部門批準,乙方所在崗位以完成工作任務(wù)為工作時間,不存在意義上的加班。(3)綜合計算工時工作制,即甲方經(jīng)勞動部門批準,乙方所在崗位以_(周/月/季/年)為計算周期,綜合總工時符合國家規(guī)定。第七條在實行標準工時工作制和綜合計算工時工作制的情況下,因生產(chǎn)工作需要,甲方經(jīng)與本單位工會或者乙方協(xié)商后,可以安排乙方加班工作,加班總時數(shù)符合國家規(guī)定。第八條甲方依據(jù)本省企業(yè)職工假期待遇相關(guān)規(guī)定,每年適當(dāng)安排乙
5、方休節(jié)日假、年假、婚假、產(chǎn)假、看護假、喪假等帶薪假期。四勞動報酬第九條甲方執(zhí)行東莞市最低工資標準規(guī)定,按下列第_種方式核發(fā)乙方工資:(1)試用期工資:試用期工資為_元/月。(2)計時工資:崗位工種標準為_元/時,來計付乙方的月工資。(3)計件工資:甲方按公布的本單位制定計件單價制度,來確定乙方的計件工價及計付乙方的月工資。(4)不定時工資或固定工資:_元/月。第十條甲方根據(jù)單位的經(jīng)營狀況和工資分配制度、集體工資協(xié)商結(jié)果,適時調(diào)整乙方工資。第十一條甲方每月_日如期支付_(當(dāng)月/上月)貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前在最近的工作日支付。五社會保險福利待遇第十二條合同期內(nèi),甲、乙雙方應(yīng)執(zhí)行所在地
6、社會保障部門的規(guī)定,依法參加各項社會保險,按比例分別繳交社會保險費。第十三條乙方患病或非因工負傷,乙方因病或非因工死亡,依規(guī)定得到相應(yīng)的社會保障待遇。第十四條乙方工傷或因工死亡,甲方按社會工傷保險規(guī)定給予工傷待遇或者因工死亡待遇。六勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十五條甲方按國家有關(guān)勞動保護規(guī)定,包括女職工、未成年工的勞動保護規(guī)定和標準,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設(shè)施和勞動條件。第十六條甲方按國家先培訓(xùn)、后上崗的規(guī)定,對乙方進行安全、衛(wèi)生、職業(yè)病防護知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn);乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并須自覺遵守和執(zhí)行甲方的安全衛(wèi)生操作規(guī)程和職業(yè)病防護措施,進行生產(chǎn)和工作
7、。第十七條甲方根據(jù)乙方從事的崗位工種,按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,及防暑降溫等津貼,并按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢。第十八條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮及強令冒險作業(yè),對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。勞動合同 篇2甲方:乙方: 身份證號:甲乙雙方就兩者之間的勞動合同解除事宜,經(jīng)過友好協(xié)商,達成以下協(xié)議:一、甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,就雙方之間的勞動合同解除事宜,達成了一致性的意見。雙方確認勞動合同于 年 月 日解除,解除性質(zhì)為雙方協(xié)商一致解除。二、乙方在甲方的最后工作日為 年 月 日,工資結(jié)算截止最后工作日,社保及公積金截止到
8、 年 月。三、在公司規(guī)定的離職截止日期前,未辦理任何離職手續(xù)就擅自不到崗,將按公司規(guī)定視為曠工;曠工超過2個工作日將以嚴重違反公司休假和考勤制度為由被開除。此種情形公司將不再承擔(dān)任何經(jīng)濟賠償/補償金。四、乙方在職期間的年假已經(jīng)休完,在職期間的各種福利待遇已經(jīng)享受完畢。五、甲方愿意向乙方支付解除勞動合同的相應(yīng)費用:1、根據(jù)乙方在甲方處工作年限,甲方向乙方支付經(jīng)濟補償金為n+1個月的工資,計 (大寫 )元;鑒于乙方在甲方處的工作年限已達十七年,現(xiàn)甲方同意另行向乙方支付相當(dāng)于四個月工資的特殊津貼,計 (大寫)元。以上兩項共計人民幣 (大寫)元。3、支付時間為工作交接完成后十五日內(nèi),支付方式為通過銀行
9、轉(zhuǎn)帳的方式,打入乙方在職期間的工資卡里。4、本協(xié)議簽訂之前甲乙雙方均已了解勞動法相關(guān)法律規(guī)定,上述費用包含了乙方所應(yīng)得的法定經(jīng)濟補償金、乙方在甲方工作期間可能享有的其它經(jīng)濟性權(quán)益、乙方的一些未結(jié)費用以及乙方與甲方存在一些爭議但在解除合同時已經(jīng)達成一致性意見,可是又不宜于明確列出的其它費用等,甲乙雙方確認雙方已無任何勞動糾紛。5、如果乙方不能完成工作交接,則甲方有權(quán)暫扣乙方的上述費用,直到乙方完成工作交接之后再行支付。六、甲乙雙方對本協(xié)議皆負有保密責(zé)任,雙方皆不得擅自泄露。乙方對在職期間所接觸到的.甲方經(jīng)營信息,負有保密責(zé)任。本協(xié)議簽訂后,乙方不得散布對甲方的任何負面信息或評論。七、本協(xié)議一式兩
10、份,于甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,具同等效力。甲方: 乙方:時間: 時間:勞動合同 篇3甲方:_法定代表人:_施工工地地址:_在京住所地通訊地址:_乙方:_居民身份證號:_出生日期:_年_月_日家庭住址:_郵政編碼:_戶口所在地:_根據(jù)中華人民共和國勞動法和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)有固定期限勞動合同:本合同于_年_月_日生效,于_年_月_日終止;其中試用期至_年_月_日止。以完成一定工作為期限的合同:本合同生效日期為_年_月_日;以乙方完成_工作任務(wù)為合同終止時間。二、工
11、作內(nèi)容第二條 甲方招用乙方在_(項目名稱)工程中擔(dān)任_崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號碼為_.三、勞動保護和勞動條件第三條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進入施工現(xiàn)場當(dāng)天對乙方進行入場三級安全教育,并組織對乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試,考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場備查,考試不合格的不得在現(xiàn)場施工。甲方應(yīng)當(dāng)對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。第四條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。第五條 甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違
12、章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。 四、工資保險待遇第六條 乙方在試用期間的工資為每日_元,試用期滿后日工資為_元。雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標準。甲方應(yīng)在每月_日前計發(fā)乙方的工資,并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對工資支付的其他約定_.第七條 甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險和工傷保險手續(xù),并為乙方繳納工傷保險和醫(yī)療保險費用。四、勞動紀律和勞動合同的解除第八條 乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程。第九條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)有打架斗毆、偷竊、賭
13、博、擅自停工等違紀行為的;(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;(四)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;(五)嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的;(六)被依法追究刑事責(zé)任的。第十條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前_日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。五、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容第十一條 乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十二條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:_.六、勞動爭議處理及其它第十三條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向工地所在的區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日
14、內(nèi)向人民法院起訴。第十四條 甲方的規(guī)章制度及_作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。第十五條 本合同未盡事宜或與國家、北京市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十六條 本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。甲方(公章):_ 乙方(簽字):_法定代表人(簽字):_年_月_日 _年_月_日勞動合同 篇4尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):您好,我個人的上一份合同已經(jīng)于20xx年xx月份到期,在此,我懷著復(fù)雜的心情做出了一個艱難的決定,不準備再續(xù)簽下一份合同。希望公司能允許我在兩到三周內(nèi)離職。我于20xx年從學(xué)校畢業(yè)就來到了公司,在此期間學(xué)到了
15、很多的東西,也積累了一定的經(jīng)驗。在此,我對在公司得到的一切幫助和進步深表感激!轉(zhuǎn)眼三年多過去了,我一直很喜歡公司的工作條件和工作氛圍,也很珍惜同事之間的友誼。但是現(xiàn)在,由于我個人的一些原因,我不得不懷著復(fù)雜的心情下定決心,準備離開公司??赡芤粋€新的環(huán)境能夠讓我在工作上更進一步,也或者我目前的學(xué)識水平不足以達到更高的平臺,我需要再次到學(xué)校尋求深造??傊?,以目前我手上的工作和公司的狀況來看,現(xiàn)在離職,目前對我和公司來說,可能都是一個比較的好的機會。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能都仔細考慮我的申請并同意。xxx20xx年xx月xx日勞動合同 篇5(二)甲方(用人單位)名稱: 周口博大人力資源管理有限公司住所: 周口
16、市七一路中段 法定代表人(或主要負責(zé)人): 蔡衛(wèi)杰乙方(勞動者)姓名: 性別: 居民身份證號碼:文化程度: 住所:根據(jù)中華人民共和國勞動合同法等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。第一條 勞動合同期限一、本合同為固定期限勞動合同。合同自 20xx 年 2 月 3 日起至 20xx 年 2 月 3 日止。二、本合同約定試用期,()試用期自 20xx 年 2 月 9日起至 20xx年 4 月 9 日止。三、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為 *年 2 月 5 日至 *年 2 月 5 日止。第二條 工作內(nèi)容、工作地點及要求甲方派遣乙方工作
17、的用工單位名稱乙方同意根據(jù)用工單位工作需要,從事 針車、手工 工作,乙方的工作區(qū)域或工作地點在 福建石獅市 。乙方按用工單位的要求應(yīng)達到以下工作標準1、16到40周歲初中以上文化程度。2、身體健康無傳染性疾病 。3、熟練幫面針車工、手工和具備完全操作整鞋的技能。勞動合同 篇6甲方(用人單位)名稱:法定代表人或主要負責(zé)人(委托代理人):乙方(勞動者)姓名:性別:現(xiàn)居住地住址:居民身份證號碼:甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動合同法等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。一、合同期限時,視為乙方已經(jīng)熟知甲方各項規(guī)章制度并愿意遵守。2、乙方承諾嚴格遵守甲方的保密制度,絕不將甲方的經(jīng)營情況和業(yè)務(wù)情況向同規(guī)定的解除條件執(zhí)行。國家勞動法律法規(guī)不能解除勞動合同的,任何一方不得單方解除本合同。(四)有下列情形之一的,本合同即告終止:1、本合同期滿的;2、乙方到達法定退休年齡的;3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的;4、嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)定的制度的。具體約定如下:(1)一個月內(nèi)曠工2日(含2日)以上,半年內(nèi)累計曠工3日(含3日)以上的;(2)一個月遲到、早
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