（精選模板）2021年工作方案模板匯總六篇

1、dreams do not abandon those who are pursuing painstakingly, as long as you do not stop pursuing, you will be bathed in the glory of dreams.整合匯編簡(jiǎn)單易用（頁(yè)眉可刪）2021年工作方案模板匯總六篇 工作方案 篇120_年春節(jié)即將來(lái)臨，按照省、市、縣安全生產(chǎn)監(jiān)管工作部署要求和市、縣有關(guān)安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際特制定本方案。一、指導(dǎo)思想全面貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市、縣有關(guān)安全生產(chǎn)工作的一系列指示精神以及“安全責(zé)任、重在落實(shí)”的工作思路，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任

2、、強(qiáng)化措施，切實(shí)消除事故隱患，確保歲末年初這段時(shí)間全鄉(xiāng)的安全穩(wěn)定。二、工作目標(biāo)采取各種積極防范措施，在春節(jié)期間（1月20日至2月20日）實(shí)現(xiàn)零事故的總體目標(biāo)，確保歲末年初全鄉(xiāng)的安全穩(wěn)定。三、工作組織機(jī)構(gòu)和工作職責(zé)成立由鄉(xiāng)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管副鄉(xiāng)長(zhǎng)及派出所負(fù)責(zé)人等相關(guān)人員為成員的“春節(jié)”期間工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)對(duì)全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)工作。同時(shí)，建立分片包干責(zé)任到人的監(jiān)管機(jī)制。全鄉(xiāng)共成立兩個(gè)小組，名單如下：各工作組必須深入到所轄的重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)部位和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行跟蹤和指導(dǎo)，確保停產(chǎn)檢修工作和措施落實(shí)到位。其中組長(zhǎng)是第一責(zé)任人，副組長(zhǎng)和成員是直接責(zé)任人。四、工作要求（一）突出重點(diǎn)

3、，強(qiáng)化措施加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域的安全專(zhuān)項(xiàng)檢查，全面落實(shí)高危行業(yè)的安全防范措施。其中功、三家鐵礦企業(yè)實(shí)行全面停產(chǎn)，只允許通風(fēng)排水，日班維修；焰材企業(yè)在2月1日前停止一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，安排好人員值班值守。對(duì)于其它企業(yè)，凡存在重大安全隱患，不能確保安全生產(chǎn)條件的，在春節(jié)期間也必須堅(jiān)決落實(shí)停產(chǎn)檢修措施。（二）加強(qiáng)危險(xiǎn)源的監(jiān)控和加大事故隱患整改力度各小組要加強(qiáng)對(duì)庫(kù)區(qū)、生產(chǎn)場(chǎng)所、礦山、尾礦庫(kù)等重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控，存在重大隱患的，要抓緊整改。對(duì)事故頻發(fā)、隱患突出、安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻的企業(yè)和單位要實(shí)施重點(diǎn)檢查，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的隱患，能立即整改的要立即整改。（三）嚴(yán)厲打擊非法生產(chǎn)和非法經(jīng)營(yíng)行為加大對(duì)非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營(yíng)行

4、為的打擊力度，嚴(yán)厲查處、取締各種非法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為，防范重特大事故的發(fā)生。（四）加強(qiáng)應(yīng)急職守，強(qiáng)化安全防范春節(jié)期間，全鄉(xiāng)各村委、各單位要嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)應(yīng)急值守和領(lǐng)導(dǎo)干部值班帶班制度。每日下午五點(diǎn)前要將本轄區(qū)安全生產(chǎn)情況報(bào)告鄉(xiāng)安監(jiān)辦（電話(huà)：）。要落實(shí)應(yīng)急預(yù)案，建立健全快速反應(yīng)機(jī)制，一旦發(fā)生險(xiǎn)情或事故，要及時(shí)組織力量進(jìn)行搶險(xiǎn)救援和妥善處置，并按程序、按時(shí)如實(shí)上報(bào)。對(duì)工作不積極、不落實(shí)或玩忽職守的，對(duì)責(zé)任人進(jìn)行全鄉(xiāng)通報(bào)批評(píng)，并從嚴(yán)處理。工作方案 篇2根據(jù)市處全年工作部署和要求，決定在全處范圍內(nèi)開(kāi)展資產(chǎn)清查工作。為保證此項(xiàng)工作的順利開(kāi)展和按期保質(zhì)完成，特制定如下工作方案。一、工作目標(biāo)1全面摸清家底。對(duì)

5、全處資產(chǎn)進(jìn)行全面清理和清查，真實(shí)、完整地反映各單位資產(chǎn)情況，為加強(qiáng)我處國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理工作奠定基礎(chǔ)。2建立監(jiān)管系統(tǒng)。通過(guò)資產(chǎn)清查，為國(guó)有資產(chǎn)管理信息數(shù)據(jù)庫(kù)提供初始數(shù)據(jù)，在此基礎(chǔ)上，建立全處國(guó)有資產(chǎn)動(dòng)態(tài)監(jiān)管系統(tǒng)，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。3實(shí)現(xiàn)三個(gè)結(jié)合。建立起資產(chǎn)管理與預(yù)算管理，資產(chǎn)管理與財(cái)務(wù)管理，資產(chǎn)管理與資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合的運(yùn)行機(jī)制。4完善管理制度。對(duì)資產(chǎn)清查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，各單位、各部門(mén)要在全面總結(jié)、認(rèn)真分析的基礎(chǔ)上，提出相應(yīng)整改措施和實(shí)施計(jì)劃，建立健全資產(chǎn)管理制度。二、清查基準(zhǔn)日和重點(diǎn)工作范圍1此次資產(chǎn)清查工作的基準(zhǔn)日統(tǒng)一為12月31日。2本次資產(chǎn)清查的重點(diǎn)范圍是：市處機(jī)關(guān)各部門(mén)、直屬各單位、各縣（市

6、）公路站。三、工作任務(wù)1對(duì)全系統(tǒng)設(shè)備、車(chē)輛、儀器、房屋、土地、路樹(shù)、辦公用品、家具等各項(xiàng)資產(chǎn)進(jìn)行全面清理、核對(duì)和查實(shí)。2、清查過(guò)程中要按照實(shí)物盤(pán)點(diǎn)同核實(shí)賬務(wù)相結(jié)合的原則，重點(diǎn)做好資產(chǎn)利用狀況、閑置情況、資產(chǎn)收益情況的.清查，對(duì)清查出的各種資產(chǎn)盤(pán)盈和盤(pán)虧、報(bào)廢及壞賬等損失按照資產(chǎn)清查要求進(jìn)行分類(lèi)，并做出處理，重大問(wèn)題，提出處理意見(jiàn)和建議；3、針對(duì)資產(chǎn)清查工作中暴露出來(lái)的資產(chǎn)方面的問(wèn)題，依據(jù)市處管理辦法及相關(guān)政策法規(guī)，建立健全各項(xiàng)管理制度。4、土地使用證、產(chǎn)權(quán)證、林權(quán)證上繳市處統(tǒng)一管理，若無(wú)有督促申辦。四、組織機(jī)構(gòu)為切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，保證資產(chǎn)清查工作順利進(jìn)行，成立以下組織機(jī)構(gòu)：1成立“佳木斯市公路管理

7、處資產(chǎn)清查工作領(lǐng)導(dǎo)小組”（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“領(lǐng)導(dǎo)小組”），統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)全處的資產(chǎn)清查工作，擬定資產(chǎn)清查的相關(guān)辦法和表格，研究處理資產(chǎn)清查工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，對(duì)資產(chǎn)清查數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、審核，對(duì)資產(chǎn)清查結(jié)果進(jìn)行確認(rèn)和核實(shí)等。人員組成如下：組長(zhǎng)：副組長(zhǎng)：成員：2領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)“佳木斯市公路管理處資產(chǎn)清查工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“辦公室”），具體負(fù)責(zé)組織開(kāi)展資產(chǎn)清查工作，辦公室設(shè)在國(guó)有資產(chǎn)管理科，宋士忠同志任辦公室主任。聯(lián)系電話(huà)：3清查組。牽頭科室：國(guó)資科。成員為：財(cái)務(wù)科、計(jì)統(tǒng)科、審計(jì)科、路政管理科、路政綜合科、渡口管理科、養(yǎng)護(hù)科、行政辦、科教科。負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)內(nèi)的所有實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行全面清理、核對(duì)和查實(shí)；對(duì)清查出的

8、各種資產(chǎn)盤(pán)盈和盤(pán)虧、報(bào)廢等按照資產(chǎn)清查要求進(jìn)行分類(lèi)，提出處理建議。五、工作進(jìn)度安排相關(guān)部門(mén)和單位應(yīng)當(dāng)做好資產(chǎn)清查和完善制度等項(xiàng)工作。時(shí)間進(jìn)度如下：（一）準(zhǔn)備階段（10月8日-10月31日）1成立領(lǐng)導(dǎo)小組和下設(shè)辦事機(jī)構(gòu)。2研究部署全處的資產(chǎn)清查工作，擬定工作方案，印發(fā)通知。3對(duì)全處參與資產(chǎn)清查的人員進(jìn)行培訓(xùn)。4、制訂相關(guān)表格。（二）實(shí)施階段（11月1日-12月31日）。111月1日-11月30日，各單位（部門(mén)）根據(jù)“領(lǐng)導(dǎo)小組”要求開(kāi)展自查，成立組織機(jī)構(gòu)，健全規(guī)章制度，并于12月1日前報(bào)送自查資料（包括表格及情況說(shuō)明）至市處國(guó)資科；212月1日-12月20日，組織有關(guān)人員針對(duì)各單位報(bào)送的自查資料進(jìn)

9、行審核并深入實(shí)地進(jìn)行檢查、復(fù)核。312月21日-12月23日，清查組審核，匯總，并向“領(lǐng)導(dǎo)小組”匯報(bào)階段工作和有關(guān)問(wèn)題處理建議。412月24日-12月26日，清查組向“領(lǐng)導(dǎo)小組”匯報(bào)清查結(jié)果，并進(jìn)一步完善清查資料；“領(lǐng)導(dǎo)小組”對(duì)資產(chǎn)清查結(jié)果進(jìn)行確認(rèn)和核實(shí)，對(duì)清查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出處理意見(jiàn)。512月27日-12月31日，根據(jù)“領(lǐng)導(dǎo)小組”處理意見(jiàn)，處理遺留問(wèn)題，資料存檔。（三）、總結(jié)階段1對(duì)全處資產(chǎn)清查工作進(jìn)行總結(jié)。2處里將根據(jù)資產(chǎn)清查結(jié)果，完善相關(guān)資產(chǎn)管理制度，各單位根據(jù)各自實(shí)際情況，完善具體實(shí)施辦法。六、工作要求（一）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任到人。各部門(mén)、各單位要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)本次資產(chǎn)清查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

10、，應(yīng)當(dāng)指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)本次清查工作，有關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)切實(shí)履行管理責(zé)任，保證資產(chǎn)清查結(jié)果真實(shí)可靠，確保資產(chǎn)清查工作按時(shí)完成。（二）、精心組織、嚴(yán)肅紀(jì)律。被抽調(diào)人員必須按時(shí)到達(dá)崗位，并處理好與本職工作的關(guān)系，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件，并結(jié)合實(shí)際制定資產(chǎn)清查的具體實(shí)施方案，如實(shí)反映資產(chǎn)管理情況和存在問(wèn)題，不得瞞報(bào)虛報(bào)。（三）、對(duì)全處資產(chǎn)清查工作及時(shí)予以通報(bào)，并組織監(jiān)督檢查。工作方案 篇3一、_企業(yè)基本情況_企業(yè)位于市_街道，是生產(chǎn)電子元件的小企業(yè)，設(shè)有生產(chǎn)、供銷(xiāo)、質(zhì)檢、財(cái)務(wù)等主要部門(mén)，有職工_x人，其中生產(chǎn)崗位職工_x人，管理崗位職工_人。激勵(lì)機(jī)制設(shè)計(jì)要著重從提高生產(chǎn)崗位職工勞動(dòng)積極性和管理崗位職工工作責(zé)任心兩方

11、面來(lái)考慮，以達(dá)到激勵(lì)的目的。二、激勵(lì)目標(biāo)激勵(lì)目標(biāo)分2個(gè)方面，一是薪酬激勵(lì)。生產(chǎn)崗位職工實(shí)行完成生產(chǎn)任務(wù)薪酬遞增制，即在保證產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)上，完成生產(chǎn)任務(wù)越多，薪酬越高。管理崗位職工實(shí)行考核制，按考核等次增加薪酬。二是精神激勵(lì)。生產(chǎn)崗位職工完成生產(chǎn)任務(wù)好，管理崗位職工管理優(yōu)秀，由企業(yè)每季度表彰一次，給予一定獎(jiǎng)金。通過(guò)激勵(lì)，提高職工的生產(chǎn)工作積極性，促進(jìn)產(chǎn)量提高、質(zhì)量變好、管理先進(jìn)，提升企業(yè)整體經(jīng)濟(jì)效益。三、激勵(lì)理由激勵(lì)是指通過(guò)滿(mǎn)足職工的需要使其努力工作，實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的過(guò)程。激勵(lì)可以使職工清楚認(rèn)識(shí)到自己在企業(yè)中的價(jià)值所在，清楚了解到在企業(yè)中應(yīng)扮演的角色，最終實(shí)現(xiàn)人力資源的合理配置。薪酬激勵(lì)是把職工

12、的薪酬與績(jī)效掛鉤，以經(jīng)濟(jì)利益的形式來(lái)激勵(lì)職工的積極性，讓他們感到個(gè)人利益與企業(yè)整體利益息息相關(guān)，愿意為企業(yè)整體利益服務(wù)。精神激勵(lì)是通過(guò)對(duì)職工的表彰，增強(qiáng)職工的自傲感和榮譽(yù)感，有效培育職工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)和信任度，使職工更加刻苦勤奮、認(rèn)真努力為企業(yè)工作，創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益。四、激勵(lì)方案1、薪酬激勵(lì)生產(chǎn)崗位職工根據(jù)不同的崗位工種確定基本生產(chǎn)任務(wù)薪酬，即完成基本生產(chǎn)任務(wù)、質(zhì)量合格，就可拿到規(guī)定的薪酬，超過(guò)基本生產(chǎn)任務(wù)的，按高于基本生產(chǎn)任務(wù)薪酬，用百分比確定，發(fā)給職工薪酬。如超過(guò)基本生產(chǎn)任務(wù)的產(chǎn)品數(shù)量或工作量，按基本生產(chǎn)任務(wù)薪酬的120%發(fā)放薪酬。管理崗位職工實(shí)行考核，工作完成合格發(fā)給基本薪酬，考核先進(jìn)、

13、優(yōu)秀的，先進(jìn)增發(fā)15%的薪酬，優(yōu)秀增發(fā)25%的薪酬。通過(guò)薪酬激勵(lì)，提高職工的工作積極性和責(zé)任心，認(rèn)真努力做工作，以取得優(yōu)良生產(chǎn)、工作成績(jī)。2、精神激勵(lì)以職工的月薪酬為基本標(biāo)準(zhǔn)，加上遵守工作紀(jì)律、文明禮貌等內(nèi)容，每季度評(píng)選先進(jìn)生產(chǎn)職工和先進(jìn)管理職工。對(duì)評(píng)為先進(jìn)生產(chǎn)職工和先進(jìn)管理職工的，召開(kāi)大會(huì)公開(kāi)表彰，并將其個(gè)人相片與先進(jìn)事跡張榜公布，發(fā)給一定獎(jiǎng)金。通過(guò)精神激勵(lì)形成一種學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的濃厚氛圍，促進(jìn)企業(yè)整體工作的發(fā)展，取得良好成效。五、存在問(wèn)題上述激勵(lì)方案，生產(chǎn)崗位職工有明確的生產(chǎn)任務(wù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行起來(lái)問(wèn)題較少，職工會(huì)心服口服。難點(diǎn)在于管理崗位職工的考核，缺少硬性指標(biāo)。為此，對(duì)管理崗位職工的考

14、核，企業(yè)要成立考核小組，制定考核方案，實(shí)行公開(kāi)、公平、公正考核，減少問(wèn)題產(chǎn)生，真正起到考核促進(jìn)工作發(fā)展的目的。工作方案 篇4為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委關(guān)于扎實(shí)推進(jìn)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)部署和要求，確保縣委群教辦研究確定的5月份3件惠民實(shí)事之一脫貧解困及強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策宣傳到戶(hù)順利實(shí)施，現(xiàn)制定如下方案：一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，組建機(jī)構(gòu)為確保脫貧解困及強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策宣傳到戶(hù)順利實(shí)施，成立以縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的脫貧解困及強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策宣傳領(lǐng)導(dǎo)小組，名單如下：二、落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化宣傳按照工作要求，為了讓貧困戶(hù)充分了解脫貧解困和強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)相關(guān)政策，引導(dǎo)貧困戶(hù)早日實(shí)現(xiàn)脫貧致富，將脫貧解困和強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策宣傳任務(wù)分解到各相關(guān)單位，分解

15、情況如下：（一）縣移民扶貧局、縣委農(nóng)工辦工作職責(zé):負(fù)責(zé)脫貧解困和強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策宣傳方案和脫貧解困“兩不愁，三保障”宣傳資料擬定，宣傳資料收集、校對(duì)、匯編、下發(fā)，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)將宣傳資料按時(shí)發(fā)放到戶(hù)。時(shí)間要求:5月12日前完成方案擬定報(bào)縣委群教辦，5月10日前完成宣傳資料收集、校對(duì)、匯編，5月15日前完成宣傳資料印制、下發(fā)。（二）縣教育局工作職責(zé)：負(fù)責(zé)縣學(xué)生資助政策宣傳資料研究、擬定。時(shí)間要求：5月10日前完成宣傳資料擬定，并報(bào)送至縣移民扶貧局社會(huì)扶貧股。（三）縣衛(wèi)生局工作職責(zé)：負(fù)責(zé)衛(wèi)生扶貧促進(jìn)行動(dòng)宣傳要點(diǎn)宣傳資料研究、擬定。時(shí)間要求：5月10日前完成宣傳資料擬定，并報(bào)送至縣移民扶貧局社會(huì)扶貧股。（四

16、）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作職責(zé)：負(fù)責(zé)宣傳資料發(fā)放到戶(hù)，落實(shí)鎮(zhèn)村兩級(jí)干部加強(qiáng)扶貧解困和強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策宣傳。時(shí)間要求：5月31日前完成。三、保障措施（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)部門(mén)要對(duì)本次宣傳予以高度重視，各司其職、密切配合，落實(shí)專(zhuān)門(mén)人員，集中力量抓好宣傳工作。（二）明確工作責(zé)任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級(jí)相關(guān)部門(mén)要按照方案中明確的工作職責(zé)要求，采取措施，認(rèn)真履職，按時(shí)完成任務(wù)。（三）強(qiáng)化指導(dǎo)督查?？h委農(nóng)工辦、縣移民扶貧局要加強(qiáng)聯(lián)系指導(dǎo)，對(duì)相關(guān)部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤督查，確保脫貧解困和強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策宣傳到戶(hù)并取得預(yù)期成效。工作方案 篇5為切實(shí)加強(qiáng)夏季火災(zāi)防控工作，堅(jiān)決預(yù)防和遏制重特大尤其是群死群傷火災(zāi)事故發(fā)生，

17、確保夏季消防安全，特制定農(nóng)業(yè)局夏季消防檢查工作方案如下：一、工作目標(biāo)深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神，依法排查整治火災(zāi)隱患，廣泛開(kāi)展消防宣傳培訓(xùn)，做好滅火救援準(zhǔn)備，努力預(yù)防和減少亡人火災(zāi)，堅(jiān)決遏制重特大尤其是群死群傷火災(zāi)，全系統(tǒng)不發(fā)生較大以上亡人火災(zāi)。二、組織領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)業(yè)局消防安全委員會(huì)成立由局長(zhǎng)吳存發(fā)任組長(zhǎng)，徐松春同志任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的夏季消防檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在局辦公室設(shè)立辦公室。各下屬單位也要成立相應(yīng)組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，整體推進(jìn)。三、工作時(shí)間即日起至9月20日結(jié)束。四、工作內(nèi)容（一）突出火災(zāi)防范工作各下屬單位要貫徹“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”和“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)

18、經(jīng)營(yíng)必須管安全”要求，以年度消防工作考核為抓手，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和行業(yè)主管部門(mén)的監(jiān)管責(zé)任。要組織對(duì)本單位冬季火災(zāi)特點(diǎn)進(jìn)行分析研判，以人員密集場(chǎng)所、易燃易爆單位等可燃物資集中場(chǎng)所為重點(diǎn)，堅(jiān)持什么問(wèn)題突出就重點(diǎn)整治什么問(wèn)題。對(duì)尚未整改的重大火災(zāi)隱患單位、區(qū)域性火災(zāi)隱患，要緊盯不放，督促按期整改完畢。要盯住建筑消防設(shè)施加強(qiáng)監(jiān)督抽查，督促單位落實(shí)維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任，對(duì)發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患和消防違法行為，用足用好執(zhí)法手段，堅(jiān)決依法整治。切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)面火災(zāi)防控，加大消防安全檢查力度。配合公安消防部門(mén)和公安派出所統(tǒng)一組織開(kāi)展的“零點(diǎn)”夜查行動(dòng)，落實(shí)各項(xiàng)火災(zāi)防控措施，確保消防安全。（二）強(qiáng)化消防宣傳教育各單位要針對(duì)夏季火災(zāi)特

19、點(diǎn)，圍繞“找火災(zāi)隱患、保家庭平安”主題，開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)宣傳行動(dòng)。要利用微博、微信、微視、手機(jī)短信等新媒體，開(kāi)展系列消防“微互動(dòng)”和“三微評(píng)選展播活動(dòng)”，最大限度擴(kuò)大消防宣傳覆蓋面。發(fā)揮媒體輿論監(jiān)督作用，合理運(yùn)用曝光手段督促重大火災(zāi)隱患整改。要發(fā)動(dòng)群眾通過(guò)“96119”舉報(bào)火災(zāi)隱患，并及時(shí)核查處理。針對(duì)冬季火災(zāi)易發(fā)的重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)人群、重點(diǎn)場(chǎng)所和部位，大力宣傳普及冬季用火、用電、用氣、用油、燃放煙花爆竹等防火常識(shí)和逃生自救知識(shí)。（三）強(qiáng)化滅火和應(yīng)急救援準(zhǔn)備配合市消防大隊(duì)、政府專(zhuān)職消防隊(duì)、保安消防隊(duì)結(jié)合本單位實(shí)際，認(rèn)真研究冬春滅火救援工作的規(guī)律和特點(diǎn)，組織演練，制定完善“六熟悉”卡，修訂滅火救援預(yù)案和等

20、級(jí)調(diào)派方案。配合市消防大隊(duì)組織開(kāi)展單位消火栓、滅火器排查整治，協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)落實(shí)維護(hù)保養(yǎng)措施，確保完整好用。加強(qiáng)裝備器材維護(hù)保養(yǎng)，及時(shí)補(bǔ)充滅火救援裝備器材和保障物資，加強(qiáng)裝備、藥劑和物資儲(chǔ)備，組織開(kāi)展拉動(dòng)演練，提高應(yīng)急保障能力。重大活動(dòng)舉辦和重要節(jié)日期間，一旦發(fā)生火災(zāi)事故，要快速反應(yīng)，及時(shí)調(diào)集充足的警力和裝備，指揮員要靠前指揮、科學(xué)處置，最大限度地減少災(zāi)害損失，并嚴(yán)格落實(shí)作戰(zhàn)安全規(guī)程和防護(hù)措施，確保參戰(zhàn)人員自身安全。五、工作要求（一）提高思想認(rèn)識(shí)。夏季群眾用火、用電、用油、用氣大量增加，引發(fā)火災(zāi)特別是亡人火災(zāi)的風(fēng)險(xiǎn)劇增，加之當(dāng)前消防安全基礎(chǔ)依然薄弱，稍有不慎，極易發(fā)生大的火災(zāi)事故。各單位務(wù)必引起

21、高度重視，認(rèn)真吸取火災(zāi)教訓(xùn)，堅(jiān)決克服松懈思想，將夏季火災(zāi)防控工作作為加強(qiáng)消防現(xiàn)實(shí)斗爭(zhēng)、維護(hù)公共安全的重要舉措，認(rèn)真抓好落實(shí)，切實(shí)抓出成效。（二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位要結(jié)合實(shí)際制定方案，明確職責(zé)任務(wù)，加強(qiáng)調(diào)度指揮。積極開(kāi)展火災(zāi)隱患排查整治。要?jiǎng)訂T所有單位，落實(shí)自防自救措施，做到安全自查、隱患自除、責(zé)任自負(fù)。（三）強(qiáng)化督導(dǎo)考核。局領(lǐng)導(dǎo)小組將適時(shí)開(kāi)展督導(dǎo)考核，對(duì)工作成效突出的，給予獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)工作不力、措施不落實(shí)、成效不明顯的，將予以通報(bào)批評(píng)，并對(duì)基礎(chǔ)工作薄弱、問(wèn)題比較突出的單位進(jìn)行幫扶指導(dǎo)，確保專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效。工作方案 篇6春暖花開(kāi)，我們又迎來(lái)了新的一年。計(jì)劃就是為了有條不紊地安排工作、確立工作目標(biāo)，也是為了更好完成工作的一個(gè)保障、一個(gè)保證。那么，本學(xué)期，我的工作計(jì)劃如下：一、提高政治素質(zhì)，加強(qiáng)自身品質(zhì)修養(yǎng)“學(xué)高為師，德高為范”。教師自身的品德修養(yǎng)將對(duì)學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響。所以教師必須具有高尚的道德品質(zhì)，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。并處處以身作則，用自己的好思想，好道德，好作風(fēng)為學(xué)生樹(shù)立好的榜