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文檔簡介

1、揚(yáng)邗建發(fā)2009102號社會治安綜合治理及平安建設(shè)工作總結(jié)社會治安綜合治理和維護(hù)社會穩(wěn)定是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),抓好社會治安綜合治理工作,對于建設(shè)更高水平小康社會,構(gòu)建社會主義和諧社會具有十分重要的意義。年初以來,我局按照省、市、區(qū)關(guān)于綜合治理和平安建設(shè)工作的統(tǒng)一部署,圍繞揚(yáng)州市邗江區(qū)社會治安綜合治理責(zé)任書和2009年平安邗江建設(shè)工作規(guī)劃的要求,以落實(shí)責(zé)任制為龍頭,以化解矛盾為主線,以平安單位、平安工地創(chuàng)建為抓手,夯實(shí)基礎(chǔ)工作,完善長效機(jī)制,著力健全齊抓共管的工作機(jī)制,保證了各方面的安全穩(wěn)定,促進(jìn)了建設(shè)事業(yè)的健康發(fā)展。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步健全工作責(zé)任機(jī)制充分認(rèn)識加強(qiáng)綜治工作的重要性,切實(shí)把綜治

2、平安建設(shè)擺在重要位置,進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保創(chuàng)建效果。1、完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。我局堅(jiān)持把綜合治理和平安建設(shè)工作作為踐行科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的基本內(nèi)容擺上重要議事日程。及時(shí)調(diào)整充實(shí)了綜治和平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,完善組織網(wǎng)絡(luò)。實(shí)行分級負(fù)責(zé),分級管理,層層分解落實(shí)責(zé)任,形成了一把手局長親自抓、分管局長具體抓、領(lǐng)導(dǎo)班子成員共同抓的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持定期分析形勢,學(xué)習(xí)綜治有關(guān)文件精神,查找薄弱環(huán)節(jié),深入基層、深入掛鉤聯(lián)系點(diǎn)開展調(diào)查研究,排查影響工地安全和部門安全的種種因素,認(rèn)真制定年度工作意見,并在工作中不斷加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo),確保了各項(xiàng)工作扎實(shí)有效地開展。 2、落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任制。結(jié)合各科室的

3、職能特點(diǎn),充分發(fā)揮條線在綜治工作中的作用,層層傳遞責(zé)任,細(xì)致扎實(shí)地做好各項(xiàng)工作。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,緊密結(jié)合工作實(shí)際和工作重點(diǎn),層層簽訂社會治安綜合治理責(zé)任書,做到橫向到邊,縱向到底。把維護(hù)社會穩(wěn)定的責(zé)任落實(shí)到具體部門,嚴(yán)格落實(shí)社會治安綜合治理一票否決制。3、強(qiáng)化掛聯(lián)工作。根據(jù)綜治委統(tǒng)一安排,邗上街道是我局今年綜治平安工作的掛聯(lián)單位。為將掛聯(lián)工作落到實(shí)處,我局制定了掛聯(lián)工作方案,并根據(jù)方案具體落實(shí)各項(xiàng)工作。5月份,局掛聯(lián)工作負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)辦公室、質(zhì)安站等相關(guān)部門同志到邗上街道辦事處,共同研究落實(shí)綜合治理及平安建設(shè)工作,對街道、社區(qū)綜治平安建設(shè)方面存在的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行了深入探討,并明確

4、了具體措施,在工作中加強(qiáng)溝通,建立了齊抓共管的工作機(jī)制。二、強(qiáng)化教育,加強(qiáng)治安防范基礎(chǔ)工作堅(jiān)持法制教育點(diǎn)面結(jié)合的原則,拓展覆蓋面,狠抓關(guān)鍵點(diǎn),促進(jìn)全員法律素質(zhì)和執(zhí)法人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的全面提升。1、強(qiáng)化執(zhí)法人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。城建監(jiān)察大隊(duì)堅(jiān)持每周五下午部門學(xué)法制度,扎實(shí)開展城建法律和專業(yè)知識學(xué)習(xí)與交流活動,組織人員參加上級部門開展的法律知識更新培訓(xùn),切實(shí)提高執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。6月中旬,為加強(qiáng)全區(qū)城建監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè),提高執(zhí)法人員執(zhí)法能力和辦案質(zhì)量,培養(yǎng)執(zhí)法骨干,城建監(jiān)察大隊(duì)在全區(qū)組織開展了城建執(zhí)法“辦案能手”評比活動,通過理論考試、案卷評查、法律文書寫作等考核,評出了優(yōu)秀城建執(zhí)法“辦案能手”,提升了城建執(zhí)法

5、人員的整體素質(zhì),9月份組織了一場行政處罰案件模擬聽證會,通過“真槍實(shí)戰(zhàn)”的模擬聽證會,為執(zhí)法人員今后更嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致地辦案起到了示范作用。2、強(qiáng)化機(jī)關(guān)人員學(xué)法活動。根據(jù)年初制定的領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員學(xué)法計(jì)劃,結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部職工社會主義法治理念,提高依法行政能力。年初以來我們組織學(xué)習(xí)了民用建筑節(jié)能條例、江蘇省招投標(biāo)條例、行政復(fù)議法等十余部法律法規(guī)。3、強(qiáng)化建筑工人法制教育。今年我們繼續(xù)以“建筑工人業(yè)余學(xué)?!睘槠脚_,指導(dǎo)各項(xiàng)目部全面開展職工安全教育工作,年初以來陸續(xù)在“樂賓廣場”、“大官人家”、“云鶴大廈”、“上方公館”等項(xiàng)目工地開展以安全生產(chǎn)法和建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例

6、為主要內(nèi)容的教育培訓(xùn)活動,受益工人900多人次,受到企業(yè)和職工的歡迎,為安全生產(chǎn)和社會穩(wěn)定作出了一定貢獻(xiàn)。三、狠抓管理,提升平安單位建設(shè)水平一是落實(shí)機(jī)關(guān)內(nèi)部治安防范措施,健全消防、電梯檢查控制機(jī)制,認(rèn)真做好消防設(shè)施檢修保養(yǎng)工作和電梯年檢工作,抓好食堂管理、二次供水等食品衛(wèi)生安全;二是加強(qiáng)對城建檔案室、財(cái)務(wù)室等重點(diǎn)部門加強(qiáng)監(jiān)控,要求值班人員定時(shí)巡查,消除安全隱患;三是強(qiáng)化內(nèi)部安全保衛(wèi)工作,組織專業(yè)技術(shù)人員對機(jī)關(guān)內(nèi)部所有技防設(shè)施進(jìn)行全面檢查,投入專項(xiàng)資金對陳舊設(shè)備進(jìn)行整修和淘汰。更換了大院伸縮門,對遭雷擊損壞的電子監(jiān)控設(shè)施進(jìn)行維修,對監(jiān)控探頭進(jìn)行全面清查和更新,對過期的消火栓、滅火器進(jìn)行更換,增強(qiáng)

7、治安防范的科技含量,不斷提高治安防范水平。四、突出特色,鞏固“平安工地”建設(shè)成果為提升平安創(chuàng)建水平,突出建設(shè)系統(tǒng)創(chuàng)建特色,我們開展了以“關(guān)愛生命、安全發(fā)展”為主題的平安工地創(chuàng)建活動,通過標(biāo)本兼治、齊抓共管,建設(shè)管理水平得到全面提升,施工安全生產(chǎn)形勢進(jìn)一步穩(wěn)定。1、健全安全生產(chǎn)防范組織。指導(dǎo)各項(xiàng)目部成立安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,工程開工前,認(rèn)真做好安全評估。年初制定了揚(yáng)州市邗江區(qū)2009年建設(shè)工程安全生產(chǎn)工作意見并與100多家區(qū)內(nèi)建筑施工企業(yè)簽訂了年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。同時(shí),積極開展文明工地創(chuàng)建,爭取創(chuàng)成10個(gè)省級文明工地、22個(gè)市級文明工地以及22個(gè)區(qū)級文明工地。 2、嚴(yán)

8、格安全生產(chǎn)管理制度。切實(shí)落實(shí)大型機(jī)械設(shè)備、腳手架、深基坑等施工現(xiàn)場和防護(hù)設(shè)施安全檢查責(zé)任,建立健全消防安全管理、大型機(jī)械設(shè)備定期檢查保養(yǎng)、安全防護(hù)設(shè)施分步分項(xiàng)驗(yàn)收制度等。110月份共檢測大型機(jī)械設(shè)備139臺,共開出安全隱患整改單10多份,大型機(jī)械設(shè)備報(bào)驗(yàn)率達(dá)98%。 3、強(qiáng)化工地施工安全檢查。年初以來,共組織5次綜合和專項(xiàng)檢查,檢查建設(shè)工程280余項(xiàng),建筑面積319萬平方米,查出一般安全隱患370多個(gè),重大安全隱患20多個(gè),一般安全隱患整改率89%,重大安全隱患整改率100%。整治建筑工地及周邊的安全生產(chǎn)和社會治安秩序,落實(shí)安全生產(chǎn)及社會治安綜合治理責(zé)任制,及時(shí)消除安全隱患,制止擾亂建筑工地的

9、不法行為,確保施工現(xiàn)場人員、設(shè)備和物資的安全。4、深入開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動。在“安全生產(chǎn)月活動”活動期間,指導(dǎo)各施工現(xiàn)場組織專題會議250余次,張掛宣傳橫幅300余條,書寫安全生產(chǎn)宣傳標(biāo)牌400余塊,組織考試1000多人次,企業(yè)組織自查230次,檢查出各類事故隱患800多條,收到了良好的社會效果。5、切實(shí)做好安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。年初以來,指導(dǎo)各項(xiàng)目部對30多個(gè)施工現(xiàn)場的一線員工進(jìn)行安全教育,為農(nóng)民工學(xué)校等培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)添置了筆記本電腦和投影儀,借助網(wǎng)絡(luò)等新型載體,開展多樣化、經(jīng)?;陌踩R學(xué)習(xí),切實(shí)提高職工的安全防范意識。五、防微杜漸,深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處按照健全“大調(diào)解”工作機(jī)制的要求,狠

10、抓三個(gè)環(huán)節(jié),及時(shí)有效地調(diào)處矛盾糾紛,預(yù)防和減少群體性事件,著力化解各種不安定因素。 1、從源頭上預(yù)防和減少社會矛盾糾紛。堅(jiān)持公正公開,增加透明度,嚴(yán)格辦事程序,提高工作效率;把單位的管理職能、重點(diǎn)工作同人民群眾利益很好地結(jié)合起來,充分考慮對社會穩(wěn)定可能帶來的影響,切實(shí)保護(hù)群眾的切身利益。結(jié)合五五普法和學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,在局內(nèi)外開展社會主義法治教育,宣傳建設(shè)行業(yè)法律法規(guī),引導(dǎo)群眾依照政策和法律解決矛盾糾紛。推行政務(wù)公開,為民服務(wù)機(jī)制,優(yōu)化機(jī)關(guān)作風(fēng),避免了因工作不到位而激發(fā)的各類矛盾。2、認(rèn)真做好矛盾糾紛的排查調(diào)處工作。從維護(hù)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā),及時(shí)排查企業(yè)工資發(fā)放不及時(shí)、社會保障不

11、落實(shí)引發(fā)的糾紛和軍轉(zhuǎn)干部因生活困難而引發(fā)的糾紛,按照“屬地管理”的原則,加強(qiáng)指導(dǎo)和督促,確保調(diào)處工作落實(shí)到具體單位、具體部門和具體責(zé)任人,把矛盾解決在基層、解決在內(nèi)部、解決在萌芽狀態(tài),最大限度地減少和避免了越級上訪和集體上訪。3、妥善處置突發(fā)性事件。對發(fā)生的突發(fā)性事件,強(qiáng)調(diào)單位主要領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)親臨現(xiàn)場,靠前指揮,在弄清真實(shí)情況、正確判斷矛盾性質(zhì)的基礎(chǔ)上,面對面地做好工作。眾城建設(shè)有限公司發(fā)生掛靠項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)濟(jì)詐騙案后,我局在第一時(shí)間介入,通過聘請法律專家、召開協(xié)調(diào)會,對可能出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素逐項(xiàng)進(jìn)行分析,制定了切實(shí)可行的預(yù)防和處置工作預(yù)案,最大限度地減少損失。同時(shí),從企業(yè)需求出發(fā),推進(jìn)企業(yè)合作,天地人

12、公司在享有眾城二級資質(zhì)的同時(shí),幫助眾城解決昆山債務(wù)。總的來講,今年我局在綜合治理和平安建設(shè)方面做了大量工作,取得了一定成效。但對照平安邗江的目標(biāo),還有不少差距,我們將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,鞏固成果,創(chuàng)新機(jī)制,不斷把我局的平安創(chuàng)建工作推上新臺階。二九年十二月四日公司黨建及2011年上半年總結(jié)2011年上半年,公司緊緊圍繞公司黨委年初的工作部署,認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹黨的十七屆五中全會精神,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,認(rèn)真落實(shí)局黨委“深入基層,服務(wù)群眾”主題教育活動要求,圍繞中心,服務(wù)大局,不斷加強(qiáng)公司黨建、思想政治工作和精神文明建設(shè),為圓滿完成年度奮斗目標(biāo)提供了強(qiáng)有力的精神動力和政治保證。一

13、、圍繞公司2011年政治工作的總體要求加強(qiáng)基層組織建設(shè),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部年初,公司黨委下達(dá)了2011年政治工作的總體要求:堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神,以迎接建黨90周年和“深入基層、服務(wù)群眾”主題活動為主線,堅(jiān)持“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的基本思路,扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動,深化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè),推動黨建工作創(chuàng)新提升,為公司持續(xù)快速發(fā)展提供有力的支撐。公司深入貫徹民主集中制,制定下發(fā)“三重一大”集體決策制度實(shí)施辦法,認(rèn)真開展民主生活會,促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié),加強(qiáng)了班子的作風(fēng)建設(shè),群眾反映良好。公司黨委針對部分黨支部剛剛組建,而且支部成員比較年

14、輕,沒有經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)實(shí)情況,組織14人參加了局系統(tǒng)2011年黨支部書記培訓(xùn)班,20人參加了局系統(tǒng)2011年入黨積極分子培訓(xùn)班;公司內(nèi)部有針對性地組織了黨支部書記培訓(xùn)班,精心挑選黨支部書記培訓(xùn)教材,聘請專家教授講課,并組織學(xué)員進(jìn)行了答卷考試。下發(fā)中國共產(chǎn)黨歷史第二卷和黨的歷史知識簡明讀本,以及黨史知識abc作為黨員培訓(xùn)學(xué)習(xí)的教材。各支部認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七屆五中全會精神和“十二五”規(guī)劃,圍繞科學(xué)發(fā)展主題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,加大對黨的十七屆五中全會精神、“十二五”規(guī)劃、科學(xué)發(fā)展觀等最新理論成果學(xué)習(xí)力度,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性,努力在真學(xué)、真懂、真信、真用上下功夫。結(jié)合公司黨委開展的“深入基層、服務(wù)群眾

15、”主題活動,加強(qiáng)群眾觀點(diǎn)、樹立服務(wù)意識、增強(qiáng)群眾觀念,提高做好新形勢下群眾工作和服務(wù)工作的本領(lǐng)。嚴(yán)格黨員發(fā)展程序,做到成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),重點(diǎn)向基層一線傾斜,全年新發(fā)展黨員11人。二、以組織開展“深入基層,服務(wù)群眾”為主題,深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動圍繞“深入基層,服務(wù)群眾”,加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下的群眾工作。加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下的群眾工作是各級黨委和政府的新要求。在黨的十七屆五中全會上,胡錦濤總書記全面深刻闡述了群眾觀點(diǎn)、群眾立場、群眾工作方法等重大問題,提出了做好新形勢下群眾工作的新思路、新要求。今年,局黨委提出要把開展群眾工作情況納入局系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部考核內(nèi)容。按照局黨委部署和公司制定下發(fā)的主

16、題活動實(shí)施方案,一是實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點(diǎn)制度。組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員與十二個(gè)基層單位建立聯(lián)系點(diǎn),蹲點(diǎn)走訪,問計(jì)于民。二是公司機(jī)關(guān)主要業(yè)務(wù)部室深入一線,配合工程施工,深入發(fā)現(xiàn)并幫助指導(dǎo)基層單位在生產(chǎn)管理中存在的困難和問題,有力地促進(jìn)了生產(chǎn)施工的順利進(jìn)行,為全年各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)的完成奠定了強(qiáng)有力的基礎(chǔ)。三是“結(jié)窮親”、“辦實(shí)事”,做好幫扶救助工作。為切實(shí)把“群眾工作就是為人民群眾辦實(shí)事的工作”這一核心要求落到實(shí)處。公司領(lǐng)導(dǎo)班子與張炎等5名困難家庭結(jié)成對子,定期進(jìn)行走訪慰問,并在定期慰問的基礎(chǔ)上,根據(jù)家庭困難情況給予一定經(jīng)濟(jì)幫助。張明生經(jīng)理先后三次到結(jié)對的張炎同志家中慰問,看望張炎身患絕癥的母親,購買慰

17、問品和1000元慰問金,并根據(jù)其危重時(shí)期需要,在人員陪護(hù),資金支持、后事料理等方面進(jìn)行了協(xié)助。四是七一前夕,按照公司黨委的安排,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分頭走訪慰問了3名老黨員、6名困難黨員和10名歷年受表彰優(yōu)秀黨員。在送溫暖、獻(xiàn)愛心活動,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員走到哪里,立即把公司黨委對老黨員、困難黨員和受表彰黨員的關(guān)心和溫暖送到哪里,他們受到了老黨員、困難黨員和受表彰黨員的熱烈歡迎。三、認(rèn)真開展黨員先鋒崗和黨員星級化管理活動,豐富主題活動載體公司以開展黨員先鋒崗和星級化管理為載體,豐富“深入基層,服務(wù)群眾”為主題活動內(nèi)容。3月份制定下發(fā)公司黨員服務(wù)先鋒崗活動方案,組織169名黨員對市政道路建設(shè)服務(wù)先鋒崗等

18、11個(gè)服務(wù)先鋒崗進(jìn)行認(rèn)領(lǐng),做出服務(wù)承諾,促進(jìn)基層黨員爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)先鋒崗、爭當(dāng)服務(wù)工作優(yōu)秀黨員。4月份,公司黨委按照局黨委的統(tǒng)一部署,在全公司開展了黨員星級化管理工作,制定下發(fā)了濟(jì)南黃河路橋工程公司黨員星級化管理實(shí)施細(xì)則。5月23日,公司黨委召開黨建工作調(diào)度會,全面部署公司黨員星級化管理評定工作。9個(gè)黨支部先后召開了由黨員群眾測評、服務(wù)對象評議和黨組織評定組成的評議會議,落實(shí)黨員星級化管理的要求,并在各支部辦公地大力營造黨員創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。七一前夕,組織黨員黨員進(jìn)行星級評選,并張榜公示。評選出四星級黨員39人,五星級黨員2人。先鋒崗活動和黨員星級化管理工作極大地調(diào)動了廣大黨員投身重點(diǎn)工程建設(shè)的熱情

19、,在黨員、干部、職工中掀起學(xué)先鋒、比先鋒、當(dāng)先鋒的熱潮。廣大黨員在自覺地圍繞張莊路、西客站、劉長山路、二環(huán)西路等重點(diǎn)工程,加班加點(diǎn),晝夜奮戰(zhàn),確保了公司各項(xiàng)重點(diǎn)工程節(jié)點(diǎn)目標(biāo)圓滿完成。通過各項(xiàng)活動的開展,充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。1人榮獲濟(jì)南市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,4人榮獲局優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,1人榮獲局優(yōu)秀黨務(wù)工作者。生產(chǎn)科研黨支部和第一分公司黨支部被評為局先進(jìn)基層黨支部。2人獲得局青年崗位能手稱號。四、加強(qiáng)精神文明建設(shè),樹立良好的企業(yè)文化加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè),倡導(dǎo)“合作、創(chuàng)新、發(fā)展、和諧”的文化理念和“知行合一,追求卓越,快樂工作,幸福生活”的工作理念。與濟(jì)陽孫大村開展“城鄉(xiāng)牽手”文明共建協(xié)議,并組織專人進(jìn)行實(shí)地考察調(diào)研。組織開展“我與公司共奮進(jìn)”主題演講,豐富職工文化業(yè)余生活,激發(fā)干部職工工作熱情。積極參加慶祝建黨90周年系列活動,公司獲得優(yōu)秀組織一等獎和文藝演出突出貢獻(xiàn)獎。一人獲得攝影賽一等獎,二人獲得

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