文明科室評(píng)選表.wps

1、卡子灣片區(qū)文明科室評(píng)選表序號(hào)名稱選項(xiàng)備注1黨政辦/弋 二丿一、V2、，-文明辦V,3丿 丿 7 丿 7財(cái)政所V,4z -4 丿/ 1社保所V5綜治辦V6街政科V71 r *( 司法所V8文教站V9J PI經(jīng)濟(jì)科V10、 計(jì)生辦V環(huán) 八衛(wèi)辦V注：請(qǐng)?jiān)谀J(rèn)為符合標(biāo)準(zhǔn)的科室選項(xiàng)欄內(nèi)劃“V”，最多只能選擇六個(gè)科室，多選此表視為作廢卡子灣片區(qū)文明科室評(píng)選表序號(hào)名稱選項(xiàng)備注1黨政辦/ 弋一二/、V2文明辦V3/ 7 丿 Q財(cái)政所V474/ |社所V5纟綜治辦V6街政科V7H JIm司法所V8J lA ) / 1 文教站VV9經(jīng)濟(jì)科斗VVkz10三匸Mill計(jì)生辦VV1 J-1y 2H7J環(huán)衛(wèi)辦VV注：請(qǐng)?jiān)?/p>

2、您認(rèn)為符合標(biāo)準(zhǔn)的科室選項(xiàng)欄內(nèi)劃“V”，最多只能選擇六個(gè)科室，多選此表視為作廢卡子灣街道文明科室評(píng)選統(tǒng)計(jì)表序號(hào)名稱票數(shù)備注1黨政辦-322文明辦283財(cái)政所204社保所235綜治辦,266街政科227司法所238In /1文教站219/、7/、k L經(jīng)濟(jì)科2010-V 1 1計(jì)生辦19環(huán)衛(wèi)辦24注：根據(jù)票數(shù)排名在前六名的為文明科室卡子灣街道文明科室評(píng)選結(jié)果排名表序號(hào)名稱票數(shù)備注丿J1黨政辦XJ、-3212文明辦28厶3X %八,治辦、厶O264n I i-i 7J 環(huán)卩.辦厶O245司法所23o6lA/71社保所23備注：評(píng)選程序結(jié)束后，結(jié)果將上報(bào)街道黨工委，審批后與總結(jié)大會(huì)一起表彰。評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)：

3、（一）政治思想（ 20 分 ）1、考核內(nèi)容：科室（所）認(rèn)真貫徹黨的基本路線、方針和政策，自覺同街道黨工委保持高度一致， 不折不扣地貫徹區(qū)委、區(qū)政府和黨工委決議。能夠緊緊圍繞街道中心任務(wù)開展工作，積極參加政治理論、 業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和政治活動(dòng)，注重政治素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力的提高。積極參加義務(wù)勞動(dòng)、捐獻(xiàn)活動(dòng)和其他集體活 動(dòng)。 認(rèn)真執(zhí)行計(jì)劃生育政策， 積極參與綜合治理工作。 堅(jiān)持依法行政， 搞好精神文明建設(shè)， 做到文明辦公、 禮貌待人。2 、考核標(biāo)準(zhǔn)：科室（所）工作人員對(duì)上級(jí)決議貫徹執(zhí)行不到位的扣 5 分；受到上級(jí)通報(bào)批評(píng)的扣 3 分；集中活動(dòng)和學(xué)習(xí)無故遲到、早退者每人每次扣 2 分；無故缺席者每人每次扣 3

4、 分；不撰寫讀書筆記每 人扣 3 分；安排撰寫的心得體會(huì)不能按要求及時(shí)完成每人扣 2 分?？鄯肿疃嗖怀^此項(xiàng)總分。（二）工作業(yè)績(jī)（ 26 分 ）1、考核內(nèi)容：科室（所）工作職責(zé)、工作目標(biāo)和工作任務(wù)明確，負(fù)責(zé)人能夠以身作則，真抓實(shí)干， 工作人員工作積極性高。科室（所）在工作上思想新、點(diǎn)子多，有開拓創(chuàng)新精神，工作人員團(tuán)結(jié)協(xié)作，銳 意進(jìn)取，積極完成各項(xiàng)工作任務(wù)，沒有誤時(shí)、誤事現(xiàn)象。2、考核標(biāo)準(zhǔn)：科室（所）工作職責(zé)、目標(biāo)和任務(wù)不明確，各項(xiàng)工作嚴(yán)重滯后，或未能完成全年崗位 目標(biāo)任務(wù)的， 此項(xiàng)不得分； 科室負(fù)責(zé)人不能帶頭真抓實(shí)干扣 5 分；領(lǐng)導(dǎo)工作方法落后， 不能按時(shí)完成任務(wù)， 每次扣 5 分；科室人員工

5、作積極性不高、進(jìn)取心不強(qiáng)扣 3 分；因個(gè)人原因發(fā)生誤時(shí)、誤事現(xiàn)象每人每次扣 2 分，情節(jié)嚴(yán)重的，另行處理?？鄯肿疃嗖荒艹^此項(xiàng)總分。（三）工作紀(jì)律（ 18 分 ）1、考核內(nèi)容：科室（所）人員嚴(yán)格遵守單位內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，做到上班不遲到、 不早退、不曠工、不脫崗、不串崗，不在上班時(shí)間做與工作無關(guān)的事情，工作人員要確保通訊暢通；科室 （所）人員不造謠、不信謠、不傳謠，不搬弄是非，沒有吵架、斗毆現(xiàn)象。提高工作服務(wù)效率，執(zhí)行首問 負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制和一次性告知等機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的各項(xiàng)制度。2 、考核標(biāo)準(zhǔn)：凡違反機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度管理規(guī)定的，每人每次扣 2 分；上班遲到、早退每人每次扣 2 分，

6、 出現(xiàn)代簽現(xiàn)象，雙方各扣 2 分；無故曠工、脫崗每人每次扣 3 分；無故出現(xiàn)通訊不暢通，致使工作受到影 響的，每次扣 3 分；設(shè)立投訴電話、投訴箱，被投訴違反機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)有關(guān)制度的人員，經(jīng)查證核實(shí) 后，違反一項(xiàng)扣 5 分；違反會(huì)議紀(jì)律、請(qǐng)銷假制度等，按機(jī)關(guān)制度管理規(guī)定扣取相應(yīng)分值?？鄯肿疃嗖怀?過此項(xiàng)總分。（四）衛(wèi)生秩序（ 18 分） 1、考核內(nèi)容：各科室室內(nèi)物品擺放有序，桌面干凈整潔，地面無污漬，門窗無灰塵，不在辦公室 墻壁上隨意張貼或涂抹；辦公用品整齊有序、無灰塵、無污垢，檔案資料及報(bào)紙書刊分類擺放整齊；及時(shí) 清掃室外衛(wèi)生區(qū)；工作人員積極創(chuàng)造優(yōu)美整潔的辦公環(huán)境，注重個(gè)人儀表的整潔和衛(wèi)生

7、，言談舉止文明， 塑造單位文明形象。認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)定，科室（所）無失竊、泄密、失火等問題。2、考核標(biāo)準(zhǔn)：科室（所）內(nèi)部及外部衛(wèi)生區(qū)域衛(wèi)生清潔不到位的，按照衛(wèi)生檢查細(xì)則相應(yīng)扣分；工 作人員不按要求著裝，衣著不整或著奇裝異服者，每人每次扣 2 分；言談舉止有不文明現(xiàn)象，造成群眾誤 解的每次扣 2 分；值班期間無故出現(xiàn)脫崗、漏崗的扣 3 分；責(zé)任心不強(qiáng)，人為造成本科室（所）失竊、泄 密、失火等問題，每項(xiàng)扣 10 分；在機(jī)關(guān)內(nèi)部發(fā)生重大安全事故的取消該科室（所）全年評(píng)選資格?？鄯?最多不能超過此項(xiàng)總分。（五）廉政建設(shè)（ 18 分 ）1、考核內(nèi)容：科室（所）工作人員遵守國家法律、法規(guī)和政策，執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，群眾滿意。 科室（所）人員積極參加黨風(fēng)廉政教育和警示教育，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。自覺樹立文明服務(wù)意識(shí)， 不利用工作之便搞“吃、拿、卡、要”及其他不廉潔行為，不以權(quán)謀利，不徇私情，自覺抵制行業(yè)不正之 風(fēng)。2、考核標(biāo)準(zhǔn)：科室（所）人員凡違反國家法律、法規(guī)、規(guī)定或行政人員行為管理規(guī)范，造成上級(jí)部 門通報(bào)批評(píng)的， 取消該科室年度評(píng)選資格。 違反廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定