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文檔簡介
1、時間管理制度通告文檔6篇Notice document of time management system編訂:JinTai Col lege第1頁共頁時間管理制度通告文檔6篇前言:通告是適用于在一定范圍內公布應當遵守或者周知事項的周知 性公文,使用面比較廣泛,一般機關、企事業(yè)單位甚至臨時性機構都 可使用。本文檔根據通告內容要求和特點展開說明,具有實踐指導意 義,便于學習和使用,本文下載后內容可隨意調整修改及打印。本文簡要目錄如下:【下載該文檔后使用Word打開,按住鍵盤Ctrl鍵且鼠標單擊目錄內容即可期牌專到對應篇童】1、篇章1:時間管理制度通告范文2、篇章2:時間管理制度通告范文3、篇章3
2、:時間管理制度通告范文4、篇章4:上班時間喝酒通告范文5、篇章5:上班時間喝酒通告范文6、篇章6:上班時間喝酒通告范文通告是在一定范圍內公布應當遵守或周知的事項時使用 的公文。通告不同公告,它主要用于有關單位開展業(yè)務工作需 要。下面小泰給大家?guī)頃r間管理制度通告,供大家參考!篇章1:時間管理制度通告范文為了加強公司食堂的統(tǒng)籌管理做好后勤服務工作,保證工作人員就餐質量,根據公司作息時間規(guī)定并結合工作人員工作實際情況需要,公司食堂的就餐時間規(guī)定如下:早餐:07:5008:20午餐:11:5013:00晚餐:18:0019:20提醒:1、(為了提高工作人員工作效率廚房在職工作人員必須 在每餐前50分
3、鐘到達工作崗位,提前安排好飯菜,以免耽誤 工作,特殊情況除外。)2、(為了準守公司作息時間規(guī)定用餐人員在崗期間必須 按時用餐,超岀用餐時間概不等候,在外或特殊情況除外。)3、(為了給全體工作人員創(chuàng)造健康、安靜、衛(wèi)生的用餐 環(huán)境,廚房工作人員一定要搞好廚房及餐廳衛(wèi)生,其他在崗工 作人員也需幫助廚房工作人員一起搞好我們的食堂衛(wèi)生。) 以上管理規(guī)定望各位工作人員嚴格準守。篇章2:時間管理制度通告范文【按住Ctrl鍵點此返回目錄】各課室:為促進就餐管理,引導員工有序用餐,營造和諧、健康 的就餐氛圍,特制定以下規(guī)定。1.就餐時間為:一線員工:午餐:10:50-11:20 ( 11:20-11:50 需回
4、車 間)。晚餐:16:00-16:30 ( 16:30-17:00 需回車間),就餐 時間為30分鐘;后勤管理:午餐:11:00-11:30 ( 11:30-12:00需回辦公 處),就餐時間為30分鐘(總經理及因客戶外岀就餐不受限 制);2公司員工須在規(guī)定的就餐時間(特殊情況除外)有序 排隊,文明就餐。就餐過程須維護公共衛(wèi)生,殘食剩湯須倒入 回收桶。就餐完畢后,員工須自行清洗各自碗筷,不得隨意移 動餐桌、餐椅,有意污損、踐踏、破壞者需按價賠償。3員工就餐實行刷卡或餐票方式,考勤卡余額不足時, 可自行告之人事行政課,人事行政課將上報總部后勤保障部辦 理充值。4遺失考勤卡應及時向人事行政課掛失補
5、辦新卡(收取 考勤卡50元/張,工作證5元/張)。5員工應嚴格遵守就餐時間,如有提早就餐者(特殊情 況除外),將以小時為單位按曠工處理;6、以上規(guī)定自發(fā)文之日起執(zhí)行。篇章3:時間管理制度通告范文【按住Ctrl鍵點此返回目錄】為了適應公司發(fā)展需要,解決職工的后顧之憂,充分調 動職工的工作積極性和主動性,發(fā)揮其最大的潛能,對職工的 就餐時間及相關事項作如下規(guī)定。-、正常就餐時間:早飯:夏季:6: 30、冬季:7: 00,;晚飯:夏季:17: 30、冬季:17: 00 ;午飯:11: 30,以下崗位人員就餐時間可適當調整為:11: 15 si2: 15 o1、精煉車間:精煉爐、煤氣爐、叉車司機(三班
6、二倒)2、冶煉車間:熔煉爐、吹煉爐、備料、粉煤、浮選崗位 人員、壓風機房、制氧站、叉車司機3、硫酸車間:崗位人員、風機房、尾氣脫硫4、電解車間:電調班、鍋爐班、凈液班5、質檢部:地磅、磨樣、化驗員6、保衛(wèi)部:在崗人員(管理人員、監(jiān)控人員、消防人員 除外)二、相關規(guī)定1、凡需提前或推遲就餐的人員必須由所在部門負責人同 意后方可執(zhí)行,其它人員不準以各種借口提前或推遲就餐。提 前或推遲就餐的人員由所在部門領導通知辦公室食堂負責人做 好就餐的準備工作,確保職工正常就餐。2、三八倒班人員就餐后須立即回到所在崗位,不準以任 何借口在其它地方逗留。3、確實因工作需要,推后就餐(不在正常就餐時間內的) 人員,
7、可由所在部門提岀申請,報辦公室食堂相關人員,做好 就餐準備;對加班時間比較長、職工宿舍沒有安排就住的,條 件允許的情況下,辦公室安排職工住宿或安排車輛送到家(萊 州市區(qū)以內的人員)。加班費按公司的相關規(guī)定執(zhí)行。4、辦公室合理安排值班人員,做好職工加班就餐的準備 工作。三、考核1、凡不執(zhí)行就餐時間規(guī)定的,視為違反勞動紀律,將按 公司相關規(guī)定進行處罰。2、加班或不在11: 15 -12: 15這一時間段就餐的人 員,部門負責人不通知辦公室食堂人員,視為不加班或正常就 餐,因沒有通知辦公室食堂人員導致職工無法就餐,責任由所 在部門負責人負責,由部門負責人自行解決職工就餐問題。通 知到辦公室食堂人員,
8、而沒有準備好職工就餐的,責任由辦公 室食堂負責人負責,出現(xiàn)第一次:扣罰50元,第二次:100 元,第三次以上加倍處罰。3、人力資源部將對職工就餐的時間進行不定期的抽查, 對于提前就餐的人員,部門負責人承擔一定的責任,每出現(xiàn)一 人次扣10元。4、本規(guī)定與其它規(guī)定有沖突的地方,則按本規(guī)定執(zhí)行, 自下發(fā)之日起執(zhí)行。備注:大修期間的就餐另行規(guī)定。山東方XXX有限公司20xx年10月14日篇章4:上班時間喝酒通告范文【按住Ctrl鍵點此返回目錄】為進一步加強員工行為規(guī)范,提高公司整體管理效益, 提升企業(yè)對外良好形象。依據現(xiàn)階段公司的實際情況,經研究 決定,在工作期間禁止飲酒,現(xiàn)將有關事宜通知如下;一、嚴
9、禁在工作時間、值班時間飲酒;二、嚴禁在工作日中午飲酒;(經總經理批準的特殊接待 任務除外、生產系統(tǒng)由生產廠長批準除外)三、嚴禁駕駛機動車輛時飲酒;四、嚴格禁止執(zhí)行公務期間飲酒;五、嚴格禁止工作時間和工作日午間,公司上下級以各 種名義為由聚眾飲酒;六、嚴禁與公司有業(yè)務往來的相關單位或者當事人飲酒。 (經總經理批準的特殊接待任務除外)七、經檢查發(fā)現(xiàn)飲酒后進入工作崗位的管理人員(含車 間班組長、質檢)除扣發(fā)當日薪資外,還按照公司規(guī)定給予經 濟處罰,同時公告批評。八、為了大家的身體健康,公司設置舉報有獎,凡舉報 屬實公司每次獎勵舉報人100元人民幣。此通知生效日為下發(fā) 之日,請全體員工遵照執(zhí)行,公司相
10、關部門將施行不定期的監(jiān) 督檢查。凡發(fā)現(xiàn),違反以上管理規(guī)定,嚴重損壞公司形象,影響 公司正常業(yè)務往來及正常工作流程,公司視情節(jié)嚴重將對當事 人予以50-500元的經濟處罰,如對公司造成直接或間接經濟 損失,損失金額除由當事人全部承擔外并對當事人予以損失金 額5%-20%的處罰。XX年XX月XX日篇章5:上班時間喝酒通告范文【按住Ctrl鍵點此返回目錄】為維護良好的工作秩序和公司形彖,避免發(fā)生安全事故, 現(xiàn)將嚴禁在工作時間內飲酒的有關規(guī)定公告如下:1、嚴禁在工作時間內(含中午休息時間)飲酒。確因經 營和工作需要安排接待,必須經公司主要領導批準。2、嚴禁所有干部員工參加乙方任何名義的宴請(含工作 餐
11、)。3、所有員工均不得以任何理由飲酒上崗。4、凡違反本規(guī)定,一經發(fā)現(xiàn)或經舉報確認后,立即解除勞動合同關系。5、本規(guī)定自即日起執(zhí)行。動力公司歡迎員工舉報,舉報情況經核實確認,將對舉 報人員給予獎勵并嚴格為其保密。XX年XX月XX日篇章6:上班時間喝酒通告范文【按住Ctrl鍵點此返回目錄】公司各部門、各廠區(qū):為了近一步加強管理,維護工作秩序,嚴肅勞動紀律, 樹立良好的公司形象,在禁止飲酒等有關問題做如下規(guī)定,要 求全體員工認真遵守執(zhí)行。一、公司所有員工在公司期間(包括工作時間和非工作 時間)一律禁止飲酒。凡是因飲酒造成的事故或身體傷害由當 事人自行負責,與公司無關,公司不承擔任何經濟責任,給公 司造成損失的公司有權要求當事人賠償,情節(jié)嚴重的,依法追 究刑事責任。二、嚴禁在任何時間酒后駕駛機動車,乘車外出發(fā)現(xiàn)駕 駛者飲酒必須馬上制止并上報辦公室,凡酒后駕駛公司或個人 的車輛發(fā)生交通事故由當事人自行承擔全部損失,同行人員承 擔同等責任。三、嚴禁酒后進入公司院內。四、各部門負責人既要帶頭遵守,又要嚴格管理本部門 員工,對部門員工違反規(guī)定知情不報的要追究領導責任。五、如遇特殊情況,工作期間確需參加與工作有關的宴 請,需要飲酒者,應事先由董事長批準。六、辦公室會不定時檢查。凡第一次發(fā)生違反上述規(guī)
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