中小學(xué)教師聘用合同范本.doc

1、中小學(xué)教師聘用合同范本聘用企業(yè)： _受聘人： _依據(jù)和文件精神及有關(guān)人事政策、法規(guī)，經(jīng)人民政府常務(wù)會研究， 在教育系統(tǒng)試行新教師任用協(xié)議制。聘用企業(yè)與受聘人員按照自愿、平等的原則，簽訂此任用協(xié)議書并一同履行如下條款。一、聘用企業(yè)聘用受聘人員為學(xué)校教師，從事 _學(xué)校教育教學(xué)工作，聘用期限為三年，自年月日起，至年月日止。二、在聘用協(xié)議期內(nèi)，受聘人員享受公辦教師一切待遇，聘用協(xié)議一經(jīng)解除，即終止聘用期內(nèi)的一切待遇。1三、聘用期內(nèi)，受聘人員按照聘用企業(yè)制定的崗位職責(zé)履行義務(wù)，完成學(xué)校教育教學(xué)工作任務(wù)目標。四、受聘人員在聘期內(nèi)不得到其它學(xué)校應(yīng)聘，否則視為自行終止協(xié)議。聘用協(xié)議期滿，根據(jù)檢測情況和被聘教師

2、個人意愿，可以在原聘用企業(yè)續(xù)簽協(xié)議，也可到縣內(nèi)缺編的其它農(nóng)村中小學(xué)應(yīng)聘。五、聘用協(xié)議期內(nèi)，受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者，聘用企業(yè)可以解除聘用協(xié)議。1、不能按時完成工作任務(wù)目標，給學(xué)校工作造成嚴重損失的;2、不服從聘用企業(yè)工作部署的;23、嚴重失職，對學(xué)校利益造成重大損害的;4 、不能認真履行本崗位職責(zé)， 違反工作紀律或其它， 品行不端，師德修養(yǎng)差經(jīng)教育仍不改正，在校內(nèi)及社會上影響很壞者;5、年度檢測不通過的 ;6、被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養(yǎng)的;7、患病或非因公負傷， 醫(yī)療期滿仍不能從事原工作，又不服從另行部署適當工作的 ;8、受聘人連續(xù)曠工15 天或一年內(nèi)累計曠工30 天以上的 ;9、FL 功習(xí)練者。3六、下列情形之一者，受聘人員可以聘用企業(yè)解除聘用協(xié)議。1、聘用企業(yè)不能履行聘用協(xié)議;2、經(jīng)聘用企業(yè)同意，受聘人員升學(xué)、應(yīng)征入伍、調(diào)出綏中縣教育系統(tǒng)到其他企業(yè)工作。七、聘用雙方都應(yīng)認真履行協(xié)議約定， 任何一方違反協(xié)議約定，都要承擔違約責(zé)任，造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)按現(xiàn)實損失承擔經(jīng)濟賠償。八、此協(xié)議一式四份，聘用企業(yè)、受聘人、縣教育局、縣人事局各留存一份。九、此協(xié)議由聘用企業(yè)與受聘人員簽訂后，經(jīng)教育局、縣人事局