煤質(zhì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢查評分辦法（制度范本、DOC格式）

1、.天馬行空官方博客： ；QQ:1318241189；QQ群：175569632煤質(zhì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢查評分辦法項目序號煤質(zhì)管理工作標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)檢查內(nèi)容評分辦法扣分得分項條一、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及質(zhì)量活動1建立健全礦領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的煤炭質(zhì)量責(zé)任制12040查礦領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的質(zhì)量責(zé)任制及其考核標(biāo)準(zhǔn)，考核記錄，查礦有關(guān)文件沒有質(zhì)量責(zé)任制扣40分；有責(zé)任制無考核標(biāo)準(zhǔn)扣10分；考核不嚴(yán)少一個月扣5分;出現(xiàn)異常情況，無針對性措施的一次扣10分。2有煤質(zhì)管理機(jī)構(gòu)和專職技術(shù)人員，各工種人員齊全50查煤質(zhì)管理機(jī)構(gòu)職責(zé)及人員分工配備情況無專職負(fù)責(zé)人扣15分；無專職技術(shù)人員扣15分；無專職井下煤質(zhì)檢查員扣10分；各工種人員必須滿

2、足正常工作需要：專(兼)職檢查員，炮采不少于1人面，綜采2人面；產(chǎn)量(Mt年)采制樣工人數(shù)化驗員人數(shù)200 8 4200-400 12 5400 16 6每少1人扣1分，扣完為止。3有健全的煤質(zhì)管理保證體系10查煤質(zhì)管理保證體系無煤質(zhì)管理保證體系扣10分，不健全扣5分4建立礦月煤質(zhì)活動分析會制20查礦(或煤質(zhì)部門)月度煤質(zhì)經(jīng)濟(jì)活動分析記錄和報告沒有分析會扣20分；有會只作一般分析，沒有建議或措施扣8分；少活動一次扣8分；沒有礦領(lǐng)導(dǎo)主持，一次扣5分，扣完為止5參與采掘工作面作業(yè)規(guī)程審批，煤質(zhì)管理措施落實20查采掘工作面作業(yè)規(guī)程，現(xiàn)場抽查煤質(zhì)管理措施執(zhí)行情況工作面作業(yè)規(guī)程無煤質(zhì)管理針對性措施扣10

3、分；有措施無煤質(zhì)部門簽名扣5分；管理措施不落實扣5分單位： 得分： 評定等級： 檢查時間： 年 月 日生產(chǎn)單位 檢查負(fù)責(zé)人: 參加人員 煤質(zhì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢查評分辦法項目序號煤質(zhì)管理工作標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)檢查內(nèi)容評分辦法扣分得分項條二、毛煤質(zhì)量管理6有定期質(zhì)量檢查和報表制度；采煤工作面每5日至少采一個生產(chǎn)檢查煤樣，有5日報；煤巷、半煤巖巷掘進(jìn)工作面每半月至少采一個生產(chǎn)檢查煤樣16030查采掘工作面生產(chǎn)檢查煤樣臺帳及5日報和煤巷、半煤巖巷掘進(jìn)工作面分放、分裝、分運的檢查記錄發(fā)現(xiàn)采取生產(chǎn)檢查煤樣缺乏代表性扣10分；無5日報扣10分；5日報未下到區(qū)、隊扣5分；無旬檢查記錄扣5分；7不同質(zhì)量煤層合理配采，毛煤質(zhì)

4、量穩(wěn)定20查月最高和最低灰分(硫分)差值對全年平均灰分(硫分)均值的相對偏差。即(A(s)月最高-A(s)月最低)A(s)平均100%相對偏差的絕對值15%扣15分；20%扣20分8嚴(yán)格執(zhí)行采掘工作面作業(yè)規(guī)程，加強(qiáng)煤質(zhì)管理措施。加強(qiáng)現(xiàn)場煤質(zhì)動態(tài)檢查50查回采工作面工程質(zhì)量臺帳；現(xiàn)場抽查回采工作面生產(chǎn)情況和回采工作面、順槽、煤倉噴霧灑水和煤水分離措施；現(xiàn)場抽查半煤巖巷道生產(chǎn)情況累計優(yōu)良品率80%扣3分，70%扣5分，60%扣7分，50%扣10分；發(fā)現(xiàn)等外品(包括冒頂)扣10分；發(fā)現(xiàn)炮眼打在頂?shù)装濉A矸，或機(jī)組割頂?shù)装蹇?0分；發(fā)現(xiàn)噴霧灑水管理不善扣5分，發(fā)現(xiàn)有停機(jī)未停水，或水流入煤倉扣10分；發(fā)

5、現(xiàn)半煤巖混入煤倉扣10分，放頂煤管理不符合規(guī)定要求扣10分；半煤巖巷掘進(jìn)工作面不實行分放、分裝、分運，扣10分，少采一個生產(chǎn)檢查煤樣扣0.5分，扣完為止。9實行毛煤質(zhì)量與工資掛鉤辦法40查辦法和實施記錄，以工資部門帳單為準(zhǔn)無辦法扣40分；有辦法執(zhí)行不嚴(yán)扣20分10商品煤采樣率達(dá)到100%20查銷售、煤質(zhì)臺帳，計算采樣率(采樣銷售量與總銷售量之比) 達(dá)不到100%扣20分單位： 得分： 評定等級： 檢查時間： 年 月 日生產(chǎn)單位 檢查負(fù)責(zé)人: 參加人員 煤質(zhì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢查評分辦法項目序號煤質(zhì)管理工作標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)檢查內(nèi)容評分辦法扣分得分項條三、商品煤質(zhì)量管理11質(zhì)級相符，主要質(zhì)量指標(biāo)符合合同規(guī)定2

6、3040查企業(yè)內(nèi)部的煤質(zhì)抽查通報；查煤質(zhì)化驗單與化驗記錄相符情況發(fā)現(xiàn)一個超差扣15分；化驗單有一處錯誤扣5分；有質(zhì)量責(zé)任事故扣15分，扣完為止12完成企業(yè)內(nèi)部商品煤計劃(出口煤質(zhì)量指標(biāo)符合合同規(guī)定)100查商品煤灰分、發(fā)熱量、全水分、塊煤限下率等完成情況每有一個月完不成質(zhì)量控制指標(biāo)之一分別扣10-15分13認(rèn)真聽取用戶意見，及時解決質(zhì)量問題50查當(dāng)年用戶意見臺帳及來電、來函原始資料及煤質(zhì)運銷走訪主要用戶情況沒有用戶意見臺帳扣30分；處理用戶意見不及時扣20分；一年內(nèi)不走訪主要用戶扣20分；扣完為止14開展商品煤質(zhì)量預(yù)測預(yù)報；按時完成商品煤質(zhì)量統(tǒng)計分析20查預(yù)測預(yù)報準(zhǔn)確性，查毛煤、原煤及商品煤統(tǒng)

7、計臺帳及報表沒有開展質(zhì)量預(yù)測預(yù)報扣20分，預(yù)測預(yù)報準(zhǔn)確性超出規(guī)定誤差扣2分/次；缺一份報表扣10分，一次錯誤扣5分四、煤質(zhì)計劃編制與資料管理15編制計劃的七項資料齊全18060查分煤層采掘平面圖、采掘工作面接續(xù)表、分工作面分煤層產(chǎn)量計劃表、生產(chǎn)大樣或生產(chǎn)檢查煤樣分析結(jié)果、手選、篩選資料、歷年商品煤實際完成資料缺一項資料扣10分16按規(guī)定編制年、月(季)毛煤、原煤、商品煤質(zhì)量計劃，年度計劃，有詳細(xì)的編制說明30查毛煤、原煤、商品煤計劃表及說明書缺一項質(zhì)量計劃扣10分；沒有說明書扣10分；扣完為止17有礦井分煤層分析試驗結(jié)果；商品煤月綜合煤樣分析試驗結(jié)果；生產(chǎn)煤樣篩分浮沉試驗結(jié)果50查礦井分煤層分

8、析試驗臺帳，商品煤月綜合分析臺帳，生產(chǎn)煤樣篩分沉試驗資料(入選礦井) 少一項資料扣15分18有工作面毛煤質(zhì)量臺帳，原煤質(zhì)量臺帳，商品煤質(zhì)量及售價臺帳和煤層煤樣采樣點圖40查四種臺帳，煤層煤樣采樣點圖及各種報表少一項資料扣10分；上報的報表有一處錯誤扣10分；不按時上報一次扣5分單位： 得分： 評定等級： 檢查時間： 年 月 日生產(chǎn)單位 檢查負(fù)責(zé)人: 參加人員 煤質(zhì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢查評分辦法項目序號煤質(zhì)管理工作標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)檢查內(nèi)容評分辦法扣分得分項條五、采制化管理19建立健全崗位責(zé)任制，有計劃地培訓(xùn)采制化人員，上崗人員經(jīng)上級有資質(zhì)部門考試取得合格證并持證上崗19030查采制化人員崗位責(zé)任制；查培訓(xùn)計

9、劃；抽查持證上崗情況沒有崗位責(zé)任制扣5分；沒有實施人員培訓(xùn)計劃扣10分；發(fā)現(xiàn)商品煤采制化人員有1人無證頂崗扣10分20設(shè)置制樣室、采樣平臺；配齊采樣、制樣、化驗機(jī)械、器具30查看采樣平臺，制樣室和化驗室的儀器設(shè)備配置情況沒有采樣平臺扣10分；采樣、制樣、化驗設(shè)備、器具不全各扣10分；扣完為止21采制化儀器、設(shè)備和計量器具按規(guī)定進(jìn)行強(qiáng)檢、周檢或定期檢修30現(xiàn)場抽查采制化儀器設(shè)備使用情況和檢定標(biāo)志；查設(shè)備檔案資料發(fā)現(xiàn)有一臺儀器、設(shè)備達(dá)不到性能要求扣10分；發(fā)現(xiàn)有一臺儀器、器具檢定標(biāo)志過期扣5分；無設(shè)備檔案資料扣10分，扣完為止22采樣、制樣、化驗嚴(yán)格執(zhí)行國標(biāo)和操作規(guī)程50現(xiàn)場檢查采樣、制樣和化驗過

10、程；抽查兩個存查煤樣的粒度和質(zhì)量，檢驗兩個分析樣的A、Q和St；口試采制化人員熟悉國標(biāo)和操作規(guī)程情況采制樣和化驗不符合國標(biāo)或操作規(guī)程各扣10分；存查樣的粒度和質(zhì)量有一項不符合要求扣10分；檢驗分析樣超差扣10分；有一人不熟悉國標(biāo)或操作規(guī)程扣10分23化驗項目及原始資料齊全，整潔無涂改，報出結(jié)果有審核30現(xiàn)場檢查化驗項目和原始資料根據(jù)需要開展全水分、空氣干燥水、灰分、揮發(fā)分、全硫、發(fā)熱量、真密度或視密度等七個項目的測試，少一項扣10分；發(fā)現(xiàn)資料一處不齊全扣5分；一處涂改扣2分；計算有誤扣5分；結(jié)果無審核扣5分，扣完為止24化驗室、制樣室及存樣室整潔衛(wèi)生、安全無事故20現(xiàn)場查看化驗室、制樣室及存樣

11、室衛(wèi)生情況；檢查采制化安全事故記錄三個室有一個不整潔或衛(wèi)生狀況不好扣10分；發(fā)生一起輕傷扣10分；重傷扣20分；扣完為止25建立健全崗位責(zé)任制、交接班制，制定安全操作規(guī)程，選矸效率85%30查崗位責(zé)任制，交接班制度和安全操作規(guī)程；統(tǒng)計當(dāng)年選矸效率和排矸工效三項制度(規(guī)程)少一項扣10分；選矸效率達(dá)不到要求扣10分，扣完為止單位： 得分： 評定等級： 檢查時間： 年 月 日生產(chǎn)單位 檢查負(fù)責(zé)人: 參加人員 煤質(zhì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢查評分辦法項目序號煤質(zhì)管理工作標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)檢查內(nèi)容評分辦法扣分得分項條六、篩分排矸、洗選加工2626主要設(shè)備臺臺完好12020查篩分樓(選矸樓)設(shè)備和除鐵器等除雜設(shè)備運轉(zhuǎn)情況。主要設(shè)備有一臺不完好扣10分；篩分效果不好，商品煤發(fā)現(xiàn)一般雜物酌情扣5-10分；商品煤中發(fā)現(xiàn)火工品扣10分次，造成不良后果扣20分，扣完為止27廠房整潔，沒有堆積物