第十一章 會(huì)計(jì)工作組織

1、 第十一章第十一章 會(huì)計(jì)工作組織會(huì)計(jì)工作組織高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材 誠(chéng)實(shí)高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第一節(jié)第一節(jié) 會(huì)計(jì)組織的意義與要求會(huì)計(jì)組織的意義與要求(一)、會(huì)計(jì)工作組織會(huì)計(jì)工作組織的概念-會(huì)計(jì)工作組織是指為了適應(yīng)會(huì)計(jì)工作組織是指為了適應(yīng)會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)工作的綜合性、政策性和嚴(yán)工作的綜合性、政策性和嚴(yán)密細(xì)致性的特密細(xì)致性的特點(diǎn)點(diǎn)，對(duì)，對(duì)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置、的設(shè)置、會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)人員的配備、的配備、會(huì)計(jì)制會(huì)計(jì)制度度的制定與執(zhí)行、的制定與執(zhí)行、會(huì)計(jì)檔案會(huì)計(jì)檔案管理管理等工作所做的統(tǒng)籌安排。會(huì)計(jì)機(jī)等工作所做的統(tǒng)籌安排。會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員是會(huì)

2、計(jì)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員是會(huì)計(jì)工作系統(tǒng)工作系統(tǒng)運(yùn)行的必要條件，而會(huì)計(jì)運(yùn)行的必要條件，而會(huì)計(jì)法規(guī)法規(guī)是是保保證證會(huì)計(jì)工作會(huì)計(jì)工作系統(tǒng)系統(tǒng)正常運(yùn)行的必要的約束機(jī)制。正常運(yùn)行的必要的約束機(jī)制。 一、會(huì)計(jì)工作組織會(huì)計(jì)工作組織及其意義高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第一節(jié)第一節(jié) 會(huì)計(jì)組織的意義與要求會(huì)計(jì)組織的意義與要求 (二) 、會(huì)計(jì)工作組織的意義、會(huì)計(jì)工作組織的意義科學(xué)地組織會(huì)計(jì)工作對(duì)于完成會(huì)計(jì)職能，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)的目標(biāo)，發(fā)揮會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理中的作用，具有十分重要的意義，其具體表現(xiàn)在以下三個(gè)方面。 1、有利于提高會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量和效率科學(xué)地組織會(huì)計(jì)工作，可以使其有條不紊地進(jìn)行，從而提高會(huì)計(jì)工作的質(zhì)

3、量和效率，保證會(huì)計(jì)工作任務(wù)的順利完成。2、有利于協(xié)調(diào)與其他經(jīng)濟(jì)管理工作的關(guān)系科學(xué)地組織會(huì)計(jì)工作，有利于提高經(jīng)營(yíng)管理水平。會(huì)計(jì)是經(jīng)濟(jì)管理的重要組成部分，會(huì)計(jì)工作搞好了，就能有力地促進(jìn)企業(yè)改善經(jīng)營(yíng)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。3、有利于加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制科學(xué)地組織會(huì)計(jì)工作，有利于認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家的路線、方針、政策，從而保護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)的安全完整，保證資本的保全和增值。高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第一節(jié)第一節(jié) 會(huì)計(jì)組織的意義與要求會(huì)計(jì)組織的意義與要求二、會(huì)計(jì)工作組織的要求、會(huì)計(jì)工作組織的要求 1、必須符合國(guó)家對(duì)會(huì)計(jì)工作的要求。 2、必須根據(jù)各單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的特點(diǎn)來(lái)組織會(huì)計(jì)工作。 3、必須

4、保證工作質(zhì)量，講求工作效率，節(jié)約工作時(shí)間和費(fèi)用。 4、必須做到專業(yè)核算與群眾核算相結(jié)合。所謂專業(yè)核算是指由專職會(huì)計(jì)人員進(jìn)行的核算；所謂群眾核算是指由職工群眾直接參加的單位內(nèi)部各部門的經(jīng)濟(jì)核算。 5、必須執(zhí)行內(nèi)部牽制制度。內(nèi)部牽制制度是內(nèi)部控制制度的一種，是指凡涉及財(cái)物和貨幣資金的收付、結(jié)算及其登記的任何一項(xiàng)工作，規(guī)定由二人或二人以上分工掌管，以起相互制約作用的一種工作制度。 高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第一節(jié)第一節(jié) 會(huì)計(jì)組織的意義與要求會(huì)計(jì)組織的意義與要求三、會(huì)計(jì)工作組織的內(nèi)容三、會(huì)計(jì)工作組織的內(nèi)容會(huì)計(jì)工作組織的內(nèi)容主要包括： （1）會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置 ；（2）會(huì)計(jì)人員

5、的配備 ；（3）會(huì)計(jì)人員的職責(zé)權(quán)限；（4）會(huì)計(jì)工作的規(guī)范；（5）會(huì)計(jì)法規(guī)制度的制定；（6）會(huì)計(jì)檔案的保管 高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第二節(jié)第二節(jié) 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)一、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的類型一、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的類型1、國(guó)家管理部門設(shè)置的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)法規(guī)定，國(guó)務(wù)院財(cái)政部門是主管全國(guó)會(huì)計(jì)工作的機(jī)構(gòu)，地方各級(jí)人民政府的財(cái)政部門是主管該地區(qū)會(huì)計(jì)工作的機(jī)構(gòu)。國(guó)家各級(jí)管理部門分別設(shè)置會(huì)計(jì)司、處、科等。2、行政事業(yè)單位設(shè)置的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)行政、事業(yè)單位設(shè)置的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，不僅需滿足對(duì)經(jīng)費(fèi)收支及時(shí)進(jìn)行核算和報(bào)告的要求，同時(shí)也需遵循內(nèi)部控制的原則，以保證各該單位預(yù)算資金的安全與合理地使用。在市場(chǎng)行政

6、事業(yè)單位會(huì)計(jì)與企業(yè)單位會(huì)計(jì)經(jīng)濟(jì)的影響、推動(dòng)下，隨著我國(guó)政治體制改革的不斷深入，全額預(yù)算的行政事業(yè)單位將越來(lái)越少，除國(guó)家機(jī)關(guān)外，大部分事業(yè)單位都實(shí)行了企業(yè)化管理和核算，他們通過(guò)各種有償服務(wù)的方式取得收入。其會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置比全額預(yù)算單位復(fù)雜的多。對(duì)于盈利活動(dòng)多且復(fù)雜的事業(yè)單位，其會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置可比照企業(yè)單位進(jìn)行。3、企業(yè)單位設(shè)置的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)為保證順利、有效地完成上述任務(wù)，達(dá)到預(yù)期的會(huì)計(jì)目標(biāo)，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部應(yīng)進(jìn)行合理的分工，按照會(huì)計(jì)核算的流程設(shè)置責(zé)任崗位，配備會(huì)計(jì)人員。 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)指的是“單位內(nèi)部所設(shè)置的、專門辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)的機(jī)構(gòu)”。會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員是會(huì)計(jì)工作的主要承擔(dān)者。高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等

7、學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第二節(jié)第二節(jié) 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)二、企業(yè)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的組織形式、企業(yè)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的組織形式1、獨(dú)立核算和非獨(dú)立核算 獨(dú)立核算是指對(duì)本單位的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)過(guò)程及其結(jié)果，進(jìn)行全面的、系統(tǒng)的會(huì)計(jì)核算。實(shí)行獨(dú)立核算的單位稱為獨(dú)立核算單位，它的特點(diǎn)是具有一定的資金，在銀行單獨(dú)開(kāi)戶，獨(dú)立經(jīng)營(yíng)、計(jì)算盈虧，具有完整的賬簿系統(tǒng)，定期編制報(bào)表。獨(dú)立核算單位應(yīng)單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，配備必要的會(huì)計(jì)人員，如果會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)不多，也可只設(shè)專職會(huì)計(jì)人員。 非獨(dú)立核算又稱報(bào)賬制。實(shí)行非獨(dú)立核算的單位稱為報(bào)賬單位。它是由上級(jí)撥給一定的備用金和物資，平時(shí)進(jìn)行原始憑證的填制和整理，以及備用金賬和實(shí)物賬的登記，定期將收入、支出向上級(jí)報(bào)

8、銷，由上級(jí)匯總，它本身不獨(dú)立計(jì)算盈虧，也不編制報(bào)表。如商業(yè)企業(yè)所屬的分銷店就屬于非獨(dú)立核算單位。非獨(dú)立核算單位一般不設(shè)置專門的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，但需配備專職會(huì)計(jì)人員，負(fù)責(zé)處理日常的會(huì)計(jì)事務(wù)。 2、集中核算與非集中核算 實(shí)行獨(dú)立核算的單位，其記賬工作的組織形式可以分為集中核算和非集中核算兩種。 高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第二節(jié)第二節(jié) 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)三、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的作用與原則三、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的作用與原則 1、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的作用會(huì)計(jì)控制制度按基本規(guī)范的要求是指單位為了提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，保護(hù)資產(chǎn)的安全與完整，確保有關(guān)法律法規(guī)制度的貫徹執(zhí)行等而制定和實(shí)施的一系列控制方法、措施和

9、程序。按現(xiàn)代系統(tǒng)論和控制論的觀點(diǎn)是指施控主體對(duì)受控客體的一種能動(dòng)作用，這種作用能夠使受控客體根據(jù)施控主體的預(yù)定目標(biāo)而動(dòng)作，并最終達(dá)到這一目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。按現(xiàn)代管理學(xué)理論是根據(jù)組織內(nèi)外環(huán)境的變化和組織發(fā)展的需要，在計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中，對(duì)原計(jì)劃進(jìn)行修改或制定新的計(jì)劃，并調(diào)整整個(gè)管理工作過(guò)程。其三種概念對(duì)內(nèi)部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)控制制度的定義基本是大同小異。 2、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的原則會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置應(yīng)遵循以下基本原則：（1）合規(guī)合法原則；（2）全員性原則；（3）全面性與系統(tǒng)性結(jié)合原則；（4）權(quán)責(zé)明確、相互制衡原則；（5）成本效益原則；（6）動(dòng)態(tài)性原則。高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第二節(jié)第二節(jié) 會(huì)計(jì)

10、機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)四、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的要求四、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的要求會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)是各單位辦理會(huì)計(jì)事務(wù)的職能部門，會(huì)計(jì)人員是直接從事會(huì)計(jì)工作的人員。建立健全會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，配備與工作要求相適應(yīng)、具有一定素質(zhì)和數(shù)量的會(huì)計(jì)人員，是做好會(huì)計(jì)工作，充分發(fā)揮會(huì)計(jì)職能作用的重要保證。會(huì)計(jì)法第二十二條規(guī)定了國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、個(gè)體工商戶和其他組織的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員的主要職責(zé)。其主要內(nèi)容包括：依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算；依法實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督；擬定本單位辦理會(huì)計(jì)事務(wù)的具體辦法；參與擬定經(jīng)濟(jì)計(jì)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃，考核、分析預(yù)算、財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況；辦理其他會(huì)計(jì)事務(wù)。1、設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)以會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)需要為基本前提2、不設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的應(yīng)當(dāng)配備會(huì)計(jì)

11、人員3、實(shí)行代理記賬是途徑之一高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第二節(jié)第二節(jié) 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)五、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人任職資格和條件的規(guī)定五、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人任職資格和條件的規(guī)定 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，就是指單位任用的組織、領(lǐng)導(dǎo)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督的負(fù)責(zé)人，包括獨(dú)立的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和在有關(guān)機(jī)構(gòu)設(shè)置的會(huì)計(jì)人員中指定的會(huì)計(jì)主管人員。會(huì)計(jì)法第三十八條第二款對(duì)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）的從業(yè)資格作了明確規(guī)定：“擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）的，除取得會(huì)計(jì)從業(yè)人員資格證書(shū)外，還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會(huì)計(jì)工作三年以上經(jīng)歷。”可見(jiàn)，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的任

12、職條件較一般會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格更加嚴(yán)格。這是由會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的地位和職責(zé)所決定的。具體來(lái)說(shuō)，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人任職資格和條件是：（1）具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)；(2)專業(yè)技術(shù)資格；(3)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人任職的其他條件，包括政治素質(zhì)、工作經(jīng)歷、政策業(yè)務(wù)水平、組織能力、身體條件。高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第二節(jié)第二節(jié) 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)六、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置與會(huì)計(jì)人員配備六、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置與會(huì)計(jì)人員配備 各單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的需要，設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，或者在有關(guān)機(jī)構(gòu)中設(shè)置會(huì)計(jì)人員并指定會(huì)計(jì)主管人員。設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)配備會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，在有關(guān)機(jī)構(gòu)中配備專職會(huì)計(jì)人員，應(yīng)當(dāng)在專職會(huì)計(jì)人員中指定會(huì)計(jì)

13、主管人員。會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員應(yīng)當(dāng)具備六項(xiàng)基本條件：一是堅(jiān)持原則，廉潔奉公；二是具有會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格；三是主管一個(gè)單位或者單位內(nèi)一個(gè)重要方面的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作時(shí)間不少于2年；四是熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策，掌握本行業(yè)業(yè)務(wù)管理的有關(guān)知識(shí)；五是有較強(qiáng)的組織能力；六是身體狀況能夠適應(yīng)本職工作的要求。 不具備設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和配備會(huì)計(jì)人員條件的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)代理記賬管理暫行辦法，委托經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立從事會(huì)計(jì)代理記賬業(yè)務(wù)的中介機(jī)構(gòu)代理記賬。國(guó)有的和國(guó)有資產(chǎn)占控股地位或者主導(dǎo)地位的大、中型企業(yè)必須設(shè)置總會(huì)計(jì)師。總會(huì)計(jì)師的任職資格，任免程序、職責(zé)權(quán)限由國(guó)務(wù)院規(guī)定。高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)

14、會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第三節(jié)第三節(jié) 會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)人員一、會(huì)計(jì)人員的分類和配備一、會(huì)計(jì)人員的分類和配備1、會(huì)計(jì)人員的分類按照職位和崗位分，一般有會(huì)計(jì)部門負(fù)責(zé)人、主管會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)、出納等；按照專業(yè)技術(shù)職務(wù)分，一般有高級(jí)會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)師、助理會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)員等。 2、會(huì)計(jì)人員的配備 會(huì)計(jì)人員的配備，應(yīng)根據(jù)各單位規(guī)模的大小及業(yè)務(wù)的需要，應(yīng)該要符合會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)崗位設(shè)置的要求。一般而言，還應(yīng)該設(shè)置會(huì)計(jì)主管人員，大、中型企事業(yè)單位還可以設(shè)置總會(huì)計(jì)師，來(lái)統(tǒng)籌整個(gè)單位的會(huì)計(jì)工作。 高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第三節(jié)第三節(jié) 會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)人員二、會(huì)計(jì)人員的從業(yè)資格與職責(zé)二、會(huì)計(jì)人員的從業(yè)資格與職責(zé)1、

15、會(huì)計(jì)人員的從業(yè)資格會(huì)計(jì)工作專業(yè)性很強(qiáng)，對(duì)從業(yè)會(huì)計(jì)人員的勝任能力有嚴(yán)格要求，這主要體現(xiàn)在對(duì)不同層次會(huì)計(jì)人員的從業(yè)資格的認(rèn)定上。包括：（1）一般會(huì)計(jì)工作人員 ；（2）單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人；（3）總會(huì)計(jì)師；2、會(huì)計(jì)人員的職責(zé) 會(huì)計(jì)人員的職責(zé)是指參與擬定經(jīng)濟(jì)計(jì)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃，考核、分析預(yù)算、財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。會(huì)計(jì)人員的職責(zé)主要有五個(gè)方面： （1）會(huì)計(jì)核算；（2）會(huì)計(jì)監(jiān)督；（3）會(huì)計(jì)處理方法 ；（4）參與計(jì)劃 ；（5）其它會(huì)計(jì)業(yè)務(wù) 高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第三節(jié)第三節(jié) 會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)人員三、會(huì)計(jì)人員的法律責(zé)任三、會(huì)計(jì)人員的法律責(zé)任 修正后的會(huì)計(jì)法進(jìn)一步明確了會(huì)計(jì)人員的職責(zé)和法

16、律責(zé)任，尤其突出了單位負(fù)責(zé)人對(duì)會(huì)計(jì)工作的法律責(zé)任。主要有以上幾個(gè)方面: （1）單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。（2）財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)、人民銀行、證券監(jiān)管、保險(xiǎn)監(jiān)管等部門應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律、行政法規(guī)規(guī)定的職責(zé)，對(duì)有關(guān)單位的會(huì)計(jì)資料實(shí)施監(jiān)督檢查。 （3）國(guó)家實(shí)行統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度。會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料，必須符合國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。 （4）有關(guān)法律、行政法規(guī)規(guī)定，須經(jīng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師進(jìn)行審計(jì)的單位，應(yīng)當(dāng)向受委托的會(huì)計(jì)師事務(wù)所如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料及有關(guān)情況。 高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第三節(jié)

17、第三節(jié) 會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)人員四、會(huì)計(jì)人員的權(quán)限四、會(huì)計(jì)人員的權(quán)限 1、審核原始憑證 會(huì)計(jì)人員按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定對(duì)原始憑證進(jìn)行審核時(shí)，針對(duì)三種情況進(jìn)行處理： （1） 如發(fā)現(xiàn)不真實(shí)、不合法的原始憑證，有權(quán)不予受理，并向單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。 （2） 如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、嚴(yán)重違法的原始憑證，有權(quán)不予受理，同時(shí)，應(yīng)當(dāng)予以扣留，并及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)人報(bào)告，請(qǐng)求查明原因，追究當(dāng)事人的責(zé)任。 （3） 如發(fā)現(xiàn)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，有權(quán)予以退回，并要求按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定更正、補(bǔ)充。 2、處理賬實(shí)不符 會(huì)計(jì)人員如發(fā)現(xiàn)會(huì)計(jì)賬簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)及有關(guān)資料不相符的，按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定有權(quán)自行處理的，

18、應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理；無(wú)權(quán)處理的，應(yīng)當(dāng)立即向單位負(fù)責(zé)人報(bào)告，請(qǐng)求查明原因，做出處理。 3、處理違法收支 會(huì)計(jì)人員對(duì)違法的收支，有權(quán)不予辦理，并予以制止和糾正；制止和糾正無(wú)效的，有權(quán)向單位領(lǐng)導(dǎo)提出書(shū)面意見(jiàn)，要求處理。對(duì)嚴(yán)重違法損害國(guó)家和社會(huì)公眾利益的收支，會(huì)計(jì)人員有權(quán)向主管單位或者財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告。 4、處理造假行為 會(huì)計(jì)人員對(duì)偽造、變?cè)?、故意毀滅?huì)計(jì)賬簿或賬外設(shè)賬的行為，對(duì)指使、強(qiáng)令編造、篡改財(cái)務(wù)報(bào)告的行為，有權(quán)予以制止和糾正；制止和糾正無(wú)效的，有權(quán)向上級(jí)主管單位報(bào)告，請(qǐng)求做出處理。 5、監(jiān)督預(yù)算計(jì)劃的執(zhí)行情況。 高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第四節(jié)第四節(jié) 會(huì)計(jì)法規(guī)體

19、系會(huì)計(jì)法規(guī)體系一、會(huì)計(jì)法律一、會(huì)計(jì)法律 對(duì)會(huì)計(jì)法的理解，有廣義和狹義之分。廣義的會(huì)計(jì)法是指國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)制定的各種會(huì)計(jì)法規(guī)性 文件的總稱，包括會(huì)計(jì)法律、會(huì)計(jì)行政法規(guī)、會(huì)計(jì)規(guī)章等。狹義的會(huì)計(jì)法僅是指國(guó)家最高權(quán)力機(jī)關(guān)通過(guò)一定的立法程序，頒發(fā) 施行的會(huì)計(jì)法律。中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法就是狹義的會(huì)計(jì)法。高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第四節(jié)第四節(jié) 會(huì)計(jì)法規(guī)體系會(huì)計(jì)法規(guī)體系二、會(huì)計(jì)行政法規(guī)會(huì)計(jì)行政法規(guī)會(huì)計(jì)行政法規(guī)是以國(guó)務(wù)院令頒布的各種會(huì)計(jì)規(guī)范，主要是用來(lái)規(guī)范會(huì)計(jì)某一方面的工作和調(diào)整我國(guó)經(jīng)濟(jì)生活中某些方面的會(huì)計(jì)關(guān)系。會(huì)計(jì)行政法規(guī)的制定必須以會(huì)計(jì)法為指導(dǎo)并對(duì)會(huì)計(jì)法某些條款進(jìn)行具體

20、說(shuō)明和詳細(xì)補(bǔ)充。（1）總會(huì)計(jì)師條例，于1990年12月31日發(fā)布的，它主要規(guī)定了單位總會(huì)計(jì)師的職責(zé)、權(quán)限、任免、獎(jiǎng)懲等。 （2）企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例（2000年6月21日發(fā)布的，自2001年1月1日起施行）它主要規(guī)定了企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告 的構(gòu)成、編制和對(duì)外提供的要求、法律責(zé)任等。它是對(duì)會(huì)計(jì)法中有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的規(guī)定的細(xì)化。（3）企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則基本準(zhǔn)則（自2007年1月1日起施行），規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告行為，保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。（4）企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則基本準(zhǔn)則（自2007年1月1日起施行），是規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量、報(bào)告的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，是進(jìn)行會(huì)計(jì)核算工作必須共同遵守的基本要求， 高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列

21、教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第四節(jié)第四節(jié) 會(huì)計(jì)法規(guī)體系會(huì)計(jì)法規(guī)體系三、會(huì)計(jì)部門規(guī)章制度三、會(huì)計(jì)部門規(guī)章制度會(huì)計(jì)部門規(guī)章制度，是國(guó)務(wù)院財(cái)政部門在其職權(quán)范圍內(nèi)依法制定、發(fā)布的會(huì)計(jì)方面的法律規(guī)范，包括各種會(huì)計(jì)規(guī)章和會(huì)計(jì)規(guī)范性文件。主要包括：（1）企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則具體準(zhǔn)則（共38項(xiàng)，自2007年1月1日起施行），根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則基本準(zhǔn)則制定，進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)存貨的確認(rèn)、計(jì)量和相關(guān)信息的披露。（2）會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范（2008年5月22日發(fā)布，2009年7月1日施行），在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。（3）企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范（2008年5月22日發(fā)布，

22、2009年7月1日施行），加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)內(nèi)部控制，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平和風(fēng)險(xiǎn)防范能力，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，維護(hù)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序和社會(huì)公眾利益。（4）企業(yè)會(huì)計(jì)制度（2001年1月1日施行），它適用于除不對(duì)外籌集資金、經(jīng)營(yíng)規(guī)模較小的企業(yè)和金融保險(xiǎn)企業(yè)外在中華人民共和國(guó)境內(nèi)設(shè)立的所有不同行業(yè)和不同經(jīng)濟(jì)成分的企業(yè)。用來(lái)規(guī)范企業(yè)的會(huì)計(jì)核算，真實(shí)、完整地提供會(huì)計(jì)信息，根據(jù)中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法及國(guó)家其他有關(guān)法律和法規(guī)，制定本制度。（5）小企業(yè)會(huì)計(jì)制度（2004年4月27日發(fā)布，2005年1月1日施行），它適用于在中華人民共和國(guó)境內(nèi)設(shè)立的不對(duì)外籌集資金、經(jīng)營(yíng)規(guī)模較小的企業(yè)（不公開(kāi)發(fā)行股票或債券，符合原國(guó)家

23、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)、原國(guó)家發(fā)展計(jì)劃委員會(huì)、財(cái)政部、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局2003年制定的中小企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)暫行規(guī)定中界定的小企業(yè)，不包括以個(gè)人獨(dú)資及合伙形式設(shè)立的小企業(yè)。）。規(guī)范小企業(yè)的會(huì)計(jì)核算，提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，根據(jù)中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例及其他有關(guān)法律和法規(guī)，制定本制度。（6）金融企業(yè)會(huì)計(jì)制度（2001年11月27日發(fā)布，自2002年1月1日起在上市的金融企業(yè)范圍內(nèi)施行），它適用于中華人民共和國(guó)境內(nèi)依法成立的各類金融企業(yè)，包括銀行(含信用社)、保險(xiǎn)公司、證券公司、信托投資公司、期貨公司、基金管理公司、租賃公司、財(cái)務(wù)公司等。同時(shí)，也鼓勵(lì)其他股份制金融企業(yè)實(shí)施金融企業(yè)會(huì)計(jì)制度。規(guī)范金融企業(yè)的會(huì)計(jì)核

24、算，提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，根據(jù)中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例等有關(guān)法律、法規(guī)，制定本制度。（7）會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范（1996年6月17日發(fā)布并實(shí)施），它適用于國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、個(gè)體工商戶和其他組織的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。其內(nèi)容主要包括會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置和會(huì)計(jì)人員的配備、會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德、會(huì)計(jì)工作交接、會(huì)計(jì)核算的一般要求、會(huì)計(jì)憑證規(guī)則、會(huì)計(jì)賬簿規(guī)則、財(cái)務(wù)報(bào)告規(guī)則、會(huì)計(jì)監(jiān)督的內(nèi)容和要求、建立和健全單位內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度的內(nèi)容和要求等。（8）其他會(huì)計(jì)規(guī)章和會(huì)計(jì)規(guī)范性文件。國(guó)家統(tǒng)一的其他會(huì)計(jì)規(guī)章和會(huì)計(jì)規(guī)范性文件包括會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法(2005年3月1日發(fā)布并開(kāi)始實(shí)施)、會(huì)計(jì)檔案管理辦法

25、(1998年8月21日發(fā)布，自1999年1月1日起施行)、 會(huì)計(jì)電算化管理辦法(1994年6月30日發(fā)布，自1994年7月1日起施行)、代理記賬管理辦法(2005年1月22日發(fā)布，自2005年3月1日起施行)等。 高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第五節(jié)第五節(jié) 會(huì)計(jì)檔案管理會(huì)計(jì)檔案管理 一、會(huì)計(jì)檔案一、會(huì)計(jì)檔案 會(huì)計(jì)檔案是指會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告等會(huì)計(jì)核算專業(yè)材料，它是記錄和反映經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的重要史料和證據(jù)，是國(guó)家檔案的重要組成部分，也是各單位的重要檔案之一。各單位必須建立和健全會(huì)計(jì)檔案的立卷、歸檔、保管、調(diào)閱和銷毀等管理制度。二、會(huì)計(jì)檔案的保管及期限二、會(huì)計(jì)檔案的

26、保管及期限各單位（企業(yè)和其他組織、財(cái)政總預(yù)算、行政單位、事業(yè)單位）每年形成的會(huì)計(jì)檔案應(yīng)由財(cái)會(huì)部門按照歸檔的要求，負(fù)責(zé)整理立卷或裝訂成冊(cè)。當(dāng)年的會(huì)計(jì)檔案，可暫由財(cái)會(huì)部門保管一年，期滿之后，編造清冊(cè)移交檔案部門保管。高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第五節(jié)第五節(jié) 會(huì)計(jì)檔案管理會(huì)計(jì)檔案管理企業(yè)和其他組織會(huì)計(jì)檔案保管期限表企業(yè)和其他組織會(huì)計(jì)檔案保管期限表序序號(hào)號(hào)檔檔 案案 名名 稱稱保管期限保管期限備備 注注一一會(huì)計(jì)憑證類會(huì)計(jì)憑證類1原始憑證15年2記賬憑證15年3匯總憑證15年二二會(huì)計(jì)賬簿類會(huì)計(jì)賬簿類4總賬15年包括日記總賬。5明細(xì)賬15年6日記賬15年現(xiàn)金和銀行存款日記賬保管

27、25年。7固定資產(chǎn)卡片固定資產(chǎn)報(bào)廢清理后保管5年。8輔助賬簿15年三三財(cái)務(wù)報(bào)告類財(cái)務(wù)報(bào)告類包括各級(jí)主管部門匯總財(cái)務(wù)報(bào)告。9月、季度財(cái)務(wù)報(bào)告3年包括文字分析10年度財(cái)務(wù)報(bào)告（決算）永久包括文字分析四四其他類其他類11會(huì)計(jì)移交清冊(cè)15年12會(huì)計(jì)檔案保管清冊(cè)永久13會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)永久14銀行余額調(diào)節(jié)表5年15銀行對(duì)賬單5年高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第六節(jié)第六節(jié) 會(huì)計(jì)工作的交接會(huì)計(jì)工作的交接一、會(huì)計(jì)工作交接制度一、會(huì)計(jì)工作交接制度需要辦理會(huì)計(jì)工作交接的情形（1）會(huì)計(jì)人員在調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí)必須辦理會(huì)計(jì)工作交接，沒(méi)有辦清交接手續(xù)不得調(diào)動(dòng)或離職。（2）會(huì)計(jì)人員臨時(shí)離職或因病不

28、能工作，需要接替或代理的，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人或單位負(fù)責(zé)人須指定專人接替或者代理，并辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)。（3）臨時(shí)離職或因病不能工作的會(huì)計(jì)人員恢復(fù)工作時(shí)，應(yīng)當(dāng)與接替或代理人員辦理交接手續(xù)。（4）移交人員因病或其他特殊原因不能親自辦理移交手續(xù)的，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可由移交人委托他人代辦交接，但委托人應(yīng)當(dāng)對(duì)所移交的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他有關(guān)資料的真實(shí)性、完整性承擔(dān)法律責(zé)任。高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第六節(jié)第六節(jié) 會(huì)計(jì)工作的交接會(huì)計(jì)工作的交接二、辦理會(huì)計(jì)工作交接的基本程序二、辦理會(huì)計(jì)工作交接的基本程序1、會(huì)計(jì)人員在辦理會(huì)計(jì)工作交接前的準(zhǔn)備工作：（1）已經(jīng)受理的經(jīng)

29、濟(jì)業(yè)務(wù)尚未填制會(huì)計(jì)憑證的應(yīng)當(dāng)填制完畢；（2）尚未登記的賬目應(yīng)當(dāng)?shù)怯浲戤?，并在最后一筆余額后加蓋經(jīng)辦人員印章；（3）整理好應(yīng)該移交的各項(xiàng)資料，對(duì)未了事項(xiàng)和遺留問(wèn)題要寫出書(shū)面說(shuō)明材料；（4）編制移交清冊(cè)，列明應(yīng)該移交的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、印章、現(xiàn)金、支票薄、發(fā)票、文件、其他會(huì)計(jì)資料和物品等內(nèi)容；從事會(huì)計(jì)電算化工作的移交人員應(yīng)在移交清冊(cè)上列明會(huì)計(jì)軟件及密碼、會(huì)計(jì)軟件數(shù)據(jù)盤及有關(guān)資料、實(shí)物等內(nèi)容。（5）財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人移交時(shí)，應(yīng)將全部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作、重大的財(cái)務(wù)收支和會(huì)計(jì)人員的情況等向接替人員介紹清楚，對(duì)需要移交的遺留問(wèn)題應(yīng)寫出書(shū)面材料。2、會(huì)計(jì)工作交接的主要內(nèi)容交接雙方在規(guī)定的期限內(nèi)，按照移交清

30、冊(cè)列明的內(nèi)容逐項(xiàng)進(jìn)行交接（1）現(xiàn)金要根據(jù)會(huì)計(jì)賬薄記錄余額進(jìn)行點(diǎn)交，不得短缺。接替人員如發(fā)現(xiàn)不一致或“白條抵庫(kù)”現(xiàn)象時(shí)，移交人員在規(guī)定期限內(nèi)負(fù)責(zé)查清處理。（2）會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料必須完整無(wú)缺，不得遺漏。如有短缺，必須查清原因，并在移交清冊(cè)中加以說(shuō)明，由移交人負(fù)責(zé)。（3）銀行存款賬戶余額要與銀行對(duì)賬單核對(duì)相符，如有未達(dá)賬項(xiàng)，應(yīng)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表調(diào)節(jié)相符。（4）各種財(cái)產(chǎn)物資和債權(quán)債務(wù)的明細(xì)賬戶余額，要與總賬有關(guān)賬戶的余額核對(duì)相符。對(duì)重要實(shí)物要實(shí)地盤點(diǎn)，對(duì)余額較大的往來(lái)賬戶要與往來(lái)單位、個(gè)人核對(duì)。（5）移交人員經(jīng)管的印章、票據(jù)及其他會(huì)計(jì)用品等必須交接清楚。（6）從事會(huì)計(jì)

31、電算化工作的交接雙方應(yīng)在電子計(jì)算機(jī)上對(duì)有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)際操作，檢查電子核算數(shù)據(jù)是否能正常運(yùn)行，確認(rèn)有關(guān)數(shù)字是否正確無(wú)誤。3、會(huì)計(jì)工作交接的監(jiān)交辦理會(huì)計(jì)工作交接時(shí)，必須有專人負(fù)責(zé)監(jiān)交，以保證交接工作的順利進(jìn)行（1）一般會(huì)計(jì)人員辦理交接手續(xù)，由財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人監(jiān)交。（2）財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人辦進(jìn)交接手續(xù)，由單位負(fù)責(zé)人監(jiān)交，必要時(shí)主管局可以派人同會(huì)監(jiān)交。4、會(huì)計(jì)工作交接的簽章會(huì)計(jì)工作交接完畢后，交接雙方和監(jiān)交人在移交清冊(cè)上簽名或蓋章，并在移交清冊(cè)上注明；醫(yī)院名稱、交接日期、交接雙方和監(jiān)交人的職務(wù)、姓名，移交雙方各執(zhí)一份，存檔一份。接管人員應(yīng)繼續(xù)使用移交前的賬薄，不得擅自另立賬薄，以保證會(huì)計(jì)記錄前后銜接，內(nèi)容完整。高等

32、學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材高等學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)系列教材第六節(jié)第六節(jié) 會(huì)計(jì)工作的交接會(huì)計(jì)工作的交接三、會(huì)計(jì)人員的工作交接內(nèi)容表三、會(huì)計(jì)人員的工作交接內(nèi)容表1 1、辦理會(huì)計(jì)工作交接的基本程序、辦理會(huì)計(jì)工作交接的基本程序會(huì)計(jì)工作的交接，主要分為四大步驟，分別是：（1）交接前的準(zhǔn)備工作。（2）移交點(diǎn)收。（3）專人負(fù)責(zé)監(jiān)交，通常有三種情況： 一是所屬單位負(fù)責(zé)人不能監(jiān)交，需要由主管單位派人代表主管單位監(jiān)交。如因單位撤并而辦理交接手續(xù)等。 二是所屬單位負(fù)責(zé)人不能盡快監(jiān)交，需要由主管單位派人督促監(jiān)交。如主管單位責(zé)成所屬單位撤換不合格的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員），所屬單位負(fù)責(zé)人卻以種種借口拖延不辦交接手續(xù)時(shí)，主管單