2021年司機聘用合同范本15篇

1、life is the process of evolving from a little white rabbit to a big bad wolf and then to an old fox.簡單易用輕享辦公（頁眉可刪）2021年司機聘用合同范本15篇 司機聘用合同范本1甲方（聘用單位）：_法定代表人或委托代理人：_編碼：_聯系電話：_乙方（受聘人員）：_性別：_出生年月：_身份證號碼：_住址：_聯系電話：_根據國務院辦公廳轉發(fā)人事部關于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知（國辦發(fā)35號）和_規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行。本合同自雙方簽

2、訂之日起生效。一、聘用合同期限 本合同期限按下列第_項執(zhí)行：（一）本合同期限為_年，自_年_月_日至_年_月_日止。試用期為_個月，自_年_月_日至_年_月_日止。（二）本合同期限自簽訂之日起算，至乙方達到國家規(guī)定的退休年齡之日終止。（三）本合同期限自簽訂之日起算，至_工作任務完成時止。試用期為_個月，自_年_月_日至_年_月_日止。二、聘用崗位及職責要求（一）甲方聘用乙方在_部門從事_崗位的工作。（二）由甲方確定乙方的崗位職責要求，具體內容如下：_x_x_x（三）乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的工作質量標準。（四）在聘期內，甲方可以根據工作需要，

3、與乙方協商后，調整乙方的工作崗位。三、崗位紀律（一）甲方有權按照崗位職責，建立健全各項考核制度，做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。（二）乙方應嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀律，服從甲方的領導和管理。（三）乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律，甲方有權進行批評教育，按照有關規(guī)定給予相應的處理。四、崗位工作條件（一）甲方保障乙方履行職責所需的物質技術條件，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方。（二）甲方嚴格執(zhí)行國家有關職工工作時間和工休假日等規(guī)定，對乙方實行符合職業(yè)特點的工作日制。（三）甲方應當根據工

4、作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術、業(yè)務知識、安全生產和規(guī)章制度等方面的培訓。五、工資福利與社會保險待遇（一）甲方根據國家政策和單位的有關規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現、工作成果和貢獻大小，以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資的構成和標準如下：_（二）乙方工資調整，獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等，均按照國家政策和單位的有關規(guī)定執(zhí)行。（三）乙方享受國家和單位規(guī)定的各項福利待遇。本合同中未盡的權益，乙方在合同期內因工或非因工負傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國家政策和單位的有關規(guī)定執(zhí)行。（四）參加社會保險的單位，甲方按照國家和地方的有關規(guī)定按期為乙方繳付失業(yè)保險金、醫(yī)療

5、保險金、養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金。乙方個人應繳納的部分可以由甲方從乙方的工資中代為扣繳，統一辦理有關手續(xù)，并及時以書面形式告知乙方。六、聘用合同的變更（一）甲乙雙方協商一致，可以變更本合同的相關內容。（二）本合同訂立時所依據的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經發(fā)生變化的，應當依法變更本合同的相關內容。（三）本合同確需變更的，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂聘用合同變更書（附件一），以書面形式確定合同變更的內容。（四）乙方年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以調整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓后調整崗位，并向乙方出具崗位調整通知書（附件二），對本合同作出相應的變更。七、聘用合同的解除（一）甲方、乙方雙

6、方經協商一致，可以解除本合同。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除本合同：1.連續(xù)曠工超過10個工作日或者_年內累計曠工超過20個工作日的；2.未經甲方同意，擅自出國或者出國逾期不歸的；3.違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的；4.嚴重擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進行的；5.被判處拘役、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行，或者被勞動教養(yǎng)的。 對在試用期內被證明不符合本崗位要求又不同意單位調整其工作崗位的，甲方也可以隨時單方面解除本合同。（三）乙方有下列情形之一，甲方可以單方面解除本合同，但是應當提前_日以書面形式通知乙方：1

7、.乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的；2.乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調整其工作崗位的，或者雖同意調整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。（四）乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：1.乙方患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；2.女職工在孕期、產期和哺乳期內的；3.因工負傷，治療終結后經勞動能力鑒定機構鑒定為1至4級喪失勞動能力的；4.患職業(yè)病以及現有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病的；5.乙方正在接受紀律審查尚未作出結論的；6.屬于國家規(guī)定的不得解除本合同的其他情形的。（五）有下列情形之一的，乙方可以隨時單方面解除本合

8、同：1.在試用期內的；2.考入普通高等院校的；3.被錄用或者選調為公務員的；4.依法服兵役的。 除上述情形外，乙方提出解除本合同未能與甲方協商一致的，乙方應當堅持正常工作，繼續(xù)履行本合同；6個月后再次提出解除本合同仍未能與甲方協商一致的，即可單方面解除本合同。（六）本合同訂立時所依據的39;客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更合同達成協議的，雙方均可以單方面解除本合同。（七）有下列情形之一的，甲方應當根據乙方在本單位的實際工作年限向其支付經濟補償：1.甲方提出解除本合同，乙方同意解除的；2.乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他

9、工作，甲方單方面解除本合同的；3.乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調整其工作崗位的，或者雖同意調整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格，甲方單方面解除本合同的。 經濟補償以乙方在甲方每工作_年，支付其本人1個月的上年月平均工資為標準；月平均工資高于當地月平均工資3倍以上的，按當地月平均工資的3倍計算。（八）合同解除后，甲方應當為乙方開具解除聘用合同證明書（附件三），并辦理相關手續(xù)。甲、乙雙方應當在3個月內辦理人事檔案轉移手續(xù)。甲方不得以任何理由扣留乙方的人事檔案，乙方不得無故不辦理檔案轉移手續(xù)。符合規(guī)定的經濟補償條件的，甲方應當按照國家和本地方的有關規(guī)定給予乙方經濟補償。（九）乙方在

10、涉密崗位工作的，解除本合同應當遵守國家有關涉密人員管理的規(guī)定。八、聘用合同的終止（一）有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期限屆滿；2.甲、乙雙方約定的合同終止條件出現；3.乙方按照國家有關規(guī)定退休或退職的；4.乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；5.甲方被依法注銷、撤銷或者解散的。（二）聘用合同終止后，甲方應當為乙方開具終止聘用合同證明書（附件四），并辦理相關手續(xù)。九、聘用合同的續(xù)簽 本合同期滿前，甲乙雙方協商一致，可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同，續(xù)簽聘用合同應當在聘用合同期滿前_日內辦理。續(xù)簽的聘用合同期限和工作內容等由雙方協商確定，并簽訂聘用合同續(xù)簽書（附件五）。聘用合同期滿，沒有辦理

11、終止聘用合同手續(xù)而存在事實聘用工作關系的，視為延續(xù)聘用合同，延續(xù)聘用合同的期限與原合同期限相同，但最長不超過乙方達到退休年齡的年限。十、違反聘用合同的責任（一）甲方違約責任1.甲方有下列情形之一的，應當向乙方支付賠償金：（1）克扣或者無故拖欠乙方工資的；（2）解除本合同后，未依照有關規(guī)定給予乙方經濟補償的。支付賠償金的標準為：_2.因甲方違反本合同約定而造成乙方損失的，甲方應當按照乙方的實際損失承擔賠償責任。甲方違反本合同約定，造成乙方中斷履行合同的，應繼續(xù)履行合同，同時負責賠償在合同中斷期間乙方的經濟損失。（二）乙方違約責任1.乙方經甲方出資培訓，原約定的服務期未滿而提出解除本合同的，應當向

12、甲方賠償培訓費，標準為：_2.乙方違反本合同的約定，使用或者允許他人使用甲方的知識產權、技術秘密的，應當依法承擔法律責任。3.因乙方違反本合同約定而造成甲方損失的，乙方應當按照甲方的實際損失承擔賠償責任。乙方違反本合同約定，造成甲方中斷履行合同的，應繼續(xù)履行合同，同時負責賠償在合同中斷期間甲方的經濟損失。（三）雙方共同約定的其他違約責任條款 _x _x十一、雙方約定的其他事項（一）_（二）_十二、爭議處理 甲乙雙方因履行聘用合同發(fā)生爭議的，由當事人雙方協商解決。當事人也可以自爭議發(fā)生之日起_日內向有管轄權的人事爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決之日起_日內向甲方所在地

13、或者聘用合同履行地的基層人民法院提起訴訟。一方當事人在法定期間內不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當事人可以向人民法院申請執(zhí)行。十三、附則1.甲方有權根據國家和本地方的法律、法規(guī)及有關政策的規(guī)定，制定本單位的規(guī)章制度，并以適當方式公告，或告知乙方，作為履行本合同的依據。乙方應當熟知本單位的規(guī)章制度，并嚴格遵守。2.本合同一式三份，聘用單位和受聘人員當事人雙方各執(zhí)一份，一份存入受聘人員個人檔案。甲方（簽章）：_年_月_日乙方（簽章）：_年_月_日司機聘用合同范本2甲方：乙方：根據中華人民共和國民法通則、中華人民共和國合同法和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本勞務合同，共同遵守本合同所列條款。

14、第一條 勞務期限自 年 月 日開始，至 年 月 日終止。第二條 乙方承擔的勞務內容：第三條 乙方提供勞務的方式為：第四條 乙方認為，根據已方目前的健康狀況，能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方愿意承擔所約定勞務。且乙方保證隨傳隨到。第五條 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：第七條 為便于乙方工作的完成，甲方應當提供完成工作任務所需的車輛;但乙方應于每日工作完成時將車輛放回甲方處。如乙方擅自將車輛留置在己處，經甲方批評后仍不改正的，視為根本違約，甲方可解除合同。第八條 乙方不得向甲方虛報油費并妥善使用甲方提供的車輛

15、，因乙方的原因造成甲方損失的，甲方有權直接扣除相應的勞務費抵償，不足部分可向乙方追償，如因乙方違反法律法規(guī)等而給予的行政處罰。第九條 如遇忽發(fā)事件，應當立即通知甲方。否則造成的一切損失，全部由乙方承擔。第十條 乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。第十一條 發(fā)生下列情形之一，本合同終止：1、本合同期滿的;2、雙方就解除本合同協商一致的;3、乙方由于健康原因不能履行本合同義務的; 乙方： 聯系 身份證號碼： 聯系電話：4、因經營性調整，該崗位被撤銷的。第十二條 甲、乙雙方若單方面解除本合同，僅需提前一個月通知另一方即可。第十三條 本合同終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并

16、附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。第十四條 乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內甲方不支付勞務費。依據本合同第九條、第十一條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。第十五條 因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，均提請青浦區(qū)人民法院處理。第十六條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。第十七條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：(蓋章) 乙方：法定代表人簽名(蓋章)年 月 日 年 月 日司機聘用合同范

17、本3甲方(聘方)：_乙方(受聘方)：_甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協商一致，達成以下條款：第一條、甲方聘請乙方為專職司機。第二條、本合同自_年_月_日起至_年_月_日止，期限屆滿本合同自行終止，經雙方同意，可以另簽勞動合同。第三條、其中試用期為三個月即_年_月_日至_年_月_日，試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同，若乙方造成甲方車輛等到任何損失，應照價賠償。第四條、乙方經甲方聘用后，自愿將身份證、戶口本復印件交給甲方保管，一直到離職為止。第五條、甲方給乙方的薪資待遇：試用期三個月，工資是800元/月+安全獎，試用期三個月過后，甲方聘任乙方的，乙方受聘期間的報酬構成為：底薪(800元)+安全獎

18、金+績效+年終獎+工齡工資。年終獎按公司績效情況而定。發(fā)薪日應在下月份15日支付。第六條、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護由甲方來承擔。第七條、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守公司制定的規(guī)章制度，按照公司彰程辦事，準時上班，按照公司的需要，自覺加班，不講怨言，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞。第八條、乙方在聘用駕駛員崗位期內，發(fā)生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故，均由乙方本人負責，本公司概無責任。第九條、乙方在工作期間內每天對車輛進行保養(yǎng)、擦洗;每天對車輛進行檢查，保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規(guī)則，而發(fā)生交通事故，責任都由乙方來承擔，本公司概無責任。第十條、甲方的權利和義務(1)其有權進行

19、本合同規(guī)定的行為，并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同;(2)本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。第十一條、合同的變更、終止和解除1、崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。2、有下列情況之一的，聘任合同自行終止：(1)聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現;(2)甲方撤消或解散。3、有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;(2)乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失。甲方簽字：_

20、乙方簽字：_司機聘用合同范本4甲方：乙方：根據國家相關法律、法規(guī)，甲乙雙方本著公平、公正、公開原則經平等協商一致，自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。第一條：本協議期限類型為短期協議。協議有效期自20_年1月1日至20_年12月31日止。中途雙方均不得擅自提出解除協議，否則視同違約并承擔相應違約責任。第二條：乙方同意根據甲方工作需要從事貨物運輸汽車駕駛員崗位工作，同時于上崗時一次性交甲方安全保證金三千元。乙方應嚴格遵守協議以及甲方各項工作制度和崗位責任制要求，服從甲方統一調度安排。第三條：甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術、勞動安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓工作。第

21、四條：乙方應自覺遵守企業(yè)勞動紀律和甲方的規(guī)章制度（含口述規(guī)定），若乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度（含口述規(guī)定），甲方可依據本方的規(guī)章制度處理，乙方承擔甲方在此期間造成的經濟損失，直到解除本協議。第五條：甲方對乙方實行不定時工作制，四橋車、三橋車二人一組，翻斗車一人一組。須隨時保持通信暢通，乙方在保證安全行車、完成甲方運輸任務的前提下，必須提前報甲方批準后方可執(zhí)行休息和休假。第六條：乙方完成規(guī)定的工作任務，甲方按照雙方協商的工資支付標準按月支付工資給乙方，具體支付標準如下：1、四橋車，按運營收入扣除過路費之50%后乘以13%計算工資，月全勤時若不足2500元則按保底工資2500元月計算發(fā)放。2、三橋

22、車，按運營收入扣除過路費之50%后乘以14%計算工資，月全勤時若不足2500元則按保底工資2500元月計算發(fā)放。3、翻斗車，按運營收入扣除過路費之50%后乘以14%計算工資，月全勤時若不足2500元則按保底工資2500元月計算發(fā)放。4、若乙方使用甲方提供的通訊工具則甲方每月補貼乙方通訊費100元，不用則不補。以上工資包含生活補助及住宿費在內，支付時間為扎賬后的次月上旬內。第七條：乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本協議并扣發(fā)其工資2001000元直至全部：1、在聘用期內，被證明不符合錄用條件或不服從甲方管理調度的；2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重

23、大損害的；4、因自身責任被有關部門吊銷機動車駕駛證、營運證、準駕證的；5、被依法追究刑事責任的；6、瞞報、少報、不報貨運次數和貨運距離或私自卸油行為的，不按時、不按規(guī)定填寫行車記錄及運輸登記表的；7、工作期間不得帶駕駛學員，不得把車交由其他人駕駛；8、因乙方責任導致承運貨物發(fā)生損壞、短少，由責任人承擔當次損失60%的經濟損失責任（短件則全賠）。乙方經手一切業(yè)務單據必須按時全部交甲方財務人員，以便準確進行財務核算。第八條：乙方未經甲方允許不得發(fā)生下列條款所列事宜，如若違反，并因此發(fā)生的事故均由乙方自行承擔一切責任（含民事及刑事責任）及甲方在此期間的經濟損失。1、不得帶駕駛學員、不把車交由其他人駕

24、駛；2、不私自出車、不酒駕、疲勞駕駛，不違反交通信號燈、不違規(guī)操作等國家相關法律法規(guī)規(guī)定的條款。3、乙方在一切運輸業(yè)務活動中必須堅持實事求是原則，嚴禁少報、瞞報、漏報收入或多報、虛報、重報支出。否則一經發(fā)現查實，對當事人處以當事金額10倍的罰款。4、乙方作為主駕必須牢固樹立安全第一思想意識。如出現安全事故，原則上根據交警部門判定責任劃分屬乙方當事人承擔主要責任時，由當事乙方承擔當次損失的70%；5、年終時乙方全年無任何安全責任事故則甲方給予乙方一次性獎勵人民幣3000元，并全額退還其安全保證金。第九條：甲乙雙方當事人任何一方違反本協議規(guī)定，即違約給對方造成損失或損害的，應當依據國家有關規(guī)定承擔

25、賠償責任，賠償金金額為人民幣五千元。第十條：本合同若有未盡事宜，甲、乙雙方友好協商共同解決，協商不成時依法解決。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，每份具有同等效力，雙方簽字蓋章按手印后生效，合同期滿自行失效。甲方（公章）：_法定代表人（簽字）：_年_月_日乙方（公章）：_法定代表人（簽字）：_年_月_日司機聘用合同范本5甲方：_乙方：_性別：_出生年月：_身份證號：_甲方因工作需要，聘用乙方為合同工駕駛員，并租用乙方所有金杯車壹輛，號碼為： 經甲乙雙方平等協商，自愿簽訂本合同。一、合同期限本合同期限為 年， 自 年 月 日至 年 月 日止。合同期滿后如雙方無異議，合同期可以順延。二、工作內容1

26、.乙方同意根據甲方工作需要，擔任駕駛員工作。車輛維修費用以及國家規(guī)費、保險費用由乙方自己負責，甲方負責車輛的用油費用。2.乙主同意根據甲方的規(guī)定，按照崗位責任的要求，完成本崗位工作的任務，保障甲方一切用車需要。三、勞動報酬、福利待遇1.甲方以貨幣形式支付乙方每月工資肆仟伍佰元。2.甲方為乙方提供免費工作餐和集體宿舍。3.甲方必須為乙方辦理工傷保險。四、勞動紀律1. 乙方必須嚴格遵守國家相關法律法規(guī)。2.乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，嚴格遵守交通法規(guī)和駕駛員管理制度，對違反法規(guī)和制度所產生的后果由乙方全部承擔。3.乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規(guī)章制度，給予紀律處分、罰款，直至解除合同。

27、五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂1.本合同期限屆滿，即行終止。2.訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同的相關內容。3.經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。4.乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;(2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方單位形象的;(3)嚴重失職營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;(4)被依法追究刑事責任的。(5)乙方駕駛證被公安機關吊銷的。5.下列情況之一，甲方可以解除合同，但應提前30日以書面形式通知乙方：(1)乙方因病或因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事駕駛員工作的;(2)乙方不能

28、勝任工作的;(3)雙方不能依據本合同第五條第二款變更合同達成協議的;6.乙方解除本合同，必須提前30日以書面形式通知甲方，得到甲方許可以后。否則甲方不予辦理相關手續(xù)。7.本合同期滿，甲乙雙方經協商同意，可以續(xù)訂勞動合同。8. 其中如任何一方單方違約必須支付對方半月工資以作為補償。六、本合同未盡事宜或與今后國家、北京有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。甲方：_ 乙方 ：_ 年_月_日司機聘用合同范本6甲方：_乙方：_甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協商一致，達成以下條款：一、甲方聘請乙方為專職司機。二、本合同自_年_月_日起至_年_月_日止，期

29、限屆滿本合同自行終止，經雙方同意，可以另簽勞動合同。三、其中試用期為三個月即_年_月_日至_年_月_日，試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同，若乙方造成甲方車輛等到任何損失，應照價賠償。四、乙方經甲方聘用后，自愿將身份證、戶口本復印件交給甲方保管，一直到離職為止。五、甲方給乙方的薪資待遇：試用期三個月，工資是800元/月+安全獎，試用期三個月過后，甲方聘任乙方的，乙方受聘期間的報酬構成為：底薪（800元）+安全獎金+績效+年終獎+工齡工資。年終獎按公司績效情況而定。發(fā)薪日應在下月份15日支付。六、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護由甲方來承擔。七、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守公司制定的規(guī)章制度，按

30、照公司彰程辦事，準時上班，按照公司的需要，自覺加班，不講怨言，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞。八、乙方在聘用駕駛員崗位期內，發(fā)生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故，均由乙方本人負責，本公司概無責任。九、乙方在工作期間內每天對車輛進行保養(yǎng)、擦洗；每天對車輛進行檢查，保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規(guī)則，而發(fā)生交通事故，責任都由乙方來承擔，本公司概無責任。十、甲方的權利和義務（1）其有權進行本合同規(guī)定的行為，并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同；（2）本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。十一、合同的變更、終止和解除1、崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任

31、何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。2、有下列情況之一的，聘任合同自行終止：（1）聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現；（2）甲方撤消或解散。3、有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：（1）乙方在試用期內不勝任崗位要求；（2）乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失。甲方（公章）：_法定代表人（簽字）：_年_月_日乙方（公章）：_法定代表人（簽字）：_年_月_日司機聘用合同范本7甲方：乙方姓名： 性別： 身份證號：籍貫： 省 市(縣)家庭住址： 文化程度： 手機號：一、甲方因工作需要，

32、招(聘)用乙方為本公司臨時職工，合同期限為一年。二、根據國家和本省勞動工資有關規(guī)定，經協商確定乙方勞動報酬形式，按車總運費吃飯、抽煙)，電話費為每輛車每月 元。三、工資發(fā)放：1、運行后完成產值由財務會計結算，第二個月10日至15日發(fā)放工資。2、如有交風險抵壓金的駕駛員，其工資第趟結清。四、違約責任：任何一方違反本合同，給對方造成經濟損失，應根據應產生后果和責任大予以經濟賠償。甲方擅自解除本合同的應賠償乙方人民幣 勞動合同。五、乙方在合同期間，不能弄虛作假，如油費及修理費或隱瞞出車費用，虛報產值。無論金額多少，情節(jié)如何，一經查證，甲方有權從駕駛員當月工資扣除賠償金額，同時中止勞動聘用合同。六、車

33、輛肇事及駕駛員生命安全應由公司買一份 元，保險公司消費險以及車輛上的人身險，保險公司理賠后，本公司概不負責，合同期未滿，其保費由駕駛員自付。七、公司與駕駛員公擔責任賠償，車輛如發(fā)生交通肇事，事故賠償的以交警大隊責任鑒定為準則，賠償金額由保險公司理賠后，公司損失部分應與駕駛員分擔(公司分擔陸成，駕駛員分擔肆成)。由于駕駛員操作不當引起機械部件損壞所造成損失的由其承擔責任。八、貨物損壞由于公司造成的由公司承擔，雨淋丟失或無證駕車等造成的損失由駕駛員承擔。九、乙方必須履行甲方駕駛員各項規(guī)章制度，在行車期間禁止賭博、_、喝酒等違章亂紀行為。十、甲、乙雙方解除勞動合同：任何一方提出解除勞動合同，均應提前

34、一個月以書面形式通知對方，經雙方協商同意。十一、甲、乙雙方在履行本合同期間若發(fā)生勞動爭議，應當協商解決。協商不成的，可以向本單位勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方對仲裁決定不服的，可以自收到仲裁決定書之日起十五日內向人民法院提出訴訟。十二、本合同未盡事宜，按國家本省有關法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。簽訂本合同所依據的法律、法規(guī)修改、廢止的，按新的法律、法規(guī)規(guī)定辦理。十三、本合同一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方： 乙方：(簽章)法定代表人：(簽章)日期： 年 月 日司機聘用合同范本8甲方乙方甲方因承建 工程，需聘用乙方塔吊司機，根據中華人民共和國合同法及相關法律、行政法規(guī)

35、等規(guī)定，雙方就該塔吊司機，操作事項經友好協商達成以下合同條款:一、 乙方塔吊司機進廠后必須服從甲方工地管理。認真服從工地的各項規(guī)章制度，必須維護工地利益。二、 乙方司機進場后應尊重領導、團結同事，必須與各工種協調一致，不做違法亂紀之事，隨叫隨到，乙方操作人員必須具備塔吊駕駛專業(yè)知識和對塔吊的一般性維護工作。三、 如因機械自身故障或不可抗拒的原因造成的一切安全事故，乙方概不負責，如因乙方違規(guī)操做所造成的損失，由乙方承擔。四、 甲方有義務對乙方進行安全教育，操作規(guī)程和技術交底，提供和安置安全用品及安全防護措施，避免操作人員違章作業(yè)。五、 乙方必須遵守施工現場的各種規(guī)章制度配合甲方按進度施工。六、

36、乙方司機人員必須服從工地作息時間，不早退遲到無故礦工。因乙方原因造成甲方工程損失由乙方承擔相應費用。七、 塔吊司機費用每月 元/臺(包吃住)，共 臺，甲方應在每月 日按包干月付給乙方工資(含加班工資和三險一金)，如拖欠，乙方有權停止作業(yè)，工資照常計算。八、 本合同未盡事宜雙方協商解決。九、 本工程施工結束塔吊拆除后雙方無糾紛此合同自動失效。十、 本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，塔吊安裝完畢后，開始使用之日起生效。十一、 合同簽定之日起乙方必須提供相關資質證書。甲方簽字：乙方簽字：年月日：司機聘用合同范本9甲方：（以下簡稱甲方）乙方：（以下簡稱乙方）甲方和乙方經過平等協商自愿簽定本合同：一、合

37、同時間：為_年，從_年_月_日起至_年_月_日止。二、乙方應持有公安、運管部門核發(fā)的駕駛證和從業(yè)資格證書，能遵守交通安全管理規(guī)定、作風正派、身體健康、能吃苦耐勞，服從管理。三、勞動報酬：1、按每月_元/發(fā)放，工資發(fā)放日期為每月15日至18日。2、甲方為乙方購買（工作期間）人身意外傷害保險一份，工作期間執(zhí)行嚴格的出勤、考勤制度，除國家規(guī)定的國假之外，其余時間一般不得請假，超出假期每天扣工資_元/天。3、工作期間外出包食宿，在長煉范圍內食宿自理，上班自行安排交通方式。四、責任承擔：1、違章罰款處理均為乙方本人負擔（甲方證件手續(xù)不齊，超載等除外）；2、酒后開車，私用車輛，擅自交與他人駕駛及違章駕駛釀

38、成事故全部經濟責任由乙方本人負擔，且自動終止合同。3、發(fā)生交通事故，經公安部門裁決，除保險公司理賠外，乙方需承擔30%的經濟責任。發(fā)生機械事故，乙方需承擔30%的經濟責任。4、合同期間，甲、乙雙方不得違約，違約者需支付對方違約金貳仟元整，但因甲方經營不善，雙方合同自動取消。乙方解除合同，需提前一個月通知對方。5、在工作期間，為保證駕駛員的充分休息時間，乙方不得在工作之余經營運輸義務，一經發(fā)現，立即終止合同。6、未盡事宜，由甲、乙雙方協商決定，本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經過雙方簽訂后生效。甲方簽字：乙方簽字：_年_月_日司機聘用合同范本10甲方：米易縣殯葬服務所乙方：身份證號碼：甲乙雙

39、方根據勞動合同法的相關法律、法規(guī)等有關規(guī)定, 在平等自愿、協商一致的基礎上同意訂立本協議，共同遵守。1、本協議期限：從米易縣殯葬服務所駕車到遺體接運地點運送遺體到攀枝花市殯儀館（或指定地點）之間的往返時間內。2、乙方應持有中華人民共和國機動車駕駛證c1以上。3 、甲方安排乙方從事遺體接運工作;執(zhí)行不定時工作制，乙方必須保證安全行車、完成甲方安排的任務。并做好自我保護，如造成任何傷害事故或酒后駕車追究責任，責任自負。4、根據乙方所從事的工作，確定乙方的勞動報酬為150元(人民幣)/次(大寫：壹佰伍拾元整)。如遇特殊情況另行商議。5、本協議雙方簽字即生效。協議一式兩份，甲、乙雙方各持一份,具有同等

40、法律效力。甲方:乙方：簽訂日期: 年 月 日司機聘用合同范本11山西賽龍汽車服務有限公司司機聘用合同甲方法定代表人：乙方：司機姓名：甲方因工作需要，聘用乙方為代駕司機，經甲乙雙方平等協商，自愿簽訂本合同。一、本合同期限為_日，自_年_月_日至_年_月_日止，期限屆滿本合同自行終止。二、乙方應當嚴格遵守交通規(guī)則駕駛車輛，若因乙方的過錯發(fā)生交通違章，使甲方受到經濟損失，由乙方承擔賠償責任。 三、本合同經雙方簽署生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，同等效力。甲方（簽章）：乙方（簽章）：年 月 日司機聘用合同范本12甲方：乙方：居民身份證號碼：甲、乙雙方根據有關法律、法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿，協商一致的基礎上

41、簽訂本合同，以資共同遵守。一、合同期限本勞動合同期限為_年，自_年_月_日起至_年_月_日止，期限屆滿本合同自行終止。其中試用期為三個月，自_年_月_日起至_年_月_日止，試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同。二、工作任務1、乙方負責甲方貨運車的駕駛工作，負責甲方產品的運輸和生產用原材料等拖運，協助貨物上下車等工作。2、乙方應按時按質完成甲方安排的工作任務，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。3、乙方應定時保養(yǎng)車子，如換機油、加水、檢查輪子等，要經常保持車輛安全性能，保持車內外之整潔，在外出車要保證車輛停放安全，落好鎖，若因乙方未盡至以上職責，造成車輛損壞或被盜，則由乙方承擔全部賠償責任。乙方

42、發(fā)現所駕車輛有故障時，要立即檢修；不能自行檢修的，應立即報告甲方主管，提出具體的維修意見。4、乙方對所駕車輛的各種證件的有效性應經常檢查，出車時一定保證證件齊全。三、工作時間因工作性質特殊，乙方需機動作業(yè)，經雙方協商同意，乙方實行不定時工作制（車子停運時，乙方原則上應在辦公室休息待命），但乙方必須保證甲方正常生產原材料的拖運和產品的運輸等。四、勞動報酬甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_元（含甲方繳納的社會保險費用部分）。五、社會保險1、甲方在合同存續(xù)期間為乙方辦理社會保險，其中單位應繳部分由甲方繳納，個人應繳部分由乙方繳納，乙方繳納個人應繳部分交甲方后再由甲方代辦理有關手續(xù)。2、甲方為

43、乙方購買意外保險，如因工負傷等則按保險公司的規(guī)定理賠。六、勞動紀律1、乙方聘用期間未經批準不許私自出車（未出車時車子應停在甲方指定地點），不許私自將車輛送廠維修，否則所造成的損失由乙方承擔，并按嚴重違反勞動紀律解除勞動關系處理。2、乙方聘用期間須服從公司安排出車，不得有任何理由拒絕及拖延之情形，如有違反，公司依情節(jié)輕重給予警告、罰款或解除勞動關系處理。3、乙方關于安全駕駛等管理之規(guī)定，按照國家交通管理法律法規(guī)辦理，若有違反，所造成的損失由乙方負責。4、乙方應杜絕貪污、侵占廠里財物，否則，一經發(fā)現立即解除勞動關系，情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。七、本合同的變更、解除和終止、續(xù)訂1、本合同經甲、乙雙

44、方協商一致可以解除。2、本合同期限屆滿前15日內，甲、乙雙方應將終止或續(xù)訂本合同的意向以書面形式通知對方。如雙方都有續(xù)訂合同的意向，經雙方協商一致，可以續(xù)訂勞動合同。3、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。4、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（公章）：_乙方（公章）：_法定代表人（簽字）：_法定代表人（簽字）：_年_月_日_年_月_日司機聘用合同范本13甲方（聘用單位）：營業(yè)執(zhí)照號：乙方（受聘乘務員）：身份證號碼：甲方因業(yè)務需要聘用乙方為本公司客車乘務員，為明確雙方的權利和義務，保障各自的合法權益，甲乙雙方在自愿平等的基礎上，協商一致，同意簽訂本聘用合同書，供雙方共同遵守執(zhí)行。一、合同期限

45、試用期：_年_月_日至_年_月_日；聘用期：_年_月_日至_年_月_日。二、甲方的權利與義務1、甲方有權根據工作需要調整乙方的工作崗位，有指揮、調度乙方參加運輸業(yè)務的權利，有根據國家法律法規(guī)及公司有關規(guī)章制度對乙方進行獎勵、處罰、辭退的權利。2、甲方每月應按時足額支付乙方的工資，若有特殊情況不能按時足額發(fā)放，甲方必須與乙方協商并取得乙方的諒解，并定出付還的期限；若甲乙雙方不能對此達成共識，則甲方須無條件按時足額支付乙方應得工資報酬；3、有權利和義務對乙方進行安全教育和文明禮貌教育，提高乙方的安全意識、服務質量和業(yè)務素質；4、甲方應保證其車輛的各種證照齊全、車況良好，并應當按照國家規(guī)定對車輛進行

46、投保。三、乙方權利與義務1、乙方有權利享有公司規(guī)定的薪資、獎勵、福利及休假等待遇；2、乙方必須證照齊全，提有符合甲方要求的相應準駕車型的駕駛證及旅客運輸從業(yè)資格證，若證件有假，乙方必須承擔相關的法律現任和經濟責任。乙方的所有證件費用包括年審費，一律由乙方自行負責。駕駛甲方車輛時證照丟失，一律由乙方負責（包括補辦手續(xù)及費用）；3、乙方須維護甲方的利益和公司形象，認真履行自己的職責，服從甲方的調度和派遣，協調同事關系，為乘客提供優(yōu)質服務，高標準完成甲方交辦的運輸任務；4、乙方應當遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，遵守公司規(guī)定的司機行為規(guī)范，依照相關獎懲規(guī)定接受獎勵和服從懲罰。5、乙方應當遵守國家法律法

47、規(guī)，特別必須嚴格遵守道路安全法，按操作規(guī)程安全駕駛、文明駕駛；6、合同期限內，乙方如要辭職，必須提前一個月提出申請，并經甲方同意方可離職。四、工資待遇1、試用期乙方的工資待遇，為每月_元；2、正式聘用期乙方的工資待遇計算標準如下：（1）基本月工資：乙方月勞動工作日為_天，月基本工資_元，工作不足天的_，按每天扣乙方_元，若工作超過天的，則由甲方按天補給元，若乙方因公事項不能上班的，則由甲方按天發(fā)給元。（3）行車補貼：乙方行車補貼以每百公里元為基數，具體的線路行車補貼，按甲方的通知規(guī)定執(zhí)行。（4）票款提成：乙方負責運輸的班次的車票收入，_%的提成歸乙方所有；（5）年度獎勵：甲方設定年度安全獎及優(yōu)

48、秀服務獎，在年終對符合獲獎條件的乙方給予獎勵，乙方中途辭職的，不享受年度獎勵。五、責任界定1、乙方造成行車安全事故的，按事故責任的劃分（除保險公司賠付外），乙方分別承擔下列法律責任：全責負擔20%；主要責任負擔15%；次要責任負擔5%；由乙方負責賠償并承擔相應法律責任。但乙方承擔賠償的最高限額為5000元。安全責任情節(jié)嚴重者，或一年之內發(fā)生二次及以上責任事故的司機，公司有權給予辭退處理。2、屬乙方違章，包括私自闖紅燈、壓線等，造成罰款扣分扣證的，由乙方自行負責；如是運輸途中上落客違章，甲方每月負責一次此類違章的罰款。乙方一個月內發(fā)生三次違章超速，除乙方應負責全部罰款外，甲方有權給于解聘；3、乙方在運輸過程中，因為乙方的原因導致乘客行李和物品丟失、毀壞和受到破壞的，由乙方負責賠償；4、發(fā)生交通事故后，乙方不得逃逸。如有逃逸者，由乙方承擔全部法律責任；5、乙方不按交通規(guī)則和操作規(guī)范、指定路線行駛所造成的重大事故，如傷亡、殘