新版企業(yè)聘用合同模板

1、新版企業(yè)聘用合同模板甲方：乙方輔導(dǎo)教師：法定代表人： 出生年月：_ _身份證號碼: 學(xué)歷：_ _ ： 職務(wù)：_： ：地址： 身份證號嗎：依據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定及本中心相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，特簽以下合同：第一條 工作崗位乙方同意依據(jù)甲方工作必需要，被聘任_教師工作。如果職務(wù)變化，雙方應(yīng)該依據(jù)必需要重新確認(rèn)乙方的工作職務(wù)。變動之后，乙方原來合同規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變。第二條 聘期本中心首次聘期為_天，即自_年_月_日至_年_月_日。聘任期滿后，依據(jù)甲方工作必需要，聘期考核結(jié)果以及甲乙雙方意向，甲乙雙方可續(xù)簽聘任合同。聘任期限另行商定。第三條 工作目標(biāo)乙方愿意按照本合同書約定及甲方

2、關(guān)于本職位工作任務(wù)和使命要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標(biāo)。第四條 崗位任務(wù)乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承當(dāng)?shù)墓ぷ魅蝿?wù)包括以下幾個方面：1、教學(xué)任務(wù)1乙方必需按照甲方的教學(xué)安排，完成中心教學(xué)任務(wù)。2乙方必需按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù)，樹立中心形象。第五條 工資待遇1.在聘任期內(nèi)，甲方應(yīng)該按照中心規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方。獎金的發(fā)放主要依據(jù)教學(xué)態(tài)度、教學(xué)質(zhì)量、招生表現(xiàn)、同學(xué)評議、家長評價以及中心負(fù)責(zé)人評議等。2.本中心執(zhí)行獎懲制度，如所教同學(xué)下學(xué)期同學(xué)有離開的現(xiàn)象，將按30元人扣除。第六條 中心對合同的解除1、乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的使命，考核不合格或有違法違紀(jì)行為， 甲方有權(quán)予以

3、解聘，終止本協(xié)議。2、聘用合同期內(nèi)，受聘人員出現(xiàn)以下情形之一者，聘用單位可以解除聘用合同：1不能按時完成工作任務(wù)目標(biāo)，給中心工作造成嚴(yán)重?fù)p失的；2不服從中心工作安排的；3嚴(yán)重失職，對中心利益造成重大損害的；4不能認(rèn)真履行本崗位使命，違反工作紀(jì)律或其它規(guī)章制度，品行不端。5尤其在考試期間以學(xué)習(xí)繁忙等原因?qū)ぷ鞑回?fù)責(zé)任甚至不來上班違反本條將不給于任何報酬。6上班時間服從中心負(fù)責(zé)人的管理和安排，如不服從將扣除一定的工資。7上班時間不得遲到早退，上班時間為早上9:0017:40到崗必需要簽到，不得代簽。8每次下課后老師須及時清掃教室衛(wèi)生。第七條 受聘方對合同的解除1、聘用單位不能履行聘用合同，未按合同

4、約定提供受聘方必要的工作條件或未按時支付受聘方報酬；2、乙方在聘期內(nèi)因特別原因提出辭聘的，必需提前兩個星期向甲方提出申請，經(jīng)甲方審核同意后，方可辭聘，并視具體狀況承當(dāng)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條 違約責(zé)任1、本合同一經(jīng)簽訂，雙方必需嚴(yán)格執(zhí)行。如乙方違約，應(yīng)承當(dāng)相應(yīng)的違約責(zé)任，將扣除所有工資。第九條 合同的終止如一方提出終止協(xié)議，則必需提前7天以書面形式通知對方。在按照本協(xié)議所規(guī)定的各項條款妥善安排以及處理好各種財務(wù)等事宜后，方可終止協(xié)議。第十條 合同的效力1、本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。2、本協(xié)議一式份，甲方、乙方各份，具有同等法律效力。3、本合同的附件