電力局新農村電氣化建設工作匯報 (3)

1、電力局新農村電氣化建設工作匯報 xx省溫州電力局著力抓“基層站所、電網基本建設、農電人員基本素質”三項基礎工作，使新農村電氣化建設上了新臺階，提高了供電能力，改善了電能質量，社會用電量明顯增加?；鶎诱舅侵苯訛椤叭r”供用電服務的窗口，直接服務于廣大客戶，服務于地方經濟發(fā)展，是構建供用電和諧的基礎。所以搞好基層站所建設對提升新農村電氣化建設水平尤其重要。 一、規(guī)范基層站所基礎資料 制度建設和規(guī)范的基礎資料是基層站所做好安全生產和經營管理的基礎。供電所基礎資料、臺賬、報表種類繁多，各類記錄薄冊和臺賬檔案有200多種，資料管理起來非常復雜。 由于部分記錄信息都是重復的，在手工操作時就要做很多重復性

2、的工作，無形中給供電所工作人員帶來了額外的壓力。為給供電所班組減負實現(xiàn)管理創(chuàng)新，溫州電力局成立了專項課題組，對供電所現(xiàn)有的基礎資料、臺賬進行了整合，整合后的各類臺賬、報表、薄冊不到100種。電力局下發(fā)了溫電營關于下發(fā)供電（營業(yè)）所、配電工段必備規(guī)程、基礎資料臺賬、薄冊清單及基礎資料電子模板的通知，按照統(tǒng)一標準、統(tǒng)一格式、統(tǒng)一流程、統(tǒng)一內容的原則，對供電設備、管理臺賬、各類圖表、記錄、分析資料等基礎資料進行規(guī)范統(tǒng)一，在保證了各種資料、記錄齊全的基礎上，同時減輕了供電所人員的工作量。 二、加強基層站所信息化建設 各基層站所全部建成光纖骨干網，通信系統(tǒng)向農村供電所延伸，為信息化建設提供了硬件平臺。各

3、基層站所建成企業(yè)門戶網站、辦公自動化系統(tǒng)、生產管理系統(tǒng)、營銷系統(tǒng)、班組管理eme系統(tǒng)等，為電力企業(yè)生產運營和決策管理提供了技術支撐。同時積極推進信息資源整合，探索解決“信息孤島”問題，結合市供電（營業(yè)）所管理實際情況和發(fā)展要求，開發(fā)了“星級供電（營業(yè)）所綜合管理信息系統(tǒng)”，對供電所的日常業(yè)務進行規(guī)范化管理，將所內各項工作緊密聯(lián)系，實現(xiàn)所內資源的共享，實現(xiàn)供電所的規(guī)范化、信息化管理，同時各項工作微機化，最大程度地實現(xiàn)了無紙化辦公。 三、提高基層站所供電服務水平 以電監(jiān)會供電檢查整改為抓手，開展了“金牌服務迎奧運”、深入創(chuàng)建“群眾滿意基層站所”、“電力·社區(qū)”共建、高危重要客戶隱患排查等

4、形式豐富的優(yōu)質服務活動。創(chuàng)新電費繳納方式，為方便農戶繳費推出電費充值卡業(yè)務，開展自動催費平臺、自助收費機、網上收費平臺等催、收費方式創(chuàng)新工作，降低收費方式的銀行依存度；大力創(chuàng)新農電特色服務，開展特色鮮明的送服務上門活動；統(tǒng)一制訂營業(yè)廳電力客戶服務與宣傳手冊。充分發(fā)動各基層站所（窗口），參加“群眾滿意基層站所（辦事窗口）”創(chuàng)建活動；積極推進星級供電所、示范窗口建設，提高基層營業(yè)窗口服務規(guī)范性和技能水平。開展百所基層站（所）服務企業(yè)活動，為企業(yè)提供實實在在的服務，溫州電力局一百多個基層站所以多種形式“走出去”為企業(yè)服務，幫助企業(yè)攻堅破難，攜手企業(yè)共渡難關，協(xié)同企業(yè)轉型發(fā)展。 通過抓基層站所的基礎管

5、理工作，基層站所的管理制度、管理標準和流程得到完善，人員的服務行為得到進一步規(guī)范，企業(yè)的管理水平得到了全面的提升，各項經濟指標都有了不同程度的提高。 四、加強政企聯(lián)動 為了加快新農村電氣化建設工作，更好地貫徹落實新農村電氣化標準體系，由xx市農辦、市經貿委、溫州電力局三家單位聯(lián)合下發(fā)了xx市新農村電氣化建設工作實施意見，由市新農辦牽頭，將當年的建設計劃列入xx市政府對各縣（市、區(qū)）領導班子的年度考核指標中。xx市政府還大力支持新農村電氣化工作，對路燈、表后線等建設資金給予大力支持，并對新農村電氣化縣（市）建設先進單位進行獎勵，合計獎勵20萬元。電氣化村的建設熱情持續(xù)升溫，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）積極發(fā)動，各

6、村主動提出要求建設新農村電氣化村，村民的呼聲很高。在新農村電氣化村建設中，許多鄉(xiāng)村通過舉辦文藝晚會、貼標語等各種不同的宣傳方式，宣傳新農村電氣化建設的意義、目的和成效，發(fā)動村民共同參與新農村電氣化建設，有力地推動了新農村電氣化建設。 五、加強內部管理 溫州電力局將當年的建設計劃列入對各縣供電局領導班子的年度績效考核指標，每年年初聯(lián)合市經貿委、市農辦，到各縣（市、區(qū)）進行新農村電氣化建設調研，開展“新農村電氣化建設”現(xiàn)場辦公，解決建設中的實際困難，推進xx市新農村電氣化建設。每年召開“xx市新農村電網暨新農村電氣化建設半年度工作匯報會”和“新農村建設進度督導會”，檢查、督促各縣（市、區(qū)）加大建設

7、力度，確保能圓滿完成今年的新農村電網和新農村電氣化建設工作計劃。為了鞏固農改、縣城電網改造工程以來的“五制”管理成果，防止工程管理松懈，電力局組織營銷、發(fā)策、財務、審計、檔案等處室，對各個縣局定期開展新農村電網建設專項檢查，并印發(fā)溫州電力局新農村電網建設專項檢查情況通報。為了及時把握各地新農村建設動態(tài)，及時向社會公布溫州電力系統(tǒng)在新農村電網建設和新農村電氣化建設方面的成果，宣傳各地在新農村建設中的先進經驗、事跡，開通了“新農村電網建設信息網”，堅持每月定期出刊新農村電網建設簡報。 六、積極應用新技術、新產品 在新農村的電網建設中，溫州電力局首先通過增加變壓器容量、增大導線截面積消除局部電網“卡

8、脖子”現(xiàn)象，完善農村和城鎮(zhèn)電網供電網絡，徹底解決農村和城鎮(zhèn)中存在的各類用電問題，滿足農村和城鎮(zhèn)用電需求的增長，使農村和城鎮(zhèn)的用電更加安全可靠。 溫州電力局始終秉承高標準、高起點的新農村建設要求，在新農村的電網建設中，積極推廣采用新技術、新產品，如：非晶合金的低損耗配電變壓器，有效地降低了中低壓配網的損耗，使電能的利用率得到更大的提高，農村電網電能損耗率持續(xù)下降。居民遠程集中抄表系統(tǒng)的廣泛應用，提高了抄表的準確性，也減輕了抄表人員的工作量，有效緩解人手不足的矛盾。電壓合格率遠程上報系統(tǒng)，采用網絡和無線gprs的傳輸方式，實現(xiàn)了對各處統(tǒng)計型電壓表監(jiān)測數(shù)據的實時自動采集，并匯總到營業(yè)部門或相應的監(jiān)管

9、部門，代替人工抄表及一連串后續(xù)工作，快速了解線路電壓質量狀態(tài)，降低線路供電電壓的缺陷率，提高線路電能質量管理水平。下屬瑞安供電局積極探索單相負載檢測裝置的開發(fā)及應用，使220伏用戶的“零度表”管理得到加強，彌補了以前居民用戶故障停走發(fā)現(xiàn)不及時，追補電量難度大的不足。 大力開展標準化建設在新農村電氣化建設中，電力局積極推廣典型設計，推行標準化建設，努力實現(xiàn)“電網堅強、供電可靠、服務優(yōu)質、經濟環(huán)保、供用和諧”的農電發(fā)展目標，秉承高標準、高起點的新農村建設要求，形成結構優(yōu)化、布局合理、技術適用、供電質量高、電能損耗低的農村電網。積極開展省電力公司農電系統(tǒng)35千伏集控中心（站）和10千伏開閉所“兩個標

10、準化”的創(chuàng)建工作，開展“農網安全生產隱患排查治理專項行動”，35千伏及以下農網輸配電設施“兩清理”活動，不斷提高農網輸配電設施健康水平和標準化水平，提高設備安全運行能力，確保農電安全。 七、抓農電人員基本素質 （一）結合農電專項工作組織開展人員教育培訓 農電工在日常工作中缺乏接受專門教育培訓的機會，為此，除了加強常態(tài)的教育培訓力度外，溫州電力局重視抓住每次專項工作開展的機會，見縫插針，采用各種形式，結合專項工作的重點，有針對性地組織對基層農電員工的安全生產意識、基礎知識和技能的教育培訓。如：積極開展“原原本本學規(guī)程”活動，組織編寫縣級供電企業(yè)10千伏及以下配電網運行檢修管理規(guī)程（試行），并對八

11、個縣（市）供電局生產、運行管理部門從事配網工作的人員和各供電所分管生產所長、線路班班長、安全員等近700多人進行了宣貫活動。全局范圍內組織開展了以“治理隱患，防范事故”為主題的安全生產月活動，開展技術比武、演講比賽、知識競賽、征文比賽、組織觀看安全事故案例等活動，使2009年度“全國安全生產月”活動深入人心，切實提高了基層農電員工在安全生產工作方面的意識和水平。全面推行現(xiàn)場標準化作業(yè)工作，規(guī)定星級供電所的創(chuàng)建與現(xiàn)場標準化作業(yè)開展相掛鉤，重點針對生產管理人員、安全管理人員、供電所所長、線路班長、所有線路工進行強化學習培訓，連續(xù)兩年相繼組織了全市10千伏配電線路現(xiàn)場標準化作業(yè)輔助系統(tǒng)、現(xiàn)場標準化作

12、業(yè)技術比武全員理論和技能培訓工作，下屬xx縣區(qū)供電局還成為10千伏配電線路現(xiàn)場標準化作業(yè)的省級示范點。 （二）研發(fā)生產一線人員技術規(guī)程考核軟件 為了給各縣供電局創(chuàng)造一線人員技術培訓的條件，全面提升員工素質和技術水平。溫州電力局組織研發(fā)了生產一線人員技術規(guī)程考核軟件，軟件收錄了電氣裝置安裝工程35千伏及以下架空電力線路施工及驗收規(guī)范、農村低壓電力技術規(guī)程、浙江電網10千伏架空配電線路設備評級標準等17個規(guī)范和標準，有試題5000余題。該軟件操作簡單，使用方便，平時可以通過試題練習進行規(guī)范和標準的學習，還可以進行模擬考試和正規(guī)考試來進一步檢驗學習成效，通過應用規(guī)程考核軟件電力局對八個縣（市）局生產、運行管理部門從事配網工作的人員和各供電所分管生產所長、線路班成員等近1000多人進行了學習培訓。 （三）通過技術比武，全面提升人員素質 溫州電力局積極組織開展生產技術規(guī)程知識競賽和全市農電工技術比武、10千伏配電線路現(xiàn)場標準化作業(yè)技術比武等活動，從提高從業(yè)人員素質上確保農電安全生產。 2008年6月底，舉辦了溫州地區(qū)電能計量骨干人員理論培訓，并在省電力公司“全省電力系統(tǒng)電能計量骨干人員調考”中，榮獲部屬口徑和全口徑團體第一名的好成績。電力局積極組織10千伏配電線路現(xiàn)場標準化作業(yè)技術比