安全保衛(wèi)工作管理辦法

1、安全保衛(wèi)工作管理辦法 第一章 總 則 第一條 為加強(qiáng)公司安全保衛(wèi)工作，預(yù)防、減少違法犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生，維護(hù)公司正常的經(jīng)營秩序，保障公司財(cái)產(chǎn)和職工生命財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本辦法。 第二條 安全保衛(wèi)工作堅(jiān)持“預(yù)防為主、確保重點(diǎn)、維護(hù)穩(wěn)定、保障安全”的工作方針。 第三條 安全保衛(wèi)工作堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，公司主要領(lǐng)導(dǎo)是公司安全保衛(wèi)工作的第一責(zé)任人，各部門負(fù)責(zé)人是部門安全保衛(wèi)工作第一責(zé)任人。 第四條 安全保衛(wèi)工作的基本任務(wù)是：建立健全安全保衛(wèi)工作制度，落實(shí)安全防范措施，預(yù)防、減少違法犯罪，消除安全隱患，保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)和職工人身安全，為公司經(jīng)營管理創(chuàng)造良

2、好環(huán)境。 第五條 安全保衛(wèi)工作是公司經(jīng)營管理的重要組成部分，納入各部門經(jīng)營管理目標(biāo)，實(shí)行分級(jí)管理、逐級(jí)負(fù)責(zé)、層層落實(shí)、責(zé)任到崗位的管理辦法。在公司評(píng)選綜合性榮譽(yù)稱號(hào)和評(píng)先授獎(jiǎng)、晉職、晉級(jí)中，實(shí)行一票否決制。 第六條 保衛(wèi)部在公司領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，接受上級(jí)綜治委和當(dāng)?shù)毓驳扔嘘P(guān)部門的指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。 第七條 綜合管理部是安全保衛(wèi)工作的主管部門，負(fù)責(zé)本辦法的組織實(shí)施；各部門負(fù)責(zé)本辦法的貫徹實(shí)施。 第二章 安全保衛(wèi)工作組織機(jī)構(gòu)及人員 第八條 公司綜合管理部下設(shè)獨(dú)立的保衛(wèi)部，配備專職保衛(wèi)人員、現(xiàn)場(chǎng)勘查器材、通訊設(shè)備和交通工具，經(jīng)費(fèi)單獨(dú)預(yù)算。 第九條 各部門必須安排兼職安全保衛(wèi)人員，建立與業(yè)務(wù)工作相配套

3、的安全保衛(wèi)制度和措施。 第十條 根據(jù)公安部門要求和公司實(shí)際，營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)配備專職值班守衛(wèi)人員；營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)專職值班守衛(wèi)人員的配備由公司統(tǒng)一組織實(shí)施；營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)在公司保衛(wèi)部門指導(dǎo)下制定相應(yīng)制度辦法，嚴(yán)格規(guī)范專職值班守衛(wèi)人員的管理工作。 第三章 安全保衛(wèi)工作機(jī)構(gòu)的職責(zé)和權(quán)利 第十一條 公司保衛(wèi)部的職責(zé)： (一)組織實(shí)施公司、公安部門和綜治委對(duì)安全保衛(wèi)工作的部署； (二)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查各部門重點(diǎn)部位的安全保衛(wèi)工作； (三)負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)和治安綜合治理的日常工作； (四)建立和完善公司安全保衛(wèi)工作的各項(xiàng)制度辦法和規(guī)定； (五)負(fù)責(zé)對(duì)公司員工的安全防范教育，開展應(yīng)急防暴、防扒、防火演練等安全培訓(xùn)工作； (六)負(fù)

4、責(zé)專職守衛(wèi)人員管理、培訓(xùn)工作，自衛(wèi)武器的管理以及安全設(shè)施建設(shè)工作； (七)依法協(xié)助公安等機(jī)關(guān)處理公司刑事案件和災(zāi)害事故； (八)完成公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)綜治委交辦的其它工作任務(wù)。 第十二條 公司保衛(wèi)部的權(quán)限： (一)依據(jù)有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反規(guī)章制度的部門和個(gè)人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰并提出紀(jì)律處分意見； (二)會(huì)同相關(guān)部門定期對(duì)要害崗位人員進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)不稱職人員，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出調(diào)整建議； (三)對(duì)安全保衛(wèi)工作檢查結(jié)果，逐級(jí)報(bào)告，在公司內(nèi)通報(bào)； (四)對(duì)在安全保衛(wèi)工作中作出特殊貢獻(xiàn)的部門和個(gè)人，向公司領(lǐng)導(dǎo)提出表彰、獎(jiǎng)勵(lì)的建議。 第四章 安全保衛(wèi)工作責(zé)任制 第.條 公司統(tǒng)一管理、協(xié)調(diào)、規(guī)劃各部門的安全保衛(wèi)工作。具體職

5、責(zé)是： (一)及時(shí)貫徹落實(shí)綜治委和公安等有關(guān)部門的文件和會(huì)議精神，結(jié)合公司實(shí)際研究部署安全保衛(wèi)工作，制定安全保衛(wèi)工作制度并組織落實(shí)； (二)制定安全保衛(wèi)工作管理目標(biāo)，與各部門負(fù)責(zé)人簽訂安全保衛(wèi)工作責(zé)任書； (三)加強(qiáng)安全保衛(wèi)隊(duì)伍的思想、組織和業(yè)務(wù)建設(shè)，認(rèn)真分析安全保衛(wèi)工作情況，及時(shí)解決安全保衛(wèi)工作中存在的疑難問題，關(guān)心安全保衛(wèi)人員的生活，解決他們的實(shí)際困難； (四)組織對(duì)全體職工進(jìn)行安全防范、職業(yè)道德和法制教育，督促各部門對(duì)重要崗位工作人員加強(qiáng)管理。 第十四條 各部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門的安全保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)。具體職責(zé)是： (一)組織落實(shí)公司關(guān)于安全保衛(wèi)工作的部署和安排，加強(qiáng)對(duì)本部門員工安全防范意識(shí)和防范知識(shí)教育，提高員工安全防范能力； (二)組織制定本部門安全防范措施及辦法； (三)結(jié)合本部門的工作特點(diǎn)，建立健全安全保衛(wèi)工作責(zé)任制，落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度； (四)隨時(shí)檢查本部門員工在營業(yè)期間執(zhí)行重點(diǎn)部位操作規(guī)章制度情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改； (五)掌握本部門員工的思想動(dòng)態(tài)，對(duì)員工的反常表現(xiàn)，要做到早發(fā)現(xiàn)、早解決并及時(shí)向公司保衛(wèi)部門報(bào)告； (六)本部門發(fā)生案件或?yàn)?zāi)難性事故等應(yīng)及時(shí)報(bào)告公司保衛(wèi)部門，性質(zhì)嚴(yán)重的同時(shí)應(yīng)向公安機(jī)關(guān)報(bào)告，并應(yīng)立即組織人員保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，積極提供線