最高的情商就是滿懷感恩去工作

1、最高的情商就是滿懷感恩去工作在兒子踏入社會(huì)前，有位父親告誡兒子三句話：遇到 一位好領(lǐng)導(dǎo)，要忠心為他工作;假如第一份工作就有很好的 薪水，那算你的運(yùn)氣好，要努力工作以感恩惜福;萬一薪水 不理想，就要懂得在工作中磨煉自己的技藝。這位父親無疑是睿智的。所有的年輕人都應(yīng)將這三句 話深深地記在心里，始終秉行這個(gè)原則做事?；蛟S每一份工作都無法盡善盡美，但還是要感謝工作 環(huán)境，感謝老板，感謝每一次的工作機(jī)會(huì)，滿懷感恩之心 去工作。即使起初位居他人之下，也不要去計(jì)較，要積極 地將每一次工作任務(wù)視為一個(gè)新的開始，一段新的體驗(yàn)， 一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。因?yàn)槊恳环莨ぷ鞫加袑氋F的經(jīng)驗(yàn)和資源，如失敗的沮 喪、成功的喜

2、悅、老板的嚴(yán)苛、同事間的競(jìng)爭(zhēng)等，這些都 是任何一個(gè)工作者走向成功必須體驗(yàn)的感受和必須經(jīng)歷的 鍛造。目前一些處在實(shí)習(xí)期的大學(xué)畢業(yè)生，還沒干活就先和 老板談條件，或者在新崗位上剛?cè)〉靡稽c(diǎn)小成績(jī)，就和部 門主管討價(jià)還價(jià)，這是不合時(shí)宜的。這時(shí)，他們應(yīng)該懂得 感謝企業(yè)的培養(yǎng)，而不是計(jì)較是否應(yīng)多拿幾百元錢，應(yīng)該 在自己有業(yè)績(jī)的時(shí)候，再向企業(yè)提出合理的加薪要求，這 樣在企業(yè)里才能有更大的發(fā)展。程序員史蒂文斯在一家軟件公司干了八年，正當(dāng)他干 得得心應(yīng)手時(shí)，公司倒閉了。這時(shí)，又恰逢他的第三個(gè)兒 子剛剛降生，他必須馬上找到新工作。有一家軟件公司招聘程序員，待遇很不錯(cuò)，史蒂文斯 信心十足地去應(yīng)聘了。憑著過硬的專業(yè)知

3、識(shí)，他輕松地過 了筆試關(guān)。兩天后就要參加面試，他對(duì)此充滿了信心。可是面試時(shí)，考官提的問題是關(guān)于軟件未來發(fā)展方向 的，他從來沒考慮過這方面的問題，他被淘汰了。不過這家公司對(duì)軟件產(chǎn)業(yè)的理解讓他耳目一新。他給 公司寫了一封感謝信：貴公司花費(fèi)人力物力，為我提供筆 試、面試的機(jī)會(huì)，我雖然落敗了，但長(zhǎng)了很多見識(shí)。感謝 你們的勞動(dòng)，謝謝!這封信經(jīng)過層層傳閱，后來被送到總裁 手中。三個(gè)月后，史蒂文斯卻意外地收到了該公司的錄用通 知書。原來，這家公司看到了他知道感恩的品德，在有職 位空缺的時(shí)候自然就想到了他。這家公司就是美國(guó)微軟公 司。十幾年后，史蒂文斯憑著出色的業(yè)績(jī)成了微軟的副總 裁。在企業(yè)中，知道感恩的人會(huì)

4、更受到歡迎。人力資源專家表示，許多知名企業(yè)在招聘員工時(shí)，看 重的不僅僅是他們的專業(yè)知識(shí)，而是他們處理問題的方式 和融入企業(yè)的速度，換句話說，就是能否懷著一顆感恩之 心去踏實(shí)做人、做事。然而，現(xiàn)在有很多員工可以為一個(gè)陌路人點(diǎn)滴的幫助 而感激不已，卻無視朝夕相處的老板的種種恩惠。他們將 這一切視為理所當(dāng)然，視為純粹的商業(yè)交換關(guān)系。而石油大王洛克菲勒在給兒子的信中曾這樣寫道：現(xiàn) 在，每當(dāng)我想起我曾供職的公司，想起我當(dāng)年的老板休伊 特和塔特爾兩先生，內(nèi)心就涌起感激之情，那段工作生涯 是我一生奮斗的開端，為我打下了成功的基礎(chǔ)，我永遠(yuǎn)對(duì) 那三年半的經(jīng)歷感激不已。所以，我從未像有些人那樣抱 怨老板說：我們只

5、不過是奴隸，我們被雇主壓在塵土上， 他們卻在美麗的別墅里享樂，高高在上。他們的保險(xiǎn)柜里 裝滿了黃金，他們所擁有的每一塊錢都是壓榨我們這些誠(chéng) 實(shí)的工人得來的。我不知道這些抱怨的人是否想過，是誰給了他們就業(yè) 的機(jī)會(huì)?是誰給了他們建設(shè)家庭的可能？是誰讓他們得到了 發(fā)展自己的可能?如果他們已經(jīng)意識(shí)到別人對(duì)他的壓榨，那 為何不一走了之，結(jié)束壓榨?工作是一種態(tài)度，決定了我們 快樂與否。誠(chéng)然，雇用與被雇用是種契約關(guān)系，可在這種契約關(guān) 系的背后，就不能有感恩的成分嗎？正是因?yàn)槲覀冇辛诉@次工作機(jī)會(huì)，才有了生存的物質(zhì) 和實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)；我們的聰明才智才有了萌芽的樂土;我們的人生閱歷才得以豐富;我們的能力和才華

6、才有得以施 展的機(jī)會(huì)和空間。所以，為什么不告訴領(lǐng)導(dǎo)，感謝他給你 機(jī)會(huì)呢？當(dāng)然，每個(gè)人的成功都離不開自己的努力?？蔁o論你 的行為是多么的完美和明智，你都不能不對(duì)別人心存感激。想想自己的每次行動(dòng)，哪一次沒有別人的幫助？正是有 了同事的理解和支持，還有平時(shí)從他們身上學(xué)到的知識(shí)， 才讓你有了成才和晉升的機(jī)會(huì)。成功學(xué)家安東尼說：成功的第一步就是先存有一顆感 恩之心，時(shí)時(shí)對(duì)自己的現(xiàn)狀心存感激，同時(shí)也要對(duì)別人為 你所做的一切懷有敬意和感恩之情。領(lǐng)袖的責(zé)任之一便是 謝謝。一位由普通職員晉升為總經(jīng)理的人士這樣說道：我剛 到這家公司時(shí)，只是一名沒有任何經(jīng)驗(yàn)的普通職員，為什 么在短短兩年內(nèi)就被晉升為總經(jīng)理?這是因?yàn)椋視r(shí)常懷著 一顆感恩的心去工作，我感謝老板給予我的機(jī)會(huì)，我感謝 同事對(duì)我的點(diǎn)滴關(guān)懷與幫助。rsquo;滴水之恩，當(dāng)涌泉相 報(bào)rsq uo;o正是這種感恩心，讓我更加努力工作，我要盡 最大的努力來回報(bào)這一切，沒想到，生活卻給予我更大的 回報(bào)。滿懷感恩去工作，并不僅僅有利于公司和老板，感激 能帶來更多值得感激的事情。這是宇宙中的一條永恒的法 則。班尼迪克特說：受人恩