運營與組織管理崗位職責任職要求

1、運營與組織管理崗位職責任職要求 運營與組織管理崗位職責 崗位職責: (1)負責進行組織管理、制度體系和流程體系的搭建; (2)負責公司內(nèi)部組織機構(gòu)的規(guī)劃和設(shè)計,建立和完善公司組織機構(gòu)管理機制,界定各級組織的功能定位和職責權(quán)限; (3)負責搭建公司制度體系和流程體系以及日常管理,負責組織完成新編制度的編制、評審、試運行和發(fā)布工作,組織完成既有制度、流程的評估、調(diào)整與修訂與重新發(fā)布工作,持續(xù)推動公司業(yè)務運營體系和管理支持體系的提升和優(yōu)化 任職要求: (1)本科及以上學歷,企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè); (2)具有組織發(fā)展或流程管理工作經(jīng)驗,其中有咨詢經(jīng)驗,獨立主導過管控體系建設(shè)項目的優(yōu)先; (

2、3)熟識企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、組織管理、制度管理、流程設(shè)計等方面工作,把握相關(guān)學問; (4)具有較強的發(fā)覺問題、分析研判和系統(tǒng)性的思維能力,能設(shè)計解決方案并主導推動問題解決; (5)具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和項目管理能力,通過整合各種資源,有效推進各項實施: (6)具有較強的書面表達能力,能夠嫻熟完成各類分析總結(jié)報告、進行公文寫作、制定規(guī)章制度等。 篇2：代運營經(jīng)理崗位職責任職要求 代運營經(jīng)理崗位職責 職責描述:1、負責外賣平臺上商家的基礎(chǔ)運營工作 2、執(zhí)行公司的銷售策略及政策,達成業(yè)績目標 3、充分運用外賣平臺各種活動資源實現(xiàn)銷售,準時和平臺業(yè)務人員進行溝通和協(xié)作工作 4、服務好現(xiàn)有和自行開拓的簽約商

3、家,準時跟單策劃營銷活動方案,提升成交額及店鋪日常管理維護 5、對平臺各類收費廣告的投放和效果分析 6、運營管理的問題的跟蹤和交叉分析,提出解決方案和建議 任職要求:1、大專及以上學歷,有餓了么、美團外賣管理經(jīng)驗者優(yōu)先 2、積極主動,做事有擔當,有餐飲行業(yè)運營經(jīng)驗優(yōu)先 3、擅長溝通,思維清楚,誠懇穩(wěn)重,有優(yōu)秀的團隊管理能力及團隊合作精神 4、積極主動,行動力強,正直誠信,擅長分析思索和解決問題 5、有很強的學習能力和適應能力,適應互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展,抗壓能力及責任心強 代運營經(jīng)理崗位 篇3：sem運營主管崗位職責任職要求 sem運營主管崗位職責 sem/seo運營主管x市佳宸弘生物技術(shù)有限公

4、司x市佳宸弘生物技術(shù)有限公司,佳宸弘負責制定自身品牌年度搜尋推廣的策略和目標; 依據(jù)策略和目標制定相應的階段性的搜尋推廣計劃(包括百度sem、seo及其它),并負責實施; 負責百度等平臺搜尋推廣帳號的操作及優(yōu)化,包括并不限于帳戶搭建、關(guān)鍵字的選擇及添加、外鏈的發(fā)布、文案的編寫等工作; 嚴格選擇并管理供應商,確保計劃的有效實施; 定期供應數(shù)據(jù)分析報告。 任職資格: 本科及以上學歷,市場營銷、計算機、信息管理等相關(guān)專業(yè); 3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 熟識百度等搜尋平臺的原理及工作方式,2年以上百度搜尋優(yōu)化相關(guān)經(jīng)驗,熟識sem/seo的規(guī)則并擁有相關(guān)資格證書者優(yōu)先; 具有較強計劃與執(zhí)行能力、規(guī)律分析能

5、力;有一定的文字功底,具有很好的溝通協(xié)調(diào)能力;有較強的責任心、學習能力。 微信 sem運營主管崗位 篇4：董事長運營助理崗位職責任職要求 董事長運營助理崗位職責 職責描述: 1.協(xié)助董事長制定年度戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃; 2.依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營決策,對各項重大經(jīng)營管理活動做到跟進、監(jiān)督、落實; 3.依據(jù)公司經(jīng)營指標,協(xié)助各部門搭建部分kpi; 4.協(xié)助建立健全集團制度流程制度,并推動落實執(zhí)行。 5.協(xié)助做好與各職能部門的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作,組織企業(yè)全面績效考核工作。 6.負責建立健全例會體系及匯報分析體系; 7.負責總裁辦日常工作; 8.完成董事長交辦的其他工作。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,管理類等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上總裁助理類管理崗位經(jīng)驗或5年以上運營管理工作經(jīng)驗; 3、熟識財務管理學問、企業(yè)運營體系及人力資源管理學問 4、高度的責任感和